1.輔導學生背書,改作業及回覆錄音作業:協助老師幫學生補課。 2.為全英語環境,可以藉此增強英語口說能力。 3.若是有意願可培養為英語教師,畢業後亦可留至分校任教。 *如果有意願的老師,請您撥電話至分校約面試時間,須先做英語口試及筆試。 *我們現在需要星期一至星期五6點半至9點半的工讀老師。 *星期二和五可以者優先。 您可以視學校空檔斟酌排班喔 如果您對我們的工作有興趣,歡迎您加入我們。
急徵: 1.工地監工 2.協助工程師或工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催或其他交辦等工作。 3.施工現場拍照、工程進度記錄等行政文書類工作。 4.具備製圖、看圖能力優先安排面試。
不需要運動背景,也不必就讀相關科系,只要對服務有熱忱,即使無經驗也歡迎! ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們,你可以期待 (1)半年一次的調薪考核,每次加1,000元,努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」,達550分加1,000元,達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 ➜全方位福利制度,照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用,不限時不限次數,每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金(生日、婚喪、生育)、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作,還要一起玩! *以上福利依公司規定發放 ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!
*上班地點:由公司分派大台北地區案場 1. 負責收發公文並處理會辦文件。 2. 協助每月廠商計價作業。 3. 協助處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、五金用品訂貨)。 4. 負責零用金管理。 5. 協助會議安排。 6. 負責外出送件、郵件寄送處理。 7. 其它主管交辦事項處理。
1.協助客戶回覆詢價及報價相關問題。 2.文件整理、建檔,於有效時間內回覆客戶郵件。 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.具備英文聽、說、閱讀、寫作能力。(略懂) 5.產品客訴處理。
🎉【氬焊、電焊技術學徒】召集熱血夥伴! 想學一技之長,踏入金屬製作的奇妙世界嗎?快加入我們的團隊,一起打造高品質的金屬作品吧! 🔧 你的任務 1. 認識並操作氬焊、電焊設備,初步掌握基礎技術 2. 根據技術圖紙進行焊接操作,學習金屬加工技巧 3. 細心檢查焊接品質,確保完成品穩定可靠 4. 遵守工作安全規定,保持工作環境整潔與安全 🚀 無需經驗! 如果你充滿好奇、願意學習、有責任感,我們非常歡迎你成為這個充滿成長機會的團隊一部分! 準備好跟著我們一起展開銲接世界之旅了嗎?✨
1.各類環保文件申請、相關業務諮詢 2.提供自我專長,協助產業解決環保疑義 3.以下為工作待遇起薪,經試用養成即調升。
1.環保防治工程規劃、施工、維修、操作 2.廢水設備操作維護、維修、保養 3.協助主管交辦事項 4.以下為工作待遇起薪,經試用養成即調升 5.免經驗可,學習態度佳
🛠️【維修技服專員】誠摯邀請你的加入! 1. 負責影印機及週邊設備的組裝與功能測試,讓每一台機器都能精準運行 2. 協助解決技術難題,執行故障排除並進行定期檢查維護 🌟 不需要超級英雄般的能力——只要你: - 對電子或3C產品維修有興趣,具經驗者當然更棒! - 無經驗也沒關係,只要肯學習,公司願意全力培育!
1.中英文案及新聞稿撰寫,中英文俱佳 2.聯繫媒體記者採訪及媒體接待事宜 3.公關活動企劃及專案執行 4.其他主管交辦事宜 5.創意獨具,注重團隊合作
因應金融AI數位化發展的時代,只要您有銀行存匯櫃台或金融同業客服工作經驗,或對數位金融有高度興趣,您就是我們需要的人才,期待你/妳的加入! 主要職務內容: 1. 負責銀行0800客服專線之存匯/理財業務諮詢、網/行銀操作引導、掛失作業等服務。 2. 協助客戶電話信託下單/轉帳/換匯等交易服務。 3. 蒐集客戶聲音並處理、客戶需求意見追蹤。 4. 分行神秘客電話服務查核。 5. 線上文字客服問題回覆。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵
1.負責飲料調製作業。 2.環境清潔維護。 3.營業期間提供服務。 4.主管交辦事項。
1.一年以上實務經驗 2.有會計相關科系畢尤佳
三二行館的經營一向以低調、奢華、優雅來詮釋 三二行館的管理一向以同理心、主動、積極、友善、互助、尊重、專業為導向 若您具備以上特質,那麼我們會是彼此的最佳選擇~歡迎您加入我們~ 1.客房整理與大眾湯區服務工作輪調 2.每日打掃、維護環境、放置備品 3.將礦泉水、水果、毛巾、布巾等擺放定位及送至待洗區 4.除底薪外,指定英日語證照享津貼2,000~3,000元不等/每月,有幾張發幾張 5.除底薪外,分淡旺季給予搬運津貼,每次60~100元不等 6.除底薪外,貴賓給小費均分 7.每日免費健康營養的團膳 8.薪資以外,另有中秋、端午、年節禮金 每月收入可觀,這一個月的辛苦想想...值得了^^
三二行館The SPA為全球頂尖酒店唯一SPA TROPHY獲獎團隊 三二行館的經營一向以低調、奢華、優雅來詮釋 三二行館的管理一向以同理心、主動、積極、友善、互助、尊重、專業為導向 對養生、美體、芳療有相關經驗、注重團隊合作、不意流手汗者 若您具備以上特質,那麼我們會是彼此的最佳選擇~歡迎您加入我們~ 薪資說明: 1. 新人到職保障高底薪 2. 除固定底薪外,另有施作療程超高抽%獎金、產品販售獎金,平均月入41,000~56,000以上不是問題 休假制度: 視每月休息日、例假日天數而定。舉例:當月有4個休息日、4個例假日,則當月可休8日 經歷專長:曾任飯店業或其他產業芳療師 職務說明: 1. 在綠意盎然舒適優雅的的環境中從事令人愉悅的身心靈芳療 2. 提供貴賓各部位美容、美體、精油、經絡、歐式等芳療服務 3. 優質的男性與女性貴賓、簡單又貼心的像家人般的互動 4. 提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識。 5. 維護與貴賓之間良好的關係互動。 6. 量力而為不超接療程、維持專業、舒適療程品質 7. 定期聘請業界資深講師來館函授身、心靈、專業手技…等培訓 8. 居住外縣市者,供免費宿舍(倘尚有床位) 9. 除底薪外另有高抽成,持多益、或日語證照,外語能力實際於工作上流暢運用每月津貼2,000~3,000元不等 10. 每日免費健康營養的團膳 本職缺到職前三個月皆安排新人培訓,招募未滿4人不開放新人培訓 新人培訓期間不需繳交任何訓練費且可領當年度基本薪資 三個月培訓期間內無法接療程,故無法抽療程獎金,第四個月起開始抽療程獎金~ 最近開課日期:2026/9/1
1. ▎熟悉高級西餐廳生態,具飯店或Fine Dining餐廳工作經驗2~4年以上、並任管理職2年以上。 2. ▎具備葡萄酒專業知識、及侍酒服務知識 3. ▎點餐、倒水、送餐、介紹餐點、桌面清潔、與貴賓互動、及聯繫內外場 4. ▎調配果汁、茶、義式咖啡等飲品 5. ▎於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 6. ▎結帳、收銀之工作。 7. ▎行政:需客制菜單,對Word、Excel、PPT有基本操作能力、每月盤點 8. ▎負責帶領盤點和進銷存等其他行政事務,熟悉Word、Excel、PPT操作 9. ▎規劃並執行教育訓練、人力管控調度、主管交辦 10.▎接受跨部門訓練,願意挑戰更高主管晉升 11.▎具備餐飲專業知識,帶領團隊 ▲【能力津貼】 • 英文 / 日文外語津貼:2,000元/月 • 葡萄酒證照WSET 津貼:1,000~3,000元/月(多證取較高者擇一) ▲【其他津貼/福利】 • 除夕至初三年節上班紅包 1,200元/日 • 每日免費健康營養員工餐 • 年底館內小尾牙,大嗑美食,犒賞自己 • 免費員工宿舍(北市、北縣以外優先,額滿為止) • 公司招待不定時觀摩同業高級餐廳用餐體驗 ▲【通過三個月考核】 • 中秋、端午禮金1,000~2,000元/節 (依年資) • 生日當月全額招待壽星餐 1,980元/人 • 員工消費5~7折 • 參加年度健康團檢查全額補助 • 住院津貼2,000起、結婚禮金20,000、生育禮金8,000、喪葬慰問金2,100~11,000 • 春酒聚餐抽獎、部門內部聚餐、全館員工旅遊或聚餐 • 年終獎金
【工作內容】 1. 櫃台:介紹餐點、建立良好顧客服務經驗,並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場:負責客座清潔,包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場:協助餐點簡易製作,依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境:定期維護店舖整體環境,確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助:有效溝通、支援其他工作區域,提升整體營運效率。
【工作內容】 1. 櫃台:介紹餐點、建立良好顧客服務經驗,並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場:負責客座清潔,包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場:協助餐點簡易製作,依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境:定期維護店舖整體環境,確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助:有效溝通、支援其他工作區域,提升整體營運效率。
【工作內容】 1. 櫃台:介紹餐點、建立良好顧客服務經驗,並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場:負責客座清潔,包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場:協助餐點簡易製作,依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境:定期維護店舖整體環境,確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助:有效溝通、支援其他工作區域,提升整體營運效率。
【工作內容】 1. 櫃台:介紹餐點、建立良好顧客服務經驗,並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場:負責客座清潔,包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場:協助餐點簡易製作,依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境:定期維護店舖整體環境,確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助:有效溝通、支援其他工作區域,提升整體營運效率。