CSR專區

1.幫顧客洗車、加油 2.結帳，交班時核對帳款 3.必要時需協助販售周邊產品 4.歡迎在校工讀或二度就業人士 5.能長期配合者佳，未來有機會培訓為儲幹 上班時間06:30~14:00、14:00~22:00、22:00~06:30(早.晚班任選/排班制) 【能配合輪班者優先錄取】

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💰 薪資：月薪 36,000 元起（依能力面議） 🕛 上班時間：凌晨 00:40 ～ 上午 06:40✔ 早上就下班，白天時間自由安排！ 📅 休假制度：✅ 每週一固定休假✅ 配合魚市場排休✅ 一年總休假約 75 天 🎁 福利：✔ 勞保、健保✔ 年終獎金 💪 工作內容：・魚貨搬運・魚貨整理、出貨・完成主管交辦事項 ✨請自備雨鞋~ ✨ 歡迎肯吃苦、負責任的朋友加入！ ✨ 無經驗可學，有經驗者更佳！ 📞 應徵請洽：林先生☎️ 0980-321-338 📢 有興趣歡迎直接來電洽詢，也歡迎幫忙分享，謝謝！

協助批改作業、課輔加強、分校文書及事務完成。

1.有財會工作3~5年以上經驗 2.有製造業海外工廠駐廠經驗

1.有服務熱枕、且具責任感、自我要求高 2.負責飯店的每日營運管理 3.整合處理客戶訂房及客房分配 4.協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 5.館內設備維護、及故障排除 6.需有旅館業相關工作經驗3年

股票上市公司・制度完善・福利優渥 🌟 歡迎社會新鮮人、二度就業、轉職者，無經驗可，公司提供完整帶薪培訓！ ________________________________________ 💰 薪資制度（依您的需求選擇） 【月薪服務員】適合追求穩定高收入者 • 月休 8 日（週休二日）： 起薪 $29,500 元 • 激勵獎金： 每2月 $3,200 元（符合資格者按期發放） • 配合加班： 若每月配合加班 5 天，薪資總領可達 $37,285 元 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！（依法規加給工資） • 銷售獎金： 另有產品銷售分紅，挑戰更高薪。 【部分工時人員】適合彈性排班、兼職者 • 工作時薪： $196 / 小時 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！ • 法規保障： 依法投保勞健保、提撥 6％ 勞退金及給予特休假。 ________________________________________ 📝 工作內容（月薪/時薪人員一致） 1. 親切服務： 以熱誠態度為客戶提供加油服務。 2. 收銀結帳： 操作電腦收銀機、開立發票及帳款核對。 3. 環境維護： 維持站區與工作環境之整潔（含洗手間清潔）。 4. 帳務核對： 每日下班前完成營業額清點與帳金核對。 ※ 學習期間薪資照計，專業導師帶領，新手也能輕鬆上手！ ________________________________________ ⏰ 工作時段（需視站所人力狀況配合輪班） • 早班： 06:45 ~ 15:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） ________________________________________ 🎁 完善福利與升遷制度 • 全額保障： 勞保、健保、6％ 勞退、團體保險(保費由公司全額支付)。 • 各類獎助： 三節禮品、生日禮品、銷售獎金、尾牙/團康聚餐。 • 旅遊津貼： 提供國內、國外旅遊補助金，慰勞員工辛勞。 • 定期健檢： 關心您的健康，公司定期舉辦員工健康檢查。 • 升遷管道： 每季舉辦教育訓練及升等考試，表現優異者可晉升管理幹部。 • 國定假日： 元旦、小年夜、除夕、春節(初一~初三)、228紀念日、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、教師節、國慶日、台灣光復節、行憲紀念日。

1.負責監控設備器材安裝、弱電佈放線路工程、通信測試。 2.負責監控設維修、保養與維護工作。 3.需要爬高，高度約2-4層樓高，有工作平台。

1.個案聯繫、定期電訪、家訪 2.個案照顧計劃分析，擬定與改善 3.個案及家屬服務溝通 4.開案及居家員調度與督導 5.評鑑資料撰寫與彙整 6.團督與教育訓練與執行 7.主管交辦事項 8.工作範圍:白河、後壁、東山、新營、鹽水、柳營

工地駕駛小貨車送物料 配合工地現場收料 廠內備料 沒車趟時需在料廠整理物料 認真 努力 升薪水快速

本部門為興農集團子公司【玉美生技(股)公司-農產運銷部】，部門資訊歡迎連結查詢https://yumeifarm.wordpress.com/ 職缺工作內容: 1. 與客戶討論產品需求及打樣.送樣測試 2. 輕食沙拉產品開發.打樣.試車.量產規劃等作業。 3. 制定輕食沙拉生產作業標準書。 4. 輕食沙拉產線教育訓練。 5. 各項產品成本分析。 6. 客訴問題做分析改善。 7. 與各部門協調溝通，需要有EQ能力。 8. 需基本電腦Word、Excel、PowerPoint操作能力。 **有鮮食廠或餐飲輕食相關工作經驗者為佳** **食品從業人員，經錄取需先完成一般體檢+供膳體檢**

1.廠務總務管理及制度規章修正與建立並執行 2.人事制度及人資管理及制度規章修正與建立並執行 3.還安衛管理及制度規章修正與建立並執行 4.門禁.庶務.保全.司機運輸.消防管理及制度規章修正與建立並執行 5.團膳及移工宿舍管理及制度規章修正與建立並執行 6.廠區設備修繕增購管理及制度規章修正與建立並執行 7.廠內電機工務管理及制度規章修正與建立並執行 8.部門支援協調管理及制度規章修正與建立並執行 9.員工福利及活動管理及制度規章修正與建立並執行 9.主管交辦事項

1.對纖體技術、SPA療程技術具興趣、個性活潑、願意學習者 2.具芳療師技術經驗者優先錄用，薪資另議。 3.對健康體重管理產業有興趣、具服務熱誠者 4.美容、護理、物理治療相關科系畢業者。

※無經驗可培訓 ※工作時間 專職:08：00-18：00 中午休息1小時 周一至周六(周六視個人意願決定，可周休二日) ※待遇 ※須要照顧服務員受訓證書或單一級丙照 1.執行長照服務碼別。 2.依居服督導員派案提供服務及接受居服督導員的指導與管理。 3.計薪方式: 65/35拆帳 或 時薪 自由選擇 交通津貼(每月)： 130小時：3,000元、140小時：4,000元 150小時：5000元 、180小時：6,000元 證照加給(每月)：滿150小時，1,000元 加班費、特休假核實發放。 可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵)。 ※福利 父/母親節禮金、生日禮金、二節獎金 介紹費獎金、團保、第三責任 勞、健保及勞退提撥 國內旅遊、員工聚餐 定期手套、口罩發放 員工制服、外套 尾牙聚餐、年度體檢 資深及績優服務人員提報與表揚 職前教育訓練、在職教育訓練 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月： 1.第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。 2.第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。 3.第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元 發展遠景： 1.完整培訓照顧服務員持續提升照顧品質 2.督導員為護理師資格，對服務對象之照護能正確客觀評估並指導照服員服務 3.目前服務對象為長照中心轉介個案 成就樂趣： 1.成為專業居家照顧服務員 2.一對一照顧，提供尊嚴照護

我們正在尋找熱愛生活、喜歡與人互動的您。在 World Gym，客服人員就是我們的品牌 #第一印象大使！ 加入我們，一起打造充滿個人魅力的職涯！ 《客服工讀生的工作日常》 1. 建立品牌印象： 櫃台接待與諮詢，用您的專業與笑容在互動中展現個人影響力 2. 打造品牌氛圍：巡視俱樂部，確保環境「氛圍感」滿滿，專業把關門禁、守護大家的運動空間 ✓ 開/閉店津貼補助 加入World Gym，打造夢想中的個人魅力的技能 1. 高情商溝通力： 透過實戰，我們帶您培養情緒價值管理，讓您成為「社交天花板」 2. 敏銳洞察與共情能力： 憑藉您的理解力與敏銳度，我們帶您擺脫機械式的對話，學會在服務中靈活應變。不只是提供服務，更是將觀察力轉化為高效溝通的實戰培訓 3. 陽光正能量： 我們拒絕內耗，只給您最正向的職場所需 4. 展現自我是我們的團隊核心： 我們鼓勵您發揮個人特質，並透過專業在職訓練，將您的軟實力打造成「可遷移技能」，成為您未來最強的硬實力 ▌一定不能錯過加入World Gym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍，同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 免費進入所屬World Gym俱樂部運動 ▌工作內容相關影片參考：客服專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=IlG9omaFceU

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