【工作內容】 協助備製餐點、協助備製出餐、食材及儲存維護管理 【優渥福利】 ●依勞基法規定享有健全員工保障(勞保、健保、勞退新制) ●完整教育訓練 ●全勤獎金 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙 ●不定期員工聚餐，活動

【工作內容】 協助備製餐點、協助備製出餐、食材及儲存維護管理 【優渥福利】 ●依勞基法規定享有健全員工保障(勞保、健保、勞退新制) ●完整教育訓練 ●全勤獎金 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙 ●不定期員工聚餐，活動

【工作內容】 1、負責與餐廳外場經理或相關部門主管聯繫、溝通與協調促銷活動相關事宜。 2、負責菜單的製作與菜餚的創新 3、菜單的定價與成本的控制。 4、負責整體廚房的運作，包括日常行政工作、人事安排與休假管理。 5、擬定食物製作標準工作流程及菜色品質的控制。 6、負責廚房的衛生與安全工作事宜。 7、隨時檢查各類設備是否運作正常，如冰箱、烤箱及冷凍庫。 8、督導檢查有關食品進貨、貯存及存量等問題 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數，月休10天，春節店休四天、採一頭班排班方式 ●完整教育訓練，明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙，不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費 ◆◆歡迎大家一起來加入我們大展拳腳◆◆

*若您可接受者,歡迎來電037-597792預約面試時間 需細心、動作快、耐熱、耐搬重物者,可接受搬重物歡迎你加入我們的行列 工作內容: a 撿貨出貨 b 作業區環境整理、清潔維護作業 c 其他主管交辦事宜 工作時間:星期一~五 9:00~18:00 (星期六需排班輪值) 工作具備條件: a.需細心和動作要快 b.耐熱 c.可搬重物 d.記憶力不可太差 公司福利: 1.3節禮金 2.員工享有購物優惠 3.每月有2次員工下午茶 4.不定期分紅獎金 有撿貨,包貨經驗者尤佳

◆工作內容： 【長照2.0居家照顧服務】依據衛福部規範內容訂定為主 ◆服務區域 居家服務：楊梅、新屋區 喘息服務：楊梅、新屋、中壢、平鎮 ◆薪資待遇 時薪：210~260 轉場：200元/時 A碼獎金 到班激勵獎金：500元/月 拆帳：5/5拆~7/3拆 全勤獎金：500元/月 ◆公司福利 久任獎金：1000元/年 介紹人元獎金：1000~2000元 介紹個案獎金：3000元 三節獎金 生日禮金 聚餐及旅遊 勞健保（每年2、8月依平均薪資調整級距） 特休（依勞基法規定） ◆公司補助 積分課程補助30％ 定期健檢（全額補助，新人到職四個月後全額補助） 保險內容（公司提供） 1.雇主補償契約責任險 2.雇主意責任外險 3.照顧服務員責任險 工具、耗材： 口罩、手套、酒精（視需求免費提供）

1.生產排程規劃、工單開立及生產進度追蹤。 2.訂單交期管理，協調生產、採購、倉儲及業務等相關單位。 3.原物料需求規劃及庫存控管。 4.生產異常協調與交期調整。 5.ERP系統資料維護及相關報表製作。 6.委外加工進度追蹤。 7.完成主管交辦事項。

1. 開發機械手臂的運動控制與機器人學演算法，涵蓋運動學、動力學與運動規劃，應用於 pick and place 取放與待測物六自由度姿態調整。 2. 針對部門負責的物理系統進行數學建模與模擬，於 MATLAB／Simulink 建立系統模型，作為控制設計與驗證的依據。 3. 整合演算法與控制器，驗證並調校整體控制效能。 4. 依專案需求，將機器學習或最佳化方法導入既有的控制與建模工作。

1.磁性元件分析與優化： 模擬變壓器與電感等磁性元件之磁場、磁通量特性及磁熱耦合，進行分析與最佳化設計。 2.PCB Layout 雜散特性分析： 模擬 PCB Layout 之雜散元件特性，分析其對電路造成的影響，並進行最佳化設計指導。 3.電磁干擾（EMI）模擬： 模擬系統中 EMI 之傳導（Conduction）與輻射（Radiation），分析並提出具體的改善對策。

1. 將機器學習與深度學習方法導入運動控制與物理系統的演算法開發，探索 AI 於既有工程問題上的應用。 2. 運用最佳化方法，改善運動規劃、控制參數調校與系統設計的整體表現。 3. 將開發之 AI 模型整合至部門既有的控制與模擬環境（MATLAB／Simulink 與 C++），並於實際控制流程中驗證其效能與穩定性。 4. 參與 AI 相關技術與工具的評估，協助判斷適合部門導入的方法與方案。

１．規劃設備軟體與設備管理系統（含跨系統整合、MES介接）的系統架構與產品路線圖。 ２．進行客戶需求分析、功能規格定義、流程設計與跨部門協作推動。 ３．依產品生命週期管理（PLM）推動從啟程；開發、導入、維運到退場的全流程管理。 產品資訊：https://www.chromaate.com/tw/products_list/li_ion_battery_cell_formation_system#nav_breadcrumb

【職務說明】 1.負責電源模組產品之硬體維修、故障診斷與電路根因分析。 2.執行維修後之標準測試、包裝出貨管理及外購件品質異常回饋。 3.建立並維護維修技術文件與故障案例庫，優化技術支援流程。 4.分析產品失效趨勢，協同研發與品質團隊進行設計改善與品質提升。

基礎3D機械設計製圖，2D出圖，協助點料組裝，交辦事項協助。

1.負責新專案模組電控設計開發 2.技術移轉執行，對製造單位進行教育訓練與製造端技術導入 3.電控研發單位與製造單位之間溝通主要窗口，即時回饋現場問題與需求 4.追蹤電控相關元件來料狀況，工程進度與達成情況

1.零件繪製作業規範Datasheet建立新零件Symbol與Footprint 2.維護零件庫正確性與標準化 3.支援產品治具layout 需求與替代料封裝檢查 4.與研發,layout,製造端溝通

1. 負責國內外專利申請、撰寫及審查答辯等相關作業。 2. 協助研發團隊進行技術提案，提供專利布局與智財策略建議。 3. 執行專利檢索、侵權分析及專利比對，提供專利風險評估與分析報告。

負責高雄廠區專案管理支援工作，協助專案進度、成本及風險管理，建立專案透明化與預警機制，提升專案管理效能與決策品質。 職務說明： 1.定期追蹤專案進度、成本及風險狀況，確保專案資訊完整性與即時性。 2.協助建立與維護專案風險、議題及改善行動追蹤機制，推動問題收斂與改善。 3.負責專案成本管理機制執行與追蹤，包含預算管理、成本預估、專案成本偏差等資訊彙整與分析。 4.主動辨識專案異常狀況（進度延遲、成本異常、資源衝突、跨部門協作問題等），提供早期預警資訊並協助推動改善。 5.協助執行 Monthly Review、Risk Review 及管理會議相關資料準備、會議決議事項追蹤與改善進度管理。 6.協調 PM、RD、業務及售服等相關單位，整合專案資訊、追蹤關鍵議題並推動問題解決。 7.協助管理層掌握專案整體執行狀況，提供專案分析、風險評估及決策支援資訊。 8.推動專案管理制度與流程落地執行，提升專案透明度與管理效能。 9.擔任總部 PMO 與高雄現場之溝通橋樑，提升跨地區資訊同步與管理一致性。 10.執行主管交辦之專案管理、流程改善即管理優化相關事項。 本職務需深入專案執行現場，具備主動追蹤、跨部門協調、風險辨識及問題推動能力，協助管理層及早掌握專案異常並推動改善。

1. 職安教育訓練規劃 2. ISO管理系統推動執行 3. 承攬商管理 4. 作業環境測定與執行 5. 化學品管理

1. 員工健康管理（新人體檢、在職健檢、特殊健檢、駐外返台健檢）。 2. 健康異常個案追蹤、健康諮詢及職業健康照護。 3. 傷病處理、公傷個案管理及復工／復配工評估。 4. 健康促進活動規劃與執行、健康教育及菸害防制宣導。 5. 醫務室、哺乳室、AED及急救設備管理。 6. 協辦健康檢查及職業健康相關行政業務。

工作內容： 1.客戶端現場支援與維護 －負責客戶端機台之安裝、維護、故障排除（Troubleshooting）與機況異常處理。 －執行客戶端駐廠服務，須配合短期輪班制度（含夜間輪班）及平假日 On-call 排班，確保客戶生產線穩定運作。 2.技術問題追蹤與進階分析 －執行機台改善案、Option Setup（選配模組安裝與設定）與 NPI（新產品導入）流程。 －進行深度工程問題分析（Root Cause Analysis），追蹤並推進改善方案。 －跨部門回報與協調，撰寫專業技術報告（Service Report / 分析報告）。 3.客戶溝通與服務體驗 －提供客戶端操作與基礎維護之技術教育訓練。 －支援國外出差需求，提供跨國客戶端現場技術支援。 ※本職務以指定駐點地區為主，惟因業務需求，仍須配合支援其他地區之工作。