• 個案管理服務（60％）：針對身心障礙者及其家庭進行需求評估，提供適切支援，陪伴與傾聽。 • 資源連結與協調（10％）：協助多重困難個案連結、轉介及協調所需社會資源。 • 照顧者支持（10％）：提供照顧者支持性服務，協助討論照顧議題、資源連結及紓壓陪伴。 • 方案活動與福利宣導（10％）：辦理單次活動、同儕團體等，促進同儕支持並宣導福利資源。 • 福利諮詢服務（5％）：提供就醫、就學、就業、安置、經濟補助等相關福利諮詢。 • 行政與臨時交辦事項（5％）：完成紀錄、表單評估及臨時交辦事項。

1.督導專業⼈員推展個案服務、活動設計、社區融合以及資源連結。 2.定期與各計劃案⼈員進行團督與個督會議、在職訓練及個案研討。 3.跨據點間協調合作，並擔任其他相關單位、公部⾨之溝通協調窗⼝。 4.計劃案規劃執⾏、核銷及相關⾏政管理。 5.規劃與管理⽅案發展、服務品質、成效評估與經費控管。 6.其他主管交辦事項 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命，喜憨兒需要熱忱的您加入。

1、訪視所屬督導服務場域，必要時人力支援場域 2、擬定社工相關各項服務工作辦法、流程和紀錄表格作業規範 3、督導社工員服務成效、協助解決問題和困難 4、審閱社工員之相關紀錄 5、定期進行個督、團督、個案研討 6、服務手冊及籌備手冊之編撰 7、開發及連結外部資源 8、其他主管交辦事項 「本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助」

1.社區家園社工，協助家園服務對象開案評估，進行家訪，擬定家庭支持服務計畫並執行，連結相關資源。 2.社區資源盤點運用。 3.與日間服務進行聯繫溝通等。 4.定期至家園了解服務對象狀況。 5.相關表格填寫。 6.其他主管交辦事項。

1.個案管理/家訪/IFSP擬定與執行 2.方案執行、宣導、專業合作與成果報告 3.行政業務與相關服務資料彙整 4.社區資源開發/連結與經營管理 5.主管交辦事宜 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命，喜憨兒需要熱忱的您加入。

1.年度個別服務計劃擬定、執行及定期評估修正。 2.作息規劃及日常生活管理。 3.個案服務記錄撰寫與資料建檔。 4.訓練個案自我照顧能力及生活技巧提升。 5.休閒活動之安排及成長團體課程協助。 6.服務對象管理與相關業務之行政工作。 7.用藥、協助就醫與意外協助處理。

1.主控麵包整形.烘培 2.半成品及打餡之備料 3.控管成品品質及損壞率 4.執行衛生清潔工作 5.凍藏溫度檢查與紀錄 6.每月盤點

1.西點生產,主控麵糊攪拌及各項烘焙 2.凍藏溫度檢查與紀錄 3.執行衛生清潔工作 4.備料工作 5.原物料盤點及叫貨 6.控管成品品質及損壞率

1.產品包裝、備品準備、訂單組裝、裝箱、確認。 2.出爐產品數量盤點。 3.包裝機操作、品質管理。 4.對車趟對貨、訂單出貨。

1.電話接聽/處理貨物宅配 2.確認門市/電商/通路訂單內容 3.依訂單出貨日期進單給生產部及包裝區 4.為顧客介紹產品、處理顧客抱怨、開立訂單 5.各訂單key-in歸檔 6.月底各區月結帳(門市/電商/通路) 7.每週盤點產品數量

有經驗者優!! 門市執行輕食料理、飲品調製、門市服務、管理等門市工作 1.基礎帳務作業。 2.顧客諮詢、訂單洽談服務。 3.門市行政庶務處理、訂單下單作業、廠商接洽。 4.例行會議銷售數據整理、分析、報告。 5.每年年度目標執行節慶行銷活動、數據分析。 6.其他主管交辦事項。 與純真的憨兒一同共事，簡單、愉快像個溫暖的家，喜憨兒需要熱忱的您加入。

• 直接服務及督導：負責年度工作計畫與目標管理，推動場管手冊執行與追蹤，團體及個別督導，年度預算執行與控管，方案及電話禮儀督導，場館行銷規劃，資源網絡協調窗口。 • 人事管理：協助人員排班、出缺勤管理、團隊管理與培訓。 • 場地管理：規劃協調館內設施與空間運用，主持會議，處理民眾意見反映與申訴。 • 行政工作：參與會議與教育訓練，負責評鑑、文檔管理、核銷、公文管理及主管交辦事項。

1.執行服務對象日常生活基本生活需要訓練及生理照顧。 2.課程與活動帶領執行。 3.維護住民之安全及緊急事件處理。 4.膳食與環境清潔：餐食協助及備餐、餐盤收拾與清洗及周遭環境整理等。 5.主管交辦事項 具照服員結業證書或單一級證照 有身障服務相關經驗尤佳 「本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助」

1.夜間服務對象生活照顧 2.協助執行個別化服務計畫 3.填報相關生活紀錄 4.環境清潔 5.主管交辦事項

1.提供服務對象日常作息、生活自理及活動相關評估及建議 2.擬定服務對象復能目標及治療活動(含多感官)帶領、記錄及活動分析 3.參與服務對象ISP計畫之擬定 4.輔具管理(設計、訓練、維修及輔具資源之提供) 5.協同教保員及照顧服務員執行生活照顧及活動計畫(從生活中達成目標) 6.其他主管交付之任務

1、培力本會北區職能治療師 2、督導基金會北區職能治療相關業務 3、規劃／帶領／記錄心智障礙者職能治療團體活動 4、評估心智障礙者職能需求及擬定復建計畫 5、提供專業團隊之評估／處遇／諮詢 6、撰寫職能治療相關方案計畫並執行（含成果報告） 7、維護北區長照機構之多感官室軟硬體設備

1. 協助建構品牌影音內容策略，並負責執行各項影音內容製作工作。 2. 獨立發想腳本企劃、規劃影片拍攝、剪輯影片、以及進行後製。 3. 熟悉社群平台網路影音格式與自媒體話題性，並能有效連結平台影音創作者，以確保產出品質。 4. 負責追蹤、分析影片執行成效，並撰寫結案報告。 5. 經營 TikTok、YouTube、Podcast 等社群平台。 6. 協助其他專案協作事項。 詳細說明： 品牌影音內容策略 · 協助品牌建立影音內容策略，包括目標受眾、內容方向、風格調性等。 · 負責執行各項影音內容製作工作，包括腳本企劃、拍攝、剪輯、後製等。 影片製作 · 獨立發想腳本企劃，並能根據品牌需求與目標受眾進行調整。 · 規劃影片拍攝，包括場景、道具、演員等。 · 剪輯影片，並能根據影片風格與受眾喜好進行調整。 · 進行影片後製，包括特效、字幕、配音等。 成效追蹤與分析 · 負責追蹤、分析影片執行成效，包括觀看次數、按讚數、留言數、分享數等。 · 撰寫結案報告，並提出優化建議。 社群平台經營 · 負責 TikTok、YouTube、Podcast 等社群平台的經營。 · 規劃並製作社群平台內容，包括影片、圖片、文字等。 · 與粉絲互動，並建立社群社群。 其他專案協作事項 · 協助其他專案協作事項，例如企劃、行銷、公關等。

〔新竹區〕廚房助手聯合招募!!! 無兩頭班、依勞基法排休 我們正在尋找一位有責任感、與活潑的門市人員， 於喜憨兒餐廳 執行餐飲、顧客服務等門市工作。 【工作內容】 內場：擺盤傳菜、食材準備、輕食飲品調理、餐點製作(日式、義式)、廚房清理及維護環境。 行政：基礎文書處理(Office應用軟體)、商品進銷存作業(ERP系統)、商品盤點與進貨。 以及主管交辦事項等。 【工作需求】 ●有餐飲或門市經驗者佳。 ●具備抗壓性與執行力。 ●具備溝通協調、應變與團隊互相合作。 【薪資待遇】 ●月薪 32,000～35,000元(根據經驗與能力核薪)。 ●評核期三個月，評核通過後調整薪資與待遇。 ●依每月組織公告〔排班人員休假日數公告〕排休(每月最少8日)。 ●若因營運需求加班，加班費額外計算發放。 與純真的憨兒一同共事，簡單、愉快像個溫暖的家，喜憨兒需要熱忱的您加入。

沙拉薪 (Setlary)：重新定義發薪日，開啟彈性薪資新時代 沙拉薪總部位於新加坡，是一家領先的金融科技（FinTech）公司。我們專注於「即時領薪（Earned Wage Access, EWA）」解決方案，致力於改善員工的財務健康，幫助企業提升留才率。 在新加坡成功營運兩年並擁有穩定市場基礎後，我們正式進軍台灣！沙拉薪不僅僅是進入一個新市場，我們是帶著強大的在地合作夥伴支援與穩健的在地資源而來。 我們正在尋找台灣區的首批創始成員。如果你渴望在一個步調快、充滿活力且具備跨國協作機會的環境中工作，並想親手打造台灣第一個 EWA 平台的版圖，我們誠摯邀請你的加入！ 官方網站：https://www.setlary.my/cn • 關鍵時程：7月1日正式入職 / 8月1日產品正式上線。 • 面試日期：6月10號 至 6月12號 UI/UX 設計經理 / 資深設計師 (UI/UX Manager / Senior Designer) 你將領導跨國設計團隊，定義沙拉薪的產品視覺靈魂。 【工作內容】 1. 領導並協調馬來西亞及台灣的設計團隊，制定並執行跨國產品的設計語言與全局視覺方向，確保設計產出具有一致性。 2. 負責 Web、iOS、Android 各平台產品的 UI/UX 設計，從使用者需求分析、原型設計到視覺落地，提供直覺、創新且專業的解決方案。 3. 擔任內部與外部的產品設計顧問，針對客戶需求以及技術挑戰提供最佳解決方案，協助提升產品價值與用戶體驗。 4. 開發並管理全面的品牌設計系統，確保公司品牌視覺元素能在多平台上保持一致性和高品質呈現。 5. 熟稔並實踐設計思考（Design Thinking）、精實用戶體驗（Lean UX）及敏捷設計（Agile Design）方法，與產品與工程團隊緊密合作，迅速驗證與優化設計方案。 6. 監督 Figma、Adobe XD 等常用設計工具的使用，建立設計文件組織與版本控制流程，提升團隊工作效率與品質。 7. 持續進行使用者行為的分析與研究，追蹤關鍵指標以衡量用戶體驗，為產品改進提供具體建議。 8. 探索最新的設計趨勢、技術與框架，並將其應用於產品開發中以促進創新。 【必要條件】 • 3-5 年 UI/UX 設計經驗，並具備領導團隊或帶領專案的經驗。 • 精通 Figma、Adobe XD、Illustrator 與 Photoshop 等工具。 • 擁有豐富的作品集，能展示你從邏輯構思到視覺落地的全過程。 • 具備強大的溝通能力，能以中文進行簡報，並能使用英文進行跨國協作。 • 對金融科技（FinTech）有熱忱，並能快速適應快節奏的開發環境。 為什麼選擇沙拉薪台灣？ 創始成員身份： 你將成為台灣區的前三位員工，擁有極大的影響力與職涯晉升空間。 跨國視野： 每日與新加坡、馬來西亞、泰國團隊協作，接觸多元文化與國際市場。 改變社會： 參與推動台灣金融市場的變革，幫助數以萬計的勞工獲得財務彈性。 穩定支援： 雖然是新創，但我們有兩年的成功模式與強大的在地夥伴支持。 現在就將履歷與相關資料寄至 hr@setlary.com，標題請註明：「UI/UX 設計經理 / 資深設計師 - 您的姓名 - 沙拉薪台灣招募」。我們期待您的加入！的加入！

*用螺栓、金屬條或其他束縛帶固定大件 *檢查圖樣及材料表，了解零組件規格 *門窗裁切、沖模、組裝。