美容SPA店內店務清潔工作,地板.廁所.鏡子.桌面.毛巾...等店內清潔工作,有勞健保.團保.

【工作內容】 1.準備簽約對保文件 2.實施客戶約訪 3.確認客戶身份進行簽約對保 4.協助案件基本說明 ※需自備交通工具，有汽車尤佳 【薪資說明】 保障底薪+論件計酬獎金

技術指導老師的工作內容: 1-實務操作指導： 負責各專業課程技術的示範與教學，培育技術人員的專業能力。 2-課程內容設計： 針對STAFF程度制定教學計畫、教材、實作 exercises，建立與傳遞專業 標準。 3-技術輔導與評估：解決STAFF學習中的技術問題，將技術、理論與商品整合為可教學系 統，重視專業一致性與系統化。 4-每月享有商品員購優惠。 5-每年2次的年終獎金制度 6-享半年特休假3天.一年7天 .一年10天,享勞健保.團保.勞退6％.育嬰假.生理假...等福利。

1.公司免費教育完整美容、美體、精油芳療知識。 2.基礎產品行銷教學/客戶服務技巧。 3.電話接聽及接待禮儀等學習。 4.處理帳務事宜。 5.視覺陳列的清潔與維護。 6.諮詢預約安排顧客美容需求。 7.有目標和企圖心將培訓成為幹部之養成計畫。 8.每月享有商品員購優惠。 9.每年2次的年終獎金制度 10.月休9-10天,半年特休假3天.一年7天 .一年10天,享勞健保.團保.勞退6％.育嬰假.生理假...等 福利。 11.每月另可依個人銷售有額外獎金收入。

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美容SPA店內店務清潔工作,浴室.地板.廁所.鏡子.桌面.毛巾...等店內清潔工作,有勞健保.團保.

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加入我們，展開你的專業冒險！ 我們正在尋找充滿熱情與專業的人才，一起在挑戰中成長，共創美好未來！以下是我們的職務重點，你將會參與新產品開發設計與功能驗證，並確保產品的可生產性！ 1. 對材料配方開發具備相關經驗，或對材料研發領域具有高度興趣。 2. 熟悉報告撰寫、數據分析及文書處理作業。 3. 具材料異常分析、問題判斷及改善追蹤能力，有相關經驗者佳。 4. 具備英文或日文技術文件研讀及蒐查能力。 ● 具材料、化工、化學等相關科系背景者佳。 ● 持有堆高機操作技術士證照者佳。 讓你的專業價值，為我們的未來注入更多可能性！ 加入我們，成為改變的力量，現在就是最好的時機！ ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

上班地點：均在百貨公司內，交通便利、鄰近捷運站，環境優雅！ 北區有高級飯店香格里拉.南西店1館、信義新天地A4、SOGO】忠孝店、敦南店、中和比漾廣場廣場天母店、【BELLAVITA 】信義店、【Miramar美麗華百樂園】本館、 【慶城都市花園】 桃園遠百百貨、中壢遠百百貨、新竹巨城百貨百貨 台中廣三SOGO、新光三越百貨 、 台南新光三越西門店、.香格里拉五星級飯店 高雄SOGO百貨.漢神百貨 ※服務地點將依實際有職缺門市、以居住地便利優先做分配 ※ 1.公司免費教育完整美容、美體、精油芳療知識。 2.基礎產品行銷教學/客戶服務技巧。 3.電話接聽及接待禮儀等學習。 4處理帳務事宜。 5.視覺陳列的清潔與維護。 6.諮詢預約安排顧客美容需求。 7.有目標和企圖心將培訓成為幹部之養成計畫。 8.每月享有商品員購優惠。 9.每年2次的年終獎金制度。 10.月休8-10天,半年特休假3天.一年7天 .一年10天,享勞健保.團保.勞退6％.育嬰假.生理假... 等福利 。 11.每月另可依個人銷售有額外獎金收入。 【試用期35000-40000,滿3個月調整1000-3000,另有抽成獎金】

休8天44000（含勞健保） 另享公司其他福利 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.現場務整潔,及食材管理 6.與前場互助銷售達成該團隊業績目標 我們是以日本商品展售會在全省各大百貨的日本商品展及百貨正/臨時櫃, 販售日本品牌的炸烤及其他商品 公司正擴大經營,公司不定期會舉辦聚餐,員旅,及有三節季獎金等福利, 我們希望能找尋一群能一起努力 一同成長的夥伴們一起加入這個團隊,期待您的加入 聯絡方式：鄭先生Line ID: shot516888 (請告知欲面試職稱) 謝謝

1.負責高階主管之行程、會議與時間管理，協助安排重要工作優先順序。 安排國內外出差行程，包括航班、住宿、交通、會議及相關行政事宜。 協助高階主管進行內外部溝通與聯繫，包含跨部門主管、重要客戶、合作夥伴及外賓接待。 2.處理中英文文件、簡報、信件及相關資料，必要時協助英文溝通、翻譯或會議支援。 3.主動追蹤主管交辦事項及重要專案進度，協調相關單位並確保工作如期完成。 4.協助重要活動、外賓接待、商務餐敘及其他高階主管相關事務。 5.處理其他高階主管交辦之專案或機密性事務。

【關於我們：穩健發展的金屬製造專業團隊】 上傑鋼業有限公司位於新北市新店區，專注於各項金屬相關製造與加工工程。我們重視每一位師傅與學徒的付出，不僅提供完善的團體保險與職災保障，更打造優渥的薪酬與獨家全勤獎勵制度。歡迎肯做肯學的您加入，與我們一起打拼，薪資絕對依表現給予實質肯定！ 【為何這個職缺值得您投遞？(超狂全勤獎勵與包餐福利)】 💰 獨家超有感全勤： 業界少見的給薪福利！只要做滿 12 天並加 1 天全勤，就能「做 12 天領 13 天薪水」，實質回饋您的辛勞。 📈 薪資具備成長性： 日薪 1,600 至 2,000 元。公司制度透明，絕對「依表現調薪」，只要肯學肯做，不怕沒錢賺。 🍱 免費供餐省荷包： 上班期間享有免費供餐福利，每天幫您省下一筆伙食費。 🎁 完善獎金與補助： 提供三節禮金與禮券、生日禮金、年終獎金及工作獎金。公司亦配發專屬員工制服。 ⚖️ 保障與作息： 享有固定日班作息及週休二日制度，並具備勞保、健保、勞退提撥及完善的員工團體保險與職災保險。 【您的核心任務 (實戰累積技術，拒絕外宿出差)】 專業銲接施作： 執行或從頭學習 CO2 銲接、一般電銲、高張力銲條電銲與氬銲等專業金屬加工技術。 外出工程配合： 需配合團隊外出至案場工作，但保證「當天來回」，免除外地住宿的煩惱與不便。 【我們期待的您 (要求條件與應徵方式)】 技能條件： 具備基礎銲接經驗之半技工，或有心學習技術之學徒皆非常歡迎。 加分條件： 若具備「小客車駕照」者為佳，將優先考量。 快速面試通道： 意者請於週一至週六，親洽或直接電洽 (02)2210-1985 找張先生安排面試。

角色定位與任務 你將成為企業AI專案落地的推進者與整合者，從需求探索、價值驗證、治理審查到上線導入與持續採用，確保AI投資能在真實業務流程中產生可衡量成效，並在創新速度、資料治理、資安法遵與營運風險之間取得平衡。我們重視專案／產品管理基礎、跨團隊協作、快速學習與面對新挑戰的意願，以及在安全與治理要求下推動AI能力真正進入營運場景的能力。 負責工作： •AI場景規劃與價值驗證：與業務單位共同辨識、定義及排序AI機會，釐清業務問題、目標使用者、成功指標與價值假設，推動高潛力場景進入驗證。 •專案推進與跨團隊協作：統籌從discovery、POC、pilot到上線的roadmap、範疇、資源、相依、風險與決策，協調AI/ML、資料、架構、業務、風險、法遵與外部夥伴共同交付。 •治理機制與風險控管：建立stage-gate、責任分工與待辦追蹤機制，確保資料、模型、資安、模型風險、Human-in-the-loop及法遵審查在正確時點完成。 •導入採用與效益管理：規劃上線、教育訓練、流程調整與change management，追蹤使用、品質、成本、效益與風險，確保AI成果被實際採用並持續改善。

角色定位與任務 你將設計並落實企業級AI解決方案架構，把業務問題轉化為可運作的AI工作流程、共用技術底座與可複用架構模式。此角色需善用既有工具，評估新技術，並在安全、法遵與可稽核要求下，讓AI真正進入業務流程。我們重視系統思考能力、快速學習、面對新挑戰的意願，以及在資安、法遵與營運風險要求下，讓 AI 真正進入業務流程的能力。 主要負責工作： 1.場景轉譯與可行性評估：與業務單位盤點流程，判斷適合導入AI的環節、效益、風險與執行路徑。 2.AI架構與工作流程：設計與開發跨系統的 AI 工作流程與智慧代理，包含任務拆解、工具呼叫、資料檢索、人在迴路檢核點與例外處理。 3.共用標準、治理與跨團隊協作：與資安、法遵、風控及資訊部門合作，定義 AI 可存取的資料範圍、權限繼承、遮罩與留痕機制，確保不因 AI 導入而擴大資訊暴露面。 4.技術驗證與成本管理：追蹤新技術，規劃PoC與評估方法，管理品質、授權、token與運算成本。

職務使命 將快速變動的生成式AI、前沿技術、金融監理與責任AI要求，轉化為可驗證的研究結論、治理方法與決策建議，協助組織在創新、客戶與員工權益、模型風險、資安及法遵之間做出高品質決策。我們重視系統思考、證據導向、快速學習、跨領域溝通，以及讓責任AI原則落實於業務流程與技術生命週期的能力。 主要負責 •前沿技術研究與機會評估：追蹤生成式AI、Agent、多模態、模型評測、安全、隱私等新興技術，評估其商業價值、成熟度、限制與導入風險。 •研究設計、POC與評測：從業務問題出發，完成技術掃描、選型與build-versus-buy分析，設計可驗證假設與驗收標準，並清楚揭露證據與限制。 •責任AI治理與風險控制：追蹤金管會AI政策、國內外監理與產業實務，建立模型風險分級、評測、監控、human-in-the-loop、例外管理與落地檢核方法。 •知識傳承與組織賦能：規劃內部科普、技術分享與方法沉澱，提升組織對AI能力、限制與責任使用的共同理解。

⚡可週領薪資 每週五入帳 不須等月 好方便⚡ ✅高時薪250$-270$ ✅免費交通車接送共35區路線 ✅貼心提供免費精緻餐點 ✅提供私人置物櫃 ✅享有特休 /加班費另計 ⚡週出勤獎金3000元 ⚡月出勤獎金3000元 ⚡全勤在加給1000元 ▃▃▃▼ 重點整理介紹 ▼▃▃▃ ►工作地點 : ✔觀音寶倉街 ✔大園開和路 ✔大園建國路 ►工作內容 : 包裹理貨、分類、包裝理貨 ►休假方式 : 可自排假8天 ►休息時間 : 上下午各15分鐘 中餐間休1小時 ►提供員工獎金、三節獎金、額外津貼 ▃▃▃▼ 上班時段 薪資計算 ▼▃▃▃ ►上班時間 : 【夜班】-18:00-03:00 時薪250-270$ ✈未加班【$47,520起】➜加班最高【$70,000】 ▃▃▃▼ 應徵方式看這邊 ▼▃▃▃ ⭕免費交通車路線 🚗淡水/八里/迴龍/泰山/ 🚗龜山/林口/桃園/觀音/ 🚗內壢/中壢/平鎮/大溪/ 🚗埔心/新屋/新豐/湖口/ ✉LINE ID : 0928-620-987 ☎可撥: 0928-620-987游專員 ☎加入後方便留下姓名/電話/截圖職缺

我們為家事與清潔服務業者，提供居家、公共區域及商業空間之日常清潔、環境維護與整理服務，服務對象包含一般家庭、企業及各類場所。現徵求欣欣中班人員，負責指定區域之清潔作業、環境巡查及清潔品質維護。 工作內容： 1. 依排定班表及作業標準，執行指定區域之日常清潔，包含地板、玻璃、衛浴、廚房、家具及公共設施之除塵、清洗與消毒。 2. 依據不同材質、設備特性及髒污類型，選用適當之清潔劑、消毒用品與清潔工具，並依規定比例及安全程序進行作業，避免造成表面或設備損傷。 3. 負責樓梯間、走道、電梯、廁所及垃圾集中區等公共區域之清潔與定期巡查，維持環境整潔、衛生及通行安全；發現異常或環境缺失時，應即時處理或回報。 4. 依作業規範執行一般垃圾清運及資源回收分類，確認垃圾分類正確，並維持垃圾集中區之清潔、除味及環境衛生。 5. 配合中班勤務及交接作業，透過通訊軟體掌握工作地點、班務通知及臨時勤務，並依指定格式記錄清潔進度、設備狀況及異常事項。 6.配合主管指派之臨時清潔、環境整理及相關勤務，與同仁保持良好溝通與團隊協作，依時完成工作並維持服務品質。 我們重視清潔作業品質、環境衛生及服務穩定性，誠摯邀請具備清潔服務經驗、熟悉清潔工具與清潔劑使用方式，並具備責任感、細心度及工作耐力的您加入欣欣團隊。歡迎投遞履歷，期待與您共同提供專業且穩定的環境清潔服務。

1. 請、採購作業執行與訂單管理(ERP作業) 2. POS系統作業(料號建置與維護) 3. 報表資料整理與數據分析 4. 供應商維護與開發(設備維修、進撤場及新設備評估) 5. 門店事項處理(異常、追加) 6. 主責品類(甜點飲冰品)數據及成本分析、優化方向 7. 專案執行品項開發與供應商評估 8. 跨部門協作/主管交辦事項

1.研發技術文件管制 2.智財行政,專利與商標庶務 3.部門行政庶務 4.主管交辦事項