萬事具、好薪情！ 北市第四場中型徵才527個工作機會

林歆／台北報導

行政院主計處公布，4月份台灣的失業率為3.64％，比上個月又減少0.02％，為歷史新低。景氣好轉，且時值暑假開始是畢業生及求職者求職轉職的旺季，就業市場仍然搶搶滾，廠商求才殷切。台北市就業服務處訂7月13日下午2時至4時30分假台北青年職涯發展中心舉辦「萬事具.好薪情」中型徵才活動，提供527個工作機會。

台北市就業服務處表示，這次徵才活動共邀請15家廠商參與，涵蓋科技業、餐飲服務業、運輸業及美容業等行業。以往最吸引人的科技產業，在本次活動中細分成網路電子商務、專業印刷電路板、網路資訊服務及3C網路門市等產業，提供了有意進入科技相關產業的多元化選擇。

就服處指出，其中專業印刷電路板大廠健鼎科技，釋放多達60名軟硬結合板儲備工程師/技術師，薪資達30K至40K，因應大數據時代，亦開出數據挖掘副理及專員，還有業務主管職缺，至少是60K起跳。另外以電子商務為強項的神坊資訊也釋出網路骨幹工程師、Java開發工程師、VM工程師及MIS系統工程師等職缺，薪資最高可達50-60K，在業界都是平均水準之上，科技業有前景有發展性更有未來性，歡迎具相關背景資歷的求職者前來挑戰。

整體而言，本次徵才活動中達30K以上的工作機會有335個，約佔全部工作機會的64％。不僅科技業祭出高薪吸引人才的加入，第一次參加中型徵才活動的台灣觀光巴士有限公司，國道客運大客車駕駛員有42K-60K，而餐飲服務廠商中橘焱國際事業（胡同燒肉）釋出的儲備幹部，薪資則高達39K-44K，顯見各家業者在都看好國內服務業市場的發展潛力，高薪求才更留才。


 

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