CSR專區

1.用紙張、起皺紙板、塑膠類或其他材料包裝鐵件物品. 2.包裝區環境的清潔

1.處理物件表面、

工業電子產品 客服及應用工程師（汐科園區）： 1. 自有品牌＂ESD靜電防護之測試及監測儀器＂之安裝、維修及校驗。 2. 熟悉電子電路，有使用烙鐵銲接經驗。 3. 依據作業指導書進行產品組裝、包裝、出廠檢驗。 4. 維修報表之建檔與管理，主管交辦事項。 5. 熟悉電腦Window內部作業原理與實際操作、具中等以上之套裝軟體安裝及硬體問題排除能力。 6. 有客服經驗、懂網路架構者尤佳。 配合度高、積極負責。

學歷：大學醫學系畢業 工作內容：門住診業務、臨床教學研究 專業證照：醫師證書、眼科專科醫師證書 具備文件： 1.醫師證書、專科證書影本 2.畢業證書影本 3.履歷表與自傳 5.經歷證明 4.本院網站甄選資料表 (請務必註明聯絡電話及e-mail) 甄選方式： 請郵寄或e-mail相關應徵文件，並由單位篩選適合人選，另安排面試。 連絡方式： 連絡人：眼科秘書盧小姐 ophth@h.tmu.edu.tw 意者請備妥履歷和自傳，寄至上述連絡人信箱，並註明「應徵眼科專任主治醫師-姓名」 適合者將通知面試，不適合者恕不另行通知。

投遞履歷前，請務必詳閱下列說明，能接受並配合者再投履歷，謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務。 1. 顧客服務：商品諮詢、POS收銀結帳、退換貨處理。 2. 店務運作：商品進退貨點收、補貨、商品上架、查檢、陳列擺設、檔期活動執行等。 3. 倉庫整理、賣場環境內外之整潔、與同事互相配搭合作共同完成主管交辦事項。 4. 需久站、視情況需搬運重物、了解信用卡優惠和檔期商品活動、部分門市有咖啡販售之業務。 5. 多項活動競賽有機會贏得獎勵。 ★【注意事項】★ 1.【固定班別】，無需輪班＞＞務必確認上班時間是否能配合 早班:08:00~16:30 / 中班:16:00~24:30 /夜班:00:00~08:30 2.【休假】: 排休制 (一週排休2天) 3.薪資: 匯款 (需開立土地銀行帳戶) 4.【同縣市鄰近門市相互支援，全方位學習】 【升遷】 全國分店多，擴點展店速度快，新任主管需求多，我們重視員工的工作態度及能力、配合度、出勤狀況； 只要你是能力佳、配合度佳者升遷機會多，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長展現自我價值。

✨需　　求：大夜理貨人員 ✨時　　段：00:00~08:30 　（下班時間需配合當日商家訂購貨量與人員配制情況增減） ✨上班地點：雲林縣虎尾鎮 ✨休　　假：每週休2天（排休制，月休8-10天） ✨工作內容：負責各店商家之訂購商品分籃歸類 ❌無須輪班　❌無須跑外務　 ⭐⭐工作屬勞動性質需久站、走動且在冷藏室內作業，請自行斟酌身體狀況⭐⭐ 【快速應徵】 電話：0916669767 （林先生） 歡迎加ʟɪɴᴇ詢問~ ʟɪɴᴇ：0916669767

1. 托育、衛保活動執行與紀錄。 2. 教具、教材與教學設備之製作與管理。 3. 實施親師溝通與親職教育。 4. 負責中心情境佈置與維護。 5. 配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 6. 其他主任交辦事宜之執行。

●於門市內銷售店內產品● 1.有銷售經驗佳 2.個性熱情、外向、活潑者優，認真打拼者尤佳 ●福利訓練制度● 保障薪資32000(底薪+加班費+全勤+餐費+獎金)，提供完整教育訓練

★★★待遇薪資 時薪:210-220元 單一及證照加給 AA碼加給 ★★★福利制度: 轉場交通費 開案獎金 介紹獎金 年終獎金 三節獎金 免費在職教育20積分 免費年度員工體檢 協辦缺工獎勵金 勞健保、團保、第三責任險(讓您工作更安心) 不定期聚餐、年終尾牙 每月耗材發放(口罩、手套) ★★★工作內容 依衛生福利部於114年6月19日公告「長期照顧服務申請及給付辦法」修正案，「長期照顧給付及支付基準」項目，執行照顧服務，並掌握個案狀況與案家情形，隨時回報。

1. 個案管理：接案、訪視、擬定照護計劃、結案、居服員人力派遣及排配班管理、與案家溝通協調及異常事件處理、開案。 2. 行政業務：社福資源連結與應用、員工在職教育訓練課程規劃、評鑑業務協助、CMS系統登打及協助核銷業務、參與團督及個案討論會議及居服人員管理等。 3. 具居服工作經驗2年以上。

1.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.向補助單位結報及核銷專案業務 3.辦理銀行往來事項 4.每月編製公司帳務報表 5.協助年度查帳及盤點作業 6.一般文書資料處理及歸檔 7.採購 8.主管交辦事項 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.公會會費 8.調薪3％ 9.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 10.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假，例假、國定假、特休假

1.機台的加工、組裝作業、安排操作程序 2.五金加工機台操作及例行性機台清機保養 3.處理主管交辦事項

1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 4.檢修汽油引擎各附加機件或其控制系統

1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 4.檢修汽油引擎各附加機件或其控制系統

1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 4.檢修汽油引擎各附加機件或其控制系統

房間打掃、消毒、清潔 公共區域打掃 基本2人以上整理一間房間！ ※平假日都是晚班 工作時段可協商(依照現場狀況調整)

1.具有帶清潔員經驗佳 2.與總幹事及員工溝通，社區及案場人力調度 3.清潔人員招聘帶看及教育訓練 4.排班，基本文書處理能力. 5.上班時間 : 08~17（視狀況調整） 6.薪資待遇：38000 7.工作區域： 雙北市 意者請電 -2288-5152 /0910-905297

【列車送餐超迅速，手機點餐最科技，加入点爭鮮讓你成為效率達人】 1. 接待、引導顧客入座、協助手機點餐、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2. 全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3. 外帶、外送平台顧客點餐服務 4. 顧客關係經營 5. 維持門市整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

正職外場人員薪35000~40000(阿鍋家嶺東店) 💡 想找一個既熱鬧又有挑戰的工作環境嗎？我們團隊正在找尋充滿熱情的夥伴來一起撐住前線！🍜 🎯 你的每日任務 1. 熱情迎接顧客，無論是帶位、點餐還是收桌，都讓他們體驗濃濃的人情味！ 2. 備餐、送餐與內場支援，確保每道料理都有一流呈現！ 3. 結帳流程俐落完成，店內產品盤點、管理與環境清潔也由你搞定！ 🎉 我們的暖心福利 ● 完善保障：包含健保、勞保、退休金提撥，我們看重你的長遠發展 ● 提供意外險：讓你安心自在投入工作 ● 每月全勤獎金：為你努力不懈的精神加把勁！ ● 免費供餐：上班餓肚子？不會發生的！ 準備好帶著你的笑容，加入我們的團隊感染更多快樂的氣氛了嗎？🎊 快來和我們一起創造顧客難忘的用餐體驗吧！😄

學歷 大學在學學生，或以上 工作內容 臨床研究個案電話訪談及問卷建檔，論件計酬250/份，約花40分鐘 具備文件: 畢業證書、履歷表 上班時段: 彈性 甄選方式 書面資料，面試 聯絡方式 Email : melisa26@tmu.edu.tw 聯絡人:陳揚卿醫師