CSR專區

1.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.資料處理、影像掃描及目錄建檔 4.檢查整理檔案 5.協助正職人員處理工作上的事務 6.視從事產業而定，協助或負責特定工作事務 7.電訪名單進行產品介紹推銷 8.電訪資料key-in等電腦文書處理 9.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 10.協助教室進行DM派發

執行各種金屬焊接工程

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【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 桃園市中壢區元化路357號B1 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

1. 於餐廳中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 例行性清潔及備料業務

1.接聽電話客服專線。 2.幫助顧客解決問題。 3.反應靈敏、主動積極。 4.一般行政事宜。 5.協助主管處理一般行政文書工作。 6.維護辦公室環境與設備之整潔 。

負責監督現場工班照圖施作，會同監造人員查驗已施作完成工作，製作查驗表單，每日工作回報表及預訂工作事項。可以獨立作業，清圖預排施工工作面，機具工班協調。 1.土木工程圖的判讀 2.熟悉安全措施，並負責工程管理 3.熟悉建築及勞工安全的相關法規 4.工地工程的協調、稽核與驗收 5.工程品質的監督管理 6.工程預算的編製

1.協助老師從事教學輔導 2.協助到校接學生、班內各項雜務、工作場所環境清潔整理 3.協助櫃檯各項行政事務

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.學校科目教學 3.學員成果評估

森淼旅宿，不僅是一間旅店，更是一間與旅人有緊密連結的休憩住所！走進我們的空間，遠道而來的旅人介皆可感受民宿的溫暖接待及安靜明亮的舒服空間。我們秉持用心服務的理念，期待每位旅人都能在半島回憶中留下難忘的一頁。 1. 房間日常維護與清潔，為每位旅人打造舒適的休憩空間。 2. 備品管理，確保物品充足與井然有序。 3. 公共區域的整潔與維護，為空間添加一份溫馨。 4. 其他主管安排的事項協助完成 。 你在這裡可以期待： - 全勤獎金、年終獎金、績效加碼，讓你的努力更被看見。 - 友好的工作時段：每日10:30-15:00，時薪制。 - 享受恆春的美好，工作之外的時間您也是當地的旅人。 加入森淼旅宿，讓我們一起迎接美好的每一天，為你的旅途中再添一段多彩故事！

1.根據設計圖說，繪製施工圖說工作。 2.依據現況收測資料，修正設計圖說並完成施工圖說。 3.依照施工圖說計算材料數量，並製作數量計算表。

1.了解各種飲品的特性以及口味 2.負責吧台設備以及周遭工作環境 3.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料 4..調製各種冷熱飲料 5.負責結帳與收銀，並整理現金收據 6.店長交辦事項

配線.配電.配管路 工作以科技廠房為主 會以南部地區工作為主–能接受外派為主– (外派有提供宿舍)

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資51,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

1.商品推廣面銷 2.商品陳列面維護 3.庫存回報 4.賣場客情建立與市場資訊蒐集回報

1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.房間的消毒 5.協助其他區域的清潔作業

1. 不動產資料維護建置管理，確保資訊完整準確。 2. 基本電腦文件處理及歸檔 3. 店務行政協助 4. 社群媒體小編FB / IG / LINE …等社群平台管理與互動 5. 需具有基本美編製圖能力（社群貼文圖、廣告圖等等） 6. 協助公司活動規劃與執行，提升內部運作效率。 7. 店面環境維護與優化，確保工作空間整潔有序。 8. 態度認真有責任感、細心、有熱情 9. 溝通協調能力佳、抗壓力高 10.主管交辦事項執行，培養多元技能並提升解決問題能力。 📣 #弘天在找您｜#展店多職缺招募中 🏆一起加入充滿溫度與活力的團隊🎖 您正在找一份不只是工作， 而是能一起成長、實現夢想的舞台嗎？ 我們正在擴編團隊，歡迎您成為我們的重要一員 【👑我們提供】 ✔ 完整教育訓練與成長制度 ✔ 優質職場環境與友善團隊氛圍 ✔ 明確的升遷管道與獎勵制度 ✔ 與眾不同的品牌理念與行銷資源 ✔ 鼓勵創新、不設限的舞台，讓您自由發揮

1.防水新建工程專案控管工程進度與施工品質 2.現場事項之窗口連絡與處理 3.規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。 4.參加現場工務會議、工程進度管理及現場狀況回報 5.主管交辦事項 #土木工程畢業佳(無經驗非本科系有心者可) #依職務經歷敘薪及績效獎金 #公司福利完善;歡迎有心學習者加入我們的團隊 #薪資面議(獎金/津貼另計) 40000-60000起

需要配合出差全省台積電 勞健保 滿一年基本一個月年終 中午餐費100 加班同日兩小時以上含兩小時、另補貼夜宵100 日薪保底20天 不定時工作獎金 全省提供住宿、交通車 歡迎電洽0928747242 王先生 聯繫時間:中午12點過後

1.資料鍵檔/資料Key-in 2.教育訓練期間為時薪196元，時數:120小時 3.詳細工作內容及計薪方式面談 4.資料處理科優先考慮 5.有資料輸入相關經驗優先考慮