【餐廳簡介】 【好想燒肉】是一間結合日式風格與寵物友善的餐廳，品牌自2016年從「好好鍋」開始經營，於2021年正式開幕「好想燒肉」，目前已在高屏地區開設多家分店且持續擴展經營。 餐廳的裝潢風格採用日式工業風，輕鬆、舒適的用餐氛圍。我們不需要燒炭火，並設有地下排煙系統，讓整個工作環境保持無煙熏的清新感，讓顧客與員工都能在愉快的環境中享受每一餐。 我們也同樣重視每一位夥伴的努力與貢獻，並希望每位團隊夥伴都能在這個充滿愛與關懷的環境中發揮所長、得到自己能力應有的薪資，所以我們的薪資福利制度也跟著你們的成長一直持續進步！ 期待有能力的你！加入我們共同成長與進步！ #進入正題‼️ 你懷才不遇嗎？正好，我們老闆也懷財不遇！ 我們期待的是能一同與你打拼努力， 比起一開始就給到飽和且無法再往上調整進步的死薪水， 我們‼️每季薪水皆有機會往上調整及績效獎金， 期待的就是你能在更適合你的崗位持續進步 ・業績達標另有績效獎金 ・國定假日出勤雙倍給薪 ・加班費予以實報 ・健檢津貼 ・生日禮金 ※其他津貼與晉升考核等詳細內容會於面試時詳細說明 【工作內容】 1.肉品分切。(無經驗可，只要肯學習。) 2.清洗食材並依要求進行處理。 3.進行擺盤工作。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5.完成主管交辦事項。

【餐廳簡介】 【好想燒肉】是一間結合日式風格與寵物友善的餐廳，品牌自2016年從「好好鍋」開始經營，於2021年正式開幕「好想燒肉」，目前已在高屏地區開設多家分店且持續擴展經營。 餐廳的裝潢風格採用日式工業風，輕鬆、舒適的用餐氛圍。我們不需要燒炭火，並設有地下排煙系統，讓整個工作環境保持無煙熏的清新感，讓顧客與員工都能在愉快的環境中享受每一餐。 我們也同樣重視每一位夥伴的努力與貢獻，並希望每位團隊夥伴都能在這個充滿愛與關懷的環境中發揮所長、得到自己能力應有的薪資，所以我們的薪資福利制度也跟著你們的成長一直持續進步！ 期待有能力的你！加入我們共同成長與進步！ #進入正題‼️ 你懷才不遇嗎？正好，我們老闆也懷財不遇！ 我們期待的是能一同與你打拼努力， 比起一開始就給到飽和且無法再往上調整進步的死薪水， 我們‼️每季薪水皆有機會往上調整及績效獎金， 期待的就是你能在更適合你的崗位持續進步 ・業績達標另有績效獎金 ・國定假日出勤雙倍給薪 ・加班費予以實報 ・健檢津貼 ・生日禮金 ※其他津貼與晉升考核等詳細內容會於面試時詳細說明 【工作內容】 1.肉品分切。(無經驗可，只要肯學習。) 2.清洗食材並依要求進行處理。 3.進行擺盤工作。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5.完成主管交辦事項。

【餐廳簡介】 【好想燒肉】是一間結合日式風格與寵物友善的餐廳，品牌自2016年從「好好鍋」開始經營，於2021年正式開幕「好想燒肉」，目前已在高屏地區開設多家分店且持續擴展經營。 餐廳的裝潢風格採用日式工業風，輕鬆、舒適的用餐氛圍。我們不需要燒炭火，並設有地下排煙系統，讓整個工作環境保持無煙熏的清新感，讓顧客與員工都能在愉快的環境中享受每一餐。 我們也同樣重視每一位夥伴的努力與貢獻，並希望每位團隊夥伴都能在這個充滿愛與關懷的環境中發揮所長、得到自己能力應有的薪資，所以我們的薪資福利制度也跟著你們的成長一直持續進步！ 期待有能力的你！加入我們共同成長與進步！ #進入正題‼️ 你懷才不遇嗎？正好，我們老闆也懷財不遇！ 我們期待的是能一同與你打拼努力， 比起一開始就給到飽和且無法再往上調整進步的死薪水， 我們‼️每季薪水皆有機會往上調整及績效獎金， 期待的就是你能在更適合你的崗位持續進步 ・業績達標另有績效獎金 ・國定假日出勤雙倍給薪 ・加班費予以實報 ・健檢津貼 ・生日禮金 ※其他津貼與晉升考核等詳細內容會於面試時詳細說明 【工作內容】 1.肉品分切。(無經驗可，只要肯學習。) 2.清洗食材並依要求進行處理。 3.進行擺盤工作。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5.完成主管交辦事項。

‼️#蒸才文‼️ 你懷才不遇嗎？正好，我們老闆也懷財不遇 如您有以下症狀 請盡速聯繫我們 ‼️不怕操勞，擁有英雄般的責任感 ‼️擁有鐵鑄的心，因為我們是餐廳不是玻璃行 ‼️對待陌生人有如對待朋友般親切 每月皆有機會 依照能力調整薪資待遇 不用去柬埔寨，也有高薪可以領！ 男女不拘、性向不拘，但希望你不是來玩的～ 每季調整薪資 不怕給你高薪，就是要你的實力與熱忱 ★國定假日出勤雙倍給薪 按照勞基法規定年休假天數 不吃假！不凹假！ ・加班按規定加乘 ・崗位加給制度完備 ・健檢津貼 ・生日禮金 ・營業績效獎金 更多詳細福利內容，歡迎親洽～ 好好鍋企業體系 良好職場環境與優良升遷制度 歡迎對餐飲服務積極有熱忱的你一起加入！ 外場工作內容： 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.送單點單收銀 7.遵守公司規定，完成主管交辦事項 8.態度親切有活力；個性積極主動有責任感

‼️#蒸才文‼️ 你懷才不遇嗎？正好，我們老闆也懷財不遇 如您有以下症狀 請盡速聯繫我們 ‼️不怕操勞，擁有英雄般的責任感 ‼️擁有鐵鑄的心，因為我們是餐廳不是玻璃行 ‼️對待陌生人有如對待朋友般親切 每月皆有機會 依照能力調整薪資待遇 不用去柬埔寨，也有高薪可以領！ 男女不拘、性向不拘，但希望你不是來玩的～ 每季調整薪資 不怕給你高薪，就是要你的實力與熱忱 ★國定假日出勤雙倍給薪 按照勞基法規定年休假天數 不吃假！不凹假！ ・加班按規定加乘 ・崗位加給制度完備 ・健檢津貼 ・生日禮金 ・營業績效獎金 更多詳細福利內容，歡迎親洽～ 好好鍋企業體系 良好職場環境與優良升遷制度 歡迎對餐飲服務積極有熱忱的你一起加入！ 外場工作內容： 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.送單點單收銀 7.遵守公司規定，完成主管交辦事項。 8.態度親切有活力；個性積極主動有責任感。

好好鍋企業體系 良好職場環境，優良時薪制度加給 歡迎對餐飲服務積極有熱忱的你一起加入！ ✨獎金福利透明 工作內容： 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.清潔廁所大廳 9.餐具的保養洗餐具，擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 10.遵守公司規定，完成主管交辦事項 11.態度親切有活力；個性積極主動有責任感

公司福利制度： （一）工作內容： 1、具主動、機警、應變、有責任感及服務熱忱及處置之能力。 A.住戶、貴賓訪客，禮賓接待服務。 B.門禁安全管理。 C.車輛進出引導。 2、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 3、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 4、收發包裹、信件、安全巡邏等事務。 5、社區駐點，二班制（12H），不輪班。 6、固定－日班：07:00~19:00。 夜班：19:00~07:00。 （二）薪資： 1、基本薪資：$42,500~$45,500。 2、休假：Ａ.固定月休８天。 Ｂ.固定月休７天。 Ｃ.固定小月休６；大月休７天。 3、調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 （三）公司提供福利： 1、勞保、健保。 2、員工團保。 3、勞退提撥公司負擔6％退休金。 4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 （四）提供專業在職教育訓練： 1、人員派駐前完成專業職前訓練。 2、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 （五）人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 發展願景 公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

公司福利制度: 一、工作內容: 1.製作義式拉花咖啡及簡易輕食餐點(如:三明治或鬆餅...等) 2. 負責料理薯條、簡餐等簡易餐點或輕食。 3. 負責結帳與收銀，並操作系統扣點數或儲值。 4. 負責清洗杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5. 定期盤點剩下的飲料與食材及叫貨採買。 6.迎賓接待、客製化的點餐與服務。 7.統計營業分析、控管食材及成本耗損率等。 8.歡迎對餐飲有興趣及熱忱的你/妳。 9.具有相關科系或經歷佳。 10.迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 11.負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 12.協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力。 13.具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任及服務熱忱。 14.上班時間: 班別11:00-20:00 15.固休一二-月休:10天 二、薪資結構： 1.基本薪資: NT$33,000以上 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。

一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管，具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任；針對人員進行訓練、指派分工，確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量，對設備儀器維護保養，尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人執行，即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項，製作會簽單，送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃，與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、薪資結構： 1.基本薪資 : 起薪NT$42000，周休二日，依勞動部休假實施 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 4.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 5.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者，可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 其他條件：具主動積極、責任感及服務熱忱。

加入 WIL Group，一起將台灣生技帶向國際！ 我們不是在找一位員工， 我們正在尋找一位未來的夥伴。 如果你希望每天只是完成工作， 這裡可能不適合你。 但如果你希望： ✔ 與國際客戶合作，接觸全球市場 ✔ 參與新產品開發與國際商業策略 ✔ 學習 AI、數位工具及國際商務 ✔ 有機會成為團隊核心主管 ✔ 用自己的能力創造更大的價值 歡迎加入我們。 我們相信： 人才不是成本，而是企業最重要的投資。 薪資制度 底薪 + 全勤獎金 + 高額績效獎金 平均月收入可達 NT$40,000～120,000 以上。 我們提供透明的獎金制度，只要願意努力、持續成長，就有機會創造高收入。

本公司獨家總代理歐美高品質醫藥用原料藥與賦形劑、土耳其Talya精油、保養與清潔用品 『歡迎有熱忱、有理想、想發揮所長的菁英們，讓我們一起攜手共創卓越的國際級健康事業』 1.駐點代表開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 3.負責業務接洽及訂單處理 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、產品 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.積極主動能獨當一面 7.月薪30,000起薪+業績達成後，平均每個月可以領75,000以上，若有藥廠的業務經驗，對藥廠、藥局、有機店的通路熟悉者，薪資可再另議！（只要肯努力，具備藥學專業能力，年薪百萬不成問題！）

加入 WIL Group，一起將台灣生技帶向國際！ 我們不是在找一位員工， 我們正在尋找一位未來的夥伴。 如果你希望每天只是完成工作， 這裡可能不適合你。 但如果你希望： ✔ 與國際客戶合作，接觸全球市場 ✔ 參與新產品開發與國際商業策略 ✔ 學習 AI、數位工具及國際商務 ✔ 有機會成為團隊核心主管 ✔ 用自己的能力創造更大的價值 歡迎加入我們。 我們相信： 人才不是成本，而是企業最重要的投資。 薪資制度 底薪 + 全勤獎金 + 高額績效獎金 平均月收入可達 NT$40,000～120,000 以上。 我們提供透明的獎金制度，只要願意努力、持續成長，就有機會創造高收入。

本公司獨家總代理歐美高品質醫藥用原料藥與賦形劑、Wendy 藥師特調精油、保養與清潔用品 『歡迎有熱忱、有理想、想發揮所長的菁英們，讓我們一起攜手共創卓越的國際級健康事業』 www.wil.com.tw 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 3.負責業務接洽及訂單處理 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、產品 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.積極主動能獨當一面 7.製作產品簡報及DM 其他條件 1.保障底薪,獎金優渥,年入百萬不是夢！ 2.具有團隊工作精神，合群、積極、進取，勇於挑戰 3.本公司提供油資補助、公務手機 4.化學或醫藥相關背景經驗佳 5. www.WIL.com.tw 6. www.wendyselected.com

加入 WIL Group，一起將台灣生技帶向國際！ 我們不是在找一位員工， 我們正在尋找一位未來的夥伴。 如果你希望每天只是完成工作， 這裡可能不適合你。 但如果你希望： ✔ 與國際客戶合作，接觸全球市場 ✔ 參與新產品開發與國際商業策略 ✔ 學習 AI、數位工具及國際商務 ✔ 有機會成為團隊核心主管 ✔ 用自己的能力創造更大的價值 歡迎加入我們。 我們相信： 人才不是成本，而是企業最重要的投資。 薪資制度 底薪 + 全勤獎金 + 高額績效獎金 平均月收入可達 NT$40,000～120,000 以上。 我們提供透明的獎金制度，只要願意努力、持續成長，就有機會創造高收入。 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 3.負責業務接洽及訂單處理 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、產品 5.業績、績效檢討，追蹤業務進度 6.積極主動能獨當一面 其他條件 1.保障底薪,獎金優渥,年入百萬不是夢！ 2.具有團隊工作精神，合群、積極、進取，勇於挑戰 3.本公司提供油資補助、公務手機號 4.化學或醫藥相關背景經驗佳 5.熟悉英文佳 6.熟office系統、電腦作業佳

溫蒂國際有限公司誠摯邀請充滿熱情的你加入我們，擔任總經理特助的角色！🎯💡在這裡，我們專注於醫藥、生技、保健食品與天然健康產品，旨在連結全球市場，共同創造健康產業更多可能性！如果你渴望深耕於一個具國際視野的產業，並對跨部門合作與新挑戰感到興奮，這絕對是你的舞台！🌟 1、協助總經理處理日常行政事務，包括會議安排、文件撰寫與資料整理 2、跨部門溝通協調，確保項目高效推動與落實 3、參與公司策略規劃與報告製作，支持決策執行 4、安排、管理與追蹤國內外出差及行程計畫 5、管理內部專案進度，協助處理突發事件 我們提供的福利不僅僅是基礎保障，而是全面關懷： • 週休二日及多項特休假政策，如生理假、育嬰假、家庭照顧假等 • 年終獎金、獎金激勵制度，讓你的努力被真實看見 • 完善的在職教育與培訓計劃，促使你持續成長與提升 • 健身房、交誼廳等設施，讓健康與生活平衡不再遙遠 成為我們的一份子，你將有機會直接參與國際專案，全面接觸健康產業的核心議題！立即加入溫蒂國際有限公司的行列吧！

1.負責國內、國外客戶聯繫溝通與銷售 (包括:報價，訂單確認、採購、出貨事宜、問題解決) 2.產品市場與行銷資料收集與彙整 3.負責向廠商訪價，控管出貨 4.進出口往來貿易等相關事務。 5.主管交辦事項。 6. www.WIL.com.tw 7. www.wendyselected.com

加入 WIL Group，一起將台灣生技帶向國際！ 我們不是在找一位員工， 我們正在尋找一位未來的夥伴。 如果你希望每天只是完成工作， 這裡可能不適合你。 但如果你希望： ✔ 與國際客戶合作，接觸全球市場 ✔ 參與新產品開發與國際商業策略 ✔ 學習 AI、數位工具及國際商務 ✔ 有機會成為團隊核心主管 ✔ 用自己的能力創造更大的價值 歡迎加入我們。 我們相信： 人才不是成本，而是企業最重要的投資。 薪資制度 底薪 + 全勤獎金 + 高額績效獎金 平均月收入可達 NT$40,000～120,000 以上。 我們提供透明的獎金制度，只要願意努力、持續成長，就有機會創造高收入。 1. 與國內外供應商合作，處理詢價、訂單確認、採購、出貨及解決相關問題 2. 管理產品品質文件，確保相關事宜的準確性與合規性 3. 負責進出口往來貿易事務，密切協助團隊完成專案任務 4. 按時完成主管交辦的多元任務，展現靈活處理能力 加入我們，您將享有以下豐富福利： - 正式員工享有完整教育訓練與良好升遷制度 - 獎金激勵：包含全勤獎金、年終獎金、業績獎金等 - 各種請假制度，如產檢假、家庭照顧假、生理假等，貼心滿足個人需求 - 週休二日，享受生活與工作的平衡 - 提供健身房與交誼廳，營造舒適的工作環境 快來加入我們的團隊，用真誠與專業，改寫全球健康產業的未來！💼

加入 WIL Group，一起將台灣生技帶向國際！ 我們不是在找一位員工， 我們正在尋找一位未來的夥伴。 如果你希望每天只是完成工作， 這裡可能不適合你。 但如果你希望： ✔ 與國際客戶合作，接觸全球市場 ✔ 參與新產品開發與國際商業策略 ✔ 學習 AI、數位工具及國際商務 ✔ 有機會成為團隊核心主管 ✔ 用自己的能力創造更大的價值 歡迎加入我們。 我們相信： 人才不是成本，而是企業最重要的投資。 薪資制度 底薪 + 全勤獎金 + 高額績效獎金 平均月收入可達 NT$40,000～120,000 以上。 我們提供透明的獎金制度，只要願意努力、持續成長，就有機會創造高收入。 1. 會計內外帳務、稅務處理、進口報關及相關貿易事務。 2. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 處理客戶應收款項帳務。 4. 處理其他一般會計帳務。 5. 庶務性採購、零用金管理等。 6. 薪資、考勤核算及保險、稅務執行。 7. 績效考核業務、員工福利業務。 8. 主管交辦事項。

1. 依照標準菜單與出餐流程，熟練運用爆炒、油炸、燒烤、煨燉、川燙等中式烹調技法，控管火侯與調味比例 2. 負責中央廚房及各工作站食材準備（洗切、分切、醃製、前處理），確保每日備料量、食材新鮮度與先進先出原則 3. 管理廚房庫存與成本控管，熟悉食材進貨驗收標準、保存條件、盤點作業與報廢流程，降低耗損率 4. 依餐期與營運需求規劃菜單，參與中式合菜、單點及季節性新品研發，調整菜色風味與出餐效率 5. 指導與培訓廚房人員，規範工作站分工與作業SOP，落實廚房衛生管理、食品安全（含HACCP概念）及設備保養維護

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 工作時段：07:00 AM ~ 15:00 PM