CSR專區

**此職務不以教學授課為主，不能接受者請勿投遞** 1.確保所有顧客需求和要求得到及時關注並以正確的方式處理，依照客人需求提供服務。 2.確保健身房保持乾淨、整潔，並按標準擺放物品。 3.根據規章制度進行日常健身設備檢查工作並記錄必要的維修需求。 4.環境區域清潔維護。 5.其他主管交辦事項。

1. 營運分析報表製作與管理，分析數據並定期回報調整建。 2. 收集及分析市場競業資訊、促銷方案等 3. 協助查核及督導銷售策略、房價、庫存等操作狀況。 4. 熟悉飯店市場需求、精準預測、觀察每日客房預訂狀況。 5. 管理官網訂房、OTA後台系統管理與控房操作，使客房營收極大化。 6. 定期彙整並報告各項營收管理指標狀況或活動成效。 7. 熟悉電腦文書處理作業系統，尤以Excel為主。需熟悉基礎操作、函式、圖表或樞紐分析等，善用相關功能協助主管報表統整。 8. 其他主管交辦事項。

有2年以上現場歷練、具識圖能力、熟CNC銑床並能CADCAM轉程式獨立作業、能帶動團隊，具備機械科系背景佳，能隨時機動配合開發工作 工作待遇：依取得證照等級同時比照本公司架機育成津貼等級與現場經營執行能力敘薪（含領導統御所屬、現場經營能力）

具光電鏡頭機構件或medical device醫材或A/S商用航太或T/S車輛AM或精密機具等機製加工件之業務平台務實歷練，歡迎以創業角度投入，薪酬depends. http://www.panwell.com.tw

機械維修保養 維修高空作業車及電動堆高機及電動拖板車機械類項目 主要進行堆高機機械維修以及保養 有無經驗皆可，公司教育訓練培訓 工作績效獎金

大地工程調查、分析設計及施工專業顧問

水保工程設計分析及施工專業顧問。

1. PLC程式控制編寫，需要具備三年以上實務經驗 2. 機台電控迴路設計、修改 3. 系統軟硬體測試、系統整合調校

1.能獨當一面、英文聽說讀寫流利 2.配合出國展覽、業務洽商、接待客戶 3.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.意見回饋以供公司改善參考依據 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.完成公司及主管交辦事項

職務名稱：🛵機車半技師（歡迎📞洽（02）2786-3608或親洽） 🛵在揚明車業行，讓每台三陽機車都能順順發動、安心上路！我們專注於機車檢修與保養，從噴射系統到各項關鍵零件，仔細找出問題、確實完成維修，讓車況不再「鬧脾氣」，也讓每一次出發都更有保障。 工作內容 1. 進行機車噴射系統檢修，依車況判斷故障原因並完成相關維修 2. 依照檢修清單逐項檢查重要零件，確認保養與維修項目的完整性 3. 操作檢測設備，測試並調整修繕後的系統，使車況符合原廠標準 4. 了解機車異常狀況與維修需求，確認實際進行的保養及檢修項目 5. 協助處理機車相關技術資訊，讓檢修內容清楚、維修品質到位 如果你喜歡研究機車、享受把問題一一排除的成就感，歡迎加入揚明車業行，一起讓每台車安全上路！

1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 4.危機處理 5.負責計劃、指揮有關產品製造的工業活動 6.負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 7.管控廠內之生產排程、交期及產量，並提升生產產能降低成本 8.監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標 9.制定績效標準，定期監督人員工作，給予意見及紀錄考核 10.原物料設備評估及製程改善 11.建立標準生產流程、產品生產製程規劃及工時估算、新技術製程開發 12.規劃提昇設備產能稼動率與生產效率提昇專案 13.作業指導書的編寫及安排 14.定期監督做生產設備之維護，使機器運作順利 15.作業員出缺勤管理 16.監督作業員作業，維持作業品質以及進度 17.解決、協調作業員在作業時發生的問題 ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 10.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 11.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 12.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 13.塑造企業形象及環境，使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力，增加員對企業信任感、榮譽感 14.制定人力資源發展計劃及執行 15.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 16.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 17.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 18.規劃專案預算和決定預算支出 19.決定價目表跟議價的空間 20.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 21.解決較複雜的顧客抱怨 22.負責與行銷，研發和生產部門溝通 23.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

1.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 2.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 3.制定人力資源發展計劃及執行 4.督導檢核各類信託業務及交易正確性 5.規劃公司營業人員培訓及適時給予輔導，並定期做業績檢討 6.定期參與會議，並協助公司推動政策或將實務狀況反應給公司 7.建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 8.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 9.提供公司各項財務相關分析及報表，並針對異常科目做分析處理 10.覆核財務報表，並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 11.擬訂公司財務投資規劃，規避投資風險 12.對公司稅收進行整體籌畫與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作 13.負責收入、成本、費用的審核及監督，及時核對應收應付款項及往來帳 ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

1.廠務系統巡檢抄表作業。 2.廠務機器設備定期保養與操作。 3.一般文書處理作業。 4.須配合做二休二輪班工作。

一般居家服務工作內容：依衛服部公告之長照２．０居家服務內容 身體照顧：協助沐浴、肢體關節活動、翻身拍背、管灌餵食等等 生活協助：家務協助、代購物品、陪伴就醫、陪伴外出、安全看視等等 工作地點：台北市：萬華區、大同區為主、部分中山區、中正區 　　　　　新北市：永和區、部分中和區

具愛心耐心，對照顧失智長者有興趣及意願者。具醫院內科、精神科或長期照護機構服務經驗者佳。

1.冷凍/空調設備依據行程進行維護保養及記錄申請配件庫存 2.冷凍/空調需求改善、評估、申請 3.每日廠房廠區巡檢，能源用量記錄及異常反應 4.每日廠區巡檢異常硬體之維護改善 5.廠區設備學習及突發狀況、重點設備異常簡易排除及回報 6.災害發生時緊急應變處理 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主。

1) 行銷策略擬定、推行 2) 市場開拓策略擬定、推行 3) 業務人員及經銷商之教育訓練 4) 經銷商開發、輔導、管理