1. 電信門市、電信門號申辦、通訊產品及配件銷售 2. 手機操作與簡易故障排除 4. 店務管理與商品、庫存管理作業管理 5. 提供顧客之接待與需求服務 6. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 7. 上班地點依照所屬居住區域派任 8. 外縣市供油資補貼

1.負責生產機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品生產等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

想把一張張圖面，變成看得見的建築嗎？ 我們正在尋找一位細心、主動、喜歡挑戰現場工作的工程夥伴！ 從工程進度、施工品質、安全管理，到材料控管、估驗計價及交屋點交，你將參與一棟建築從「施工中」到「完美交付」的重要過程。 這不只是一份坐在辦公室看圖的工作，而是讓你真正走進工地、累積實戰經驗，成為工程現場不可或缺的重要角色！ 你將負責的工作 1.協助工區進度推展及現場安衛、品質計畫管控執行。 2.負責執行各工項SOP及品質管控執行。 3.工程相關圖面、文書資料控管執行。 4.負責工項材料點收、控管執行。 5.數量計算、估驗計價、追加減作業、採發請購作業執行。 6.鄰損修繕、交屋及公設點交作業執行。 7.點工、工項自主檢查、施工記錄（建築履歷）作業執行。 8.對公家機關辦理相關勘驗及計劃資料整理。 9.其他主管交付辦理事項。 如果你是這樣的人，我們很期待認識你！ ✔ 喜歡工程現場，對建築施工充滿熱情 ✔ 做事細心、有責任感，遇到問題願意主動解決 ✔ 喜歡團隊合作，也能獨立完成交辦任務 ✔ 想從現場實務中累積經驗，讓自己一步步成為專業工程人才

調配油漆，可依照客戶交貨日期自行安排生產時間，因此需有獨立作業的工作能力。 外勞人力仲介請勿去電，謝謝

1.人員管理。2.自營商品管理。3.營業性耗材管理。4.後場巡檢、花車道具出租、祭祀、資產盤點作業。5.具3年以上商場及零售業總務、資產管理經驗尤佳。6.具管理概念。

1.開發潛在客戶及拓展市場。 2.接洽客戶及定期拜訪，維繫穩定客戶及建立良好關係。 3.產品技術上的指導，處理產品交貨後之事宜及售後服務。 4.負責產品報價，產品展示及業務推廣，並處理帳款回收相關之事宜。 💬具備良好溝通協調能力與人際互動技巧。 🌱另有績效獎金。 ❤️河海或船舶工程、 電機電子工程相關科系尤佳

業務開發維護 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責報價，並處理帳款回收相關事宜。 4.掌握市場趨勢，達成業務目標。處理廠關係維護管理。 5.其他上級主管交辦事項。

1.不動產買賣銷售 2.不動產諮詢服務 3.售後客戶服務 4.開發客戶(有行銷團隊輔助開發)

目前都大量改用〝〝複合式材料瓦斯瓶〝 〝比起一般傳統的瓦斯更為輕量化，配送至客戶家中即可。 還有超噸獎金及樓層費唷！努力的人可以賺更多的錢！培養您未來開店成為老闆！

1.品牌識別及企業形象視覺規劃 2.房地產廣告主視覺與系列行銷設計 3.網站、EDM及電子表板等數位介面設計 4.DM、型錄、海報、POP及提案簡報設計 5.與企劃、文案及前端團隊合作，完成跨媒體專案 6.運用AI與新型設計工具，探索更多視覺表現方式 我們希望你具備 • 熟悉Photoshop、Illustrator等設計工具 • 具備良好的版面、字體、色彩與視覺整合能力 • 能理解設計目的，將企劃概念轉化為具體視覺 • 能獨立完成設計，也願意與團隊討論及接受回饋 • 對品牌、廣告、建築及數位設計保持好奇 • 重視細節、進度與作品完成度 • 運用AI與數位工具，協助創意發想與內容優化 • 應徵時請提供個人作品集 薪資待遇 具相關經驗者｜月薪45,000～50,000元 經面談及設計實作測驗後，依下列項目綜合核定： • 視覺設計與創意發想能力 • 獨立作業及解決問題的能力 • 作品集的完整度與成熟度 • 對品牌、廣告及設計目的的理解 • 提案說明與溝通表達能力 • 專案執行效率與細節掌握度 具備品牌視覺規劃、獨立提案及專案主導能力者，薪資可另議。 無相關經驗者／應屆畢業生｜月薪30,000～40,000元 歡迎設計相關科系畢業，或對視覺設計具有高度熱情者應徵。我們不以工作年資作為唯一標準，將綜合評估： • 在校作品、畢業製作或個人作品集 • 基礎美感、排版與視覺表現能力 • 創意思考與設計概念 • 對品牌、廣告及數位設計的興趣 • 學習態度、主動性與成長潛力 • 溝通能力與團隊合作態度 沒有業界經驗沒有關係，我們更在意你的設計潛力、學習態度，以及是否願意理解每一項設計背後的目的。 實際薪資將依個人能力、作品表現及面談結果核定。

中外師搭配上課，外師教學時中師輔助控班，小班制教學6-15位。 1. 外師教學時，輔助學生上課學習 2. 和家長做好學習溝通 3. 作業、考卷批改 4. 輔導程度落後學生與補課 5. 接送學生 6. 環境清潔

1.收發及整理國外客戶英文信件及文件呈報主管。 2.協助客戶與廠商之間的往來溝通, 詢價/報價等事宜，並進行訂單產品規格、客戶及廠商訂購明細等查核。 3.追蹤訂單、生產進度及交貨期, 並提交相關文件。 4.客戶資料、廠商資料及公司檔案文件的整理、建檔與維護。 5.其他主管交辦事項。

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國數自社。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國、數、自、社。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 帶班成效獎金(考試成績優異) 7.健全的培訓，自我成長規劃。 ※需具相關工作經驗

1. 利用2D圖將機械設計予以圖像畫之人員。 2. 具一般機械常識，學過CAD繪圖軟體、CAM製圖人員，需具備3D 繪圖軟體經驗。 3. 從事其他建築圖繪製及設計、測量(包括外觀,結構等)等人員。

●工作內容 1.具備餐服相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.桌邊服務：點餐、上餐、用餐協助 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.參與餐廳外場崗位工作為起點，配合教育訓練 6.提供完整在職訓練、職務輪調機會 7.具餐飲業工作經驗1年以上，管理職經驗 8.能溝通、協調、配合主管交辦事項，並促使營運妥善。 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.員工用餐優惠 3.供應午、晚兩膳(請依指定時間用餐) ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

●工作內容 1.具備中西餐相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.廚務工作：餐點洗滌、切製、擺盤、提供美味菜餚 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.參與餐廳內場崗位工作為起點，配合教育訓練 6.提供完整在職訓練、職務輪調機會 7.具餐飲業工作經驗1年以上，管理職經驗 8.能溝通、協調、配合主管交辦事項，並促使營運妥善。 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.員工用餐優惠 3.供應午、晚兩膳(請依指定時間用餐) ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

1. 客戶圖面解讀/ 規範解讀。 2. 量具儀器校驗/實驗室事項。 3. IATF 16949 / ISO 14001 內外稽核。 4.主管交辦事項。

✦ 訂單處理/進度追蹤/出貨款項追蹤等事宜，並將訂單資料存檔備份。 ✦ 保持與客戶良好溝通，回覆e-mail，並確認交貨期。 ✦ 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 ✦ 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 ✦ 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 ✦ 協助業務人員整理客戶資料 (如: 交易記錄、問題處理狀況)。 ✦ 附加條件: 依據公司需要，配合跨部門職務輪調

1.執行各項申請測試工作,測試正確性-KPI計算,測試儀器之維護,儀器校驗。 2.檢驗原物料不良品，並做分析、改善追蹤。 3.產品生產線檢核 4.出貨檢驗及數據分析。 5.客訴問題處理、分析與改善追蹤。 6.檢具使用規範製作及管制,檢驗標準建立。 7.客訴件管理&統計分析;年度客戶滿意度調查。 8..協肋主管行政事務工作。