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❗️我們想找一位擅長行銷、社群的優秀夥伴❗️ 我們集團旗下除了六扇門、粥大福外， 還有勝利鴨肉麵、奉餡、成大器烤肉飯等數個餐飲品牌， 目前正在快速發展中，如果你有滿腦子創意想發揮、喜歡跟同事溝通、 喜歡跟網友互動，歡迎加入我們，一起經營品牌❤️ 由我們來提供完整舞台、讓充滿熱情的你充分發揮所長， 加入我們，一起讓品牌更加茁壯吧💪 –––––––––––––––––– ｜工作內容｜ 1. 品牌行銷活動提案及執行。 2. 擬定年度品牌行銷計畫。 3. 網紅/口碑行銷接洽安排。 4. 品牌社群經營。 5. 專案管理及跨部門溝通協調 。 6. 主管交辦事項。 ｜其他條件｜ 有餐飲品牌經驗者佳

倉管／物料管理員 1.定期清點原物料，並將原物料標示並放於正確位置. 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞. 3.須進出凍庫,可耐低溫 4.依幹部指示,完成各項作業 5.需會開堆高機

貳輪嶼，正處於一個持續擴張的關鍵時期，我們致力於透過科技創新與人性化的策略，重塑傳統機車行業的商業模式。我們追求創新與持續進步，目標建立一個獨一無二的品牌形象，讓顧客體驗到別具一格的機車購買及服務過程。 我們是個充滿活力的團隊，平均年齡不到30歲，期待通過新穎的思維為這個行業帶來新的活力與創意。 作為台灣最大的二手機車銷售品牌，我們的願景是拓展到全台灣的每一個角落，為顧客提供卓越無比的產品和服務。隨著業務的不斷擴大，我們急需像您這樣富有熱情且具遠見的優秀人才，加入我們這個充滿活力的團隊。 如果你渴望在一個支持和鼓勵團隊合作的環境中發展，那麼這就是為你量身定做的機會。加入我們的團隊，體驗獨特的職業生涯，享受穩定及成長的機會！ 【主要職責】 //主要工作任務與責任// 1. 客戶服務：接待來訪客戶，提供產品資訊，解答諮詢，並處理客訴。 2. 合約處理：負責合約的準備、簽署及文件的管理。 3. 市場調查：收集市場資料，了解市場價格波動，有效執行收購車輛報價。 4. 庫存管理：追蹤庫存水位，確保車輛供應充足。 5. 績效追蹤：追蹤銷售數據和客戶反饋，並根據這些資料調整銷售策略。 6. 線上銷售：電商平台上架、IG限動與各大社團發文。 7. 商品知識：熟悉公司商品或服務的所有細節，以便向客戶提供準確的資訊和建議。 8. 商品展示維護：精心維持每一輛展示車輛的外觀亮麗與整潔，包含：洗車、拍照、簡易維修等，從而確保激發客戶的購買欲望，提高購買意願。 //日常工作內容// 1. 業務銷售、顧客接洽及訂單處理： • 主動接待進店客戶，了解其需求，提供相關產品與服務資訊。 • 主動於社群平台與網站發布機車相關資訊，引導客戶來店購車。 • 處理客戶訂單，包括訂單輸入、追蹤和確認訂單狀態直至交付。 2. 線上客戶訊息回覆： • 透過社交媒體或即時通訊軟體(官方LINE)，快速回應線上客戶詢問。 • 提供專業建議，回答產品或服務相關問題。 3. 機車報價、收購： • 根據市場行情和車況，為客戶提供機車買賣的報價。 • 協商並完成機車的收購過程。 4. 合約填寫： • 準備和填寫銷售或收購合約，確保所有交易條款和條件清晰明確。 • 與客戶解釋合約條款，確保雙方理解並同意。 5. 帶客試乘： • 安排並陪同客戶試乘，提供操作指導和車況說明。 • 確保試乘過程安全順利。 6. 客戶關係維護： • 定期聯繫客戶，了解他們的使用體驗和需求。 • 提供後續的售後服務，增強客戶滿意度與忠誠度。 • 主動追蹤未成交客戶，提高來店回訪率。 7. 協助客戶基礎機車保養： • 為客戶提供基礎保養知識和建議。 • 協調保養服務，預約保養時間。 8. 協助驗車與車輛清潔： • 在交車前，協助進行車輛的檢查，確保機車符合質量標準，並清洗車輛外觀。 • 解釋驗車結果，處理可能發生的問題。 9. 車輛維護： • 協助機車外觀整理：負責機車的外觀檢查，確保機車展示前狀態良好，包括小型刮痕的修復、噴漆等。 • 簡易維修：進行基本的機車維修工作，包括更換輕微損壞的零件和進行簡單的機械調校。 • 機車拍照：負責拍攝機車的高質量照片，用於網站和社交媒體的展示，吸引買家的注意。 • 洗車：確保待交機車在交付給客戶前呈現清潔亮麗，包括外部清洗和內部清潔。 10. 其他門市庶務協助及主管交辦： • 執行日常門市維護工作，包括清潔、陳列更新等。 • 完成主管交辦的其他任務，如參與促銷活動的籌備和執行。 【工作目標】 1. 達成銷售目標：協助團體達成公司設定的月度和年度銷售目標。 2. 客戶滿意度提升：透過優質的客戶服務和有效的客戶關係管理，提高客戶滿意度和忠誠度。 3. 流程改善：識別並實施工作流程改進措施，提高效率和減少成本。 4. 品牌推廣：提升公司品牌形象，透過有效的銷售和市場活動傳達品牌價值，吸引更多潛在客戶。 【適合對象】 1. 教育背景：高中職以上學歷 2. 經驗要求 • 工作經驗：無經驗可，1年以上佳 • 過去經驗加分：具備銷售經驗、汽車或機車行業經驗 3. 必備能力與人格特質 • 溝通能力：能夠清晰地與客戶、供應商和團隊成員溝通。 • 組織能力：能夠有效地管理時間和資源，以及優先處理任務。 • 解決問題的能力：面對挑戰時能迅速找到解決方案。 • 銷售技巧：具備基本的銷售和談判技巧，以達成業績目標。 • 耐心與細心：處理客戶諮詢和投訴時需保持耐心，並注意細節以避免錯誤。 • 積極主動性：尋找提高業績和改善工作流程的機會。 • 團隊合作精神：與團隊成員合作達成共同目標。 • 學習能力：願意學習新技能和產品知識以提升工作表現。 4. 工具能力 • 基本文書工具（如Excel, Google Sheets） • 社群媒體工具（如FB、IG） 【未來發展】 //職涯發展規劃// 1. 專業技能提升： • 公司將提供系列培訓課程，包括產品知識、銷售技巧、客戶服務和行政管理等，幫助員工提升專業技能。 • 鼓勵員工參加外部培訓和研討會，不斷擴展專業知識和技能。 2. 職位晉升機會： • 表現優異的員工將有機會晉升為高級銷售顧問、銷售經理或分店經理，擔負更多的管理職責和決策權。 • 根據個人興趣和專長，員工也可以跨部門轉移，探索更多職業發展方向。 3. 領導力發展： • 隨著職位的晉升，員工將接受領導力和團隊管理的培訓，為承擔更高層次的管理角色做準備。 • 提供輔導和領導力發展計劃，培養未來的公司領導人才。 4. 績效和回饋： • 實行定期的績效評估，以確保員工的成長和發展與公司目標一致，並根據表現提供相應的回饋和獎勵。 • 鼓勵員工提出創新想法和改善建議，參與公司的決策過程，進一步促進個人職業成長。 //成長空間// 在我們公司，我們相信員工的成長是公司成功的關鍵。因此，我們致力於提供一個讓員工能夠不斷學習、挑戰自我並實現職業目標的環境。透過參與各種項目和跨部門合作，員工將有機會了解業務的不同方面，並發掘自己的潛力和興趣。我們鼓勵員工設定個人職業目標，並提供支持和資源來達成這些目標。 選擇加入我們，意味著選擇了一條充滿機會和可能性的職業道路。我們期待與您一起成長，共創美好未來！ 【工作時間與地點】 工作地點：貳輪嶼台中旗艦店 工作時間：*依各單位主管認定為主 -營業時間 09:00-21:00 採輪班制 休假：排休制 【薪資】 • 培訓期（約 1-3 個月）：29500~32000元（依能力敘薪） • 培訓測驗通過：3.3萬~3.5萬起，另計業績獎金（約3,000~25,000） *須通過考核 【應聘流程】 //步驟1：職缺投遞履歷 （打開人力銀行，找到此職缺，按下我要應徵） //步驟2：審查與面試 （你的履歷通過書面審查之後，人力資源處將寄發邀請通知，進入面試階段及專業測試流程） //步驟3：加入我們 （面試結束後，公司會進行內部審視流程。通過遴選的應徵者，將會收到後續錄用及報到程序通知）

1. 場館接待客戶 2. 現場會員服務、會員客訴處理並呈報 3. 完成主管交辦事務 4. 資料整理 5. 現場問題解決、排除 6. 晚場閉店結帳 7.無業績壓力

1.平常幫忙傳票張貼整理,入帳登打 2.營業稅,各類扣繳申報期間幫忙申報 3.主管交辦事項.

喜歡動手實作？ 想參與每一場活動從無到有的過程？ 我們正在找一位肯吃苦、愛團隊、有責任感的你！ 加入我們，一起搬、一起拚，一場場精彩活動的背後都有你參與的汗水與成就感！ 【工作內容】 活動現場桌椅搬運 組裝與拆卸帳篷、舞台等大型設備 協助活動現場基本佈置與施工 須具備手排貨車駕駛能力（並持有相關駕照） 【我們需要你】 ✔身體健康，能搬運重物、適應戶外工作 ✔肯配合、抗壓性高、團隊合作佳 ✔若有活動相關經驗者佳，沒經驗也歡迎從基層學習！ 【福利制度】 享勞健保 三節獎金 穩定工作機會、團隊氣氛佳、不定期聚餐！ 📣 如果你正在找一份實在、充滿挑戰的現場工作， 📩 別猶豫，加入我們，一起完成一場場震撼的舞台與活動現場！

1.另要精通內.外業工程文書 2.整理現場工作資料、拍照等 3.處理幹部交辦的工作事項 4.能外宿者尤佳有津貼 5.工作場所在太陽下歡迎有熱忱的你加入 6.早上7點上班 7.有證照津貼

⭐️會開推高機者佳 ⭐️需備有汽車駕照 1. 安全駕駛小貨車送達塑膠原料及產品至指定地點。 2. 負責貨物裝卸、檢查並確保數量及品質準確。 3. 定期巡檢庫存，根據需求進行補貨及記錄更新。 4. 熟悉塑膠製品存放規範，維持倉儲區域整潔有序。 5. 定期車輛檢查及清潔，保持車輛處於良好狀態。

🎯 🚀 【會計/審計人員】歡迎你的加入！🎯 1.帳務處理、營業稅、營所稅申報，各類扣繳申報 2.查帳工作底稿編製，報告撰寫， 協助稅務、財務簽證 🎉 【讓你輕鬆工作的福利宇宙！】 🧧 年終獎金、工作獎金與交通補助 🧧 定期調薪與進修補助，助你技能不斷升級！ 🧧 員工旅遊、下午茶時光，打造幸福職場氛圍 🧧 春酒、尾牙、康樂活動和同事一起嗨翻 🧧 貼心的不補班安排，讓假期更隨心所欲 🌟 與我們一起，成為不可或缺的一份子吧！感受穩定中成長的滿足感，為你的職場開啟新篇章！

1.提供各部位美容、美體、精油芳療技術服務。 2.提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 3.維護店內客人良好關係。 4.維護店內清潔。 5.推廣店內各項活動。 ※薪資會依能力有所調整 ※無經驗可，無需加班，有相關證照者優先。

1.現場施作人員、處理工務人員交辦的其他事項 2.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.其他工程師交辦事項 4.負責催促工地 5.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務

1.依據餐單準備相關的食材、叫貨 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.食材新鮮把關審核 6.研發菜單

★應徵居服員必備證件★ 1. 居服員小卡 2. 台灣國民身分證(外籍及居留證工作證皆不可) 3. 三個月內符合居服員體檢項目的體檢表 ★經營理念★ 詠立居家長照機構的經營宗旨是以產業第一線的『居服員』為主，任用能給予『個案』提供優質且合規的服務，使個案之主要照顧者降低其身心靈之壓力，同時減少長照悲歌的誕生，只要您夠優秀！定能與我們詠立居家長久配合，一展長才且提供完善的教育訓練及看的到且賺的到的薪資福利！ 因應長照3.0政策，提供長輩全方位且持續性的服務！ 以人為本，使長輩有尊嚴、舒適的長照復能，預防失能惡化 抑或是提供長輩安全、放心、溫馨的照護，使個案能「幸福終老」。 ★公司詳情★ 公司地點位於【溪湖鎮】，但會依【居服員住家周圍鄉鎮】派案，走拆帳制並依法給予轉場費， 居家服務員的工作性質不需要進公司，只需每月一次進公司提繳資料！ 歡迎彰化縣各市鄉鎮之居服員加入我們團隊喔！ ＊公司提供高薪資及高福利！＊ ＊尋求對此行業有愛心有耐心且專業的居服員＊ ＊加入我們團隊喔！＊ 居服員所提供之服務為 ◆依衛服部長照3.0規範項目 1. B碼-居家服務 2. G碼-喘息服務 3. S碼-短照服務 4. 並提供各項優渥的A碼獎金 ◆協助個案日常生活照顧，如沐浴、進食、穿衣、如廁等 ◆陪伴個案聊天及娛樂、外出散步等 ◆基本環境清潔、準備餐點 ◆配合機構政策及要求提供服務 ◆執行主管(居督)交辦事項 ◎居服員配合直屬督導長官，為個案提供優質服務，此職位的薪資上限極高，並隨著台灣社會人口結構嚴重老化，前景非常廣闊！ 如您符合上述要求並對此職位有興趣有熱情，請投遞您的履歷，我方會迅速與您聯繫，請注意【即時通】訊息，期待您的加入！

獎金豐厚 | 團隊實力堅強 | 業界第一品牌 我們正在尋找熱愛宴會活動、充滿熱情且責任心強的業務菁英！如果您樂於挑戰自我成長，並期望為客戶創造難忘的回憶，誠摯邀請您加入我們！ 主要職責： • 開發及維護客戶，推廣婚禮及宴會服務 • 與客戶深入溝通需求，提供專業建議 • 協調活動流程，確保活動高品質執行 我們希望您具備： • 優秀的溝通能力與銷售技巧 • 積極主動、勇於挑戰 • 有婚禮或宴會策劃經驗尤佳 我們提供： • 充滿挑戰與成就感的工作環境 • 多元成長與發展機會 • 具競爭力的薪酬及完善福利 加入我們的團隊，成為創造美好回憶的推手，一起如虎添翼！

💡【品管人員】熱情尋找中！ 你對品質有要求嗎？對細節充滿熱情？快來加入我們的團隊，用你的專業與熱情締造完美的產品吧！🎯 🌟 我們的需求就是你將會： 1. 負責原物料、成品、半成品等出廠的品質檢定，確保每一樣產品都符合標準 2. 追求更低的不良率，建立生產作業流程，增進生產效率 3. 進行進料與製程檢驗，追蹤問題、確保解決到位 4. 严格落實品管作業，從產品到物料製程都不放過任何細節 5. 擁有識圖能力並操作基本量具，讓品質檢驗更精確 ✅ 如果你具備兩年以上五金品管經驗，那就再好不過啦！ 🚀 在這裡，你不僅能施展你的品質專業，還能與熱情的夥伴們一同優化生產，創造卓越的成果！準備好成為把關品質的關鍵人物了嗎？👊 快來吧！

※負責客戶為：NIKE、Adidas、Columbia、TNF、UA、Converse...等等。 1.開發潛在客戶，拓展市場。 2.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 3.定期拜訪品牌客戶，維繫穩定客戶關係。 4.開發案開案、追蹤(調樣、討論、製圖、開模、修模、核可樣品及資料整理) 。 5.產品報價、維護、產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6.品牌預估量、銷售預測資料整理。 7.客訴與異狀處理、利潤及銷售分析。 8. 支援國際商展 9. 每月帳款整理(運費、測試費、打樣費…等等) 10. 其他主管交辦事項

1. 收送大台北區域貨件 (區域集中)。 2. 公司車輛維護與保養。 3. 客戶帳款收取。 4. 主管交辦事項。 5. 純物流收送貨，工作性質單純，穩定日班不加班。 6. 新人前三個月學習期保障月薪四萬，不另計算績效獎金。通過試用期後底薪+績效獎金，平均薪資四萬起，貨送愈多獎金愈多。 ※ 公司制度遵從勞基法規定，享年假制度、照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保，給予員工最完善的保障。 ※ 週休二日(六、日、人事行政局公布之假期) ※ 享福委會福利制度，三節禮金、生日禮金、員工尾牙、員工旅遊、員購...等。

1. 採購帳務與請款作業：負責廠商對帳、發票核對及單據輸入，確保帳務資料正確、交易一致及結算無誤；並處理零用金、代購款及報關等相關請款作業。 2. 退換貨及帳務處理：負責退換貨、折讓、Rebate等相關作業，進行系統操作、資料整理及帳務核對。 3. 跨部門溝通協作：與採購PM、倉管、廠商及財會等單位進行日常溝通及作業協調。 4. 發票及相關行政作業：不定期處理刊物請款、發票申請、折讓單等相關作業。 5. 日常行政及郵件作業：負責部門日常郵件寄發及相關行政事項。 6. 其他交辦事項：配合主管交辦事項及部門相關工作。

大學以上學歷，社工本科系畢業（或有社工師執照更佳~薪資外另有加給），對兒少、社服領域具有熱忱及使命感。 1.需具獨立作業能力，樂於與人互動溝通，有熱誠，個性積極、具責任感、使命感和耐心者。 2.需具2年以上社工相關經驗。 3.具備方案計畫書撰寫、執行和核銷能力。 4.具備Excel、word、PPT等基礎電腦文書處理能力。 5.曾任職於公部門委辦或補助計畫者，年資可追加。 6.試用期3個月 1.弱勢家庭兒少社區照顧服務 2.親職教育、年節親子活動及寒/暑假營隊等各項活動規劃與辦理。 3.媒合資源(志工人力及物資等) 4.助學金補助業務 5.相關交辦之行政事宜。 *員工福利 周休二日(休六、日)、供兩餐、年終及年節獎金、調薪、團保、員工聚餐、制服、在職培訓、依勞健保相關規定辦理。

月休6天 1.能獨當一面負責現場監工、分項工程現場指揮，包商施工之監督與評估。 2.具備圖面檢討、審查能力，前期規劃作業及施工圖說審查、施工細部圖面檢討、 圖面整合 、能力等工程計畫能力。 3.工程現場管理及相關內業作業；數量計算、請款計價。 4.工地現場事務協調、控管施工進度與品質、安衛作業。 5.廠商管理與施工品質管理、進場物料驗收、檢驗與堆置管理。