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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- MKB開發處 機構設計主任/高工/工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 手提式鍵盤按鍵產品之組立結構設計圖和零件圖之設計與審查。 2. 手提式鍵盤按鍵產品之結構開模、檢討、修正和量產確認核可。 3. 手提式鍵盤產品之按鍵結構核心技術研發、修正和確認核可。 4. 鍵盤新材料的設計運用。
- 4/27
- MKB開發處 背光設計 高級工程師/工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 鍵盤背光模組設計開發 2. 供應商新機種開發協調及管理 3. 生產問題協助與分析
- 4/27
- MKB 機構採購專員
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責機構料件供應商評選與價格議定。 2.成本分析與Cost Saving 3.供應商管理 4.主管交辦事務
- 4/27
- MKB觸控產品開發處 機構設計主任/高工/工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 手提式鍵盤按鍵產品之組立結構設計圖和零件圖之設計與審查。 2. 手提式鍵盤按鍵產品之結構開模、檢討、修正和量產確認核可。 3. 手提式鍵盤產品之按鍵結構核心技術研發、修正和確認核可。
- 4/27
- IPD開發處 DQE測試工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.熟悉輸入裝置產品開發流程,負責輸入裝置等產品之功能測試及驗證,如提供新產品之測試計畫、測試報告、Log分析等,以提升產品品質與如期交付。 2.熟悉並負責Windows Hardware Lab Kit 之測試、驗證與申請;以及USB-IF、Bluetooth BQB等相關認證需求、技術規範與測試工具。 3.負責國內外客戶問題、協助客訴問題之處理和追蹤,並能與RD共同完成問題解決方案之驗證。 4.協助新產品與既有機種之產測程式設定與維護。
- 4/27
- 網管高級工程師
- 新北市三重區
- 群光電子【股】(chicony) (群光)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.網管系統監控與維護,包含Router/Switch/防火牆/負載平衡設備/VPN/Log Server等等。 2.資安系統設定與維護,防毒問題處理。 3.ISO 27001定期稽核。 4.集團網路問題處理與使用者端電腦網路問題排除。 5.電話/視訊系統管理與維護。 6.執行專案。
- 4/27
- 【製造-五軸】開發工程師/高級工程師
- 新竹市香山區
- 翔名科技【股】(翔名科技)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 五軸、車銑機台操作 2. 治具製作 3. 程式編寫 4. 主管交辦事項 【加分條件】 1. 可配合加班及配合中、夜班作息者尤佳 2. 實際使用過 Hypermill、EdgeCAM 程式者尤佳 3. 具備五軸、車銑實作經驗者尤佳
- 4/27
- 【機構設計課】機構工程師
- 新竹市香山區
- 翔名科技【股】(翔名科技)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 負責新產品加工圖面繪製、加工工序圖面拆解及BOM表製作 2. 圖面審核 3. 檢治具設計開發 4. 制定檢驗表單 5. 設計規格標準訂定及技術文件撰寫 6. 主管交辦事項 【必備條件】 1. 配合加班需求 2. 具備相關設備零件會圖經驗者尤佳 3. 具製程整合能力者佳
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- 業務主管
- 新竹市香山區
- 翔名科技【股】(翔名科技)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 負責開發新客戶 2. 負責訓練團隊人員及工作執行 3. 新客戶及新產品開發 【必備條件】 1. 具備半導體相關產業國外業務經驗 2 年以上 2. 具備業務主管經驗 2 年以上 【加分條件】 具備工程背景及同行相關經驗尤佳
- 4/27
- 【採購】助理管理師/副管理師/管理師
- 新竹市
- 翔名科技【股】(翔名科技)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.採購包材、刀具、代理料件、維修類、子公司庶務類等 2.協調交期、請款 3.主管交辦事項
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- 【製造】(表處)工程師
- 新竹市香山區
- 翔名科技【股】(翔名科技)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.表處產品之前處理及後處理作業 2.濕式製程產品製作 3.配合完成主管交辦工作
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- 【品管-3】包裝工程師
- 新竹市香山區
- 翔名科技【股】(翔名科技)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.產品包裝設計、訂定相關測試驗證條件與SOP 2.包裝相關問題解析、改善及設計變更等作業 3.各項包裝材料部品及架構之成本分析 4.產品標籤內容設計規劃 5.包裝流程管理及異常分析處理 6.主管交辦事項
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- 康是美門市正職-烏日區
- 台中市烏日區
- 統一生活事業股份有限公司(康是美)
- 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,300~36,300元0 ~ 10 人次主動應徵
康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路,門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們,與顧客互動、創造價值,一起打造美好日常! 【你會做些什麼】 • 以親切與專業協助顧客挑選適合商品,提供即時服務(商品諮詢、結帳、退換貨) • 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠,幫助顧客更聰明消費 • 協助補貨、商品陳列與促銷執行,維持門市高效運作 • 此工作需久站及搬運商品,適合行動力強、熱情有活力的你! 【我們提供的】 • 多元獎金制度:商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金,全年獎金上看8個月 • 穩定發展環境:每年依個人績效與公司營運狀況調薪,讓努力被看見 • 完整職涯訓練:從新手到幹部,公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 • 採每週排班制,需輪早晚班,每日8小時,每週休2天,每月休8~10天 • 工作地點將以您可接受的地區優先安排,並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 • 喜歡與人互動,具備良好服務精神與溝通能力 • 願意主動學習,勇於挑戰不同任務 • 對零售產業有興趣,期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務,更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站, 投遞履歷,與我們一起創造美好日常!
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- 門市─ 梧棲店(台中市梧棲區)-服務專員
- 台中市梧棲區
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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- 門市-嶺東店(台中市南屯區)服務專員
- 台中市南屯區
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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- 門市-興隆店(台北市文山區)服務專員
- 台北市文山區
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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- 門市-三峽中山店(新北市三峽區)服務專員
- 新北市三峽區
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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- 忠孝店(台北大安區)-服務專員
- 台北市大安區
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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- 門市-新竹竹東店(新竹縣竹東鎮)服務專員
- 新竹縣竹東鎮
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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- 門市-北港店(雲林縣北港鎮)服務專員
- 雲林縣北港鎮
- 燦坤實業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,030元0 ~ 10 人次主動應徵
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。






