1、負責既有客戶關係維護及新客戶開發 2、客戶需求分析、報價製作及商務條件協商 3、與 PM、RD、生產、品保等單位協調專案開發進度 4、負責 Forecast、訂單、交期及量產導入管理 5、定期拜訪客戶並掌握市場與競爭資訊 6、參與國內外展覽及客戶會議 7、推動跨部門問題解決，確保專案順利執行 8、完成主管交辦事項

1. 建立與規畫專案品質管制系統 2. 出貨品質保證與現場人員溝通協調品質異常處理與分析 3. 協助專案開發相關數據分析與品質改善推動 4. 客訴相關處理與協商 5. 配合組織任務出差或短期派駐(越南廠)

1. 專案品質系統建立與規劃 2. 越南廠的品質系統的提升與改善 3. 出貨品質保證與現場人員溝通協調品質異常處理與分析 4. 與客戶商討相關品質系統與檢測相關事項與規格

【加入明安 IT，讓你的技術發揮更大價值】 我們正在尋找具備獨立開發、系統分析及問題解決能力的工程師。 你將參與企業核心資訊系統的開發與改善，從需求分析、技術方案評估到系統實作，協助解決實際營運問題，並持續提升系統品質與整合效率。 團隊持續精進開發流程，並已將 AI 輔助工具運用於日常開發，同時探索智慧化技術在企業應用中的可能性。 我們重視工程師的專業判斷，鼓勵提出改善方案，並依能力、工作表現及專案需求提供不同的發展機會。 【工作內容】 1. 負責企業 Web 應用系統之分析、設計、開發、維護與優化。 2. 使用 C#、ASP.NET MVC、SQL Server、Oracle 等技術進行系統開發。 3. 獨立進行需求分析、技術方案評估、功能設計及問題排除。 4. 參與 API 開發、跨系統資料整合及資料庫效能改善。 5. 進行程式品質、系統穩定性及可維護性優化。 6. 參與技術討論與經驗交流，推動開發流程持續改善。 【我們希望你具備】 • 大學以上，資訊工程、資訊管理、資訊科學、軟體工程等相關科系優先。 • 其他理工相關科系，具備良好軟體開發能力者亦可考慮。 • 具備 C#、ASP.NET 或相關 Web 應用開發實務能力。 • 熟悉 SQL 資料處理、關聯式資料庫與系統問題分析。 • 能獨立完成需求理解、方案規劃、程式開發及測試。 • 能分析問題根因、評估技術方案，並考量系統品質與後續維護。 • 具備自主學習能力、良好溝通能力與工作責任感。 ＜＜不以特定工作年資作為唯一門檻，實際依技術深度、實作成果及獨立執行能力評估＞＞ 【加分條件】 • 熟悉 Web API、RESTful API 或跨系統整合。 • 具備資料庫設計、SQL 效能調校及系統優化經驗。 • 具有程式重構、架構改善或複雜問題排除經驗。 • 具備 Git、程式碼審查與軟體開發流程經驗。 • 具備 ERP、MES 或其他企業系統開發整合經驗。 • 曾運用新技術、開發輔助工具或自動化方法改善開發效能。 【認識明安 IT 團隊】 我們相信好的工程師，不只是完成需求，也能理解問題、提出想法，並透過技術創造實際價值。 團隊採取尊重專業、重視溝通的管理方式，鼓勵自主規劃、技術交流與共同解決問題。 我們樂於支持具備能力與積極態度的人才探索新領域，並依實際工作表現及團隊需求，提供學習資源、專案挑戰與發展機會。 想進一步了解我們的開發文化、技術環境與人才發展理念嗎？ 歡迎探索明安 IT 團隊介紹網站，還可以體驗我們準備的趣味互動遊戲喔~ ↓↓↓ https://e-service.adgroup.com.tw/HRDBS/careersection/adg_it_career.html

1.成本月結、管理報表之編制與分析 2.標準成本核發，成本結算及異常排除與溝通 3.ERP系統的操作(SAP系統) 4.次月損益預估及年度預算編製 5.標準工費率更新 6.年度存貨盤點 7.會計師查帳資料提供 8.其他主管交辦事宜

1.資產管理、印信管理、車輛管理、商場.辦公大樓環境清潔及消防.公共安全管理。 2.監控、保全、清潔、廢棄物清運、停車場、設備及委外廠商物業管理事宜規劃、督導。 3.SOP作業辦法修訂及流程改善。 4.編列各項年度預算執行及成本優化與費用分析。 5.ESG相關事項執行及規劃。 6.大型會議及活動籌辦。 7.主管交辦事項與跨部門專案協調。

1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 執行其它清潔相關交辦事項。 5.有居家清潔、相關清潔經驗者優先錄取。 6.每周兩次，每次3小時

1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 執行其它清潔相關交辦事項。 5.有居家清潔、相關清潔經驗者優先錄取。 6.週一至週五，每次1小時

1.人員招募 2.教育訓練規劃 3.主管交辦事項 4.跨部門溝通與問題處理

1.協助產線對應產線品質、客訴問題 2.短期1年內在台辦公或出差菲律賓馬尼拉，長期1~3年為常駐菲律賓Lima新廠，直至菲幹培訓交接完成。

1. 備料。 2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行簡易餐飲之料理 4. 負責結帳、收銀之工作。

1.成品及原物料之入出庫帳務處理 2.成品及原物料之盤點作業棧板帳務管理 3.宅配費用及相關費用請款。

職務說明如下: 1. 招募：負責 BU 單位之履歷篩選、招募面談、甄選、任用相關作業 2. 負責與東南亞各廠人資溝通協調。 3. 各國人資相關資料彙整收集與報表製作。 4. 專案推動：人資專案之推展與溝通。 5. 督導 各國 人資工作執行與績效達成。 6. 對各國人資工作稽核、查核與輔導。 7. 對各國人資工作追蹤與瞭解。 8. 主管交辦事項。 9.了解更多資訊:https://www.honchuan.com/tw/about-thc/hr https://www.youtube.com/watch?v=pxMuEl_YmWc

1.品檢日報表填寫 2.兩小時需檢驗量測產品功能性 3.協助線上視檢產品 4.環境整理 5.支援手工包裝 6.配合產線組長任務安排

1.維護企業內部人力資源之相關紀錄 （如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題 3.管理維護人力資源相關作業(出差、招募、薪酬、出勤等） 4.辦理各類保險申請等相關作業 (勞健保、勞退提繳、團保及理賠申請、年度所得申報相關作業) 5.總務相關工作協助(聚餐、資材管理、活動辦理協助等) 6.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫 7.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 8.規劃、討論與協調所有與員工相關的問題，並視情況研擬相關規章制度，以供同仁遵循 9.可獨立執行人事行政作業 10.其他人資相關事務及主管交辦事項。 本職位對於公司內部人力資源管理極為重要，能夠協助公司順利推動各項人力資源相關計畫，具有良好的發展前景。 歡迎符合資格的應徵者提供履歷表，請在信中指明應徵職位。

1. 精通多種推拿技術，如深層按摩、指壓、足底按摩等，提供針對性治療服務。 2. 具備基本急救知識，能在緊急情況下立即應變。 3. 評估客戶身體狀況，依需求制定個性化按摩治療計劃，並解釋治療過程與預期效果。 4. 提供高水準的客戶體驗，包含理解客戶需求、耐心回應問題及建立專業信任感。 5. 重視環境衛生與清潔，確保工作區域整潔，並記錄客戶治療情況與建議事項。 6. 遵守專業操守及公司規章，維護行業標準，展現優良職業道德。 7. 持續參與專業訓練與進修，不斷提升技能與服務水平，並具備與團隊合作的精神。 期待您的加入，與我們共同為客戶提供優質的按摩與推拿服務！立即投遞履歷！

熟悉基本的office系統及排版能力、簡易對帳、 開立發票(電子)及協助業務事宜、商品中標核對及列印等 【公司福利】周休2日、享勞健保、6％勞退、團保及年度特休 【聯絡方式】(02)8295-0763 (上班時間,面試前先來電) / 請自備履歷面談 【月薪】月薪30000～32000

1. 實施、推動及更新ISO14001&ISO45001管理系統。 2. 法規鑑別、政府法規申報、維持 ISO14001&ISO45001證書有效性 3. 廠區修繕發包 4. 規劃、辦理1年2次職安衛教育訓練、新人職安教育訓練 5. 視業務範圍內之需求而調度與分配工作內容 【須有甲種職業安全衛生業務主管等級以上證書】

1.協助系統需求分析與規格制定 2.運用AI工具提升開發與文件產出效率 3.參與前端、後端、API與資料庫整合開發 4.協助系統部署、測試與維運 5.參與跨部門溝通與專案執行