CSR專區

1. 維修服務人員，主要從事在廠區、公司或營業地點內進行設備及相關零件安裝、保養與維修等服務。 技術服務人員，主要從事在客戶服務地點，進行設備及相關零件安裝、保養與維修。 2. 負責處理客戶商品問題、客戶售後服務、銷售貨品及提供諮詢服務等工作。 3. 其他維修服務人員，從事各項儀器的維修、安裝、保養與維護工作。

1.去毛邊作業： 對機械加工後的半導體精密零件進行修邊、去毛刺，確保邊緣平整與精緻度。 2.零件清潔洗淨： 操作專用清洗設備，去除加工油漬與微塵，維持半導體零組件所需之潔淨度標準。 3.外觀檢查： 依照品質檢驗標準，檢視零件表面是否有刮痕、凹陷、污損或毛邊殘留。 4.尺寸量測與校驗： 根據工程設計圖面與客戶規格，針對樣品及量產成品進行尺寸量測與公差比對。 5.檢驗數據記錄： 落實檢驗數據記錄與表單填寫，確保生產履歷完整性。 6.不良品隔離與標示： 針對外觀或尺寸不符標準的產品進行判定、標記與隔離，防止瑕疵品混入後續製程或出貨。 7.異常回饋： 即時反饋瑕疵狀況至加工現場或品質主管，以利後續重工、報廢或製程改善。

須具消防設備檢查測試經驗，懂水電尤佳

1.至沙龍店家進行產品操作及講解 2.產品測試及技術研習 3.協助沙龍做商品提案、技術展示&教學

職缺： 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容： 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱. 工作條件： 1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師 $44,000～$80,000以上 驗光生 $42,000～$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他： 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業

職缺： 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容： 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱. 工作條件： 1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師 $44,000～$80,000以上 驗光生 $42,000～$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他： 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供進修視光科系學費補助 4.提供完善在職教育訓練課程 5.培養經營管理人才並輔導創業

職缺： 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容： 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱. 工作條件： 1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師 $44,000～$80,000以上 驗光生 $42,000～$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他： 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業

徵 有企圖心、想挑戰高薪的你/妳！ ★站前分校地點★ 【台中市中區建國路123號3樓】 你是否厭倦了勞力密集、風吹日曬的傳統業務模式？ 你是否想擺脫沒有底薪、收入極不穩定的惡性循環？ 你是否想在一個擁有專業口碑的產業，為自己的專業加值？ 你是否不甘心只領死薪水，想透過「成就學員」來換取「高額獎金」？ 你是否嚮往擁有完善教育訓練，能穩定成長並快速成為頂尖銷售專家的職涯？ ________________________________________ ★放大絕！超狂薪資福利 ★ 　✔︎試用期即保底 $ 35,000 元起！（有業務銷售經驗者薪資從優） 　✔︎獎金無上限，績效透明，均薪 4 ~ 8 萬，Top Sales 直衝 10 - 20 萬/月！ 　✔︎100％ 純內勤，辦公室吹冷氣，免風吹日曬！ 　✔︎免辛苦陌生開發！公司提供全台最豐富的精準名單資源！ ★【我們在找這樣的你】★ 　✔︎具業務企圖心，勇於挑戰自我、目標結果導向。 　✔︎喜歡與人互動，具備良好的溝通表達能力與滿滿熱忱。 　✔︎反應靈敏、抗壓性高，能在諮詢中提供專業服務。 　✔︎熟悉電腦基本操作。 ________________________________________ ★【工作內容清單】★ 　◆為有進修需求的學員規劃專屬課程（電腦/外語）。 　◆經營學員關係，提供優質的學習建議與售後服務。 　◆處理報名流程，協助學員翻轉人生、達成學習目標！ ★【上班時間】★ 週一至週五（須配合輪班）： 早班 09:00 - 18:00 中班 11:00 - 20:00 晚班 14:00 - 22:00 月休 8-10 天（排休彈性） 假日不禁休一樣可以做排休，需偶爾輪流值早班 ★搶先卡位聯繫資訊 別再猶豫了！翻轉人生的機會就在眼前！！ 聯成教育集團官方 LINE ID： @lccedu （加入後先輸入「我想應徵」→點擊按鈕→再輸入個人資料）

1.提供學員專屬課程規劃 2.學員成果關懷服務 3.電話客服與櫃檯接待 4.溝通協調等行政作業 5.其他主管交辦事項 【聯成優秀福利】 1.政府安穩就業補助金2萬 2.年終獎金/三節禮金/競賽獎金 3.每年1-4萬旅遊津貼 4.優秀同仁認股分紅 5.Top sales金牌訓練營 6.聯成千門課程任你選(電腦/外語) 7.每年尾牙抽獎活動 8.優秀同仁米其林餐廳活動 9.生日我最大(生日假/生日禮金) 如有問題也可加入人資官方Line諮詢唷 Line ID:@lccedu

負責烹煮老人及員工約150人伙食、廚房環境維護、鍋具餐具清洗、食材盤點、進出貨表單及廚房相關表單填寫及主管交辦事項。

巡房、給藥、護理記錄填寫、長者緊急送醫、評鑑資料建立、其他主管交辦事項

我們公司有32年歷史, 穩定中求成長, 區域經營現有客戶外, 需定期開發新客戶,我們有強大的後勤團隊, 和第一線的業務代表一起開拓經營市場~ 主要工作內容: (1)新產品及既有產品推廣 (2)協助業務訂單締結 (3)對業務工作有熱情、勤勞、善於與人溝通 (4)定期回報行銷推廣進度 (5)定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 (6)能獨立作業，建立、推廣、經營公司品牌產品及公司整體形象 (7)對客戶提出的產品和銷售問題，及時回應並給予解決方案 (8)蒐集市場資訊，並執行產品銷售策略 (9)支援客戶服務 ◎薪資福利： 1.試用期間 薪資+獎金：33,000-36,000 2.試用期滿 薪資+獎金：36,000-60,000 (可獨立完成業績目標後 最高可達6萬) 3.年資滿3年後享 年中獎勵 (依公司當年度營運達標發放) 4.年資滿5年後享 久任獎勵 ※年資滿3年後，年薪有機會可達16個月!! 　我們正在尋找優秀的你，誠摯歡迎您加入我們的團隊，一同成長 共創未來~~ 舞光粉絲專頁：https://www.facebook.com/dancelightLED/ 舞光官網：http://www.dancelight.com.tw/

我們相信只要教育理念一樣，您一定就是我們要的人儘管您無經驗可,學校提供完整的師資訓練, 若您亦抱有一顆熱愛教育的心, 歡迎加入我們的教育行列! 佳盈英語創立至今己二十餘年，從20世紀跨進21世紀，也經歷了轉換最快的世代。 過去20年我們不斷談論英語及網際網路的重要性，並致力於提昇自己走入下個世代、走動世界的能力，佳盈更力倡讓孩子們能立足台灣，成為有愛的世界公民。 各位90世代的父母們，當你們具備了這些能力工具後，你的舞台就是全世界，而當你們在全力衝刺的同時，也請你們撥出時間來思考，下個世代的孩子需要具備何種能力來應對未來少子化產生的高競爭力及AI科技所帶來的衝擊。 因應現代人少子化，教育更要精緻化。而隨著AI智慧的發展，諸多產業都將被機器取代。過去我們需要投入大量時間精力所背誦研讀的知識，現在只要動動手指即可在網路上得到解答。隨著全世界資訊透明交流，人們必須以百倍的速度來消化與吸收。那麼試問下個世代的孩子，該接受甚麼教育呢？ 我們做的是教育業而不是服務業，期待您的加入。

我們相信只要教育理念一樣，您一定就是我們要的人儘管您無經驗可,學校提供完整的師資訓練, 若您亦抱有一顆熱愛教育的心, 歡迎加入我們的教育行列! 佳盈英語創立至今己二十餘年，從20世紀跨進21世紀，也經歷了轉換最快的世代。 過去20年我們不斷談論英語及網際網路的重要性，並致力於提昇自己走入下個世代、走動世界的能力，佳盈更力倡讓孩子們能立足台灣，成為有愛的世界公民。 各位90世代的年輕父母們，當你們具備了這些能力工具後，你的舞台就是全世界，而當你們在全力衝刺的同時，也請你們撥出時間來思考，下個世代的孩子需要具備何種能力來應對未來少子化產生的高競爭力及AI科技所帶來的衝擊。 因應現代人少子化，教育更要精緻化。而隨著AI智慧的發展，諸多產業都將被機器取代。過去我們需要投入大量時間精力所背誦研讀的知識，現在只要動動手指即可在網路上得到解答。隨著全世界資訊透明交流，人們必須以百倍的速度來消化與吸收。那麼試問下個世代的孩子，該接受甚麼教育呢？ 我們做的是教育業而不是服務業，期待您的加入。

1.指導並稽核護理人員及照顧服務員對機構內住民之生活照護。 2.督促並指導護理人員正確執行各項護理標準作業流程。 3.負責住民或家屬間的溝通與協調，適時提供諮詢與協助。 4.指揮護理人員執行緊急意外事件處理。 5.負責護理人員排班與照護人力之調度。 6.審核照顧服務員組長之排班與照護人力之調度。 7.維繫各部門間良好的協調與溝通。 8.執行上級主管交付之各項任務，並如期完成。 9.考核護理人員及照顧服務員之工作績效。 10.監督機構內各項護理品質監測。

1.挖掘機裝車、破碎等相關作業 2.挖掘機貨車上下車移動至指定地點作業 3.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 4.工作完畢後需保持怪手整潔 5.緊急時刻可以做基本油管拆除維修操作。 6.其餘之相關協助工程作業施工 本公司以新設、打除人行道工程、挖除人行道、排水溝工程。

我們是一家專注於土木工程領域的專業公司，提供多樣化的工程服務，從設計到施工，服務對象涵蓋政府機構、企業及個人客戶。我們的目標是以高效、安全及環保的方式完成各類工程項目，致力於為客戶提供最高品質的專業服務。 1. 負責工程履約計劃之資料蒐集與整理，包括品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書及自主管理表等相關文件的撰寫與稽核。 2. 編製工程預定進度表，確保施工計畫的時程規劃符合實際需求，並協助進行執行監控與更新。 3. 協助準備與提交相關專案報告及工程文件至市政府或監造單位，確保合規性。 4. 負責整理施工現場的技術報告與資料建檔，並進行工程文件的追蹤與管理。 5. 協同團隊完成工程相關數據的分析及數據管理，提升建置流程的精準度及效率。 6. 支援內部系統的資料輸入與維護，確保工程數據的準確性與完整性。 7. 熟悉並應用Microsoft Office軟體及其他工程相關應用程式（如CAD軟體）輔助工作。 8. 提供內部技術支援，協助解決團隊可能面臨的文件管理及資料處理問題。 我們正在尋找對土木工程管理充滿熱情且細心負責的人才。如果您具備相關背景，並希望在一間專業且友善的公司中成長與發展，歡迎您立即加入我們！期待您的到來，和我們一起攜手創造更安全、更美好的建設環境！ 9. 需有駕照且熟悉開自排車， 會手排車薪資另加

1.設計菜單，以日式料理為主。具備基礎管理能力，提攜後輩。 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.根據顧客的點單進行烹調 5.清理以及保養設備

工作內容： 1.儀錶檢修、室內/工業配線作業 2.電氣/電力相關之維修、保養、組立、測試 3.控制系統、PLC相關之維修、保養、組立、測試作業 具現場實務工作經驗、焚化廠或汽電共生廠1年以上維修經驗

1. 掌握客戶的脈動與客戶關係建立 2. 國內外之參展、客戶拜訪及行銷活動之執行與規畫 3. 提供研發團隊新產品概念 4. 產品生產時程及產能狀況 5. 開發潛在客戶、拓展市場，以達成業績目標 6. 日常業務內容例如EMAIL聯繫、電話溝通、訂單處理、交期溝通、產品企劃、及售後服務等 *人格特質活潑積極、責任感深、具協調能力。 *以儲備幹部做為培訓，將來可能成為管理者。目前尚無需負擔管理責任 *需不定時國內、國外出差。 ~歡迎喜愛自行車之同好一同來參與~