CSR專區

1.新開發商品導入現場製程。 2.現場製程監控及重要管制點設定。 3.需參加客戶製程管理會議。 4.跨部門溝通協調。 5.需有基本烹調能力(或中餐丙級證照)佳。

1. 3D繪圖、建模（Rhino優先） 2. 需有2年以上飾品、輕珠寶設計相關經歷 工作內容： 1.輕珠寶產品設計 2.市場流行趨勢研究，提案 3.產品開發環節之溝通所有事宜 4.控制產品開發進度，計劃排程 積極、有上進心、有責任感 做事有效率、善溝通的好夥伴

⭐️職務內容： - 負責產品前置工作和烹飪與擺盤 - 負責內場環境整潔衛生管理 - 執行主管交付之其他事項 ⭐️薪資休假 -薪資起薪39000元-43900元每月業績紅利績效獎金營業額越高獎金越多。 -每日工作8小時，月休8-10天採輪班制，休假日為排休，遇特殊假日需配合排班。 工作時間:10:30-14:30 17:45-21:45 晚班12:00-21:45(中間有休息用餐時間，上班工時 8H) 採用四週變形工時 ⭐️外縣市提供住宿補助(名額有限) ⭐️面試條件: 高中職以上畢業／職場新鮮人／二度就業皆可 科系／經驗不拘。 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ⭐️補充說明： 新進人員需繳交半年內-餐飲業體檢報告合格證明 試用期工作三個月，試用期滿經考核驗收通過為正式人員，並享三節獎金1000元。 ⭐️六堆伙房 滿足您對工作的一切要求⭐️ → 穩定發展擴店，人才需求高，晉升主管機會大 → 提供專業人員帶領你學習、融入六堆團隊 → 身懷十八般武藝的你，職涯發展等你前來挑戰! → 薪獎滿滿、福利多樣! 歡迎您 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【完整教育訓練】 完整新人培訓計畫及手冊、集團訓練、店舖訓練、專業證照輔導、外部教育訓練費用補助，讓你對於餐飲、管理的趨勢不落人後。

⭐️職務內容： - 負責產品前置工作和烹飪與擺盤 - 負責內場環境整潔衛生管理 - 執行主管交付之其他事項 ⭐️薪資休假 平日時薪:210元起 假日時薪:220元起 平日早班 平日10:30~14:30 平日晚班 每日17:30~21:30 假日全天 假日12:00-21:45 ⭐️面試條件: 高中職以上畢業／職場新鮮人應屆畢業生／二度就業皆可 科系／經驗不拘。 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ⭐️補充說明： 新進人員需繳交半年內-餐飲業體檢報告合格證明 每月最少配班64H ⭐️六堆伙房 滿足您對工作的一切要求⭐️ → 穩定發展擴店，人才需求高，晉升主管機會大 → 提供專業人員帶領你學習、融入六堆團隊 → 身懷十八般武藝的你，職涯發展等你前來挑戰! → 薪獎滿滿、福利多樣! 歡迎您 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【完整教育訓練】 完整新人培訓計畫及手冊、集團訓練、店舖訓練、專業證照輔導、外部教育訓練費用補助，讓你對於餐飲、管理的趨勢不落人後。

⭐️職務內容： - 負責產品前置工作和烹飪與擺盤 - 負責內場環境整潔衛生管理 - 執行主管交付之其他事項 ⭐️薪資休假 -薪資起薪39000元-43900元每月業績紅利績效獎金營業額越高獎金越多。 -每日工作8小時，月休8-10天採輪班制，休假日為排休，遇特殊假日需配合排班。 工作時間:10:30-14:30 17:30-21:30 晚班12:00-21:30(中間有休息用餐時間，上班工時 8H) 採用四週變形工時 ⭐️外縣市提供住宿補助(名額有限) ⭐️面試條件: 高中職以上畢業／職場新鮮人／二度就業皆可 科系／經驗不拘。 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ⭐️補充說明： 新進人員需繳交半年內-餐飲業體檢報告合格證明 試用期工作三個月，試用期滿經考核驗收通過為正式人員 ⭐️六堆伙房 滿足您對工作的一切要求⭐️ → 穩定發展擴店，人才需求高，晉升主管機會大 → 提供專業人員帶領你學習、融入六堆團隊 → 身懷十八般武藝的你，職涯發展等你前來挑戰! → 薪獎滿滿、福利多樣! 歡迎您 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【完整教育訓練】 完整新人培訓計畫及手冊、集團訓練、店舖訓練、專業證照輔導、外部教育訓練費用補助，讓你對於餐飲、管理的趨勢不落人後。

👷台積科學園區電力工程人員👍-高獎金不是夢 💡 想學一技之長，又希望工作長期穩定嗎？加入我們，成為電力工程界的優秀人才吧！ 🌟 主要工作內容 1. 動手實作機台裝置配線 (別擔心，無經驗也沒問題，我們提供學習機會！) 🌟 成就與願景 我們專注台積電科技廠房的配電工程，深耕十餘年，穩定的工作環境與豐厚的福利讓你安心發光發熱！ 🔥 加入我們的理由 ⭕️ 超穩定的工作機會 ⭕️ 三節獎金+超多福利加碼 ⭕️ 國內外旅遊看世界 (還沒加入就已經準備好了2025越南5日遊！) ⭕️ 意外團險高達1500萬保額 ⭕️ 餐費補助+同事聚餐+超棒年終分紅 ⭕️ 超豪華募人獎金，每推薦1人就有10000元！ ⭕️ 春酒抽獎活動，超多好康等你拿！ ⭕️ 教育津貼：考照費用公司全額支持，只要通過還能拿回100％費用！ ...還有更多社內豐富福利等你來探索喔！ 👍 我們的工程團隊歡迎有志人士加入！這裡是創造成就、握有長期穩定收入的最佳選擇。讓我們成為你的工作伙伴，共創高峰！ 預約應徵電話：0934191008（葉小姐）

👷🛠️水電技術工程人員-沒經驗我來教😊 🎯【我們在找誰？】 你對工程技術工作有興趣嗎？我們歡迎零經驗加入，只要你有心，我們願意教！來成為水電工程的中流砥柱，一起動手締造安全放心的工程品質吧！ ✨【你的任務】 1. 獨立完成機具操作，並遵守施工安全作業規範 2. 協助師傅跟進施工作業進度，並進行品質檢查 3. 協助維持現場紀律及高效作業 💡【加入我們的條件】 ◆ 無經驗者歡迎，我們耐心教學！ ◆ 電力相關證照 (丙級/乙級) 更是一大加分！ ◆ 懂得解決現場問題、曾有相關實務經驗的你，我們特別歡迎！ ◆ 良好的溝通能力及合作精神讓你更容易融入我們的團隊！ 🚀【豐厚待遇與福利】 【薪資】有經驗者薪資可談 【保險】勞保、健保、團保 【獎金】工程獎金、績效獎金 【津貼】職務津貼、教育訓練津貼、租屋補助（依區域性補貼） 【禮金】節慶禮盒 【活動】不定期員工聚餐 & 國內外旅行 【其他】提供員工制服、廠內機具 (依職務需求) 📅【上班時間】週一至週五，早上9:30至下午5:00 📞【聯絡方式】有興趣加入的你，別猶豫，直接聯繫我們吧！葉小姐：0934191008 👉 在這裡，你不僅能學會專業技術，還能結交一群志同道合的夥伴！現在準備好展開全新挑戰了嗎？我們誠摯期待你的加入！🌟

1. 負責教學活動規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業及測驗輔導。 6. 與家長聯絡，討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。

工作單純接送幼兒及國小學童上下學 工作時間: 週一~週五早上: 7:00~9:30 週一,週三,週四,週五中午:12:10-13:10 週一,週二,週四,週五:15:00-19:00 週三:16:00~19:00

教導基本生活常規及習慣 班級經營與家長溝通 基礎美語教學 管理人數：11~24人

1.依據菜單準備相關的食材 2.根據菜單進行烹調 3.清理以及保養設備

1.協助廚師準備相關的食材.配料 2.根據菜單進行烹調(炸) 3.清理以及保養設備

至嘉義縣水上鄉案家執行居家服務業務(身體照顧.家務整理等)依長照中心派案內容規定

《加入我們｜用陪伴溫暖長輩的每一天 ☀️》 💖 長輩生活陪伴｜照顧服務員 這不只是一份工作，而是一段「陪伴長輩走過日常」的旅程。 📋 工作內容： 協助長輩日常生活（如：沐浴、更衣、如廁、用餐） 陪伴參與活動，促進身心健康。 簡易清潔與環境整理。 觀察長輩狀況，回報團隊。 💡 我們希望你： 有照服員結業證書尤佳（沒證書也可先學習） 喜歡與人互動，有耐心、有責任感。 願意成為長輩安心生活的重要一環。 🎁 我們提供： 友善溫暖的照顧團隊。 穩定排班與合理輪休。 定期教育訓練、安排照服進修課程。 看見「被需要」與「有價值」的你。

至嘉義縣朴子市案家執行居家服務業務(身體照顧.家務整理等)依長照中心派案內容規定

1.機動協助行政事務 2.保護幼童安全 3.協助班級事務

一、協助照料學齡前幼兒之生活起居及安全維護。 二、執行幼童專用車接送職務。 三、需幼教相關科系畢業

1. 具懷石料理及日式前菜，沙拉工作經驗 2. 具冷台(壽司台)工作經驗 3. 提供專業日式料理並控制品質 4. 進行廚房內衛生管理工作 5.其他主管交辦事

1.執行並管理驗收日常作業，確認貨品的品質和規格。 2.具飯店驗收相關經驗，具備進銷存概念（驗收及發貨）。 3.確認驗收工作的程序且符合衛生安全的需求。 4.處理貨品遺失或延遲的採購問題。 5.定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 6.建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。 7.有餐飲生鮮採購經驗者佳 8.執行並完成主管交辦事項。 9.支援其他部門工作事宜(多元學習)。

1.需具備休閒渡假旅館房務領班/主任2年以上實務經驗(俱籌備經驗尤佳) 。 2.具備英語或日語溝通能力；英日語俱佳者優先考慮。 3.熟悉客房清潔、維護、保養，同時具備教育訓練的能力。 4.負責管理布巾、制服間與客房各項備品等例行性工作與盤點。 5.能有效領導、監督與管理房務員作業的能力。 6.協助制、修訂房務部SOP標準作業流程。 7.協助編列房務部門年度預算，並能有效執行與控制成本。