🦷用心呵護每個笑容，我們在找這樣的你！ 對醫療服務感興趣嗎？喜歡能夠直接幫助別人解決問題的工作嗎？加入我們，成為病患信賴的一部分！ 📋 你的工作內容包括： 1. 負責患者掛號、預約安排，確保診所營運有條不紊 2. 準備、消毒及管理牙科器械，維持診療室的乾淨整潔 3. 直接協助醫師進行各種牙科治療程序，學習醫療專業知識 4. 為患者提供門診衛教服務，解答疑問並傳遞正確觀念 5. 管理醫療用品庫存，確保診所日常運作順暢 🌟 無需擔心經驗不足！ 只要你是細心、具耐心又樂於學習的人，我們都敞開大門歡迎你， 一起為每位患者帶來健康的笑容！準備好成為我們團隊的一員了嗎？

1.網頁設計製作、產品插圖及logo設計 2.包裝設計、簡介設計 3.美編設計、文字編排 4.平面廣告與製作物設計 5.針對所選定之產品的性能與特性，規劃商品的包裝與設計

1 協助公司食品安全系統(例如:FSSC22000、ISO22000、HACCP)之資料建置與執行、維持與更新。 2 協助建立工廠的品管管理制度(QC)，品質數據統計、分析與資料歸檔。 3 督導IQC、IPQC、OQC等品質檢驗以及判定、製作檢驗報告，落實作業以確保食品安全。 4 配合內外部稽核作業。 5 現場各作業場所人員及環境衛生監督(含定期巡檢、製作點檢表等)。 6 文件管理與維護。 7 品質教育訓練計劃之擬定與執行。 8 定期關注食品相關法規及食安趨勢，宣導法規新知。 9 客訴及不合格品之原因追查及改善作業、特採需求判斷。 10 其他主管交辦事項。

【職務說明】 MaoKing 餐飲集團正積極展店與推動全台加盟發展， 現誠徵具備營運策略與現場管理經驗的 中區營運督導。 此職位為集團營運核心角色， 負責整合品牌營運、績效控管、團隊管理與新店拓展， 與公司共同打造具國際競爭力的餐飲品牌。 【主要職責】 監督中區品牌門店營運狀況，分析業績與成本，確保績效目標達成。 協調營運、行銷、人資、研發等部門，確保專案執行順利。 定期巡店，檢視營運流程、服務品質與人員狀態。 即時處理顧客反饋與突發事件，維護品牌形象與顧客關係。 執行公司策略並轉化為具體營運計畫，追蹤執行成果。 控管營運成本與預算，提升整體營運效益。 參與新店展開、加盟體系建立與營運標準化作業推進。 【任職條件】 具5年以上餐飲營運管理經驗，熟悉連鎖體系或多店管理者佳。 擅長團隊領導、跨部門協調與問題解決。 具營運策略規劃、成本控管與績效分析能力。 良好的溝通技巧、情緒管理與抗壓能力。 熱愛餐飲品牌經營，具責任感與執行力。 【待遇與制度】 薪資結構：底薪＋KPI獎金（依能力與績效核定） 上班制度：採固定一頭班，月休依公司規定 工作地點：中區品牌門店與集團會議據點 【加入 MaoKing，開啟你的管理職涯新篇章】 如果你具備營運視野與行動力， 並期望挑戰成長型餐飲集團的管理舞台， MaoKing 餐飲集團 歡迎你的加入， 與我們一起打造台灣餐飲品牌的下一個里程碑！ 薪資待遇 底薪+KPI獎金

1.管理訂房系統、進行房間安排與確認，負責接待賓客、處理入住與退房手續。 2. 積極主動、肯學習、負責任、良好溝通能力及工作態度、具服務熱誠熱情。 3.公司福利制度佳、工作地點交通方便（屏東火車站旁）、同事之間溝通互動良好。 歡迎您一同加入我們薇米的大家庭～❤️

1.公司對外帳款的處理 2.審查公司財務收支文件及憑證 3.具有營造業會計實務經驗者尤佳 如無相關營造業經驗但有從事會計2年以上經驗能獨立作業亦可 4.可做內外帳尤佳

KUNG FU TEA 功夫茶 2007年自台中發跡， 堅持「做好茶。真功夫」的精神， 經過十年發展，在全台有三十餘間分店、更跨足全球13 座城市， 包含加拿大、新加坡、馬來西亞、韓國、越南、香港、澳門等都有我們的據點！ 擁有專業的研發、穩定的供應鏈團隊、堅持高品質的技術， 將製作茶飲標準化，使世界各地都能喝到口味、口感一致的功夫茶。 期待在未來的日子裡招募更多對餐飲有興趣的新星， 共同打造屬於我們的茶飲新世代！ ––- 徵才要求： 1.對於外帶式飲品有經驗之人。 2.有向心力且具有共同合作認知者。 3.需具備機車及機車駕照 工作內容： 1.依據客戶需求調製各類不含酒精之飲品。 2.飲品備料之工作(烹煮茶葉、洗切水果)。 3.定期檢查原物料保鮮期限。 4.共同維護工作區域整潔。 5.外送服務。

你如果對料理充滿熱情，而且享受在廚房創造美味 我們正在尋找有活力、負責任的內場夥伴，快來加入我們， 一起為顧客帶來最道地的日式美食！ 【你的職責】 ・備料控管：確保新鮮食材備齊，為每道料理做好萬全準備！ ・環境整潔：維持廚房衛生，讓料理環境井然有序！ ・團隊合作：與內場夥伴無縫配合，確保出餐順暢、品質穩定！ ・執行主管交辦事項：一起為餐廳的營運順暢貢獻一份力量！ ・學習與成長：未來可培養成儲備幹部或主管，挑戰更高的職涯發展！ 【我們希望你…】 有內場經驗尤佳，沒經驗也歡迎！（我們會提供完整培訓） 對餐飲充滿熱情，樂於學習與精進技術！ 個性積極主動，能適應快速變化的工作環境！ 團隊合作精神強，能與夥伴互相支援，共同成長！ 【加入我們，你將獲得…】 ・學習日式職人技術，提升廚藝實力！ ・每日供餐，讓你補充滿滿元氣！ ・穩定薪資 + 獎金制度，讓努力有回報！ ・不定期員工聚餐，與夥伴共享美食時光！ ・勞健保、全勤獎金、績效獎金，讓努力有回報！ ・多品牌經營，讓你有機會接觸不同餐飲領域，成長更快！ 〝如果你對料理有熱情，想要在專業日式餐飲環境中成長，這就是你的機會！〝 快來加入三条河原町日式居酒屋，和我們一起打造最有溫度的職人料理！

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。(業績獎金另計) 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9 .完成主管交辦事項

1. 根據設計圖紙進行材料清單拆解與規劃，確保準確性和效率。 2. 與設計師討論設計方案修改，提供專業建議並達成共識。 3. 協助專案管理，包括溝通協調和時程監控，確保設計執行到位。 4. 處理及執行主管交辦的其他相關專案與任務。 此職位為公司業務部門的重要角色，具有明確的晉升通道。此職位提供了豐富的學習機會和成長潛力，可以進一步發展自己的業務技能和知識，同時贏得更多的機會和挑戰。 如果您具備上述要求，並且想要發展自己的業務技能和知識，請立即投遞您的履歷表，我們期待與您合作！

福利與工作項目： 1.值班：視業務及人力彈性值班（可以在家on call，若on call時有到院處理病人，出勤費800元/次）。 2.業務內容：急慢性病房、精神護理之家（每週巡診一次半天）、急診和住院會診、門診看診(一週3診)、榮家支援（1-2次/月）。 3.精神科急診會診（二線）：暫時無，待醫師人力補足，適時開放星期1-5上班時間急診會診（二線）。 4.福利：升公職後比照公務人員福利；有單身宿舍及眷舍。另有獎金/禮品類：年終獎金 、三節獎金、生日禮金。 5.保險類 1.勞保/公保 2.健保 6.制度類: 績效獎金 【保障薪】保障薪一年，合約兩年；具精神科專科醫師證照：至少35萬元/月（依資歷）；總醫師未具精神科專科醫師執照：20萬元/月，可送醫中心代訓但須另簽合約／面議。

工作項目 一、 本院內科相關工作，及感染科相關感控作業。 二、 配合執行衛生福利部相關政策。 三、 表現優，可升任公職

臨床護理

手術室專責護理師 協助外科醫師手術執行，擅長骨科手術較佳，優先錄取

1.系統管理(Web應用伺服器管理、Microsoft Windows伺服器管理、資料庫系統管理、Storage Server、防毒主機等) 2.網路規畫與管理(L2/L3 Switch、Firewall、Wireless等) 3.線上叫修服務(電腦主機維修、印表機維修、軟體問題排除) 4.負責資訊部門相關工作事項/重大事項處理/異常處理。 5.程式設計(VB.NET、C#、Delphi、PHP、JAVA、APP)開發。 6.資料庫系統 (Oracle、MS SQL、mySQL、Tomcat) 管理。 7.醫療系統管理(醫療資訊系統HIS、醫療影像儲傳系統PACS、電子病歷系統EMRs等醫療相關系統等) 8.網站管理(全球資訊網www、內部網站intranet等) 9.資訊安全(資訊安全管理系統維運ISMS、ISO27001) 10. 負責本院及分院之使用者端軟硬體建置、日常維護、資安管理、異常故障問題排除、使用者端軟硬體資產盤點與標準化作業流程。 11. 具服務熱誠有責任感，抗壓性高、可獨立作業，良好溝通協調能力者，能以團隊優勢優先考量。 12. 本院資訊人員必須輪流on call，並配合工作需要，假日加班。 13.具團隊精神、責任感、具服務熱忱及溝通協調能力，不畏工作繁重，學習能力強 14.配合工作需要至外地出差及受訓。 15.各類臨時交辦事項。

門診業務

手術室刷手流動護理師

1. 指標監測及改善措施。 2. 病人安全推動等業務。 3. 執行顧客就醫經驗調查/分析。 4. 標準作業書管理。 5. 品管圈推動。 6. 院外受訓時數管理。 7. 辦理醫品及病安相關教育訓練。 8. 協助評鑑、督考及認證業務。 9. 醫品病安會議業務。 10. 臨時交辦事項。