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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- (六福村)會計專員
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.收入稽核及應收帳款帳務處理 2.各項費用帳務處理 3.配合會計師查帳作業及內控制度執行 4.其他主管交辦事項,可接受工作輪調
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- (六福村)倉儲配送專員
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.驗收物流貨物、清點盤存作業 2.執行園區內配送事宜及物流倉儲作業 3.執行作業區區域標示、環境整理、清潔維護作業 4.適時支援商品入庫、異常處理 5.其他主管交辦事項
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- (關西六福莊)餐飲部經理
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
一、規劃營業方針並透過組織推動執行營業計劃 二、熟悉管理數值及成本控制以達到營運績效 三、負責營業現場各項檢查工作及衛生管理 四、隨時調派人力以維持最佳營運狀態 五、制定盤點計劃並維持生財器皿良好狀態 六、督導領班及服務人員教育訓練 七、協助顧客抱怨處理及突發狀況排除
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- (六福村)園藝專員
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1、園區景觀/植株修剪 2、灌木、喬木修剪與種植 3、需操作園藝工具(割草機、綠籬機與鏈鋸) 4、能接受戶外工作環境
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- (台北六福居)大夜櫃檯主任/組長(大夜津貼平均4000元以上)
- 台北市中山區
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 抗壓力強、EQ高、待人有禮。 2. 房客住房及退房接待,協助客人辦理入住手續,處理房帳等相關事宜。 3. 具溝通協調能力及顧客抱怨處理能力。 4. 具飯店實務經驗或使用過Opera系統者佳。 *每月大夜津貼平均4000元以上。
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- (台北六福萬怡酒店)客務課 行政貴賓廳主任/組長
- 台北市南港區
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 住宿貴賓的餐飲服務與櫃台秘書服務。 2. 須具備流利英文交談與書寫能力。 3. 文書處理及報表製作。 4. 負責行政貴賓廳人員教育訓練及管理。 5. 盤點酒水與存貨。 6. 其他主管交辦事項。
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- (台北六福居)工程部 機電主任/人員
- 台北市中山區
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.安裝駐地現場機具、設備之線路。 2.檢查機具、電機故障狀況,並修換損舊組件及線路。 3.進行線路的舖設及連接。 4.其他主管交辦事項。
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- (關西六福莊)房務員
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 33,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 客房清潔整理、寢具保養維護、備品更替等工作 2. 樓層客房資源回收整理及垃圾處理 3. 樓層客房及公共區域日常清潔保養工作 ~另有買房獎金,歡迎有經驗且想要挑戰高薪的您~
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- (六福村)顧客中心服務人員
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.票券銷售 2.總機專線服務 3.遊客服務中心諮詢服務 4.銷售管理 5.客服信箱管理 6.顧客意見管理 7.日常客服專務處理
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- (六福村)餐飲主任
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~56,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責外場餐食管理與人力調配 2.櫃台結帳,餐點製作,飲料調製等餐飲外場服務工作 3.餐點成本概念分析及營收報表概念分析 4.貨品進貨清點,月底結帳盤點 5.工作站輪調學習與各餐廳支援 6.具餐飲服務經驗或有餐飲經驗者尤佳 7.願意持續學習與接受栽培 8.執行並完成主管交辦事項
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- (關西六福莊)餐飲部領班
- 新竹縣關西鎮
- 六福開發股份有限公司(六福村主題遊樂園/台北六福萬怡酒店/六福客棧/六福莊/六福居/一禮莊園/一禮烘焙)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.處理餐廳營運相關工作 2.現場處理顧客抱怨並做妥善後續追蹤 3.協助員工訓練及部門溝通
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- 視訊影像產品事業部 機構設計主任工程師/高級工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.視訊影像產品機構設計與開發 2.機構材料與製造工藝評估 3.樣機製作與測試驗證 4.撰寫技術文件與分析報告
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- 視訊影像產品事業部 EMI 主任/高級工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 視訊影像產品EMI/ESD問題修改與對策 2. 需會操作ORCAD與Allegro Layout軟體
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- MKB 業務高級專員/專員
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 新project開發, 規格討論, 出貨協調. 2. 負責連繫且維持既有客戶及拜訪客戶. 3. 與工廠端業務, 進行聯繫與溝通協調 4. 處理客戶訂單出貨流程之相關事宜
- 4/27
- 視訊影像產品事業部 DCC文件管理專員兼部門助理
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. BOM建立與處理,發行DCN/SCN/PNR等文件 2. SAP料號申請/BOM建立及維護/ISO文件管理 3. 協助ISO稽核,儀器文具等文件申請與保管 4. 各類帳務核銷事宜。 5. 資產盤點保管、同仁出差機票訂購、內部文具申請與收發快遞包裹等庶務性質工作。 6. 其他主管交辦事項。
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- IPD開發處 包裝設計 高工/工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 制定產品包裝結構及生產導入。 2. 排除包裝流程與材料異常,與優化產品包裝。 3. 分析與改善產品包材測試相關問題。 4. 建立BOM表與承認各項包裝物料。 5. 紙箱印刷、產品標籤、說明書排版設計…等相關設計。 6. 新產品包装設計RFQ規劃與提案。 7. 與客戶/廠商/工廠溝通包裝設計相關事宜。 8. 具持續改善、分析、積極主動之性格、協調能力、TeamWork能力強。
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- 視訊影像產品事業部 聲學工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.產品系統聲學相關分析、測試及應用 2.聲學相關軟體模擬與驗證 3.建立Camera整機, Microphone, Speaker規格及品質規範,以達最佳性價比
- 4/27
- 視訊影像產品事業部 PCB Layout 高級工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
使用Altium/Allegro軟體進行視訊影像產品佈局佈線
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- MKB事業部 工程經理/副理(泰國廠)
- 泰國
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 管理客戶專屬產品之製程控制與製程效率改善 2. 相關產品技術良率改善 3. 新產品開發對應與新材料驗證對應 4. 管理整體工程工作團隊
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- MKB觸控產品開發處 電子硬體研發 高級工程師/工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.客戶設計問題處理及產品規格制定 2.對所專案進行產品硬體設計及問題解決 3.跨部門工作協調與處理






