想
收
到
更
多
消
息
如何漂亮的行銷自己?｜relationship__lab
面試就是在賣產品，只是這次產品是你自己
因此懂得行銷、包裝就顯得很重要
再豐富的經歷、再優秀的內在，若沒有透過正確的管道去呈現
別人也很難看見你
因此，別怪別人看不到你的能力
對自己負點責任，多學習怎麼展現自己！
畢竟
「再好的想法，再好的意圖，只要表達方式錯了，就不會被接受。」
以下分享 5 件
我認為在準備面試的過程中應該要做好的事：
1.「服裝合禮儀，肢體語言很重要」
給面試官的第一印象很重要
其中真正適合你的衣服，需要與面試產業做結合，需注意不要太浮誇
表達時要有自信，並多傳遞友好訊號
例如：頭部微傾、快速的眉毛閃動、坐姿微前傾、配合點頭
手勢保持開放、掌心朝上、觸摸胸口...
2.「表達有邏輯，要舉例子請具體說明」
回答問題時，先組織好要說什麼，回答扼要有條理
可以先說明你的結論觀點
而後再敘述你的原因（也可將原因分成 2～3 部分敘述）
有系統的做回答
表達時，不要說太多空話
請直接舉出具體實例，如此才容易說服人
3.「做好面試前的功課，發言時多增強連結性」
知己知彼，才能百戰百勝
因此面試前的功課一定要先做好做滿
讓面試官知道你是有備而來的
不是亂槍打鳥的在投履歷
面試前最好要先做好的功課：
查找有關公司的任何資訊、公司的網頁每一頁都要看、準備 6～10 個問題...
4.「優點簡單描述、缺點提出改善」
優點不須說的太浮誇，但一樣要舉具體的例子說明
面對缺點的態度則是：「針對這些缺點你做了什麼努力？」
重點是面對這個缺點，你要如何改善它？
甚至可以向面試官提出你的改善計畫
但須注意，不需要把太多的細節加諸於你的缺點上
可多利用缺點帶出優點
例如：
內向→有耐心、懂傾聽...
衝動→執行力強、善於表達...
5.「站在公司角度思考、回答面試問題」
面試時，公司最重要要看的是：「你是否能為公司帶來價值、利益？」
因此，多思考一個問題
「公司憑什麼要選擇你？為什麼不是選其他人？」
再來，身為公司的一員，不是只有「我」
而是「我們」該如何一起努力、一起成功
因此，不要怕自身觀點與大眾認為的不同
只要是能為公司帶來利益的點子，都是好點子
怕之後面試時忘記上述內容？
那就先把這篇實用的貼文收藏起來吧！😆
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圖片/影音/資料來源：relationship__lab
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