CSR專區

基隆，桃園CY貨櫃運送 有實際駕駛經驗者優先 1. 駕駛聯結車、將貨品輸送至指定目的地 2. 確認貨品已安全裝載於車體 3. 依照載重限制及運輸法規進行安全駕駛 4. 依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 5. 負責車輛定期檢查、保養與維修 ※正常周休日二見紅即休。

1.協助開發國際新市場及客戶服務. 2.英文書信往返. 3.協助國內外展覽規劃及參展. 4.客戶訂單,交期及應收帳款追蹤及處理. 5.製作出貨文件,控管出貨時程. 6.公司內部行政作業. 7.協助業務人員處理銷售業務相關作業. 8.協助業務相關文件建檔及管理. 9.主管交待事項.

1.有價證券受託買賣 2.理財投資諮詢 3.客戶開發

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公司連結： 📦【倉管】熱情邀請你加入！ 想挑戰管理好每一箱貨物的完美運作嗎？我們的倉庫需要你來助力！快來成為我們物流鏈中不可或缺的一員吧！ 💡加入我們，與我們一起完成這些任務！ 1. 用ERP系統進行產品入庫與出貨資料記錄，並為庫存不足的貨品開單申請生產製作 2. 定期整理產品櫃位，將產品正確標示並放置到指定位置 3. 定期追蹤和復查庫存，記錄數據是否正確，若發現損壞或不符尋找原因 4. 負責倉庫內物品和物料的進出管理，確保井然有序 5. 包裝貨品(包括外銷與貨運)以準備出貨 6. 根據提貨單備貨，並與司機核對商品的數量與品項 🚀我們期待你的加入！ 如果你對物流流程感興趣，享受細節管理並樂於與團隊合作，還在等什麼？快來改變日常的運轉效率吧！🌟

1.現場品質管制巡檢。 2.原物料規格驗收。 3.品質異常原因分析與追蹤。 4.食品微生物檢驗。 5.顧客服務與問題回覆。 6.其他主管交辦事項。 ※如有高考食品技師證照，將有另外的證照津貼唷!

我們是專業於通用機械設備製造修配的公司，致力於為客戶提供具高效能及高品質的設備製造及維修服務。我們的產品及服務涵蓋多種產業需求，主要服務對象包括製造業與生產型公司，提供創新的解決方案以提高其生產效率及競爭力。 工作內容： 1. 根據生產圖紙及材料表，檢查並熟悉零組件規格以確保準確無誤的生產準備。 2. 負責機台的加工與組裝作業，能安排操作順序並確保生產流程順暢。 3. 使用量規、分厘卡及其他精密量度儀器，校驗零件間隙並檢查其配合的準確度。 4. 使用鑿、銼、刮等工具以及鑽床、磨床等機械設備，完成零件排列、定位及對準作業。 5. 運用板鉗、扳手、螺絲起子等各類工具，進行零件的精密裝配作業。 6. 測試成品運行狀況，進行必要的修正及維修作業，確保機械設備的功能正常。 7. 定期進行設備預防性維護，延長機械設備使用壽命。 8. 參與內部技術培訓活動，不斷提升專業技能以適應不斷更新的機械製造技術需求。 歡迎您投遞履歷，成為我們的一員！與我們攜手，共同致力於提供高品質的機械設備製造及修配服務，一起成就卓越的未來！期待您的加入！

1. Pro-E曲面/ Illustrator / Keyshot，能因應3D快速提案之需求 2. CMF需能獨力執行，熟悉鎂、鋁、塑膠產品的製程、工法，以及噴漆、陽極等配合工法者優。 3. 專案執行能配合加班。

1.藥物調劑及包裝 2.藥物使用說明與指導 3.受理病患藥物的諮詢 4.管制藥品管理/庫存管理 5.藥品採購

本公司擴大營業，廣邀人才！提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9~11天。

若你是個對工作有熱誠,可接受搬重物，積極度高，耐勞，耐操者 歡迎你加入我們的行列 工作內容: a 理貨、撿貨、包貨、搬貨 b 作業區環境整理、清潔維護作業 c 其他主管交辦事宜 d 須具備基本電腦操作、文書處理等能力

☆☆☆ 阿爾法，正在找你！☆☆☆ 我們在北中南快速展店，今年上半年已經開了 13 家，下個月還要再開 20 家！ 這一路衝刺，少不了像你這樣的好夥伴。 如果你喜歡跟人聊天、天生親切熱情， 看到客人開心地吃完一餐，你也會跟著滿足—— 那我們真的很想認識你！！！ 【薪資待遇】 時薪 230 元，穩穩入袋。 每個月只要上滿 100 小時，多拿 1,000 元全勤獎金； 衝到 120 小時，直接加碼 3,000 元！ 工作半年後，特休假也會按比例給你，好好休息也是我們在乎的事。 【你會做什麼？】 ◆ 外場－餐飲服務生 基本工作： 迎接客人、帶位、提供用餐服務 送餐、確認出餐品質、協助菜口 結帳收款 進階工作（時薪多 +5 元）： 4. 協助處理客人意見與反應 5. 主管交辦事項 ◆ 內場－餐廚助手 基本工作： 打菜備料、切菜、處理根莖類食材 出餐擺盤、麵手、順麵 燒鳥區備料協助（雞湯桑品牌） 協助出餐（需操作切肉機及刀具） 洗碗、清潔洗區、刷地 進階工作（時薪多 +5 元）： 6. 每日食材叫貨 7. 主管交辦事項 【適合這樣的你】 ✔ 可以配合排班、接受輪班 ✔ 工作需要長時間站立沒問題 ✔ 喜歡餐飲、樂於付出 【班別時段】 早班（內場）：10:00–15:00 晚班（內外場）：18:00–22:30 全日班（內外場）：11:30–22:30 ※ 確切上班時間由店主管安排 【應徵方式很簡單！】 1️⃣ 按下「應徵」，填寫基本資料，我們會有專人幫你審核履歷。 2️⃣ 通過後，會有人主動聯繫你（電話或訊息），安排面談時間，記得留意手機喔！ 3️⃣ 錄取！我們再告訴你報到的所有細節。 另外，為了保障大家的健康與安全，報到時需要附上【新進及餐飲供膳人員體檢報告】，這點請先留意。 〝 面試前，先來吃一頓！〞 我們相信，喜歡這份工作的人，一定也會喜歡我們的餐點。 只要收到面試邀約，就能拿到一張【品牌餐飲體驗券】（滿額折抵）， 讓你在正式加入前，先感受一下阿爾法的溫度與美味。 體驗券連結：https://ocard.co/event/coupon/KeGYwd 歡迎加入阿爾法大家庭！我們在這裡等你 ^^ 有任何問題，歡迎加入我們的人資 Line：@087ydljp 隨時都有人在，我們很樂意回答你！

☆☆☆ 阿爾法，正在找你！☆☆☆ 我們在北中南快速展店，今年上半年已經開了 13 家，下個月還要再開 20 家！ 這一路衝刺，少不了像你這樣的好夥伴。 如果你喜歡跟人聊天、天生親切熱情， 看到客人開心地吃完一餐，你也會跟著滿足—— 那我們真的很想認識你！！！ 【薪資待遇】 時薪 230 元，穩穩入袋。 每個月只要上滿 100 小時，多拿 1,000 元全勤獎金； 衝到 120 小時，直接加碼 3,000 元！ 工作半年後，特休假也會按比例給你，好好休息也是我們在乎的事。 【你會做什麼？】 ◆ 外場－餐飲服務生 基本工作： 迎接客人、帶位、提供用餐服務 送餐、確認出餐品質、協助菜口 結帳收款 進階工作（時薪多 +5 元）： 4. 協助處理客人意見與反應 5. 主管交辦事項 ◆ 內場－餐廚助手 基本工作： 打菜備料、切菜、處理根莖類食材 出餐擺盤、麵手、順麵 燒鳥區備料協助（雞湯桑品牌） 協助出餐（需操作切肉機及刀具） 洗碗、清潔洗區、刷地 進階工作（時薪多 +5 元）： 6. 每日食材叫貨 7. 主管交辦事項 【適合這樣的你】 ✔ 可以配合排班、接受輪班 ✔ 工作需要長時間站立沒問題 ✔ 喜歡餐飲、樂於付出 【班別時段】 早班（內場）：10:00–15:00 晚班（內外場）：18:00–22:30 全日班（內外場）：11:30–22:30 ※ 確切上班時間由店主管安排 【應徵方式很簡單！】 1️⃣ 按下「應徵」，填寫基本資料，我們會有專人幫你審核履歷。 2️⃣ 通過後，會有人主動聯繫你（電話或訊息），安排面談時間，記得留意手機喔！ 3️⃣ 錄取！我們再告訴你報到的所有細節。 另外，為了保障大家的健康與安全，報到時需要附上【新進及餐飲供膳人員體檢報告】，這點請先留意。 〝 面試前，先來吃一頓！〞 我們相信，喜歡這份工作的人，一定也會喜歡我們的餐點。 只要收到面試邀約，就能拿到一張【品牌餐飲體驗券】（滿額折抵）， 讓你在正式加入前，先感受一下阿爾法的溫度與美味。 體驗券連結：https://ocard.co/event/coupon/KeGYwd 歡迎加入阿爾法大家庭！我們在這裡等你 ^^ 有任何問題，歡迎加入我們的人資 Line：@087ydljp 隨時都有人在，我們很樂意回答你！

【工作內容】 A. 日常招募與人才發展 (30％) * 與用人主管協作，完成職務分析、招募計畫、履歷篩選、面試安排與 Offer 談薪。 * 建立並維護人才資料庫，定期追蹤招募 KPI。 * 持續優化招募流程與 ATS／人資系統設定。 * 協助員工活動規劃與執行，促進員工關係。 * 推動教育訓練規劃，建立各職位能力發展藍圖。 B. 薪酬、福利與人員異動 (50％) * 月薪資結算、加班／獎金核算及勞健保、勞退異動申報。 * 參與年度調薪、獎金與成本控管，出具薪酬分析報表。 * 年度所得申報。 * 確保薪酬資料符合法規／內稽內控要求；具上市櫃經驗者，支援薪酬揭露與年報附表。 * 負責團保、意外險投保等福利與保險相關事宜。 C. 人資法規遵循與制度建立 (20％) * 建立與維護人事系統，優化行政作業流程。 * 定期或應需求產出各類數據統計與報表。 * 掌握最新勞動法規趨勢，確保公司制度符合法規要求。 * 建立人事規章制度，優化公司管理體系。 * 處理員工關係、衝突調解，協調申訴管道，確保勞資和諧。 * 其他主管交辦事項及人資專案。 【必備條件】 2–5 年人資經驗，含至少 1 年招募或薪酬實務經驗。 熟悉台灣勞基法、薪酬結算流程與 eHR／HRIS 系統。 良好數據分析與 Excel 能力。 具備建立人事規章制度之經驗。 【加分條件】 具上市／上櫃公司 HR 經驗或 IPO 計畫參與經驗。了解四周變形工時或餐飲產業人資經驗。

1.客戶維護服務執行 2.專案管理及執行 3.技術相關認證取得與維持 4.公司及主管交辦事項

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.生產計劃與排程。 2.物料與資源協調。 3. 主管交辦事項。

1.定期報告銷售進度及市場佔有率。 2.規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、網路、會議）。 3.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 4.提供報價確認訂單，以準時出貨。 5.負責向客戶報價並確認訂單。 6.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 7.建立、推廣與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。

1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 3.負責催促工地 4.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 5.施工測量、內業計算、土木測量及放樣 6.電腦繪圖、光波測量

1. 社群媒體(FB/IG/TK/Thread..等)維護與內容產製。 2. 關注汽機車產業時事話題，主動發想行銷內容以提高品牌熱度。 3. 整合線上線下資源，規劃行銷活動及執行。 4. 熟悉行銷數據追蹤平台(GA4)與平台廣告優化。 5. 協助美編人員發想並設計平面素材(PS/AI)。 6 協助影片後製剪輯與外包人員溝通。 7. 具備產業洞察力、跨部門合作能力。