1.負責工地現場監工，掌控廠商施工進度、品質，向主管回報進度及施工狀況 2.工地安全衛生管理推動與執行 3.協助丈量尺寸，核對圖面資料及依據施工圖進行工程估價 4.具有團隊觀念及工作熱忱、處事圓融高EQ，具備對談應對能力 5.能妥善處理主管、業主交辦事務 6.具備自用汽車車輛為佳

1.其它主管交辦事項。 2.土木現場監督施工進度，確保設計細目符合安全或系統標準。 3.施工計畫書編製、材料控管、施工圖送審。 4.具備整合合約條文、標單、圖面、施工規範能力。

1.土地資料整理匯整 2..行政文書及主管交辦事項 3.會AutoCAD *無經驗可 具經驗者佳*

1.具餐飲相關管理經驗 2.協助店務管理 3.顧客服務及回應有關餐飲問題,必要時提供客人建議 4..提供客人用餐服務 5.員工管理及訓練.產品品質維護、教育訓練、執行優質顧客服務、與客訴處理。 6.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 7.個性積極,喜歡接受挑戰 8.具餐飲相關證照者佳 ◎工作時間 (工作8-9小時、休息1-2小時、加班補給加班費) ，需要能夠配合輪調班別，每月休假8日。 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 每月排休8-10天(排班輪休制) ◎福利待遇 1.當月生日禮卷 2.員工與家人/親友用餐享特別優惠 3.三節獎金 4.國定假日雙薪 5.幹部職務加給 6.崗位技能獎勵 7.每日供膳與飲品暢飲 8.正職同仁享不定期聚餐 9.每年定期體檢 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 ◎升遷路徑 外場：正職→領班→副店長→店長→區域經理 內場：正職→領班→副理→副主廚→主廚

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理

1. 案場進度協調及追踪。 2. 協助工地現場監工及拍攝施工照片。 3. 現場丈量尺寸，核對資料，與工班討論協調。 4. 完成工務部門及主管交辦事項 5. 協助工地物料管理。 6. 每日回報施工進度，以利後續驗收請款作業。 *駕照必備/會開小貨車加分*

1. 需於無塵室內作業。 2. 依工單進行料件核對、生產作業。 3. 負責產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 4. 執行設備及作業環境之清潔維護。 5. 填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 6. 完成主管交辦事項，可配合產線狀況加班者佳。

1. 設計、製作並安裝輕隔間牆及輕鋼架結構，依據客戶需求和設計圖作業。 2. 進行天花板安裝及明架組裝，確保符合尺寸及設計規格。 3. 檢查施工材料與工具，維持設備良好狀態及工作效率。 4. 檢視工程品質，按照標準解決現場突發問題。 5. 協調與其他工地人員配合，保障各項施工順利進行。 6. 定期檢修安裝成果，執行輕隔間及相關結構的維護與調整。 7. 遵循安全規範進行操作，確保工地人員及環境安全。 8. 完成主管交代之其他相關事宜，並記錄施工進度與問題概要。

1. 熟AUTOCAD 2. 工程估驗和計價 3. 工程施工管理監督,修繕進度追蹤及管理 4. 工地設計規格及工料標準之查核 5. 主管交辦事項

1.線材管路配置、線路裝修 2.可獨立作業並帶領1~2人作業 3.工作現場管理指揮調度 4.有視圖能力 5.主管交辦事項

1. 控管工程進度、監督施工品質、現場人力分配 2. 監督分包商施工，確保工程順利進行 3. 與業主、監造、協力廠商協調各項事宜 4. 檢查分包廠商施工前之準備工作

1. 人員的選用及訓練及輔導正確觀念 2. 監督店鋪工作人員遵守公司規章及操作流程 3. 店鋪的其他事項管理 4. 負責店鋪工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 5. 督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 6. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7. 負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 8. 員工之教育訓練 9. 協助主管推展餐廳業務 10. 協助公司主管處理工作上交辦的事務 11. 協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估

1.現場施作人員、處理工務人員交辦的其他事項 2.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.其他工程師交辦事項 4.負責催促工地 5.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務

具基本電腦文書處理能力，熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟體操作。 工作態度細心負責，具良好溝通協調能力及團隊合作精神。 無相關經驗可，公司提供完整教育訓練及工作指導。 對專案管理、或政府採購相關工作有興趣者佳。 【薪資待遇】 薪資依學歷、工作經驗、專業能力及工作表現核定，並視個人能力及工作績效適時調整。

我們要的，不只是受過完整訓練的服務員， 而是相信自己影響力及能力的您── 好的服務員，會讓服務對象活得有尊嚴、有價值、漸漸找回原來的能力。 如果您， 面對照顧服務，不甘於永遠做一樣的事； 投身服務之後，期待有明確的升遷管道與綻放未來； 對於風雲萬變、滾動式修正的時代，您能保有彈性跟上趨勢； 我們相信，紅勢力一定會因您而紅得發紫，紅得越加艷麗！ 一起來OLD YES吧！ 【職務內容】 1.身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、翻身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔具等。 2.家務及日常生活照顧服務：生活起居空間之居家環境清潔、家務及文書服務、上下樓梯、陪同外出或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關、安全看視等。 【完善薪資福利】 ■ 獎金：照顧獎金(依個案核定次數計算)、證照加給(1000元/月)、推薦獎金(2000元/個案或居服員)、績效獎金、年終獎金等。 ■ 禮金：三節禮金或等值商品。 ■ 轉場津貼：依時薪計算。 ■ 休假制度：婚喪假等比照勞基法，另予婚喪補助及特休未休獎金。 ■ 新進人員訓練：訓練期間計薪，專人實務指導及定期輔導。 ■ 〔菁耆訓練管理平台〕：完整教育訓練平台與制度，每年線上及實體長照課程超過20積分以上，僅本會人員全額免費。(網址：https://learn.ofo.org.tw) ■ 職涯發展升遷制度：鼓勵員工自我提升，未來升遷制度每個人都有機會跨足長照個管、日照服務、照老闆等職涯。 ■ 完善保險制度：除既定團體保險，另首創可投保照顧責任險。 ■ 政府發放照服員獎勵金：18個月領10萬8,000元。 ■ 歡迎兼職、應屆畢業生、夜間就讀中、原住民、二度就業、中高齡等所有求職者 ★本職務為時薪制人員，待遇依案量及證照調整，時薪制人員可晉升月薪制人員★ 【其他條件】 1.照顧服務員結業證明書。 2.長照服務人員證明尤佳。 3.照顧服務員(單一級)尤佳。 4.失智證及身心障礙證書尤佳。

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1.辦公室文書處理 2.處理簡單繪圖，會Auto CAD佳 3.完成主管交辦事項 【薪資依能力調整】

1. 負責化學染料的生產操作，確保生產流程的順利進行。 2. 操作和監控生產設備，確保其正常運行，及時處理異常情況。 3. 按照標準作業程序（SOP）執行日常生產任務，確保產品品質符合規範。 4. 定期進行設備的清潔和維護，保持生產環境的整潔。 5. 收集並記錄生產數據，協助進行生產報告的編寫。 6. 遵守安全規範，確保工作場所的安全。 7. 主管交辦事宜。

1. 工程施工、進度、材料機具、勞安管理。 2. 工程相關報表、縣府勘驗資料、數量計算等內業。 3. 其他主管交辦事項。

1.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 2.核對廠商的合約數量及單價 3.負責催促工地 4.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務