CSR專區

1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.房間的消毒 5.協助其他區域的清潔作業

1.接受訂房並記錄 2.接待顧客，安排房間 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.為旅客轉交信件及留言 5.對將離開之顧客結帳 6.叫車等服務

《具多元學習環境與升遷機會》 1.行政、sop相關工作 2.營建圖面資料彙整與管理 3.協助所長工程進度之掌控與聯繫 4.營建相關教育訓練協辦 5.出勤資料彙整與相關文件追蹤管理 6.其他所長交辦之專案事項 ***歡迎二度就業朋友加入我們*** 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘，且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙，敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷，謝謝。

1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐

1. 負責商品進貨入庫及庫存管理。 2. 負責商品、陳列排面整理及促銷品換檔工作。 3. 提供顧客接待、賣場銷售服務工作。 4. 維持店櫃週遭之整潔。 5. 協助顧客商品上下車需求服務。 6. 每日工作時數:8小時，月排休:9-10天 無經驗者如有強烈學習意願，歡迎投遞履歷 P.S需輪班，每日工時８小時，另外每季發放業績獎金 *歡迎身心障者應徵

1.負責賣場商品陳列、補貨上架整理與顧客諮詢服務 2.具備銷售熱忱、主動積極及善於溝通，對服務業有高度熱忱 3.可接受公司培訓，穩定及配合度佳者。 4.協助賣場及客服工作等，及其他主管交辦事項。 5.需配合輪早晚班 依學經歷/專業技能/發展潛力敘薪

工作內容: 1. 賣場商品陳列銷售、顧客諮詢接待服務。 2. 負責商品進貨上架及庫存整理。 3. 協助商品、陳列及促銷品換檔工作。 其他說明: 1.具備工作及服務熱忱，熱愛銷售、活潑外向、態度正面 2.對DIY有興趣，具賣場或連鎖店相關顧客服務經驗者佳 3.工作時段：需輪班輪休(每4週休假8~9天，每日工時8小時) 4. 履歷表請檢附照片 【現場面談會】 邀請您攜帶1張2吋照片擇一場次參加面談 10/1(四) 14:00-16:00 樹林就服站(樹林區保安街一段7號4樓) 10/5(一) 09:30-11:30 板橋就服站(板橋區漢生東路163號) 10/6(二) 14:00-16:00 土城就服台(土城區金城路一段101號) 10/7(三) 14:00-16:00 新莊就服站(新莊區中正路80之1號5樓)

1. 負責商品介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務 （如：電話諮詢、調貨、包裝及協助退換貨處理）。 3. 負責商品陳列、補貨及促銷品換檔工作。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展

【職位願景：成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。 【培訓階段：紮實的職人養成路徑】 我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。

1.輸入處理並追蹤客戶訂單。 2.協助業務同仁整理客戶資料(如:公司基本資料.訂單問題處理)。 3.協助業務同仁處理及銷售業務相關公司內部行政作業、報表。 4.部門行政作業處理及協助。 5.完成主管交辦事項。

1.負責機上所需物品或免稅商品收貨、發貨和整補作業。 2.庫存量控管。 3.帳務核對及單據key in。 4.依收貨清單驗收貨物並入庫。 5.定期盤點與清潔庫存。 6.電動堆高機日常點檢與申請保養 7.維持作業現場使用後的清潔打掃與維護 ＊排班排休制、月休8天(含)以上、每日正常工時8小時、加班工時依勞基法計算加班費。

1.航空餐裝配作業(備品餐點) 2.航空餐總檢作業(核對、點交) 3.出餐作業(依總檢表逐項確認餐點、備品、廚具、補空箱/車及其他需求裝備，按班機交予裝運人員) 4.調加餐作業(加餐種類、數量並進行調加餐作業) 5.航餐刀叉包裝作業 6.主管指派任務。 *可接受長時間站立工作。 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主

想要擁有一技之長，或是對幕後工作有興趣的朋友，歡迎你的加入

雲頂工程成立至今已有近二十年的歷史，我們的表現一直以來都受到各界的肯定。二十年來我們經歷大大小小的演唱會、服裝/發表會及各式各樣的活動。 「不怕你不會，只怕你不問」是我們的特色，在這裡的前輩們都很樂於分享自己的經驗及知識，希望能夠讓新進人員更快的跟上我們的腳步。 這份工作有著光鮮亮麗的一面，但也少不了後台的辛勞。 因必須配合活動演出，上下班時間較不固定，但如果你也跟我們一樣對活動充滿熱情，喜愛團體合作，享受完美演出的成就感，歡迎你加入我們的行列。 工程人員工作內容如下： 1、公司器材保養/維修/管理 2、活動演出執行 3、可學習一技之長 4、熱愛幕後工作者，肯吃苦耐勞 PS： 1、工作需配合加班出差(台灣全區) 2、限有相關行業一年以上經驗者

1.櫃檯收銀 2.餐點製作 3.飲品泡製

1. 負責貨品的安全運送，準時交付麵包及點心產品至指定地點。 2. 負責指定客戶的貨品回收作業，確保數量和品質無誤。 3. 蒐集貨品運送過程中的相關資訊，並即時向主管回報異常狀況。 4. 整理配送及接回貨品的相關單據，準確填寫運送報表。 5. 定期檢視並維護車輛，確保行駛安全及性能穩定。 6. 維持車內外清潔，保障麵包及產品在運送過程中的衛生狀態。 7. 熟悉配送路線及交通狀況，靈活調整行程提升效率。 8. 配合早晚班輪值排班，確保工作任務的順利進行。 9. 須具備操作手排小貨車的駕駛經驗，嚴守交通法規。 10. 執行主管指派的其他臨時性任務，保證團隊運作流暢。 **不定期依工作表現發放考核獎金**