1. 組裝：產線成品/半成品生產作業，具流水線生產經驗者佳，另部分製程須操作機台。 2. 測試：執行製程測試項目，須使用電腦操作。 3. 包裝：成品組、包裝作業，站立作業且須搬重物。 4. 其他：填寫生產報表、產線5S維護與完成主管交辦任務。 *產線作業環境舒適，公司重視員工身心健康。 *本職位是公司生產線的重要環節，能夠為公司產品品質提供有效保障。 *公司提供完整的培訓及良好的福利制度，歡迎具有相關經驗及條件的應徵者加入我們的團隊。

協助公司進行品牌策略規劃與執行，致力於提升品牌價值、知名度與市場影響力，並推動整合行銷計劃，達成品牌長期發展與商業目標 【工作內容】 1. 管理產品行銷之Marketing Flow (M流程)階段規劃及產出 2. 定義品牌策略，並制定規劃全球產品行銷宣傳之方向，協調總公司與海外子公司及品牌代理商之行銷資源，整合產品進行市場導入相關工作 3. 執行線上、線下行銷，運用整合行銷傳播工具，協助進行品牌及產品行銷溝通及曝光 4. 配合公共關係推展，維護公司正面企業形象、媒體關係維繫、新聞議題創造及監控、危機處理 5. 部門預算編制、執行與控管  6. 協助部門進行內、外部資訊整合及溝通協調

1. 年度訓練計畫執行與訓練系統維護與教材影片更新 2. 執行新人訓練、內部講座、研討會、員工活動與例行內外稽核HR窗口 3. 海外子公司HR function 窗口 4. 集團年度考核與晉升作業 5. 總部主管職缺之招聘作業 6. 薪酬專案規劃與流程優化 7. HR專案進度規劃與執行 (ex: ESG HR指標、員工滿意度調查) 8.定期檢視人資管理辦法修改

- 負責亞太市場之銷售、客戶關係經營與維護、訂單處理及業績達成 - 針對客戶提出的合約，尋求跨部門協助，即時回應客戶需求 - 應收帳款催款，定期回報客戶帳款異常情況，保障公司權益 - 協助客戶解決產品相關問題，提高客戶滿意度 - 客戶開發與業務拓展，向客戶提案行銷資料與簡報製作 [必要條件] - 善於跨部門溝通 - 須配合出差拜訪客戶 - 英文流利

1.各項水質檢驗 2.報表紀錄填寫及製作 3.環境整理 4.主管交辦事項

【八方雲集 台東更生店｜誠徵正職夥伴】 想找一份穩定工作嗎？ 無經驗也沒關係，只要肯學，我們都願意教！ 📌工作內容 ✔ 餐點製作（水餃、鍋貼、麵食等） ✔ 點餐收銀、外場服務 ✔ 備料、煮湯、環境整理 ✔ 團隊合作完成每日營運 ❤️我們希望你｜ ✓ 有責任感 ✓ 願意學習 ✓ 能與同事互相配合 ❤️加入我們的優點｜ ✔ 團隊氣氛佳 ✔ 有完整SOP培訓 ✔ 表現佳有升遷機會 ✔ 歡迎無經驗、二度就業、應屆畢業生等可

1.貨物出入倉管理：貨物分貨、寄貨，協助貨運司 機 2. 理貨作業（貨件掃讀、分貨、疊貨）及品質確保 3. 理貨作業前準備及收尾 4. 需辦運包裹及整理包裹 工作時間：07:00-15:00 / 08:00-15:00 福利部分依機關合約為主

1.協助辦理代辦建築工程之結構工程規劃設計書圖、預算審核及全程要徑管控等督辦作業。 2.協助辦理國家住宅及都市更新中心社會住宅工程管理結構設計書圖及契約價金審查。 3.協助辦理公有建築工程災後復建計畫、經費審查等相關作業。 4.協助辦理與建築工程業務有關之工作事項。

1.調製冷熱飲品 2.負責備料準備.確保飲料品質及口感穩定 3.收銀結帳 4.店內進行吧台設備清潔及環境維護 5.月休8天 6.有時需要外送～配合需求～

負責洗衣機及烘乾，毛巾.和服.浴巾，整理摺好打包等。 工作環境單純 意者可直接電洽0939-269112黃先生，預約面試時間 謝謝。

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需備有堆高機証照

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我們正在尋找一位具有戰略思維與執行力的夥伴，加入我們的人力資源團隊，共同推動組織發展與人才成長。 此職位將參與並主導多項核心人資業務，包含但不限於以下項目： 1. 年度全體員工績效考核與晉升制度規劃與執行 　 負責年度績效管理制度的規劃與優化: 績效指標設定、績效管理制度、考評方法、績效面談、績效改善計畫。 2. 人力資源發展策略規劃與提案 針對公司中長期目標，提出具前瞻性的人力資源發展策略, 進行內部和外部環境分析, 協助企業組織結構分析與調整、企業人力供給需求分析、 人力資源管理預算編制、關鍵職能養成、企業文化塑造等。 3. 敘薪制度規劃與執行 　 職等評估與薪酬策略規劃、薪資結構設計、晉升獎酬、獎金策略、福利政策。 4. 支援HR團隊各項業務執行 　 5. 支援跨部門專案或行政作業協調 6. 其他主管交辦事項。