CSR專區

無經驗可，但需要保持學習的態度 憑證入帳及各項稅務案件申報 (營業稅、各類扣繳、營所稅、暫繳及綜所稅等)

1.企業管理系統學習及實務操作 2.專案跟進、召開會議、紀錄、追蹤管理 3.專案架構物料進程管理 4.專案規劃：短中長期目標制定 5.專案規劃橫向展開，工作分項規劃及管理 6.專案管理計劃書及進度報告彙總製作

住商不動產-桃園慈文店 擴大徵才 本公司位於桃園🏆🏆🏆最精華五大區域中心點 桃園市桃園區慈文路125號 無論你是老人還是新人 無論你是男人還是女人 無論你是資深還是資淺 無倫你有沒有經驗 不會簽委託，學長帶你簽 不會收斡旋，學長帶你收 不會談價格，學長帶你談 無經驗者可，公司全程教育訓練，並有專人帶領 完善的升等制度，獎金最高70％，另有職級津貼補助 加入🏆🏆住商慈文店，團隊合作 帶你贏向成功，成就你的未來，擁抱人生👍👍👍 💎💎💎公司福利： 🎊🎊🎊公司負擔所有網路廣告費 (如591、樂屋網、各大品牌 官網廣告....等) 如果你一個月進了二十個案件，光自行花費591廣告，至少要6000元(不含其他廣告平台)這些全部由公司負擔並由專人幫你上網路廣告，可以節省你的時間努力做業績，只要你能進多少案件，公司就幫你上多少案 件的廣告 ❤️針對業務人員要有好用的工具-房地高手， 每年皆由 公司負擔，你可以盡情享用 🏆DM隨你印，全由公司付擔 提供電動摺紙機，1分鐘幾百張，省時又輕鬆 👍公司提供免費租售看板及布條，不用自己花費施作 👏現成守現A字板，無需自行施作，有專人幫你製作 🍎社區公佈欄、各區域公佈欄、外牆大型帆布， 享有公司有優厚補助 💪公司有強大的後勤人員，協助你簽委託、帶看、收 斡、 見面談到成交，都有資深的店長、副店長或學長 姐們幫助 ☀️完整教育訓練及升遷制度，公開透明 📱全新的相機+VR設備，公司提供， 讓你的照片，每張都美美的 🍱每月都會舉辦活動(如聚餐、唱歌、戶外踏青) ✈️年度公司舉辦國內及國外旅遊 💝各職級津貼補助及全勤獎金，生日禮，年終尾牙摸彩 活動(讓你摸到手軟滿載而歸) 本公司採同業互相合作之精神，與市面上幾大房仲公司聯合銷售(如：信義房屋、台灣房屋、中信房屋、太平洋房屋、有巢氏房屋、台慶不動產、永慶不動產、東森房屋、大家房屋、全國不動產、21世紀不動產)都有配案成功的案例與合作關係，讓你能更快速成交，案源更多。

工作內容: 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。

1.與客戶進行電話行銷介紹及開發新商機 2.需外出帶客人看屋，拜訪屋主開發新案，製作售屋廣告，有無經驗皆可，師徒指 導一步一步上軌道 3.團隊合作文化！高獎金，挑戰百萬收入有機會 ◆55％高獎金制度+超額最高累積達75％!，1件抵6件，辛苦成交一件不要只拿一點 點 ◆月休8天，彈性排班 ◆達標享額外榮譽假，5點半彈性下班 ◆月月聚餐、年度員工旅遊 ◆各項競賽、三節獎金額外收入 ◆豐富資料系統，作業有效率 ◆直營文化團隊協力服務，1+1＞2 歡迎加入【冠軍新世代團隊】 年薪百萬不是夢﹋ 你的夢想我們一起達成 社會新鮮人☑ 零房仲經驗☑ 二度就業☑ 同業跳槽☑ 歡迎你一起加入我們！ 你有夢我們給你舞台， 你需要我們，我們歡迎你 ☎歡迎來電：02-28385683/ 0958-893-922 施店長☎

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1.訓練-照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理-教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.執行照顧服務品質監測 7.服從主管指示作業

規劃執行AI Project專案

1、辦理銀行現金存款、轉帳、開票及電子支付等作業。 2、簡易出納及銀行往來事務。 3、製作銀行存款日報表等。 4、其他主管交辦事項。

1.客戶需求討論、業務流程梳理與撰寫系統建議書。 2.軟體專案系統規劃設計與開發工作優先順序制定。 3.製作系統測試計畫書與系統使用手冊。 4.專案相關文件製作。 5.識別並協助處理技術或業務面問題。 6.熟悉SQL以協助團隊編寫複雜的查詢和儲存程序，實現業務需求。 7.優化保固內既有專案之資料庫性能。 8.規劃執行備份策略與資料庫安全性管理設定。 *薪資依學經歷敘薪

1.找尋適合人力符合雇主需求 2.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 3.勞工教育訓練提供實用課程，如照顧老人及幼童之基本知識、緊急狀況處理、求救方式以協助勞工適應工作環境 4.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 5.開發可能雇主名單，了解雇主需求 6.熟悉公司規章及客服作業流程 7.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 8.顧客意見登入，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進 9.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 10.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整

**須有外勞仲介行政相關經驗。 1.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 3.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 4.將各類文件歸檔以供日後查詢 5.公司資料庫的管理維護 6.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 7.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套) 8.主管交辦事項 9.勞動部.勞工局.辦事處.就服站.移民署...等行政文件製作 10.案件進度流程管控

負責市場開發、營運獲利、團隊建設與風險控管，是公司業務持續成長的引擎 *策略規劃與落實：協助董事長規劃中長期經營策略，並將年度方針分解為可執行的戰術執行方案，確保達成企業獲利目標。 *經營制度規劃：負責公司組織結構規劃、人資制度流程創新及營運企劃。 *產業戰略推動：運用深厚的人脈與經驗，對外拓展關鍵客戶（Key Accounts），維繫與重要通路、產業協會或公部門的關係。 *資源分配與績效管理：規劃各部門預算與人力配置，負責營運成本控管，提升整體經營績效（ROI）。 *危機與風控處理：處理高難度客戶抱怨、產業政策風險規避及內部重大管理議題。 *團隊領袖培育：帶領並培育儲備主管與部門幹部，建立高效的組織梯隊。 經驗：具備人力仲介業界 5 年以上管理職或業務高階經驗。 特質：具備高度的市場洞察力、經營分析能力及成熟的領導統御風格。

駐點於中正區，協助管理網路及資安設備 ※薪資依學經歷敘薪

1.機台操作與配料 2產品品質檢查 3.產線異常排除 4.站立作業

【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容：1.採購業務：負責大宗原料、機械設備或鋼材等材料之詢價、比價、議價及合約條款協商。 2.供應商管理：開發、評估並維護供應商關係。 3.交期與料款追蹤：跟進採購交期及付款進度。 4.行情分析：解讀並分析原料行情，掌握即時市場資訊。 5.庫存管理：協助原料庫存調節，確保供需平衡。 6.進口業務協調：負責進口相關事務的溝通與協調。 7.文書與數據分析：具備基礎文書處理及數據分析能力。 8.跨部門協調：展現細心、主動及良好的溝通協調能力。 9.主管交辦事項：處理主管臨時交辦之其他事務。

宜得利家居為日本家居國民品牌，現正招募喜愛家具家飾的你，歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間： • 排班時段09:30~22:30，歡迎依方便時間應徵，上班時段可彈性調整，實際時段與時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制：１日工作時間約 4 小時，每週約 8～20 小時。(可溝通調整) • 8 小時制 : １日工作時間約 8小時 ，每週約 24～40小時。(可溝通調整) ●薪資說明： • 考核調薪：每年定期辦理考核，有意願且符合資格者通過升等後，可調升時薪4~8元，依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目：夏季獎金、冬季獎金、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估，考核通過優異者，亦有機會再提高獎金。 ●工作內容： 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）、櫃檯事務及收銀作業（公司提供完整教育訓練）。 ●福利制度/法定項目 • 保險類：勞保、健保、團保、勞退提撥6％ • 其他福利：員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關：年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假（出勤者兩倍薪資） ●職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

金屬零件產品尺寸及機械性質檢測 不良分析處理 儀校

1. 配合客戶維修時間，至客戶端進行機台之定期檢查及保養。 2.撰寫機台維修分析報告 3.負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 4. 負責異常狀況之追蹤處理。 5. 提供客戶正確機台使用及保養的知識。 6.無經驗 可培訓

1.會計帳務/成本結算作業。 2.經營分析工作。