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1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
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1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
銘豐汽車有限公司是由對修車有極度熱忱的年輕老闆所建立，致力於為車主提供最全面、可靠的汽車維修與保養服務。 主要職責： 1. 汽車的定期檢修與保養。 2. 使用專業診斷工具進行故障檢測與處理 。 3. 拆解零件，進行檢驗及必要更換，維修關鍵車輛系統。 4. 為客戶提供專業升級建議與服務，如更換車胎或升級車燈。 5. 維持工作場地整潔，遵循安全規範 。 6. 與團隊及客戶溝通，提供最佳維修方案。 福利與發展機會： - 依工作能力適時加薪。 - 提供三節獎金、高溫獎金、年終獎金與績效獎金 。 - 享有伙食津貼並額外加碼全勤獎金。 - 完善健保及勞保。 - 隔週休二日。
遠東集團關係企業、公司穩健發展、制度福利完善! 1. 營業所停車場週邊設施規劃、洗車場及保養廠的建置。 2. 車輛例行性保養、定期檢驗及維修安排。 3. 保養維修費用申請帳務作業。 4. 維修物料請購及庫存管理。 5. 車輛移撥及下腳料管理。 6. 輪胎溝深及胎壓抽查。 7.其他主管交辦事項。
1.執行職安四大計畫。 2.規劃與執行勞工健康管理、健康檢查、健康促進等相關事務。 3.其他法定勞工健康服務護理人員業務。
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 5.階段性考核培訓晉升店副理一職
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
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1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
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