CSR專區

投遞履歷前，請務必詳閱下列說明，能接受並配合者再投履歷，謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務。 1. 顧客服務：商品諮詢、POS收銀結帳、退換貨處理。 2. 店務運作：商品進退貨點收、補貨、商品上架、查檢、陳列擺設、檔期活動執行等。 3. 倉庫整理、賣場環境內外之整潔、與同事互相配搭合作共同完成主管交辦事項。 4. 需久站、視情況需搬運重物、了解信用卡優惠和檔期商品活動、部分門市有咖啡販售之業務。 5. 多項活動競賽有機會贏得獎勵。 ★【注意事項】★ 1.【固定班別】，無需輪班＞＞務必確認上班時間是否能配合 早班:08:00~16:30 / 中班:16:00~24:30 /夜班:00:00~08:30 2.【休假】: 排休制 (一週排休2天) 3.薪資: 匯款 (需開立土地銀行帳戶) 4.【同縣市鄰近門市相互支援，全方位學習】 【升遷】 全國分店多，擴點展店速度快，新任主管需求多，我們重視員工的工作態度及能力、配合度、出勤狀況； 只要你是能力佳、配合度佳者升遷機會多，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長展現自我價值。

1． 工作內容：小兒臨床心理治療 2． 薪資待遇：50000~60000 3． 上班時間：週一~週五13:00~21:00, 週六上午8:00~12:00(輪班) 4． 享勞健保、年終、三節獎金、公會會費補助、上課學分費用補助 5． 本院復健團隊完整，工作氣氛融洽，交通方便近捷運站，歡迎投寄履歷至電子信箱。

1.審查公司財務收支文件及憑證。 2.應收應付帳務作業。 3.財務規劃與調度。 4.其他一般會計事務。 5.主管交辦事宜。

1. 進行製造現場的產品調理烹煮，檢驗、包裝出貨等作業。 2. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 3. 填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5. 廠區清潔的維護與整理。

【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

我們是一家專注於飲料調製及販售的專業飲料品牌，致力於提供高品質的冷熱飲品服務。我們的客群涵蓋各年齡層的顧客，特別注重健康、創新和美味，持續研發符合市場需求的特調飲品，期待為顧客創造愉快的消費體驗。 工作內容： 1. 調製各式冷熱飲品，包括果茶、奶茶及特調飲品，確保飲品品質穩定並符合公司標準。 2. 負責POS系統操作及收銀結帳，確保金額準確無誤並有效處理日常營業款清點工作。 3. 日常維護吧台設備，包含操作維修與清潔工作，確保所有設備運作正常並符合食品安全規範。 4. 協助飲料原料準備並執行品質控管，確保飲品配料的新鮮度、合規性及動態補貨。 5. 熟悉產品資訊，提供顧客專業飲品建議，並處理顧客點單、疑問回饋及需求。 6. 協助庫存管理，包括盤點、定期補貨及存貨紀錄，確保庫存運作流暢。 7. 執行內外場開關班流程，協助開啟或結束營業，並維持整體環境的整潔及秩序。 8. 配合公司規範，參與內部訓練及新飲品設計測試，提升專業能力及服務水準，維持顧客忠誠度。 加入我們的行列，成為冷熱飲調製專家的一份子！我們期待擁有熱忱及專業服務態度的您攜手合作，共同創造優質的顧客體驗，讓每位來訪顧客都能感受到我們的用心與獨特魅力！立即投遞履歷，與我們一起成長與突破！

【售服工程師】月薪35,000～45,000元｜週休二日｜無經驗可｜社會新鮮人可 主要負責各類主軸產品售後服務、產品維修、客戶端異常處理與技術支援。 本職缺歡迎 無經驗者、相關科系畢業者、社會新鮮人 投遞，公司會提供培訓與實務學習機會。 若你對機械設備、電機維修、產品售服或客戶端技術服務有興趣，歡迎加入我們。 【工作內容】 ◆ 各類主軸產品售後服務與技術支援 ◆ 配合國內客戶廠內進行售服與問題排除 ◆ 配合國內廠商出差至國外客戶廠內進行售服作業 ◆ 產品維修、檢測、異常判斷與處理 ◆ 客戶異常狀況溝通、回報與協助改善 ◆ 協助產品相關技術問題處理 ◆ 主管交辦事項 【條件需求】 ◆ 無經驗可，公司可培訓 ◆ 歡迎社會新鮮人、相關科系畢業者投遞 ◆ 機械、電機、電子、自動控制、機械維修等相關科系佳 ◆ 對設備維修、產品售服、客服工程或技術支援有興趣 ◆ 具基本溝通能力，能協助客戶端問題處理 ◆ 可配合工作需求出差 ◆ 有設備維修、機械組裝測試、客服工程或FAE相關經驗者尤佳 【工作資訊】 ◆ 工作時間：08:30～17:30 ◆ 休假制度：週休二日 ◆ 工作地點：台中市南屯區精科中二路15號 ◆ 園區位置：台中市精密機械科技創新園區 ◆ 出差需求：需配合國內外客戶端售服出差 【薪資待遇】 ◆ 月薪35,000～45,000元 ◆ 實際薪資依學經歷、專業能力與面試結果核定 【福利制度】 ◆ 勞保、健保、員工團保 ◆ 三節獎金／禮品、勞動節獎品／禮品 ◆ 週休二日、特休／年假 ◆ 部門聚餐、員工旅遊 ◆ 員工制服、安全鞋補助、伙食費 ◆ 績效獎金、紅利獎金 ◆ 健康檢查 ◆ 陪產假、產檢假、女性同仁生理假 ◆ 依勞基法施行各項規定，保障員工權益 【職務發展】 這份工作可從產品維修、設備售服、客戶端問題排除開始累積實務經驗。 未來可朝 客服工程師、設備維修工程師、FAE工程師、技術支援工程師 等方向發展。 無經驗也可以從基礎學起，只要你願意學習、對技術服務有興趣，公司會提供培訓與實務累積機會。

運送貨物並保護貨物的完整

1.協助專案工程師彙整文件、整理相關資料，並管理相關文件與檔案。 2.協助專案工程師處理相關行政作業。 3.協助專案工程估驗計價請款 4.協助專案施工與各檢驗停留點錄影照相紀錄貼照片 5.協助專案材料訂購送審與管場進出料定期盤點回報 6.協助專案工程師監督施工品質與會驗 7.標單寄送等相關投標事務 8.其他交辦事項執行回報

1.工作內容機動性高，完成主管交辦事項。 2.編制內人員 3.需有駕照會開車

1.整理貨物及運輸配送工作。 2.進行貨物之配送、裝卸、及貨款回收、客戶維護。 3.無業績壓力。 4.需具備【手排汽車駕照】。 固定周休六、日 上班時間早上八點到下午五點

1.遊客的導覽、解說 2.遊樂設施的操作、控制以及安全措施的檢查 3.解決顧客疑問，提供相關的諮詢

1.生產線各製程學習。 2.生產線人員管理。 3.生產線人員教育訓練。 4.生產線生產管理與調配。 5.生產線6S管理與提升。 6.生產線製程異常排除。 7.生產線改機改線。 8.ISO9001規範落實執行。

協助處裡報價及客戶服務事宜 協助處裡進出口貿易事項 協助處裡國內外展覽溝協協調及準備事項

我們為專業金屬零件製造廠，核心產品為各式螺絲及金屬緊固件，主要客戶為機械、電子、建築等相關產業之零件供應鏈與製造商。 工作內容： 1. 依工程師指示，參與螺絲頭部成型機之設計、開發與導入，包括設備施工、裝機、試車、性能測試、操作、檢驗與故障排除維修等相關作業。 2. 依照工程圖面或實物樣品，準備並設定生產所需材料、治具、刀具、量具及相關工具機，執行螺絲頭部成型、齒輪研磨及相關金屬加工作業，確保尺寸精度與外觀品質。 3. 依製程規劃操作螺絲頭部成型相關機台，包含設定成型參數、試模、首件確認、過程巡檢與異常調整，確保生產穩定與良率達成。 4. 進行零件加工製程能力分析（如良率、稼動率、循環時間等），提出製程改善建議，協助製造成本分析與降低，包括材料耗損與工時效率優化。 5. 負責螺絲頭部成型機台及周邊設備之例行清機、保養與簡易維修，包含潤滑、零件檢查與更換，確保設備維持在安全且最佳運轉狀態。 6. 使用量測工具（如卡尺、深度規、塞規等）進行成品及過程品檢驗，紀錄與回報品質狀況，配合品保人員執行異常原因分析與改善。 7. 嚴格依照作業標準書及安全操作規範執行工作，維護作業現場之5S與環境整潔，確保生產安全與設備運轉安全。 歡迎對機械加工與設備操作有興趣、並願意精進螺絲頭部成型技術的您加入我們，一同提升產品品質與製程效率。請踴躍投遞履歷，我們期待與您在第一線製造現場共同成長。

1.監督現場人員作業，維持作業品質以及進度 2.現場人員出缺勤管理 3.檢查管理工作環境 4.解決、協調作業員在作業時發生的問題 5.清理以及保養設備 6.工作區域和設備的清潔以及保養 7.進行擺盤的動作

職務工作內容： 1.諮詢預約：透過電話及其他線上管道，提供客戶搬遷業務諮詢及簡易報價，並介紹說明其他週邊加購服務產品。 2.估價排程規劃：安排估價師到府/現場估價行程、優化排程路線。 3.訂單處理：協助簽核定型化契約、確認包材寄送作業......等。 4.客訴與售後服務：即時處理顧客意見/客訴案件，進行系統立案與追蹤，並執行顧客滿意度電話回訪。 5.熟悉公司各項規章，依照客服標準作業流程，完成如損壞理賠等相關業務。 6.定期針對顧客問卷反饋進行主動聯繫溝通，並提供自身實務意見，做為公司未來顧客滿意度提升之參考方向。 7.提供顧客各種公司最新業務資訊，並維持基本良好的顧客關係。 8.其他主管交辦事項事項 職涯發展： 1.熟悉公司專家系統及CRM系統之操作應用與優化測試 2.客訴意見反映流程優化與顧客滿意度提升操作 3.談判溝通與問題解決能力

工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金

工作內容 工作內容 加入我們，成為手搖飲品牌的第一線代表，打造顧客難忘的飲品體驗！ 1. 顧客服務：親切迎賓、解說飲品特色、提供客製化飲品建議，打造優質顧客體驗。 2. 飲品製作：依照SOP標準流程製作各式飲品，確保品質穩定與口感一致。 3. 門市營運：協助開店與打烊流程、備料、清潔整理、庫存盤點等日常營運事項。 4. 團隊合作：與門市夥伴協作完成營運目標，共同創造高效率與高氣氛的工作環境。 5. 品牌形象維護：維持門市整潔與專業，展現品牌精神，讓顧客感受到溫度與用心。 【我們相信，一杯茶，能裝載生活的溫度】 茶，不只是飲品，更是一種日常的儀式感。 在鮮茶道，我們以「手作」與「堅持現萃」的初心，對待每一杯茶，也對待每一位來到門市的你。

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 6.(如親子活動...) 7.櫃檯行政事務執行 ~~~~~~~約定的面試時間請準時前來，若無法前來，請務必電話告知