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晚班外場服務人員 上班時間：面議 月休8天.享勞保.健保.制服.公司提供餐點 待遇優~月薪4萬元以上~另享夜班津貼~ 享年假.滿年金.三節禮金或禮品.出國旅遊補助.多項員工福利.... 意者請直接攜帶履歷親洽！！誠摯邀請您成為我們的伙伴~

薪資40000以上 工作內容：外場服務、機台教學、沖泡飲料 公司福利：月休8天、三節獎金、滿年金、生日禮金、年終、出國補助等...滿一年還有年假、另有供應晚餐🎉🎉🎉 有興趣可私訊 或來電公司：（07）3895181

1. 負責市場開發，主動接洽潛在客戶，深入了解客戶需求並提供解決方案，拓展市場佔有率。 2. 定期拜訪並維繫現有客戶，提供專業的售後服務，強化客戶滿意度及長期合作關係。 3. 負責國內業務洽談，包括產品報價、合約擬定及訂單處理，確保交易流程順暢。 4. 進行產品展示及技術建議，確保客戶對產品的全面瞭解。 5. 客戶應收帳款進度及回收事宜。 6. 處理客戶的需求與疑問，協助內部協調資源，提供完善的客戶服務。 7. 收集市場資訊，分析競爭對手及產業趨勢，協助公司制定業務策略。 8. 參與公司內部業務推展活動，傳達公司重大訊息與產品更新，協助提升品牌形象。 歡迎充滿熱情、積極主動的你加入我們，共同致力於提升產品與服務的價值。如果對業務工作有興趣，請立即投遞履歷，我們期待與你攜手合作，共創未來！

1.送單點單收銀 2.為顧客帶位或安排座位 3.佈置及清理餐桌 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並打單通知內場做餐送餐 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.打包外送餐點 無經驗可，有經驗者尤佳

1.為顧客帶位或安排座位 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.遞送帳單，請顧客付款或簽字 5.薪優3萬3起，工作環境優，歡迎電洽: 0923885088 范先生

幫客人開分洗分 整理維持工作環境 上班不需久站 無須加班 供應三餐 三節獎金 年終1個月 尾牙獎金 年假期間雙倍薪….....等

1.國一生物課教學 2.設計相關課程 3.學員成果評估

【英文個別課老師】速洽盛老師0931-168-738 ★英文科負責老師 1.學員課程規劃與執行

1.設計相關課程及開發課程 2.上課講義編寫 3.學校科目教學 4.學員成果評估

【讀書輔導員】速洽盛老師0931-168-738 ★泰山區 1.提出稽核報告及執行結果與改善建議方案 2.學員成果評估 3.學員管理 4.班級秩序管理 5.批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題 6.補習班環境清理維護

【文科輔導員】速洽盛老師0931-168-738 ★泰山區 學員管理 1.提出稽核報告及執行結果與改善建議方案 2.配合補習班活動 3.教學評量審核及學員成果評估

【行政老師】速洽盛老師0931-168-738 ★泰山區 稽核 輔導 熱心 耐心 溝通

【數理輔導員】速洽盛老師0931-168-738 ★泰山區 學員管理 1.提出稽核報告及執行結果與改善建議方案 2.配合補習班活動 3.教學評量審核及學員成果評估

1.學生課業個別輔導 2.讀書計劃的安排與稽核 3.學習狀態的修正

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧，如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）狀況等。 3.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.回覆官方line，給予病人協助 5.協助櫃檯行政人員掛號 6.排假自由，在人力充足的情況下，可自行決定休假 7.三節獎金及年終獎金發放 8.不定期員工聚餐及下午茶點心

家庭科醫師 、門診諮詢 ***需帶照、福利待優***

1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 3.安排就診時間，編定先後次序 4.診療室、病房等之清潔打掃 5.在醫生或護士指示下為病人領取藥品或繳納費用、以及為傷科患者熱敷貼藥 6.簡單診所行政和臨時性之物品採購 7.其他非技術性之事務工作

【工作內容】 1. 備菜區：負責洗切備菜。 2. 切肉區：負責切肉。 3. 鍋底區：打包湯底、上鍋。 4. 烹煮麻辣鍋底。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場——月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場——月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 ＆ 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1.周休2日(每月休8~10天不等) 2.國定假日12天 3.特休假

【工作內容】 1. 備菜區：負責洗切備菜。 2. 切肉區：負責切肉。 3. 鍋底區：打包湯底、上鍋。 4. 烹煮麻辣鍋底。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場——月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場——月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 ＆ 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1.周休2日(每月休8~10天不等) 2.國定假日12天 3.特休假

1.負責餐點運送、供餐。 2.整理保養器具。 3.處理主管交辦事項。