外場人員(月薪$34,000~42,000) -協助顧客點菜，上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰，積極表現自己，能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境，歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$36,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境，歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

外場人員(月薪$34,000~42,000) -協助顧客點菜，上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰，積極表現自己，能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境，歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$36,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境，歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

外場人員(月薪$32,000~42,000) -協助顧客點菜，上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰，積極表現自己，能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境，歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$34,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境，歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

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1. 核對有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 執行一般交易帳款的核銷及付款作業。 3. 管裡零用金異動及撥補作業。 4. 處理一般會計帳務。

1.接聽電話，協助客戶了解行程內容，並回覆問題處理。 2.保持與客戶間之聯繫，並確認出團日期。 3.提供企劃文件，協助業務人員企劃書製作，並處理手冊製作。 4.協助業務人員處理銷業務相關之公司行政作業。 5.完成主管交辦事項。 6.需具高度抗壓性、刻苦耐勞、可承受壓力、有強列企圖心。 7.有旅行社經驗者佳。

1.支援全省旅展 2.協助收送旅客辦理簽證 3.旅遊網站電話客服工作、行程的推銷 4.安排行程及膳宿 5.具領隊執照佳 6.底薪+獎金

1.拜訪同業/直客銷售公司產品 2.協助收送旅客辦理簽證 3.安排客人行程及膳宿 4.具外語能力 / 領隊執照佳 5.底薪+獎金

*****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的你/妳加入，【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】，透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團走向專業發展的設計領域以及開創自己的事業，歡迎您加入歐德集團。 【工作說明】 1.本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主。 2.依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務。 【工作地點】 1.桃園店：桃園市中山路585號 2.中壢店：桃園市中壢區延平路47號 3.龍潭店：桃園市龍潭區大昌路一段313號 4.八德店：桃園市八德區介壽路二段394號 5.平鎮店：桃園店平鎮區環南路19號 6.經國店：桃園市經國路210號 【應徵職缺依居住地分發，敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點，謝謝。】 【應徵職缺依居住地分發，敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點，謝謝。】 【應徵職缺依居住地分發，敬請求職者投遞履歷時填明想要應徵的工作地點，謝謝。】

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歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入， 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】 透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團開創自己的事業。 本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主， 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務，讓您走向專業發展的設計領域， 歡迎無經驗、轉職規劃、挑戰高額獎金的您加入歐德集團。

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1. 門市介紹並協助設計師丈量、繪圖、監工、下單.... 2. 室內設計繪圖，熟AutoCAD 3. 熱情有活力，對室內設計有興趣 4. 依照店面業績達成率另發給獎金 *****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】

1.不用招生 2.週休二日 3.享公保或勞保、健保及退休撫卹

1.電機設備預防保養、故障排除與定期維護。 2.設備履歷維護。 3.基本電腦操作(保養維修資料建立與維護)。 4.主管交辦事宜。 ––––––––––––- ● 加班費 另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者，且有租屋事實者，另提供住宿補助每月2000元。

1.高架天車吊掛作業 2.點檢保養作業 3.環境與設備清潔作業 4.主管交辦有關生產、程序事宜 ※需具有固定式起重機(機上操作)證照 ––––––––––––- ● 需配合輪班、排休。 ● 輪班津貼/加班費另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者，且有租屋事實者，另提供住宿補助每月2000元。

加入我們，展開你的專業冒險！ 我們正在尋找充滿熱情與專業的人才，一起在挑戰中成長，共創美好未來！以下是我們的職務重點，一起來看看是否符合你的熱血與專長！ 1️⃣ 特高壓電纜認證專案管理 成為認證進度的領航者！你將是跨部門協作的核心橋樑，緊密追蹤認證流程，推動專案穩定前行，讓每一步都走得踏實又精準。 2️⃣ 量產設備評估與建置 挑戰生產極限，探索效率新高！你將負責設備能力的全面評估與生產人力配置分析，規劃最優化的生產佈局 (Layout)，助力效率飛躍成長！ 3️⃣ 生產製造標準建立與優化 成為規範的守護者！你將制定並優化製程相關的生產文件，建立標準作業流程 (SOP)，讓生產過程更加規範、一致，展現高效的專業工藝！ 4️⃣ 製造品質維護與改善 品質第一，永不妥協！你的責任是追蹤生產過程中的問題，提出創新解決方案，並持續推動品質升級，確保每一個產品都達到最佳水準。 讓你的專業價值，為我們的未來注入更多可能性！ 加入我們，成為改變的力量，現在就是最好的時機！ ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

產業電纜業務專才，等你來挑戰！ 我們正在尋找熱愛挑戰、擁有市場洞察力的你，加入我們的專業團隊，共同推動產業電纜銷售與開發，開創無限可能！ 1️⃣ 既有產品銷售與服務 客戶服務與報價：與既有客戶保持緊密聯繫，定期拜訪，處理詢報價作業，並進行進度追蹤，提供專業服務！ 市場拓展：負責產業電纜既有產品在台灣的銷售拓展，並與代理商協作，提升品牌影響力。 2️⃣ 新產品市場開發與銷售 市場調研：洞悉市場需求，精準掌握行業趨勢。 陌生客戶開發：主動開拓新客戶，將市場潛力化為實際商機。 新產品銷售規劃：為創新產品制定行之有效的銷售策略，讓新產品脫穎而出。 3️⃣ 主管交辦及例行工作事項 靈活應對主管交辦任務，並協助完成與綠能、機具設備、電動車等相關產業電纜的日常工作需求。 加入我們，成為推動產業變革的重要力量！ 如果你對產業電纜充滿熱情，具備市場敏銳度，並且喜愛挑戰目標，那麼這就是你的最佳舞台！一起攜手締造非凡成就！ ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

1、資料文件建檔與整理 2、郵件收發 3、股東會支援 4、其他辦公室庶務