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儲備幹部的應徵條件: 1.對餐飲業有興趣有服務熱忱 工作內容: 餐飲服務 與 內外場職能學習和訓練 福利制度: 1.勞健保 , 勞退提撥. 2.月休8日 3.獲利獎金 4.員工旅遊 5.員工制服 6.國定假日 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度，歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列，千葉將與您一起實現偉大的創業願景，共創美麗優質的人生。 **錄取後需檢附餐飲業(供膳項目)體檢證明**

【營業接單出貨業務協助】 1.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 2.出貨單、訂單之處理及整理 3.完成業務主管其他交辦事項 🎯 需具汽車駕照

1、負責院生的餐點料理。 2、食材整理。

1.會Auto Cad軟體繪圖 2.經驗不拘

1.可獨立作業,負責客戶開發、產品銷售、客戶維繫與售後服務) 2.對未來10年最夯的事業，CBAM碳關稅計算與申報、金管會主推的ESG企業社會責任、ISO14064-1組織碳盤查、ISO14067產品碳足跡的顧問輔導市場有興趣者且有強烈意願深耕市場者， 3. 對ISO50001能源管理及企業節能減碳市場，每年200％成長有興趣者， 4. 負責顧問服務業務與相對的軟體系統業務市場開發銷售，有信心者。 3.有上進心,肯學習與付出. 4.善溝通，抗壓性高 5.積極、勤快、負責、有衝勁，對業績達成有強烈的慾望，採高獎金制度 6.會開車.

1.監督水電工程現場施工 2.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 3.按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 5.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 6.發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝

1.協助禮儀師處理各項禮儀事務 2.協助禮儀師服務客戶需求 3.協助告別法會會場及靈堂布置 4.其他主管交辦事項

1.大型回收廠之金屬原料分類 2.現場機械操作 3.專做公家機關的金屬分類,有大型房 薪資待遇: 有經驗前1~3個月NT $36000元 無經驗者前1~3個月NT $35000元 出勤紀錄正常者,滿3個月後有經驗者NT $38000元,無經驗者36000元.

1.負責推廣及銷售公司代理/經銷之儀器、設備與試劑 2.負責售後服務及協助客戶教育訓練 3.負責定期市場、客情資訊蒐集與回報 4.完成主管交辦事項 5.有相關領域從業經驗者為佳。 ＊需備有汽車駕照 ＊需熟悉Excel及PowerPoint操作

【工作內容】 *無經驗可,協助完成廚房工作。 *員工在職友善教育訓練 * 完善升遷制度 【競爭力起薪】 *視工作狀況調薪 *個人績效獎金 *團隊績效獎金 *達標績效獎金 *每月晉升機會 【法規保障】勞保 健保 勞退金提撥 【公司保障】團體保險 定期健康檢查 【員工福利】 *三節禮金 *業績獎金 *生日禮金 *每日供餐 *每月績效考核獎金 *年度績效考核獎金(視個人工作狀況發放) *提供美味員工餐 【休假制度】 *月休8天 *國定假日補休 *法定年假排休 *除夕公休

教師工作內容： 39,000以上 （需教師證資格） (一)幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居，保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。 (七)需有教師執照，並配合學校安排教育訓練，具有升遷組長、主任資格。 教保員主教工作內容： 36,000以上（需教保員資格） (一)幼兒教學，包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居，保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。 教保員助教工作內容：31,000~33,000以上（需教保員資格） （一）協助幼兒學習自理生活。 （二）提供幼兒日常生活的照顧。 （三）維護幼兒在園所之安全。 （四）協助班級老師帶班活動 （五）配合園所活動。

條件說明： ・英美語相關科系佳 ・或具 TOEIC 600+／英檢中級以上 工作內容： ・協助班內學生學習與個別輔導 ・支援課堂教學（具英語授課能力者另有津貼） ・班級經營與學生關懷 ・櫃檯接待、家長應對與日常行政事務 ・協助教務、招生及各部門行政工作 ・粉專管理、活動協助與執行 ・完成主管交辦事項 我們希望你： ✔ 喜歡孩子、有耐心 ✔ 具備溝通能力與責任感 ✔ 積極、願意投入教育現場

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