歡迎無相關工作經驗與非本科系求職者。 1.配合現場施工放樣、檢測 2.布設輔助控制點 3.管理基線、水準點、經緯座標及其他有關資料 ★三節禮金各五千元 ★112-114年年終至少十二萬
1.積極配合 2.態度良好 3.上菜、收桌(可推車) 4.早、晚班
1.配合公司早、晚班輪班 2.夜班津貼 3.認真配合 4.上菜、收桌(可推車) 5.服務熱忱、態度積極
1.配合公司早、晚班輪班 2.認真配合 3.上菜、收桌 4.服務熱忱、態度積極
1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.開店及閉店相關工作執行及檢視。 5.協助主管完成公司營運之必須作業事宜。 6.協助人員教育訓練及各項文書等行政事宜。
1.買單結帳 2.請/退款流程申請 3.帶位 4.主管交辦事項 5.協助領台相關作業
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護 工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
1. 溝通能力:需跟店務主管、醫師、員工、客戶協調。 2. 拍攝影片:可獨立進行拍攝,對影片製作流程與分鏡有概念 3. 剪輯影片:可獨力完成影片製作,含腳本、剪輯、特效、字幕、音效、音樂、相關標題、封面圖製作。熟悉剪輯後製軟體(剪映、PR 、AE等),一個月約出產30支60秒內的短影片。 4. 拍攝照片:診療過程之平面照片拍攝紀錄 5. 基本文書能力:word、excel、power point 【次要加分能力】 1. 熟悉tiktok、IG、FB、youtube媒體平台 2. 擁有資料分析能力:輸出數據洞察報告,協助優化視覺與影片廣告效果。 3. 基本主持會議 4. 企劃下午茶、晚宴 5. 對網路社群平台經營有高度興趣佳,具文章撰寫、資料蒐集整理、市場分析、資料分析、美術視覺設計、行銷社群經營經驗者佳。 6. 其他主管交辦事項 影音企劃是一個非常重要的職位,近幾年直播、youtube、業配、自媒體興起,在新媒體趁勢而起的時代,你將成為往後十年的媒體龍頭!本職位發展前景良好,能夠搭上這班順風車,並且在工作中能夠得到豐厚的成就和樂趣。 如果你對影音製作備感興趣,同時擁有豐富的經驗和相關專業知識,歡迎加入我們的團隊,一起打造更加精彩的內容。 ※ ※ ※ 非承攬外包,此職缺為全職職務※ ※ ※
不動產經紀有兩件主要的工作- 不動產案件的『開發』與『銷售』。 世界上唯一公平的是每個人每天都有24個小時,它不在於你什麼身家、什麼背景、什麼學歷才能擁有,在業務這塊,只要專注這兩件工作,你就能賺到錢。 -工作條件- 一個必備能力- 讓接觸到的人不討厭你。 做業務不只是吸引目光就好,必須具備勇敢、善良與禮貌,誰都不會討厭這樣的業務員。 一個信念- 相信你自己。 以愛與付出為出發點,幫助需要出售變現的賣方處理房產、幫助買方達成擁有家的夢想、控管可能影響仟佰萬交易的風險,這麼重要的責任,你必須是那個能一肩扛起的英雄。 年紀輕的朋友,敢夢想、有熱情、有活力; 年紀大的朋友,知進退、明事理、手腕佳, 都是合適不動產經紀服務工作的人才!
1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 2.提供客戶專業的房地產諮詢 3.首創VR透過線上看房,協助客戶找到合適的房屋,促進房屋買賣。 4.為客戶提供良好、貼心專業的服務 5.新客戶開發,老客維繫客戶源源不絕 6.單店網址: https://www.estate-tw.com/about.html
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請務必1.訂貨、清洗、準備食材 2.維護廚房環境清潔、衛生 3.料理餐點 4.掌控餐點品質 5.研發、調整菜色
1.訂貨、清洗、準備食材 2.維護廚房環境清潔、衛生 3.料理餐點 4.掌控餐點品質 5.研發、調整菜色
1、給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 2、 勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 3、依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 4、將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 5、將各類文件歸檔以供日後查詢
1. 會計/出納/記帳人員 審查公司財務收支文件及憑證 定期記錄並核對公司總分類帳 定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 會計獨立作帳,401申報、調節表、固資攤提
依據公司提供之教材內容與教學規劃,在課堂上指導學生完成相關學習任務,並定期參與講師群共備會議。
進行Python程式語言授課,對象為國高中生。須於正式授課前接受公司培訓,確認教學技巧與教材之正確使用,並定期參與講師群共備會議。
1.規劃英文課程、準備教材 2.英文教學及活動帶領 3.糾正發音與腔調、增進閱讀理解力 4.提昇學生學習興趣,找出原因與方法,克服進步阻力與障礙 5.規劃學生學習計畫及其應有學習成效 6.與家長溝通說明,使其掌握學生學習情況 7.教務工作及支援行政工作