我們正在尋找對建築構造有熱情、細心且具備邏輯能力的夥伴。如果你喜歡從數據與圖面中建構出建築的藍圖,這裡將是你發揮長才的舞台: 1. 圖面與建材鑽研: 負責建築工程圖面視圖,深入了解各類建材規格與單價。 2. 預算精算編列: 精準計算工程標單項目,進行成本分析與費用編列。 3. 專業軟體應用: 運用 AutoCAD 進行圖面檢視,並以 Excel 進行高效數據管理。 4. 團隊協作溝通: 與內部工程團隊溝通細節,確保預算編列符合實務需求。 5. 主管交辦事項: 協助各案場標案準備工作及單價建檔。
施工圖判讀、施工現場品質管理。 與設計師及建築師…等,釐清工程施工問題。 施工現場各工班調派安排、施工材料計算及採購。 完工驗收及請款作業。 依據施工圖進行工程預算編列及報價。
1. 產品機構設計、機械相關圖表繪製、繪製 2D / 3D 模具設計圖、電腦繪圖軟體操作 2. 繪圖工具與軟體操作 AUTO CAD 或 Solidworks 或 NX 3. 有機械或機構設計經驗者尤佳
日翊文化為【全家便利商店100%投資企業】,公司規模已超過550人 提供完整升遷管道與優於產業的員工福利制度。 【工作內容】 1.協助盤點業務執行。 2.商品點檢業務執行。 3.由資深員工帶領2-4人小組,以電腦設備協助盤點業務。 4.每日盤點2間便利商店(需自行前往)。 5.無工作經驗可,需出差至桃園、新竹盤點。
1. 參與機械設計討論及制定之會議 2. 進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等) 3. 協助模具製造及後續工作,並與相關部門做溝通 4. 針對測試有誤之設計不良原因做調整改善 5. 熟AUTO CAD操作尤佳。 6.主管交辦事宜
1.機器設備操作 2.機器設備保養維護 3.有經驗佳無經驗可 4.若熟手薪資另外提升面議
歡迎想挑戰自我,突破自己夢想藍圖的伙伴一起來努力。 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度
1. 熟悉公司規章及客服作業流程 2. 傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 3. 顧客意見登入,及客服人員自身意見提供,以供公司做改進 4. 承諾顧客之事項後續處理,相關需求表單填寫等 5. 定期與主管檢視顧客滿意度,並調整日後客服技巧改善及調整
1.教導幼童良好生活習慣、生活事項處理,並保護其安全 2.鼓舞自我表現及參與團體生活,促進社會行為正常發展 3.與父母共同討論幼童行為表現與學習情形 4.安排戶外學習活動,增進對大自然及生活環境認識 5.校內生活環境管理(環境佈置…)、活動執行及機動支援 *具教保員、助理教保員資格,或相關科系畢業* *若無其一條件請勿投遞*
1.泳池水質及水溫管理 2.維護游泳池支秩序與安全 3.機房巡視與簡易操作 4.泳池周邊環境維護及清潔 5.游泳課教學 6.主管交辦事項
1.現場工程施工及管理 2.工務相關行政作業 3.消防設備維修與檢查 4.協助考證(消防相關證照) 5. 完成主管交辦事項 ※有經驗者優先錄取
1.專案執行與進度追蹤工作 2.資料與文獻蒐集及開發規劃 3.添加劑混煉製做 4.主管交辦事項
公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 公司內外財務報告之資訊蒐集、編製及說明 遵循法令規章辦理公司稅務各項工作 審核會計助理所計算的資料 公司對外帳款的處理 企業租稅規劃,如減稅方案的評估
1.工作場所環境清潔整理 2.綜合指導 3.水上活動場所之秩序與安全檢查,預防水上意外事件的發生 4.有溺者失去知覺且停止呼吸時,進行現場急救;運動損傷進行初步處理 5.救生板、救生撬等救生輔助器材予以防護救援
1.處理與主管相關的行政事務,例如:商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤、董事長及主管交辦事務處理 2.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 3.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 4.協助主管維維繫客戶關係
1.水上活動場所之秩序與安全檢查,預防水上意外事件的發生 2.救生板、救生撬等救生輔助器材予以防護救援 3.有溺者失去知覺且停止呼吸時,進行現場急救;運動損傷進行初步處理
1.水上活動場所之秩序與安全檢查,預防水上意外事件的發生 2.救生板、救生撬等救生輔助器材予以防護救援 3.有溺者失去知覺且停止呼吸時,進行現場急救;運動損傷進行初步處理
建案現場施工人員,依公司派工,至建案現場施作安全護欄、安全網,無須購置任何工具及車輛,即可照公司升遷制度發展,在不景氣的時代,為自己及家庭創造更好更多的薪資及生活品質。 發展/遠景: 照公司升遷制度發展,在不景氣的時代,為自己及家庭創造更好更多的薪資及生活品質,依個人能力,簡單學習及照著公司升遷制度及規範即可短時間升遷領班師傅,月領6萬以上,不須另外購置工具及車輛,比照其他工程工種,相較之下,即可較短時間學習到位,創造高收入,且公司均有勞健保、意外險,員工聚餐、旅遊等等的福利。
1.物料保存管理,確保品質 2.正常供應生產,滿足生產對物料的需求 3.合理控制庫存掌握安全庫存量,加快庫存周轉 4.須搬貨,重量約6~10kg不等
★南海茶道-正職人員【新進服務員、一線服務員、值班主管】 ★薪資待遇:(單位/月薪) 【錄取任用薪資: 勞基法公告起薪 - 36000 元】 ★工作內容: 1. 櫃檯接待-保持親切笑容並友善招呼客人 2. 吧檯製作-動作迅速且準確調製各式飲品 3. 後場準備-用心熬煮好茶、準備茶葉 4. 外送服務 (需具備機車駕照) 5. 環境清潔與整理 ※活潑親切、積極熱情 ※喜歡服務顧客,能配合輪班 ※升遷管道暢通 ※需配合加班 ★工作時段 【09:00-18:00、13:00-22:00、09:00-14:00+18:00-22:00(享拆班津貼)】 ★月休天數:門市休假天數依每月人事行政局天數(8-10天); 【依營運需求彈性排班 (工作時間及薪資結構面試詳洽)】 ★薪資獎勵 【每 月:本薪、職能津貼、考核獎金、加班費】 【每 季: 績效獎金(管理職等)】 【年 度:年終獎金】 ★安心保障 【法定保障:勞保、健保、勞退提撥】 ★【敢拼,就有錢途】 我們不怕你領高薪,如果你(妳)喜歡... ∞ 創新挑戰 ∞ 膽大心細 ∞ 樂於互動 ∞ 享受於團隊工作型態,歡迎加入南海茶道的大家庭 *主動、積極、負責、耐心、細心*具備良好的溝通能力*須具備抗壓性、積極主動、高EQ、靈活反應活潑親切、積極熱情 喜歡服務顧客,能配合輪班