【配合送貨路線】裝卸紙箱,將貨物送達給客戶端 【倉庫整理管理】倉庫貨品管理,整理 【主管交辦事項】
1.帶位 2.介紹餐點,送餐 3.桌邊服務 4.客人用餐完畢,收桌 5.環境清潔 底薪34,000+全勤2,000 上班時間:下午17:00~凌晨01:30
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1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 待遇 底薪+無上限業績獎金 月休10天 需求條件 1.具有服務銷售相關經驗佳 2.口齒清晰.善於表達 3.須配合排班
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
1.提供顧客相關的美髮資訊 2.為顧客進行髮型的造型設計 3.享47%抽成
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 3.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 4.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.意見回饋以供公司改善參考依據 7.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 8.定期於國內或國外展覽會場開發顧客 9.完成公司及主管交辦事項
1.估價並輸入、處理及追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 3.保持與客戶間之聯繫,回覆客戶電話,並確認交貨期。 4.提供出貨文件,協助業務員控管出貨。 5.定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 6.協助業務專員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 需細心負責 全勤獎金3000元/月 生日禮金2000元/年
工業配線,自動控制PLC配線
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理。 4.維持店櫃週遭之整潔。
設計助理 相關科系,或無相關科系但具實務經驗者亦可
1.協助廚具規劃設計 2.熟悉AutoCAD等電腦繪圖 3.廚具估報價作業 4.抗壓性個性活潑開朗,易溝通協調 5.業績獎金及團體績效獎金 6.國內外旅遊 7.相關科系,或無相關科系但具實務經驗者亦可
服飾品牌設計 商品拍照 官網維護 pop 設計
1.協助老師照顧小朋友生活起居 2.依據小朋友年齡層有分班照顧
1.負責職安衛管理系統建置與管理相關業務。 2.規劃、督導院內安全衛生設施之檢點與檢查。 3.職業安全衛生相關之檢查、監測及申報。 4.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練。 5.其他交辦事項。
1.協助急診臨床醫療作業 2.協助急診一般行政業務及品質指標收集及彙整 3.參與院內外相關急診業務之會議 4.參與督考評鑑相關評核之資料整備及會議 5.協助臨時交辦事項 資格條件: 1.具有臨床經驗3年以上且具護理師證書者 2.具有區域教學醫院以上N2資格證明 3.具專科護理師證書
一、執行感染科醫療業務暨查核認證任務。 二、參與院內各項會議(含院部會議、科內晨會、病例討論會、專題演講、combine conference等,並擔任專題(學術)演講講員及進行簡報學術期刊研讀等。 三、負責院內臨床教學及訓練 (含住院醫師、實習醫學生、專科護理師及護理師等)。 四、接受內科部部主任指揮,完成相關業務及其他上級臨時交辦事宜。 五、相關醫學領域之研究計劃與執行。 六、院外支援:須先符合門診節次方可支援院外業務,且應奉核准後始得前往。 七、支援健檢業務。
資格條件:1.具護理師執照2.具工作及學習熱忱3.具有手術室經驗 福利措施:1.享有健、勞保 2.另每月發放能力進階獎金:N:1500元/月、N1:2000元/月、N2:3000元/ 月、 N3:4000元/月、N4:5000元/月 3.晚夜班費:固定班:晚班700元、夜班1000元;非固定班:晚班460元、夜班600元 4.留任獎金36萬 5.特殊津貼:特殊單位:2000元/月 6.績效獎金(視營收) 7.每年晉級加薪1000元 8.免費個案輔導 9.每位新進人員有專任之臨床指導教師帶領及訓練計劃,協助熟悉臨床業務 10.生日禮金800元 11.備有單身宿舍,內有冷氣及獨立衛浴設備 12.每年提供制服或鞋或外套或背心
資格條件: 1.護理相關專科以上畢業 2.領有護理師證書 3.具工作及學習熱忱,可輪值大、小夜班 4.具有長照Level 1-3 證書為佳 工作項目:護理之家住民照護及評鑑、督考業務 福利措施:1.享有健、勞保 2.另每月發放能力進階獎金:N:1500元/月、N1:2000元/月、N2:3000元/ 月、 N3:4000元/月、N4:5000元/月 3.晚夜班費:固定班:晚班700元、夜班1000元;非固定班:晚班460元、夜班600元 4.留任獎金36萬 5.績效獎金(視營收) 6.每年晉級加薪1000元 7.免費個案輔導 8.每位新進人員有專任之臨床指導教師帶領及訓練計劃,協助熟悉臨床業務 9.生日禮金800元 10.備有單身宿舍,內有冷氣及獨立衛浴設備 11.每年提供制服或鞋或外套或背心
1.醫師處方調劑、核發及相關藥事作業。 2.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 3.免輪值小夜班.(大夜班每月0-2天) 4.單位所屬相關及交辦業務等。