CSR專區

1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段：依門市需求，需配合輪班 3. 休假天數：週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時：8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班：依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元及夜間津貼

我們是專注在室內裝潢與設計的專業團隊，致力於為客戶打造理想的居住及商用空間。透過我們的創新設計和高品質施工，提供量身訂做的服務，並協助客戶實現理想中的空間規劃。 工作內容： 1. 協助設計師進行現場丈量，追蹤施工進度，確保專案如期且高品質完成。 2. 使用AutoCAD等設計軟體繪製2D平面圖及詳細設計圖，確保準確度並符合需求規範。 3. 協助設計師前往工地，進行施工現場的巡檢與即時問題回報，並負責聯絡廠商協調各項細節。 4. 蒐集設計相關資料，包括建材樣品、流行趨勢及市場資訊，為設計方案提供建議支持。 5. 協助安排家具、窗簾及飾品的選購及佈置，致力於呈現設計理念與整體風格一致的效果。 6. 與客戶及各項協力單位進行溝通協調，確保每個專案順利進行並符合預算要求。 7. 支援行政事務，如文件處理、設計進度報表撰寫，以維持團隊運作效率。 8. 了解相關建材特性及裝修工藝的基本知識，進一步提升專業技能。 我們誠摯邀請對設計充滿熱情且具有細心謹慎特質的您加入我們的團隊！這是一次難能可貴的機會，讓您在室內設計的專業領域學習深耕，並逐步成為獨當一面的設計師。立即投遞履歷，我們期待與您的合作！

【工作內容】 1.顧客接待、帶位引導、餐具擺設、餐點介紹、櫃台點餐。 2.餐後桌面清潔及環境維護整理。 【工作需求】 有餐飲相關工作經驗尤佳 (無工作經驗願意學習者也可) 富有強烈工作責任感、守時、重誠信、有禮貌 排班時間依店鋪營運狀況，會有增減的調整 【員工福利】 提供免費的員工午餐、晚餐，讓你有滿滿的體力工作！ 全面的教育訓練，初次從事餐飲服務業，也能安心上工！ 完整的績效考核，依照能力進行調薪！ ☀若您也對宴會餐飲服務有高度的熱忱，歡迎加入我們的團隊！

1.工程監工、庶務修繕。 2.費用編列管理。 3.辦公家具、庶務用品採買。 4.主管交辦事項。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。

1.薪酬/獎金計算作業、稅務申報、二代健保申報、勞健薪調作業與相關報表彙整分析。 2.維護與建立企業內部人力資源之相關紀錄（如：出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 3.管理與執行公司的薪酬系統與工作規則，（如：調薪、獎金，工時規劃、出勤管理及薪酬管理等）。 4.年度人力預算規畫、編列與執行。 5.規劃與執行年度績效考核、人評會晉升與薪資檢視制度。 6.人力資源管理報表分析協助人力資源管理策略擬定。 7.依法令規範適時修訂人事制度及管理辦法及推行。 8.熟悉勞動法令，員工關係、勞資爭議的預防與處理。 9.其他專案任務：如系統導入與優化、薪酬結構優化。 10.員工福利規劃與執行 11.主管交辦事項。

1.依工單鎖附CNC加工用工件 2.CNC生產用治具及加工用的底板製作 3.CNC加工用治具庫存管理 4.CNC離線製程整備 ※ 月薪待遇外，加班費、績效獎金、輪班津貼等另計 ! ※ 廠房擴編徵才，提供全空調工作環境 !

1.排定工作作業程序。 2.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 3.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 4.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 5.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。 6.月休八天、需排休、滿年年假七天、勞健保全 ＞升遷管道暢通 ＞勞保健保勞退 ＞特休假、年假、產假 ＞不定期員工聚餐、國外旅遊

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務。 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 有完整的教育訓練、並定期與日本母公司交流、研習、每年七月依考核進行調薪 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。 ●福利: 員購商品優惠、三節獎金、生日禮金、生活娛樂津貼、結婚/生育/喪葬補助、住院慰問金、團工團保(年資三個月以上)

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務。 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 有完整的教育訓練、並定期與日本母公司交流、研習、每年七月依考核進行調薪 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。 ●福利: 員購商品優惠、三節獎金、生日禮金、生活娛樂津貼、結婚/生育/喪葬補助、住院慰問金、團工團保(年資三個月以上)

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

＜工作內容＞ 1. 熟悉並掌握門店各個工作流程，前二個月進行門店的全面培養與訓練。 2. 規劃並落實餐廳前後台作業流程，與團隊共同討論和優化資訊網路系統。 3. 負責服務人員的工作分配，定期稽核出勤狀況，合理編排工作班表。 4. 執行人員的選擇、任用與整體培訓，持續提升員工專業技能。 5. 營業前檢查餐廳清潔狀態，確保桌椅擺設、備品、用具和相關設施均已準備妥當。 6. 管理並協調現場人員的服裝儀容、服務態度及衛生安全，確保提供優質服務。 7. 檢視顧客需求，合理安排候位並解決現場問題，以達成最佳服務體驗。 8. 跟進營運數據與顧客回饋，協助提升餐廳營運效率與品質。 我們期待熱愛餐飲業、富有責任感與團隊管理能力的您加入我們，與我們共同創造卓越的用餐體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！ ＜員工福利＞ 1. 勞保、健保、勞退提撥、團體保險。 2. 提供三節獎金及員工旅遊補助。 3. 完整教育訓練規劃，根據經驗及能力逐步調整薪資，即使無經驗亦可輕鬆上手。

＜工作內容＞ 1. 熟悉並掌握門店各個工作流程，前二個月進行門店的全面培養與訓練。 2. 規劃並落實餐廳前後台作業流程，與團隊共同討論和優化資訊網路系統。 3. 負責服務人員的工作分配，定期稽核出勤狀況，合理編排工作班表。 4. 執行人員的選擇、任用與整體培訓，持續提升員工專業技能。 5. 營業前檢查餐廳清潔狀態，確保桌椅擺設、備品、用具和相關設施均已準備妥當。 6. 管理並協調現場人員的服裝儀容、服務態度及衛生安全，確保提供優質服務。 7. 檢視顧客需求，合理安排候位並解決現場問題，以達成最佳服務體驗。 8. 跟進營運數據與顧客回饋，協助提升餐廳營運效率與品質。 我們期待熱愛餐飲業、富有責任感與團隊管理能力的您加入我們，與我們共同創造卓越的用餐體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！ ＜員工福利＞ 1. 勞保、健保、勞退提撥、團體保險。 2. 提供三節獎金及員工旅遊補助。 3. 完整教育訓練規劃，根據經驗及能力逐步調整薪資，即使無經驗亦可輕鬆上手。

＜工作內容＞ 1. 熟悉並掌握門店各個工作流程，前二個月進行門店的全面培養與訓練。 2. 規劃並落實餐廳前後台作業流程，與團隊共同討論和優化資訊網路系統。 3. 負責服務人員的工作分配，定期稽核出勤狀況，合理編排工作班表。 4. 執行人員的選擇、任用與整體培訓，持續提升員工專業技能。 5. 營業前檢查餐廳清潔狀態，確保桌椅擺設、備品、用具和相關設施均已準備妥當。 6. 管理並協調現場人員的服裝儀容、服務態度及衛生安全，確保提供優質服務。 7. 檢視顧客需求，合理安排候位並解決現場問題，以達成最佳服務體驗。 8. 跟進營運數據與顧客回饋，協助提升餐廳營運效率與品質。 我們期待熱愛餐飲業、富有責任感與團隊管理能力的您加入我們，與我們共同創造卓越的用餐體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！ ＜員工福利＞ 1. 勞保、健保、勞退提撥、團體保險。 2. 提供三節獎金及員工旅遊補助。 3. 完整教育訓練規劃，根據經驗及能力逐步調整薪資，即使無經驗亦可輕鬆上手。

＜工作內容＞ 1. 依據顧客點單進行專業的義式料理烹調，包括主菜、配菜製作，確保味道與擺盤的高標準。 2. 進行每日的食材準備與備料，確保所有烹飪過程順利進行。 3. 負責廚房設備的清潔、保養及正確操作，維護高效的工作環境。 4. 協助開發與更新菜單，並提出創新料理建議。 5. 定期檢查食材庫存，確保食材的保存品質與補充庫存所需。 6. 確保所有過程符合衛生標準，並熟悉HACCP食品安全管理體系。 7. 配合主管指示完成廚房內其他相關事項。 8. 在高壓環境中保持良好的時間管理和抗壓能力，與團隊協作完成臨時任務或宴會準備工作。 我們需要您的專業與熱情來共同創造卓越的美食體驗！無論您是正在尋找挑戰或希望提升專業技能，這裡都將是您的不二選擇。立即投遞您的履歷，誠摯期待您的加入！ ＜員工福利＞ 1. 享勞保、健保、勞退提撥及團保，為您提供完備的保障。 2. 提供三節獎金及員工旅遊補助，讓您工作更有動力。 3. 店內提供完整的教育訓練，並依據經驗及能力逐步調整薪資，讓您在工作中持續成長。 ＜職缺門店＞ 1. 內湖店：台北市內湖區瑞光路104號 2. 南西店：台北市南京西路25巷4-3號 (近捷運中山站4號出口) 3. 天母店：台北市士林區中山北路七段31號

＜工作內容＞ 1. 依據顧客點單進行專業的義式料理烹調，包括主菜、配菜製作，確保味道與擺盤的高標準。 2. 進行每日的食材準備與備料，確保所有烹飪過程順利進行。 3. 負責廚房設備的清潔、保養及正確操作，維護高效的工作環境。 4. 協助開發與更新菜單，並提出創新料理建議。 5. 定期檢查食材庫存，確保食材的保存品質與補充庫存所需。 6. 確保所有過程符合衛生標準，並熟悉HACCP食品安全管理體系。 7. 配合主管指示完成廚房內其他相關事項。 8. 在高壓環境中保持良好的時間管理和抗壓能力，與團隊協作完成臨時任務或宴會準備工作。 我們需要您的專業與熱情來共同創造卓越的美食體驗！無論您是正在尋找挑戰或希望提升專業技能，這裡都將是您的不二選擇。立即投遞您的履歷，誠摯期待您的加入！ ＜員工福利＞ 1. 享勞保、健保、勞退提撥及團保，為您提供完備的保障。 2. 提供三節獎金及員工旅遊補助，讓您工作更有動力。 3. 店內提供完整的教育訓練，並依據經驗及能力逐步調整薪資，讓您在工作中持續成長。 ＜職缺門店＞ 1. 內湖店：台北市內湖區瑞光路104號 2. 南西店：台北市南京西路25巷4-3號 (近捷運中山站4號出口) 3. 天母店：台北市士林區中山北路七段31號

＜工作內容＞ 1. 依據顧客點單進行專業的義式料理烹調，包括主菜、配菜製作，確保味道與擺盤的高標準。 2. 進行每日的食材準備與備料，確保所有烹飪過程順利進行。 3. 負責廚房設備的清潔、保養及正確操作，維護高效的工作環境。 4. 協助開發與更新菜單，並提出創新料理建議。 5. 定期檢查食材庫存，確保食材的保存品質與補充庫存所需。 6. 確保所有過程符合衛生標準，並熟悉HACCP食品安全管理體系。 7. 配合主管指示完成廚房內其他相關事項。 8. 在高壓環境中保持良好的時間管理和抗壓能力，與團隊協作完成臨時任務或宴會準備工作。 我們需要您的專業與熱情來共同創造卓越的美食體驗！無論您是正在尋找挑戰或希望提升專業技能，這裡都將是您的不二選擇。立即投遞您的履歷，誠摯期待您的加入！ ＜員工福利＞ 1. 享勞保、健保、勞退提撥及團保，為您提供完備的保障。 2. 提供三節獎金及員工旅遊補助，讓您工作更有動力。 3. 店內提供完整的教育訓練，並依據經驗及能力逐步調整薪資，讓您在工作中持續成長。 ＜職缺門店＞ 1. 內湖店：台北市內湖區瑞光路104號 2. 南西店：台北市南京西路25巷4-3號 (近捷運中山站4號出口) 3. 天母店：台北市士林區中山北路七段31號

＜工作內容＞ 1.將食材依照SOP要求進行切片,切塊或切末等備料的工作 2.清洗食材 3.組合沙拉或PIZZA製作 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.主管交代事項 ＜員工福利＞ 1.享勞健保、勞退提撥 2.門店獎金 3.店內提供完整教育訓練並依經驗及能力逐步調整薪資(無經驗可上手)

＜工作內容＞ 1.將食材依照SOP要求進行切片,切塊或切末等備料的工作 2.清洗食材 3.組合沙拉或PIZZA製作 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.主管交代事項 ＜員工福利＞ 1.享勞健保、勞退提撥 2.門店獎金 3.店內提供完整教育訓練並依經驗及能力逐步調整薪資(無經驗可上手)

＜工作內容＞ 1.將食材依照SOP要求進行切片,切塊或切末等備料的工作 2.清洗食材 3.組合沙拉或PIZZA製作 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.主管交代事項 ＜員工福利＞ 1.享勞健保、勞退提撥 2.門店獎金 3.店內提供完整教育訓練並依經驗及能力逐步調整薪資(無經驗可上手)