1. 使用AutoCAD 2000進行電力設備與零件的精確繪製與修改，確保圖面準確無誤。 2. 確認技術圖紙符合法規與標準，進行詳細標註並整理歸檔。 3. 製作設計文件，協助機械製造、安裝和後續維護提供技術支持。 4. 學習最新設計技術，進行產品設計的優化與創新改良。 5. 參與跨部門溝通，提供技術建議並解決繪圖相關問題。 6. 支援新舊設備改良設計，提升運作效率並延長使用壽命。 7. 配合公司加班制度，完成緊急或額外繪圖需求。 8. 無經驗可，提供在職培訓，快速掌握專業技能與軟體操作技巧。

公司相關產品設備配線安裝，屬工程性質工作(危險性低)，不限制性別學經歷只要用心肯學，學得一技之長不怕未來沒工作，只要有能力新台幣就在你口袋，全新團隊歡迎你的加入。

1. 執行主管交辦事項，確保任務按時完成。 2. 文件簽核並進行歸檔與發送，維護文件準確性。 3. 支援辦公室行政作業，處理日常事務及專案協助。 4. 負責主管日程規劃與行程管理，確保安排妥善。 5. 協助跨部門溝通與協調，促進工作流程流暢。 6. 處理會議安排、會議記錄與後續文件整理。 7. 協助準備簡報及相關資料，支援主管決策。 8. 定期檢視並優化行政流程，提高工作效能。

工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作等。 工作時段：14:00-23:00(時間可彈性調整) 每日需排班工作6-8小時以上，每週需排班4天，每週總時數至少達20小時。 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 【––MOS漢堡歡迎您的加入––】

我們是一家專注於提供高品質餐飲服務的餐廳，致力於打造舒適的用餐環境以及滿足顧客需求的多元餐飲選項。我們的主要服務對象為熱愛美食的消費者，期待藉由精緻的餐點和親切的服務，成為顧客的首選。 工作內容： 1. 負責餐點準備與製作，確保食品安全與口味穩定。 2. 提供專業的顧客服務，包括點餐、解答問題及滿足顧客需求。 3. 維護餐廳內外的清潔與衛生，定期進行場所整理。 4. 協助銷售伴手禮產品，介紹特色商品以提升顧客購買意願。 5. 協助庫存管理，定期盤點、補充物料。 6. 執行主管交辦的其他相關事項，確保營運流程順暢。 歡迎你成為我們團隊的一員！如果你對餐飲服務充滿熱情，並希望在專業的工作環境中發揮所長，我們誠摯地邀請你加入我們，一起為顧客打造卓越的用餐體驗。我們期待看見你的專才，立即投遞履歷與我們攜手共創未來！

1.協助拍賣時間花卉搬運分貨 2.每日工作時間03:15~06:45

我們是一家致力於提供高品質餐飲服務的公司，專注於為顧客創造愉快用餐體驗，服務對象從一般家庭聚餐到特別場合宴會。我們重視顧客需求，提供貼心且專業的餐飲服務。 工作內容： 1. 迎接並帶位顧客，提供親切且專業的服務，為顧客營造舒適的用餐氣氛。 2. 熟悉菜單內容，能清楚介紹餐點並回答顧客相關問題，提供點餐建議。 3. 負責顧客點餐、傳菜、結帳等流程，確保流暢運作。 4. 定期檢查外場設備與餐桌用品，確保擺放整齊與可用性。 5. 維持餐廳地板、餐桌及周圍環境的清潔及衛生，符合餐飲衛生規範。 6. 處理顧客需求及問題，第一時間提供解決方案或通知管理層進行協助。 7. 與後廚團隊緊密合作，確保餐點準確且及時送達。 8. 協助人員輪班安排及每日營運所需準備工作。 我們熱誠期待對餐飲服務充滿熱情且細心的你加入我們的團隊，與我們攜手為顧客帶來卓越的用餐體驗！如果您正在尋找一個能發揮所長的工作機會，請立即投遞履歷，我們期待與您合作！

1.請款、採購、代扣...等庶務作業 2.營業性耗材管理、外包商管理 3.停車場各項業務執行與規劃、系統異常簡易排除與報修

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核，並監督工程使其符合設計規格及工 料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核，內業文書處理

1. 視力要好, 最好無近視 2. 協助LCD模組生產事宜, 需能配合加班 3. 有電子廠作業經驗尤佳, 無經驗亦可 PS. 公司中午有提供免費午餐

1. 負責公共工程三書資料處理和收發公文 3. 準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 4. 負責收發公文並處理會簽文件。 5.公司文件檔案的建立及管理 12.有公共工程文書經驗佳

會參與大型品牌活動、商空與展場製作執行，學習輸出製程、空間安裝與現場工程整合技術。 我們希望你做事細心、有責任感，願意學習，也願意把事情做好。 無經驗可，不需要一開始什麼都會，只要有想學一技之長的企圖心。公司有資深同仁帶領，新人進來不用自己摸索，會從實際專案中一步一步熟悉流程與現場工作節奏。 公司案源穩定，適合想學技術、培養專業能力的人。

1. 協助執行公司人力招募、甄選及面談安排等相關事宜。 (履歷篩選、信件邀約、電話訪談及面試邀約等)。 2. 多元招募管道開發，並對現有管道進行日常維護。 3.員工關懷工作事項。 4. 協助優化招募任用相關流程。 5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 建構人力資源資訊系統，定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據。 7. 其他主管交辦行政事項。

1.負責百貨公司POS收銀機操作。 2.收銀機設備簡易故障排除。 3.交易帳務疑難排除。 4.簡易發票稅務處理。 5.文書處理。 6.其他支援性與交辦事項等相關工作。

我們正在尋找對 人才招募與人力資源管理 有熱情的人才， 透過多元招募管道與完善的人資制度，協助公司吸引與培育優秀人才，打造穩定且具競爭力的人才團隊。 工作內容： 1. 人才招募與招募管道經營 •負責公司日常招募作業與人才招募管道開發 •經營多元招募平台（如1111等）及校園產學合作 •協助建立人才庫與提升招募效率 2. 招募流程與面談 •履歷篩選、面試安排及面談參與 •協助優化招募流程與面談品質 3. 人資制度與規章 •協助HR管理規章之制定、修訂與制度優化 4. 勞資關係與員工關係 •辦理勞資會議與福委會相關作業 •協助維持良好勞資關係 5. 人資專案與活動 •協助推動人資相關專案 •支援部門活動及主管交辦事項 職務特色： •參與企業 人才招募與人才發展制度 •接觸 校園招募與產學合作專案 •累積完整 HR實務經驗（招募 / 勞資關係 / HR制度） •與各部門合作推動人才策略

*專案管理 檔期活動企劃發想、提案、執行、成本管控、成效掌握、結案 *經營客戶服務關係 *電子商務經營(含APP、網站、社群) *跨部門跨公司溝通協調與合作 *媒體聯繫溝通 *完成公司內部及主管交辦事務

1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.視從事產業而定，協助或負責特定工作事務 4.配合補習班活動

1.兼職上班時間彈性可面議 2.福利制度面議