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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- 【113校園徵才專區】機電(助理)工程師
- 台北市大安區
- 大陸工程股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
擬定水電、環控相關現場監督作業、施工日報、現場工作協調、業主及廠商計價等作業。
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- BIM機電資深工程師/工程師
- 台北市大安區
- 大陸工程股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1.依照專案合約需求配合工務所建立機電BIM模型 2.利用BIM模型及相關BIM工具(如:Navisworks)進行各機電系統間協調整合作業 3.繪製機電施工所需相關施工圖及CSD/SEM圖面 4.協助建立機電BIM 元件 1. Follow the project contract, BIM Standards and site requirements to develop MEP BIM Model. 2. Integrate MEP BIM model and do 3D coordination on Revit/ Navisworks. 3.Prepare MEP shop drawings and 2D MEP Coordination (CSD/SEM) drawings. 4.Prepare Revit based family.
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- 大地資深工程師/工程師
- 台北市大安區
- 大陸工程股份有限公司
- 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1. 工程問題調查分析 2. 假設工程設計及審查 3. 設計變更與價值工程研擬 4. 潛在工程機會先期技術評估 5. 協助備標
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- 【114校園徵才專區】土木(助理)工程師
- 台北市萬華區
- 大陸工程股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 執行捷運工程品質管制、進度管控、現場協調及量測等工作 2. 捷運工程分包商合約管制、圖說、計畫書 3. 送審計算書、檢視資料、現場監造作業抽查、分包商及業主估驗計價
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- 【114校園徵才專區】安衛(助理)工程師
- 台北市信義區
- 大陸工程股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報及召開工地定期、不定期安衛環保相關會議
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- 【114校園徵才專區】建築(助理)工程師
- 台北市信義區
- 大陸工程股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.結構體及裝修工程現場工程監造、安衛管理 2.現場工進安排、品質管理 3.廠商計價與數量計算 4.廠商溝通協調 5.計畫書編寫及施工圖繪製
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- (助理)工程師(土木/建築/安衛)
- 台北市信義區
- 大陸工程股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
想加入營建業卻害怕自己沒有經驗嗎? 別擔心，只要有心，我們都有前輩們可帶領你們！ 歡迎相關科系(土木/建築/環安...等)畢業的同學們加入大陸工程， 與我們一起建造未來！ __________________________________________________ 土木(助理)工程師主要工作內容： 1. 執行捷運工程品質管制、進度管控、現場協調及量測等工作 2. 捷運工程分包商合約管制、圖說、計畫書 3. 送審計算書、檢視資料、現場監造作業抽查、分包商及業主估驗計價 建築(助理)工程師主要工作內容： 1.結構體及裝修工程現場工程監造、安衛管理 2.現場工進安排、品質管理 3.廠商計價與數量計算 4.廠商溝通協調 5.計畫書編寫及施工圖繪製 安衛(助理)工程師主要工作內容： 1.工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報及召開工地定期、不定期安衛環保相關會議
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- 機電資深工程師/工程師（具甲級冷凍空調證照）
- 台北市信義區
- 大陸工程股份有限公司
- 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
機電圖面規劃整合檢討、圖面審查、現場施工品質管控、廠商計價、進度、安衛管控。
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- 施工規劃資深(高級)工程師
- 台北市大安區
- 大陸工程股份有限公司
- 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1.配合投備標作業協辦施工規劃及主辦服務建議書與技術簡報編輯。 2.配合教育訓練教材編輯。
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- 建築施工工地組長/資深工程師
- 台北市大安區
- 大陸工程股份有限公司
- 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責業主與包商之協調溝通與合約管理及施工之監督與評估。 2.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3.需有領導與規劃施工廠商整體進度與品質能力。
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- 機電專案經理(雙北)
- 台北市南港區
- 大陸工程股份有限公司
- 10年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1. 負責專案工程品質、進度、成本、安衛及人員管理 2. 落實品管標準、督導整體安衛管理。 3. 擬定整體施工計畫，對業主及管理單位報告。 4. 熟悉工程內容及規範需求，發現、處理、分析及追蹤工程風險及合約議題。 5. 預算變更，控制預算及適度調節預算。
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- 作業員
- 新北市中和區
- 承洧科技股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 28,600元11 ~ 30 人次主動應徵
1.打端子作業 2.線材加工處理. 3.其它主管交辦事項.
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- 數位發展部專員
- 台北市信義區
- 互盛股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 官網商品/文章維護，新聞稿撰寫，具SEO & GA4能力。 2. 公司代理的雲端SAAS商品介紹與Demo示範。 3. 具Azure或AWS或GCP雲端平台中虛擬機器、資料庫、路由器、防火牆和VPN等建立/管理/監控的經驗，並確保它們能夠滿足客戶需求和業務需求。 4. 客戶需求提案書(Proposal)，工作計畫書，SOP手冊之撰寫。
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- 人資專員(非本科系請勿投遞)
- 嘉義縣民雄鄉
- 耐斯企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
★ ★公司不會主動用LINE做為面試通知 ★ ★ 1.人事管理規章制定 2.徵、選、育、留管理 3.薪酬制度規劃 4.跨部門協調溝通 5.主管交辦事項
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- 化驗室作業員
- 新北市林口區
- 台灣千旺股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.化驗人員提出之物做材料、物質、成分等分析並記錄觀測值結果 2.產品檢驗
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- 總務人員
- 彰化縣伸港鄉
- 慶欣欣鋼鐵股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.外勞基本管理 2.水電及設備(簡易故障排除、報修及進度追蹤) 3.廠內工安稽查 4.庶務性行政工作 5.其他主管交辦事項 積極有責任感，表達力佳，具溝通協調能力
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- 業務人員
- 桃園市龜山區
- 競銘機械股份有限公司
- 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1.具市場行銷等相關專業 2.具有豐富的客戶資源和良好客戶關係 3.具備市場分析能力、行銷、推廣、良好人際關係、善溝通協調、解決問題能力 4.AUTO CAD看圖能力
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- AUTO CAD繪圖工程師 (桃園廠)
- 桃園市龜山區
- 競銘機械股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 28,590~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
一、熟應用AutoCAD。 二、具機械識圖能力，有相關機械設計經驗者尤佳。 三、機械圖面繪製。 四、機械相關科系。
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- CNC機台操作員(嘉義廠)
- 嘉義縣大林鎮
- 競銘機械股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
電鍍設備槽子組裝CNC機台操作 能配合加班者佳 略有機械方面概念
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- OEM Business Management (英文精通)
- 桃園市龜山區
- 富祐鴻集團(薩摩亞商富鴻麒股份有限公司台灣分公司)
- 2年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1. Formulate sales strategies and execution plans to acquire new accounts and win new RFQs, meeting sales target 2. Manage key accounts and related sales opportunities on a daily basis 3. Build up strong professional and personal relationship with customers of all levels from GSM, PM, engineering, quality teams, etc. 4. Lead and work with internal team to manage new programs till MP 5. Passionate about delivering best support to customer in establishing strong corporate reputation
