CSR專區

**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告，簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.於VTS工作，須服務滿5年方能提出調任其他單位。 2.船舶交通安全管制、VTS系統操作、船席安排、智慧監控等事宜及其他交辦事項。 3.錄取人員應於試用期間完成公司安排之「VTS人員適任訓練課程(共80小時)」，並通過課程相關測驗且取得相當雅思5級(多益620分)之英語能力，經考核成績70分以上者始完成甄試程序，正式進用。正式進用者，自完備「VTS人員適用資格(含訓練課程及英語能力)」滿1年後，經工作考核達80分以上者，於最近之陞遷生效日調陞「技術員」；持續於VTS單位服務(須輪班)，且任「技術員」滿2年，經工作考核80分以上者，於最近之陞遷生效日調陞「高級技術員」。 【報名資格】 ◎資格條件： 教育部認可之國內外高中(職)以上學校商船、航運技術及航海相關系所畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件： 1.具一等船長、一等大副、一等船副、二等船長、二等大副、二等船副或三等船長適任證書者，筆試原始成績加10％。 2.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」中，相當全民英檢中級檢定資格者，筆試原始成績加10％；相當全民英檢中高級以上檢定資格者，筆試原始成績加20％。 3.專業證照加分至多10％、語文加分至多20％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1) 海事英文概要 (2) 航海學概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。*

1.機械設備、鍋爐等維修及計畫保養。 2.簡易水電維修。 3.配合廠商連繫協調事務。]

清心福全-大園大觀店/觀音忠孝店 誠徵長期人員，短期請勿投履歷哦！ 正職9H～12H 月休8天 《視天氣.人力配合加班》 《需配合輪店.排班.排休》 ！可立即上班優先錄取！ 工作內容： 1.收銀站櫃親切有禮 2.調製飲品遵從比例 3.清潔整理乾乾淨淨 4.外送飲品安全到達 5.協助店務大小事宜 我們有～ 優質的調薪制度❤️ 良好工作環境，夏天開放冷氣❤️ 店內使用電磁爐煮茶，不悶熱❤️ 如果你/妳～ 活潑開朗、出勤正常、積極正向 有責任感、勤於整潔、樂於溝通 那我們找的就是你/妳！❤️ 不要猶豫快來加入我們吧！ 觀音忠孝店～觀音區忠孝路705號 大園大觀店～大園區大觀路582號 誠徵長期人員，短期請勿投履歷！！！ 面試地址：觀音區忠孝路705號

1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務 喜樂園臺北市長照機構，居服員福利： 1、64拆帳。如果工作意願強烈、不挑案、出勤正常，新人報到，就可以保障底薪5 萬元(細節訂有說明）。日後64拆帳照算，超過5萬，從高給薪。 2、介紹居服員、開案獎金$16/時。領到離職或結案。但兩者不能重複發放。 3、享勞健退，按「實領」薪資提撥6％退休金。傷病慰問金、意外、長照過失險。 4、員工旅遊&尾牙。辦公室備居服員休息室，備有點心、咖啡茶飲。 5、工作滿一年，體檢、積分課，補助。特殊個案、視情況補貼油資！ 6、工作、生活壓力生活輔導&定期舉辦休閒活動。公司聘有專屬醫師、護理師，職 安人員為需要的員工提供照顧。 7、月會，提供餐點、出席費$200元。定期免費提供手套、口罩、工作必要工具。 8、員工子女0⋯6歲，公司幫忙養。每年補助$5000元。（訂有補助辦法） 公司備有育嬰哺乳室。 9、公司有專屬教育訓練中心，可容納100人。離捷運站步程一分鐘。可多功能舉 辦各項活動。如：獨居老人接待、員工卡拉ok、員工上課、月會⋯ 10、ㄧ年三節各$1000元禮金。取得單一證照且每月服務130小時以上，每月 $1000元。

1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務

負責【高中/國中部】數學科課程之規劃與教學，包括課堂內容設計、講義及教材編寫，確保知識傳遞符合高中/國中課綱與學生成長需求。

負責【國中部】童軍科課程之規劃與教學，包括課堂內容設計、講義及教材編寫，確保知識傳遞符合國中課綱與學生成長需求。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1. 自原料倉取得加工原料 2. 模具準備(含: 模具安裝、模具加工前置作業等) 3. 負責塑膠射出及產品加工機械操作等相關作業 4. 調整及操作機器，將加熱熔融之塑膠射入模具中，並保壓予以成型固化 5. 無經驗可，需肯學習

*因公務繁忙.有意應徵者 請速主動電洽 葉總 0963-010-047.我們將盡快安排您合適的面試時間 1.具有護理師或護士資格，提供專業的護理服務 2.協助照顧 新生兒 以及 孕婦，並提供專業的照護 3.熟悉產後照護護理，精通擠乳與乳房按摩照護

室內工作居多(無須日曬雨淋) 1.工地安全衛生管理業務之推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送 5.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 6.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 7.處理工務人員交辦的其他事項

具廚師經驗或願意從事廚助相關。

Hyundai(現代)汽車銷售

店務管理、餐飲儲備人員

於餐廳場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐備料等工作。

1.規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 2.到府評估個案服務需求，協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調、社區資源開發與連絡、單位間溝通,協調,合作 3.開案、派案、定期訪視(電訪、家訪)、個案服務及服務紀錄撰寫 4.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 5.團督及在職教育訓練課程規劃、執行 6.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 7.其他主管交辦事項 ※上班地點: 新北市貢寮區朝陽街70巷10號 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ 有多年相關經驗或評鑑經驗者，面議

【職缺說明】 1. 門診及住院調劑、化療藥品調配、全靜脈營養注射調配及臨床藥學服務。 2. 中藥局業務。 3. 需輪值大小夜。 4. 具藥師證書。 【薪資】 1. 留任獎勵金：一年60,000元，二年160,000元。 2. 留任激勵獎金：新進藥師 4 年 80,000 元，依時程發放，共計 8 次，每次 10,000 元 3. 藥師專業獎金：2,000 元/月(併節慶獎金發放) 4. 節慶獎金(春節、端午、中秋)：每節各 6,500 元。 5. 勤勉獎金(端午、中秋)：各發放半個月本薪。 6. 年終獎金+紅包：依醫院內公告核發。 7. 藥師專業進階制度(P1-P4)獎勵金：1,500-4,500 元/月。 8. 每月另有疑義處方獎勵金、連處預約回領獎勵金。 9. 化療藥師津貼：5,000 元/月。 10. 大小夜班津貼另計。 11. 每月績效獎金另計。 【晉升、福利及其他獎金制度】 1. 晉升制度：有完善升遷管道，職涯發展有保障，晉升後薪水 UP UP 2. 三節獎金：端午節獎金、中秋節獎金、年終獎金，依醫院營運及個人工作表現核發。 3. 生日禮金：依醫院規則發放 4. 公會入會：入會程序由專人代辦 5. 其他獎金：慰勉獎金、留任激勵金，依醫院營運狀況及個人工作表現核發 6. 員工專屬：員工旅遊、員工健康檢查，就醫優待 7. 論文發表獎勵金：研討會海報發表 3000-10000元、論文發表 20000-150000元。 8. 資深敬業人員獎勵：每 5 年發放紀念金幣 1 枚 【學習成長】 1. 教學師資充沛，多位實習指導認證老師和PGY指導老師。 2. 擁有專屬PGY指導教師，提供完整的PGY訓練計劃。 3. 有中藥及特殊製劑（化療、TPN、PCA等）作業，可以增加學習深度及廣度。 4. 多元學習管道與環境：提供公假/公費進修、公費補助參加國內外醫學會議。

依據餐單準備相關的食材 將食材清洗並做簡單的處理備用 根據顧客的點單進行烹調

餐飲服務人員 佈置及清理餐桌 為顧客帶位或安排座位 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 上菜並提供有關用餐的服務 遞送帳單，請顧客付款或簽字 送單點單收銀