CSR專區

1. 倉儲管理與盤點作業。 2. 負責貨品入.出庫作業。 3. ERP系統建檔與進出貨控管與核對。 4. 進、撤櫃商品整理。 5. 主管臨時交辦事項。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作考核不定期調薪★ ★穩定不加班，可充分安排休閒時間★

1.協助公司各部門招募 2.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 3.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 4.登記公司新進人員各項相關資料 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 7.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 8.管理公司人員異動或資料異動 9.行政庶務支援 10.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 11.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明

*焚化爐、蒸汽鍋爐設備操作、巡檢及保養 *廢棄物管理 *廢棄物申報業務及文書處理 ※享自我推薦及久任獎金： 通過試用期者核發獎金$3,000元、到職滿6個月時核發獎金$5,000元、到職滿1年時核發獎金$1萬元。 ※須配合日夜輪班

1.製造生產、廠務事務之統籌 2.規劃生產排程，負責產銷協調 3.管控廠內之生產排程、品質、交期及產量 4.產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本 5.確實執行生產目標，並達成各項生產指標 6.主管交辦事項

＜邁向醫美第一步，從簡單卸洗及客戶服務中學習醫美專業，提升專業能力＞ 1.臉部清潔卸洗、基本按摩、保養服務。 2.客戶術後衛教及協助櫃枱行政事務。 3.工作備品準備及環境維護清潔。 4.配合各項醫美講座活動及協助各SPA門市商圈宣傳活動。 5.醫美或美容SPA經驗者優先錄取，可朝醫美諮詢師晉升發展。 6.無業績壓力、無須簽約，底薪加團抽獎金。

1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 8.需配合門市輪調者

1.公文處理。 2.資料整理。 3.耗材盤墊。 4.進出貨處理。 5.帳務處理。 6.機構內部文書處理。

1.品保相關檢、治具及量測、測試等輔助治具繪圖設計。 2.檢、治具製作追蹤、認證、發行、紀錄等事項管理。 3.檢、治具認證檔案紀錄保存與管理。 4.主管交辦事項及品保工程師交辦事項

１．雜誌編務 －協助《台灣鞋訊》雜誌文稿撰寫　 －撰寫專題報導、人物專訪等內容　 －協助校稿、編輯流程追蹤　 －執行雜誌出刊與相關行政事務 ２．企業輔導與專案推動 －協助政府計畫及產業輔導專案執行

1.車行開發及維護 2.協助機車或大型重型機車分期案件送件審核及對保

我們正在尋找充滿活力與熱情的你／妳，一起加入 湯姆熊歡樂世界！ 如果你喜歡與人互動、享受歡樂氛圍，這份工作非常適合你✨ 🎯 我們希望你具備： 親切有笑容的服務態度，樂於與顧客互動 能負責裁票及贈品相關作業 協助贈品進貨與整理作業 具備責任感與團隊精神，能共同維持店務順利運作 💰 薪資福利 ✔ 勞基法基本保障 ✔ 三節禮金＋生日禮金 ✔ 業績獎金 ✔ 年終獎金 ✔ 不定期員工聚餐 🎉 公司特色 ✨ 歡樂活潑的工作環境，每天都充滿笑聲 ✨ 團隊氣氛融洽，夥伴之間互相支援、好相處 ✨ 工作內容多元，能學習實務技能、不單調 ✨ 適合喜歡與人互動、享受熱鬧氛圍的你 ⏰ 工作時間：每日 10:30－21:30（假日需配合百貨營業時間調整） 📍 工作地點：麗寶OUTLET 二期 D 區 3 樓 　　　　　　（台中市后里區月眉東路二段181號3樓）

1. 負責國中(高中)英文課程之授課規劃與執行。 2. 訂定教學目標、隨時檢討教學成效及靈活調整教學模式。 3. 熟悉領域綱要，並統整各版本教材，編纂課程講義及命題。 4. 準備課程教材、課程資料以及課後作業。。 5. 時時留意並掌握各項考題趨勢。 在師盟，我們重視的不只是職位本身，更重視每一位夥伴是否能在適合的位置上發揮所長、累積專業，並讓自己的能力與價值被真正看見。 對於具備熱情、能力與責任感的人才，師盟願意提供完整的培訓制度、清楚的發展規劃，以及具競爭力的整體條件，讓投入教育的人，能在這份志業中看見長遠而穩定的成長。 我們正在尋找的，不只是上台傳遞知識的教學者，而是願意與我們一起把教育做得更深、更好、更有影響力的夥伴。 若您期待的不只是一份工作，而是一個能讓專業持續成長、讓能力充分施展、也讓教育理想真正落地的舞台，我們相信師盟會是一個值得您深入了解的選擇。 本班具備完整培訓計畫及教師分級 培訓分級為 一、實習教師 二、上台解題教師 三、上台授課講師 四、領域長暨準教學主任 我們為每一位志在教育者，規畫完整的教學培訓計畫 自備課技巧、板書技巧、數位輔具運用 至回饋分析及修正、師生關係建立、班級管理技巧及親師溝通 都依序安排於各階段養成，讓您具備完整的教學及經營能力 加入師盟，不只是一份工作 而是完整的人生規劃與願景的實現 若您志在教學 若您對教育有夢 若您相信自己能改變他人的一生 若您相信自己也會是個夢想的實踐家 若您期待您的每一分教學心血與創新 都能轉化為具體的成就與豐厚回饋 讓專業價值獲得最直接的尊重 那麼 歡迎您加入我們 讓我們一起為自己的人生 創造最大的價值

工作內容： 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成紅茶，誠摯邀請您加入～

1.辦理勞、健保相關業務 2.傳票及財務報表編製 3.審核各項費用單據及相關帳務處理 4.廠商及客戶應付/應收帳款匯整處理 5.員工薪資核算 6.協助行政人員其他業務事項

工作內容： 1.負責轄區門店遵循公司政策、法律規範進行門店營運管理。 2.總公司政策傳達與執行、轄區門店與總公司之間的溝通聯繫。 3.督導轄區門店了解、配合公司檔期活動、達成公司營運目標。 4.日常工作之監督與審核，專案工作執行監督。 5.定期巡視轄區門店，督導門店營運遵循總公司制定之QSC(品質、服務、清潔)。 6.門店預算編列、成本控管、營運計畫研擬與執行。 7.輔導轄區門店客訴及營運相關問題排除。 8.國內外加盟展店教育訓練及開幕營運輔導、支援。 9.直營門市主管培訓、工作之協調、整合、督導、人員配置運用及調度。 10.具有負責、正向積極、配合度高及良好學習態度。 11.區域門市管理經驗一年以上。 12.可接受跨區工作與出差外派。 此職務需先至指定的訓練店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理。 【工作技能】 1.具飲料業營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2.具組織領導、跨部門溝通協調力，經營分析與資源整合能力。 3.餐飲/服務業5年以上經驗，具管理職責或營運經驗。 具有基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成紅茶，誠摯邀請您加入～

工作內容： 1.負責轄區門店遵循公司政策、法律規範進行門店營運管理。 2.總公司政策傳達與執行、轄區門店與總公司之間的溝通聯繫。 3.督導轄區門店了解、配合公司檔期活動、達成公司營運目標。 4.日常工作之監督與審核，專案工作執行監督。 5.定期巡視轄區門店，督導門店營運遵循總公司制定之QSC(品質、服務、清潔)。 6.門店預算編列、成本控管、營運計畫研擬與執行。 7.輔導轄區門店客訴及營運相關問題排除。 8.國內外加盟展店教育訓練及開幕營運輔導、支援。 9.直營門市主管培訓、工作之協調、整合、督導、人員配置運用及調度。 10.具有負責、正向積極、配合度高及良好學習態度。 11.區域門市管理經驗一年以上。 12.可接受跨區工作與出差外派。 此職務需先至指定的訓練店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理。 【工作技能】 1.具飲料業營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2.具組織領導、跨部門溝通協調力，經營分析與資源整合能力。 3.餐飲/服務業5年以上經驗，具管理職責或營運經驗。 具有基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成紅茶，誠摯邀請您加入～

1.月薪為底薪加獎金 2.櫃檯文書工作 3.電話接聽排程 4.協助諮詢及接待客人 5.產品介紹及說明 6.配合主管交辦事項完成 7.工作備品及清潔維護

中信保全公司係中信金控集團CTBC子公司，目前招募中國信託南港金融園區安全維護保全人員，提供條件如下： 〝須一年以上,保全經驗〝 1.月休6-10日、月領49510-40710元。 2.加班費依案場計算(每班2200~2400元)。 3.年終工作獎金。 4.定時發薪 : 每月5日發薪，12日發獎金。 5.其他享有福利 : (1)享中信金控員工低利房貸(額度新台幣300萬元)。 (2)三節福利金、慶生禮券等福利。 (3)結婚禮金，生育補助金，喪葬奠儀金等。 (4)免費定期健康檢查。 (5)勞基法特別休假及給薪公假(如婚假、喪假、陪產假等)。 (6)勞保、健保投保薪資。 (7)遵法制度化:公司按月提撥退休金專戶(6％)。 其他詳細資料請參閱本公司網站：http://www.ctsec.com.tw (面試者應徵時,請攜帶口罩、身份證、畢業證書)

■工作項目 1.社區物業服務綜合管理 2.物業管理與保全人員選用育留與調度 3.社區會議參與 4.業務開發協助 5.社區服務費請款作業管理 6.日夜督勤與品質查核 7.協助社區各項事務 8. 配合支援案場活動 9. 參與社區會議 10. 督導與安排現場同仁參與公司線上學習課程 11. 各項興革發展建議與推動 12. 業主關係管理、同仁關係管理 13. 主管交辦事項

1.太陽能發電系統工程，包括規劃設計、施工及線路設備安裝。 2.依藍圖執行高低壓配電線路及電器設備安裝維修。 3.指導並監督技術員，確保施工品質與安全。 4.現場監督水電工程，含給排水配管及電氣線路安排。 5.執行水電消防配管配線，維持設備正常運作。 6.UPS不斷電設備安裝及照明燈具、開關插座配置。 7.檢查並維護高低壓電氣設備，確保系統穩定。 8.申報工程進度，解決現場技術問題和突發事件。