我們是一家以公共工程和工程技術服務為核心的專業公司，致力於提供高品質的工程解決方案，主要服務對象包括建設公司、政府機構以及大型企業。我們的目標是追求卓越施工品質，同時確保每一個專案都能如期、安全地完成。 1. 負責工地現場進度規劃與管控，確保施工按計劃進行。 2. 進行施作數量的精確統計與記錄，提供數據支持。 3. 處理分包商的工程計價核對，維護相關合約之準確性和執行性。 4. 與業主進行施工細節之有效溝通與協調，確保雙方需求無誤差。 5. 支援內業文件的相關填寫，並對現場施工狀況進行詳細回報。 6. 協助進行施工圖紙的檢查並提出專業建議，確保實際施工與設計一致。 7. 嚴格監督施工現場的安全性及工程品質，依建築法規進行管理。 8. 協助施工過程中的技術問題排查與解決，保障施工順利。 我們誠摯邀請對建築與工程技術充滿熱情的您加入我們！與我們一同創造卓越的工程成果，共同打造安全、品質與效率兼備的施工環境。現在就投遞您的履歷，我們期待您的加入！

1.櫃檯(掛號收費)、注射(靜脈注射、肌肉注射、點滴)、跟診三大區輪流 2.工作環境單純、同事氣氛和樂 3.享勞、健保、生日禮金、三節獎金 4.周日固定公休

1.鋁門窗製造加工安裝 2.採光罩組立安裝 3.施打矽利康技術 4.可獨立作業，鋁門窗加工製作組裝，配合施工進度執行工程相關安裝工作 5.需有鋁門窗安裝製造之實務經驗 6.師傅級皆會配一員助手協助(視工程增加) 7.具備汽機車駕照(汽車駕照自排即可)

1. 建立社區長照資源網絡。 2. 依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫 。 3. 依照管中心評定個案個案長照需要等級、個人額度、照顧問題清單級照顧組合表擬定服務計畫。 4.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形 。 5.每月進行服務品質追蹤。 6.長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 7.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 8.社區長照宣導及講座辦理 9.例行性報表製作

1、外勤至個案家中進行以下照顧服務 (1)居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案居住空間清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 (2)身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。 (3)居家喘息服務：至家中照顧個案。 (4)服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與每月會議。 2、需求居家服務員區域：楠梓區，面談時與主管告知欲服務區域。 3.本職缺符合缺工就業獎勵，資格符合者可向公立就業服務機構辦理求職登記，開立「缺工就業獎勵推介卡」。

1、外勤至個案家中進行以下照顧服務 (1)居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案居住空間清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 (2)身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。 (3)居家喘息服務：至家中照顧個案。 (4)服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與每月會議。 2、居家服務範圍：北港鄉、口湖鄉、水林鄉 (依意願及督導調配) 3、本單位採分潤制：依照證照及相關能力及考核調整

1、外勤至個案家中進行以下照顧服務 (1)居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案居住空間清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 (2)身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。 (3)居家喘息服務：至家中照顧個案。 (4)服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與每月會議。 2、居家服務範圍：高雄市楠梓、梓官、大社、燕巢、鳥松、橋頭、岡山、仁武、三民 3、請於面試時跟主管告知可以服務區域。 4、本單位採分潤制：依照證照及相關能力及考核調整 5、居服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」，請先至公立就業服務機構開立推介卡

1、外勤至個案家中進行以下照顧服務 (1)居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案居住空間清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 (2)身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。 (3)居家喘息服務：至家中照顧個案。 (4)服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與每月會議。 2、居家服務範圍：小港、林園（大林浦） 3、請於面試時跟主管告知可以服務區域。 4、本單位採分潤制：依照證照及相關能力及考核調整 5、居服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」，請先至公立就業服務機構開立推介卡

橙恩科技國際有限公司，秉持誠信為本的經營理念，為電信、通訊及網路系統領域積極展現創新與實力。我們致力於將科技融入建築設計中，透過專業的室內設計與機電繪圖服務，提升生活品質，創造更智慧化的工作及居家環境。加入橙恩科技，您將成為改變未來的重要一份子，一同向卓越邁進！ 到職兩大福利: 1.到職每年表現良好，保證連續三年調薪或升遷加薪。 2.交通補助金 每月最高3,000元(依公司規範訂定為準) 上班地點與原日常居住處所距離5公里~未滿20公里以內 每月補助1,000元； 21公里~未滿40公里以內 每月補助2,000元； 41公里以上 每月補助3,000元； 1. 使用專業繪圖軟體進行室內設計和機電圖面繪製。 2. 與設計及工程團隊密切合作，確保規劃與施工需求一致。 3. 確保符合相關法規與安全標準，並提供最佳的設計解決方案。 加入我們，您將擁有： - 多元化福利：下午茶、員工健檢、國內外旅遊、春酒、尾牙等多項活動，促使工作與生活平衡。 - 成就感與成長空間：提供在職教育訓練、專業進修補助及完善晉升機制，助您成就職涯高峰。 - 家庭關懷：結婚、生育及家庭日等全面補助，讓團隊每一位成員都倍感貼心。 我們期待充滿熱情與責任感的您，快來加入橙恩科技，一起創造影響未來的設計！

我們是一家專注於綜合商品批發代理的公司，致力於為客戶提供全面性的商品解決方案，我們的主要服務對象包括零售商、分銷商以及其他業務合作夥伴。我們積極開拓市場，並以專業服務提升客戶價值。 工作內容： 1. 負責國內市場的通路開發與維護，確保客戶關係穩定並促進合作關係深化。 2. 制定並執行業務拓展計畫，負責推廣公司商品至不同客戶群體，提升市場占有率。 3. 進行市場情報分析，收集競爭對手信息與市場趨勢，提供精準的銷售預測與策略建議。 4. 定期拜訪客戶，了解需求並提供專業的商品諮詢與技術支持，解決客戶問題。 5. 擬定銷售合約並與客戶洽談價格條件，確保合作關係的持續發展。 6. 追蹤業務目標達成情況，分析銷售績效並進行相關報告製作。 7. 負責協調跨 歡迎才華洋溢的您加入我們的團隊，讓我們攜手邁向成功！

1.負責全台(中為主，北及南)砂石運輸作業 2.車輛基本清潔及維護 3.填寫運輸日報表 4.津貼：黃油津貼、電瓶檢查津貼、生日津貼 5.獎金：清潔獎金、油耗獎金、營收獎金 6.福利：生日禮金、三節禮品、員工旅遊補助 ※需具職業聯結車駕照 ※應徵/面試時請告知是從1111人力銀行看到該職缺

薪資待遇：加班及颱風天另計 福利：享團保 工作內容: 1.發送：依照嘉義站所當班主任指令，移動貨櫃及拖櫃作業 2.車輛基本維護及保養清潔 3.需具聯結車駕照(含)以上(無照者勿試) 4.津貼：黃油津貼、電瓶檢查津貼、生日津貼 5.獎金：清潔獎金、油耗獎金、營收獎金 6.福利：生日禮金、三節禮品、員工旅遊補助 ※應徵/面試時請告知是從1111人力銀行看到該職缺

1.負責全台(北、中、南都有)砂石運輸作業 2.車輛基本清潔及維護 3.填寫運輸日報表 4.津貼：黃油津貼、電瓶檢查津貼、生日津貼 5.獎金：清潔獎金、油耗獎金、營收獎金 6.福利：生日禮金、三節禮品、員工旅遊補助 ※需具職業聯結車駕照 ※應徵/面試時請告知是從1111人力銀行看到該職缺 論件計酬一公里4.2元，月薪可達50000-74000元

1.對教育事業擁有令人感動服務的熱忱 2.有補習班美語教務管理經驗者尤佳 3.提供教學及輔導學習技巧 4.有活動帶領能力 5.追蹤學習進度狀況並回報能力 6.與家長溝通說明能力、完成主管交辦事項 7. 協同外師教學，有愛心、耐心 8.具英檢證明者優先錄取

1.班級經營及管理 2.協助學童完成作業 3.協助學童建立生活常規及禮貌 4.有愛心、耐心 5.每日都能上班者，優先錄取

1.對教育事業擁有令人感動服務的熱忱 2.有補習班美語教務管理經驗者尤佳 3.提供教學及輔導學習技巧 4.有活動帶領能力 5.追蹤學習進度狀況並回報能力 6.與家長溝通說明能力、完成主管交辦事項 7. 協同外師教學，有愛心、耐心 8.具英檢證明者優先錄取

1.指導學童完成作業 2.定期電訪聯絡家長學生學習狀況 3.控制班級秩序及維持良好讀書風氣 4.配合學校的教學理念及執行各項活動 5.工作態度積極、具耐心及愛心 6.有教育熱忱、會英文尤佳

1.班級經營及管理 2.協助學童完成作業 3.協助學童建立生活常規及禮貌 4.有愛心、耐心 5.每天都能上班者，優先錄取

具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 5.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 6.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 7.月休八天/享三節禮金/享生日禮金 8.上班時間上午12點~下午9點 9.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 10.交機/轉資料/配件銷售

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.月休八天/三節禮金/享勞、健保及勞退/生日禮金/年中、年終獎金。 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資+獎金（1100）=總計35000 3個月後薪資+達成多少績效領多少獎金 4.專員(銷售)獎金高 5.備機車 6.休假制度：排休 7.認同電信產業、認同公司制度。公司另提供同仁內創計畫。