✿我們是微e美肌膚管理中心✿ 【工作地點】 竹北成功店：新竹縣竹北市成功11街 新竹關新店：新竹市東區新莊街 新竹東大店：新竹市北區東大路二段 ✿通過面試後會告知任職之店家 【工作內容】 ①顧客臉部保養、SPA舒壓與芳療等美容服務 ②基本清潔、美容課程操作（卸洗、粉刺清潔、儀器導入）、專業知識解說 ③提供專業諮詢、術前術後衛教宣導 ④基本環境清潔及維護、器械消毒等 【伙伴特質】 ☑️ 無經驗可(丙級執照or美容銷售經驗佳) ☑️ 高業績=高獎金，願意以服務的周到與熱情化為獎金 ☑️ 能配合組織業務需求支援或輪調門市 ☑️ 熱愛學習，能保持彈性吸收新鮮事物 ☑️ 喜歡與顧客互動，口條流暢善溝通，不害怕主動與人接觸 ☑️ 具有高度向心力，夥伴的團結向心力也能化成獎金 ✿每月8天休假日，固定休週日，排班制 ✿上班時段: 12:30~21:40 ✿完善的獎金制度 ✿美麗福利提供考核通過的大家可以每月一次免費課程 ✿漂亮美麗的工作環境，讓你上班心情一樣美麗 ✿結婚/生育津貼/生日禮金 ✿提供離開家鄉工作的同仁宿舍or租屋津貼

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照顧初生滿一月至未滿三歲的嬰幼兒，提供孩子合適的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 托育人員: 1.帶領適合幼兒身心發展之各種發展活動 。 2.配合幼兒發展狀況，設計規劃合適嬰幼兒的各項活動 。 3.觀察記錄嬰幼兒發展記錄，並針對需輔導個案進行追蹤輔導。 4.記錄孩子生活成長等等相關紀錄，並與家長友善，完成親師交流溝通任務。 5.維護整體托育環境整潔與秩序 。 6.配合中心任務調度，共同打理事務，提供孩子一個安全妥適的成長園地。 7.配合中心職務調動及輪班。 8.主任交辦事項。

1.需保姆執照。 2.具有細心、耐心。 3.照顧新生兒。 4.具嬰幼兒照護經驗或婦幼科經驗者優先錄取。 5.需輪三班。白班：08:00-16:00、小夜：16:00-24:00、大夜：24:00-08:00

1.具有細心、耐心，歡迎喜愛寶寶或對產後護理之家有興趣者。 2.提供護理專業工作、產後照護與哺育指導。 3.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳。 4.需輪班嬰兒室。月子房：08:00-16:00、白班：08:00-16:00、小夜：16:00-00:00、大夜：00:00-08:00 *經常性薪資，夜班另有津貼 *三節獎金、生日獎金

具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 2.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 3.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 4.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 5.月休九天(周日固定排假,其餘排假)/享三節禮 6.上班時間上午11點~下午8點 7.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 8.協助辦理核銷事宜。 9.協助處理庶務性行政工作 10.定期提供業務銷售狀況報表，回覆e-mail 11.完成主管交辦任務

1. 負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2. 督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4. 為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5. 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6. 負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 7. 員工之教育訓練 8. 協助主管推展餐廳業務 9. 佈置及清理餐桌 10. 為顧客帶位或安排座位 11. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 12. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 13. 上菜並提供有關用餐的服務

主要工作內容為： 1.出貨產品數量對點 (需要細心、責任心) 2.對倉庫貨架上的產品進行整理歸納，保持貨架整齊數目清晰 3.協助物流司機將貨物堆疊上車 (**需搬重物10KG-25KG**) 4.對新入倉的產品分類上架入倉，為貨品設定合理的擺放區域等 5.整理場內環境 6.執行主管要求工作

我們的工作主要區分為內、外場， 每位同仁皆會在內外場服務顧客。 內場及外場工作內容： 【外場工作】 1、顧客入店招呼語，接待顧客與帶位 2、說明點餐方式以及介紹餐點 3、點餐與結帳 4、內用餐點檢餐出餐，外帶餐點包餐與協助外送人員取餐確認單號 5、顧客離店致意並清潔用餐後收桌、清潔消毒 6、支援內場煮台同事備料 7、用餐區餐具、醬料備整 8、維持餐期環境整潔 【內場工作】 1、各項餐點備料 2、餐點烹煮 內、外場同仁皆需良好的專注力及抗壓性， 同仁彼此間也會相互支援。

顧客帶位及安排座位 餐點介紹、點餐、櫃檯收銀作業 各項食材準備 依照餐點製作流程製作餐點 餐點擺盤、送餐 餐點打包、交付 餐桌整理 工作區域和設備的清潔、維持 店內環境整潔維護

【工作內容】： 1.開案、派案工作分配及調度 2.個案評估、關懷電訪、居家訪視 3.擬訂並執行照顧服務品質監測 4.分派並督導居家照顧服務員的服務狀況、相關教育訓練辦理(包含授課) 5.與政府相關單位聯繫及核銷等行政作業 6.結案追蹤、個案輔導及協助解決問題與困難 7.其他相關業務辦理 8.不需收帳 !!!!!! 【辦公室地點】：新北市板橋區新民街 【獎金】： 1.特殊專長認證加給 2.三節與績效獎金 3.員工健康檢查 4.團險 (意外責任險、職災、醫療意外險、勞工退休金) 【備註】：需全職、證照需登錄於齡活居家長照機構。公司依工作能力調薪，希望為負責任、團隊合作、追求共好、定期研習持續提升專業力。 齡活長照機構： https://seniorlifeot.com/ https://www.facebook.com/pg/seniorlifeot/posts/ 大心居家職能治療所網頁： https://bigheartot.com/ https://www.facebook.com/bigheartot/ https://www.surveycake.com/s/8Dk9Y

🌟 想挑戰自己的高度嗎？我們的團隊正在尋找勇於突破的人才！🌟 免費提供茶水飲料，讓你充滿能量，從容面對每一天的挑戰！ 💼 你的任務： 1. 清潔施工前，準備好工作區域並設置警告標示，確保安全至上！ 2. 使用吊籠進行外牆玻璃帷幕的清洗與刮拭，記得配戴安全帽、安全帶及救命索哦！ 3. 清除建築物的黴菌與外牆污損，讓建築恢復美麗光彩！ 4. 執行高空作業，需具備相關合格證照，讓我們一起守住安全標準。 5. 操控吊車或起重機，並將它們駛至工作地點展開清潔魔法！ 6. 勘查周遭環境，了解工作計畫，與夥伴們協作完成任務。 7. 清洗樓面的作業，讓建築的每一層都煥然一新！ 🚀 準備好用你的行動迎接挑戰，讓天空不再是極限了嗎？我們期待擁有活力與幹勁的你加入！🔥

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監視器原廠，股票上市公司陞泰科技直接投資的子公司 我們有原廠的優勢，公司想打造一個創新的商業模式，永續經營 有技術又有想法的人才，趕快加入我們的團隊，共創未來 [ 主要工作內容 ] 1. 居家電動車充電設備安裝。 2. 電動車充電站施工前的場勘溝通。 3. 依業主要求執行施作及完工測試事宜。 4. 其他主管交付事項。 此職位需配合加班。 擁有丙/乙級室內配線證照，丙級用電檢驗士證照優先入取 除了做現場之外，更想朝管理經營職的人才，歡迎來談~~ 若你不想一輩子做現場，你覺得自己是會教會分享的高手，歡迎加入，我們可以給你一個好的環境發揮 有年終，專案獎金，固定聚餐，尾牙....

每年 9月~2月農曆年前期間，目前主力案件位於台中縣市及彰化縣市，皆需可自行前往。順路者可坐公司車。 可工作五、六…日 其中1~3天者應徵 (一天8小時，中休不計時) 如為平日兼職，請投另一 平日大掃除 職缺 協助清潔達人等全日大掃除或裝潢後清潔工作。大多負責廁所、地板、樓梯清潔。 不怕高可培養為做窗者，皆於配合評估能力後另加級給薪。 有意願與公司長期發展並簽約者，做滿二年以上能通過公司能力考核並可帶團隊者，我們保證日底薪+獎金500~1500元/次，視大小場案件決定。 跟據個人能力、細節完成度、年資決定日薪。 日薪: 1800~2400元起 提供制服、工具、茶水，如有延誤加班皆另計。

無經驗可投。 如已有一年以上經驗，可投大掃除達人一職。 協助大掃除達人等全日大掃除或裝潢後清潔工作。大多負責廁所、地板、樓梯清潔。 可工作周二、四、五 ，如為周末兼職，請投另一職缺。 日薪: 1800~2000元 跟據個人能力、細節完成度、配合年資決定日薪。 目前主力案件位於台中市及彰化縣市，皆需可自行前往或可從彰化市搭同事車前往。 提供制服、工具、茶水，如有加班皆另計。中午便當自付。 可至少平日其中 2~3個全天 (8小時/次) 再應徵。 有意願與公司長期發展並簽約者，做滿二年以上能通過公司能力考核並可帶團隊者，我們保證日底薪+獎金500~1500元，視大小場案件決定。

1.駕駛密封式垃圾壓縮車 2.定點清運作業 3.車輛維護作業 4.需有普通大貨車駕照

＊潤澤鄰里・康健未來＊ *有團隊合作概念者佳，本機構為彈性開放好溝通的團隊，歡迎有志之士一同努力＊ 1.個案管理:案家簽約、個案紀錄登打、個案電訪及訪視 2.居服員管理：調配與派案、居服紀錄督核能力、居服服務品質管理 3.居服督導與例會 4.主管交辦行政作業 ＊潤功行賞・康莊大道＊ 獎金由你/妳能力決定 (1) 年度工作績效獎金 (2) 年度成果獎金：內部品質督考、人員訓練評質 (3) 評鑑督考獎金 (4) 全勤獎金

行政作業以及管理： 居家照顧個案管理（含開案及固定家電訪、追蹤輔導、轉介等並撰寫紀錄） 擬訂、規劃及推動職業安全衛生管理事項，並指導相關部門實施。 辦理安全衛生教育訓練並追蹤執行情形，提昇員工安全意識以預防災害之發生。 居家服務臨床緊急處理及居家照顧服務員督導管理 每月統計報表分析&職災統計與呈報。 會議及訓練召開： 每月定期召開團體督導會議及不定期個別督導。 工作人員職前及在職訓練的辦理 申請補助款核銷作業 主管交辦之其他行政業務