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【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 想成為門市主管、店長，卻缺一個完整培訓與發展舞台嗎？ 車麗屋提供系統化培訓，從門市營運、團隊管理到業績經營，培養你成為獨當一面的門市主管。 培訓完成後，將負責： 1. 負責門市整體營運績效，並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 2. 執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 3. 負責門市與總公司之間的溝通與聯繫。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好，以規劃門市未來銷售的重點，負責門市與客戶關係的建立與維繫 5. 分配門市人員工作定位，指導其工作方法，並考核其工作績效。 6. 負責門市人員職能分析及績效管理，規劃人員進階技能學習排程及技職 訓練。 7. 研擬分店營運計劃及年度專案規劃，推動門市中、長期經營策略規劃。 8. 執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 9. 指導、協調門市人員各項商品的銷售與服務活動。 10. 分析門市銷售的紀錄和報告，以提出有效銷售企劃。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 完整儲備幹部培訓制度，明確升遷管道 ● 多元獎金制度（績效、挑戰、專案、年終、分紅） ● 上班免費供應午餐或晚餐 ● 穩定連鎖企業，發展長期、升遷透明

1. 各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 客戶應收款項帳務。 4. 其他一般會計帳務。 5. 營業稅、營所稅、各類所得等各項稅務作業及申報。 6. 營收帳務查核和科餘表製作。 7. 分公司薪資、獎金計算及發放。 8. 定期編製財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 9. 會計師查帳資料匯整。 10. 其他主管交辦事項。

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1.機台設備交機(國內外) 2.配合公司派遣 3.協助客戶技術問題排除(線上or現場) 4.配合公司各項支援 5.能與客戶保持良好互動

1. 負責處理日常報價及訂單出貨等處理。 2. 協助客戶間之聯繫。 3. 定期提供業務銷售狀況報表。 4. 整理部門的相關文件及追蹤進度 。

*首備條件需會程式撰寫HTML / CSS / Java Script / Bootstrap !! 1. 設計與製作公司形象規範、網站視覺風格。 2. 使用各種軟體製作專案網頁。 3. 與業務、企劃、程式設計等相關人員配合，協同執行專案。 4. 規劃與掌控專案時程及成本。 5. 設計電子報與用戶端互動平台，並進行維護。 6. 負責網頁程式的開發設計與修正更新。 7. 協調其他網頁設計師，進行網站連結設計之相關事項。 8. 負責網站更新與管理。

1.專案工程規劃、執行及後續管理。 2.年度預算編列。 3.能源管理申報及節能推動。 4人力招募。 5.跨部門協助事項溝通。 6.用電資料分析及評估。 7.跨事業單位協助。 8.安排同仁外訓事宜。 9.機電部各組工作調配及溝通。 10參與政府單位舉辦之各項有關節能、設備補助及政令宣導座談會。

1.協助部門處理日常行政事務。 2.電腦文書處理(熟悉Office使用)，負責各類文件、報表之整理、建檔與管理。 3.蒐集、整理及分析相關資訊，協助製作簡報及報告文件。 4.執行部門行政庶務及費用請款作業。 5.行政與總務庶務：日用品採購、訪客接待及收發文處理、維繫辦公室基本運作。 6.其他主管交辦事項。

1.NPI產品參數DOE實驗與優化，專案執行 2.標準化文件撰寫與維護 3.NPI轉量產教育訓練，NPI生產

依人員條件決定職務為技術員 or 工程師 1.遵循測試規範：依據標準檢驗手冊或專案需求，嚴格執行既定的測試流程與方法，確保測試結果的準確性與一致性。 2. 執行測試與校正：運用各類測試工具與儀器進行檢測，並定期進行設備維護與校正，以維持最佳測試效能。 3.數據紀錄與結果分析：完整保存測試數據，撰寫詳細測試報告，並協助研發團隊釐清問題根源，提出改善建議。 4.測試計畫與案例設計：規劃測試計畫，撰寫並執行測試案例，持續追蹤缺陷修正進度，確保產品品質符合標準。 5.技術支援與協作：提供現場技術建議，協助跨部門溝通，確保專案進度與品質目標如期達成。

1.專案項目管理，追蹤訂單進度與交貨時程。 2.維護業務資訊系統，追蹤訂單狀態並進行銷售預測。 3.執行客戶帳款跟催，確保帳款按期收回。 4.推廣測試介面卡產品應用技術，提供客戶技術諮詢。 5.掌握半導體市場趨勢，進行競爭對手分析。 6.維護既有客戶關係，開發新客戶並拓展業務。

本職位致力於驅動「智慧設計（Intelligent Design）」轉型，核心任務是整合 CAD 自動化、數據驅動決策與機器學習技術，建構高效能的產品開發流程，不僅優化設計精度，更為產品的智能化與數位轉型提供核心技術支援。 主要職責： 1. 智慧化 CAD 工具開發與演算法整合：運用C#、VBA、Python 及 API 進行二次開發，打造自動化 CAD 腳本，實現設計流程標準化與高重複性任務的自動化。將演算法（如形狀優化、拓撲優化、創成式設計設計等）導入產品開發，提升結構效能與材料利用率。 2. 設計大數據分析與製程優化：從 CAD 模型與技術文件中提取關鍵特徵數據，透過數據建模識別設計瓶頸，轉化為可量化的改進策略。 3. 數位孿生 (Digital Twin) 建模與虛擬驗證：建構高保真度數位孿生模型，同步模擬物理環境下的產品效能。執行深度虛擬測試與 CAE 仿真分析，大幅降低實體樣品（Prototype）測試成本，並引導設計迭代優化。 4. 智慧自動化製圖與數據鏈接：建立參數化驅動的自動化出圖系統，確保工程圖、BOM 表與零件清單的產出達到零誤差與即時性。整合仿真數據自動產出技術驗證報告，建立完整且可追溯的設計資產紀錄。 5. 跨部門協作與技術賦能：擔任智慧設計工具的推動者，提供設計團隊技術指導與諮詢。 協同研發、製造與資訊團隊，推動智慧設計場景落地，並協助建立智慧化產品開發標準。

1.負責探針卡生產、測試機台之日常操作，並執行基礎點檢與簡易故障排除。 2.依據圖面與 SOP，進行探針卡機構零組件組裝作業。 3.操作檢測儀器（如顯微鏡、量測工具）進行探針卡之品質檢驗，確保外觀與結構符合規格。 4.填寫每日生產報表。 ★【無相關經驗者可培訓】 ★【工作時間與薪資】 做四休二，一天12小時(實際工作10小時)，月休9-10天 日班：08:00~20:00，月薪43,000以上(含固定加班費與津貼，國定假日與休息日加班另計) 夜班：20:00~08:00，月薪52,000以上(含固定加班費與津貼，國定假日與休息日加班另計) 年薪14個月，另有分紅與績效獎金(視公司營運狀況發放，未滿一年獎金依比例計算) ★【優質福利】 附有員工餐廳，上班時段免費供餐 免費汽、機車停車位(平鎮廠區) 生日全薪假及專屬電子禮券 尾牙與高額獎項摸彩

1.有FANOUT、ABF/RCC BU、Any layer等開發相關經驗 2.上述製程異常分析、製程能力提升、設備評估相關經驗 3.具有Substrate/PCB 全流程相關經驗 4.可獨立完成技術開發專案及專案分析報告撰寫

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程。 2.瓶裝果汁、冷藏品、冷凍品、常溫品的配送巡補、現金收款及提供售後服務處理客戶端的問題。 3.駕駛2.7噸~5噸貨車工作經驗。 4.運送貨物並保護貨物的完整。 5.確實回饋客戶端反映的問題，給予完善處理。

1.協助進出口文件及相關事務處理 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 8.協助進出口文件及相關事務處理

工作內容 工作內容 加入我們，成為手搖飲品牌的第一線代表，打造顧客難忘的飲品體驗！ 1. 顧客服務：親切迎賓、解說飲品特色、提供客製化飲品建議，打造優質顧客體驗。 2. 飲品製作：依照SOP標準流程製作各式飲品，確保品質穩定與口感一致。 3. 門市營運：協助開店與打烊流程、備料、清潔整理、庫存盤點等日常營運事項。 4. 團隊合作：與門市夥伴協作完成營運目標，共同創造高效率與高氣氛的工作環境。 5. 品牌形象維護：維持門市整潔與專業，展現品牌精神，讓顧客感受到溫度與用心。 每月發放達標業績獎金(面試時詳述) 【我們相信，一杯茶，能裝載生活的溫度】 茶，不只是飲品，更是一種日常的儀式感。 在鮮茶道，我們以「手作」與「堅持現萃」的初心，對待每一杯茶，也對待每一位來到門市的你。

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 上菜並提供有關用餐的服務