負責掌理協助廚房有關備料、出餐一切事務 ◆ 熟知餐廳致定的各式單點、宴席所製作及需要的用料、配料的成本和份量。保證每一個產品質量的穩定性。給顧客一個統一的概念，也是廚務良好管理的體現。 ◆ 協助總主廚對即將到來的大型宴會作好各方面的準備工作。 ◆ 控制產品的出品成本，嚴格按規定製作產品。 ◆ 協助總主廚製作、調整、研發新菜餚。

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司損益表，帳務報表，及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 6.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 7.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提 8.負責員工出勤及人事管理。 9.協助計算製作菜色成本及資料建檔。

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀

1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.記錄維修資料以供公司參考日後改進用 4.具乙級證照,能獨立作業者,優先任用.

具乙級證照,能獨立作業者,優先任用. 逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性

1. 【區域負責 / 領班】 核心職責： 負責特定工作站的日常運作，執行開線準備、首件檢查與物料確認。 具備優異的操作技術，負責指導新進作業員正確手法，並在產線發生簡易故障或異常時，第一時間進行排除，確保生產節奏不中斷。 需要協助組長在必要時刻調配人力，臨時排程異動的轉換效率和相關作業 管理幅度： 帶領5名作業員(含本外籍員工)。具算數邏輯尤佳。 2. 【生產組長 / 副組長】 核心職責： 1.生產計畫與實際產出的核實與追蹤回報，包含結單尾數、不良品、重工進度之掌握。 2.需負責每日人力排班、加班調度及請假應變。 3.當生產出現品質異常或重大設備故障時，需跨部門協調品保與工程單位排除障礙。 4.需統計每日稼動率與良率報表，並處理現場同仁的情緒與衝突排解。 管理幅度： 帶領5-15人(含本外籍員工)。具產線管理經驗者佳。 3. 【課級主管 / 高專】 核心職責： 著重於「管理系統」的升級或專業技術與品質把控。 1.管理：需制定課級年度 KPI 與預算控管，運用精實生產或 IE 手法優化製程，降低生產成本並提升整體設備效率。 2.專業：對於製程產線工件品質穩定度與各工站專業技術必須有一定了解，並提供專業建議與分析。 3.負責培育幹部梯隊，建立標準化管理規範，並對接新物件導入等跨部門專案與首批作業相關評估與專業手法討論。 管理幅度： 管理 組長、專員級、區負，(整課級人數50人以下)對整體課別績效、效率負責。

1.每日生產作業排程預劃安排、協商。 2.人員作業效率改善。 3.領料出貨管理。 4.製程作業重點巡檢、品質管理。 5.協助樣品開發、異常處理。 6.跨部門協調、幹部職能教育考核。 7.人員調升/教育考核。 8.設備保養、設備管理。 9.熟悉電著/粉體製程者佳。

1.需會開3.5噸手排貨車 2.需具3.5噸小貨車實務經驗2年以上(有開長途經驗者佳) 3.裝卸貨物、貨物配送(完成主管交辦事項)。 4.表現優異另有獎金加給、誤餐費、手機費補貼、7-9月有涼飲補貼 ※另有單位獎金及能力加給 【福利】 1.職務獎金加績效獎金 2.享勞健保 3.勞退新制 4.團保 5.生日禮金 6.績效獎金 7.尾牙及不定期餐敘 8.依勞基法規定休假(輪休) 9.人員培訓課程 10.公司不定期舉辦旅遊 11.三節獎金 12.國內外旅遊 13.生育禮金 14.年終獎金 15.團體獎金 16.單位獎金

1.協助及訓練幼童建立日常生活的規矩 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展

1.協助及訓練幼童建立日常生活的規矩 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展

1.需裝卸公司貨物上下貨車，及加蓋棚布繩索，送貨到目的地（竹苗區)。（非使用堆高機） 2.維護公司車輛清潔，安全檢查及保養公里數通知 3.配合儲運需調度相關工作事項 4.進口棧板回收（獎金另計） 5.運費獎金：按尺寸件數扣除基本額後計算

1.煮茶備料 2.收銀 3.調製飲料 4.進出補貨 5.環境清潔

1.煮茶備料 2.收銀 3.調製飲料 4.進出補貨 5.環境清潔

1.煮茶備料 2.收銀 3.調製飲料 4.進出補貨 5.環境清潔 早班上班時段-08:00-17:00 晚般上班時段-13:00-22:00

【工作內容】 1-接待顧客與需求服務 2-飲品推廣與介紹，用心了解客戶需求，細心為客人點餐 3-吧檯飲品調配與操作、外送訂單配送、點餐收銀系統操作 4-個性認真負責上進、高抗壓性者佳 5-喜愛餐飲服務工作、並有高度熱忱、親和力

1.煮茶備料 2.收銀 3.調製飲料 4.進出補貨 5.環境清潔

1.煮茶備料 2.收銀 3.調製飲料 4.進出補貨 5.環境清潔

1. 負責工程進度安排、上下游廠商連絡等事務。 2. 負責協助工程現場的工程事項協調與行政管理。 3. 施工品質管理、各項工程請款及預算控管。 4. 丈量尺寸，核對圖面資料。 5. 文書作業。 6. 善溝通、反應快。

(1).具有繪製金屬門窗或金屬工程施工圖經驗者佳 (2).具有製作加工拆料圖及現場放樣作業能力者佳 (3).配合工程預算，製作發包標單及圖說整理。 (4).協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料。 (5).負責各項行政庶務工作（如：檔案管理）。

1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.可配合公司需求轉調其他餐廳。 4.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 台灣漢堡王公司(BURGERKING),目前正在擴大招募【台中地區管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作，有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!