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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 4/3
  • 系統工程師(台北)
  • 台北市內湖區
  • 惠隆資訊股份有限公司(FUTEK)
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 【工作內容】 - 協助進行系統開發/維護需求彙整與澄清 - 依據功能與需求，擬定測試計畫並執行 - 問題追蹤處理、分析測試資料、釐清問題、提出改善建議並撰寫測試報告 - 系統測試資源與風險評估 【需求條件】 - 具備團隊協作能力，能夠協同RD、PM一同完成開發 - 良好的系統思考、分析、推理與解決的能力 - 良好的溝通、聆聽與表達能力 【加分項目】 - 軟體測試相關經驗(WinForm、Web、Android等或其他) - 能夠提供開發團隊關於品質及測試方面的洞見與想法 - 熟悉品質與測試相關理論/方法/概念 - 熟悉各類工具使用 (Postman, SoapUI, Fiddler等) - 熟悉 C#、VB 或其他任一程式語言 - 運用工具或自行實做自動化測試

  • 4/3
  • 機械工程師
  • 台南市山上區
  • 亞獵士科技【股】(亞獵士航太科技)
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 42,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.電子、電機、機械相關科系。 2.機電維修經驗者。

  • 4/3
  • 機電工程師
  • 彰化縣埔鹽鄉
  • 環達營造有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 營造工程常規機電相關業務 施工圖套繪，介面檢討整合 機電包商管理、監督進度及品質管控

  • 4/3
  • 安親課輔老師
  • 台北市內湖區
  • 奧斯福爾文教機構
  • 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.國小1-6年級幼童之課業輔導 2.人格特質抗壓、樂觀、肯學習 3.喜歡孩子有童心、愛心、耐心 4.人際互動善解人意、溝通協調

  • 4/3
  • 財務人員
  • 越南
  • 高盟企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 分析公司價值並預估未來獲利 (由閱讀公司財務報表，並分析原物料價格、銷售、成本、費用及稅率等。)及進銷存作業

  • 4/3
  • 外場人員-月薪36K起
  • 台北市中山區
  • 御書園食尚牛排
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.送單點單收銀

  • 4/3
  • 大園區日夜班保全員
  • 桃園市大園區
  • 家和公寓大廈管理維護有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 保全人員／警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品

  • 4/3
  • 製造技術員
  • 新北市樹林區
  • 宏于電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.組立箱體 2.箱體布置器具 3.控制線製作：抓線、裁線 4.清箱 5.打包箱體 6.成品出貨 7.工地組裝：進盤、控制連結、併銅 8.出差工地施工汰換

  • 4/3
  • 組裝技術員
  • 新北市樹林區
  • 宏于電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.銅排組立組裝成品 2.組立組裝成品檢查

  • 4/3
  • 工務助理
  • 新北市樹林區
  • 宏于電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 33,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.協助工務主任進行工地規劃、監工與成本進度控管。 2.依施工圖執行品質管理與尺寸丈量。 3.追蹤案件與送審進度並協助驗收。 4.處理售後服務與保固問題回報。

  • 4/3
  • 3D繪圖工程師
  • 新北市樹林區
  • 宏于電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 負責產品機構設計與結構評估。 2. 繪製機構設計圖面。 3. 建立及改善各項產品製程技術。 4.跨部門溝通

  • 4/3
  • 品保人員（廠外）
  • 新北市樹林區
  • 宏于電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.螺絲點檢 2.箱體與銅排相關尺寸測量 3.併箱銅排數量核對 4.併箱螺絲數量核對 5.品質異常回饋

  • 4/3
  • 工務主任
  • 新北市樹林區
  • 宏于電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.執行工程案件進度及設備、材料交期 2.統籌合約管理、執行合約工程項目 3.出席工務會議

  • 4/3
  • 西服行銷企劃/社群經營小編
  • 台中市西區
  • 比堤婚禮有限公司(Beattie Group)
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 官方網站、FaceBook、IG資料上架更新、 2. 為廣告文宣美編設計、文案撰寫、商品拍攝、社群經營、熱愛與粉絲互動。 3. 擅長網路文字表達與溝通 4. 粉絲專頁管理與回覆、社群管理、官網後台管理。 5. 擅長網路文字表達與溝通,粉絲專頁管理與回覆、社群管理、官網後台管理。 6. 主管交辦行政庶務。

  • 4/3
  • 法務人員
  • 台北市萬華區
  • 晨旭企業管理顧問股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.非訟事件之撰狀（本票裁定、支付命令、強制執行..等)。 2.各類訴狀撰寫、開庭訴訟、公文書函存證處理、法院公文往來處理、 法訴案件進度控管及其它法務相關工作。 3.協同地政人員標的現址訪查、履勘，記錄標的物使用情形。 4.協同法院人員導引強制執行。 5.自備交通工具佳。 福利及必要事項： 6.油資及保養費用報帳。 7.協助新進人員相關證照取得。

  • 4/3
  • 電信催收專員
  • 台北市萬華區
  • 晨旭企業管理顧問股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 30,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 單純內勤工作，無需外出！🌟 2. 如果你善於溝通，說話清楚又熱情，充滿行動力和企圖心，我們在找的就是你！💬✨ 3. 喜歡與人談話、不怕生，具抗壓性且熟悉基本電腦操作，讓你的技能派上用場吧！🖥 4. 主要負責透過電話提醒行動電話逾期的繳費，協助客戶維持良好的債務管理💡 5. 細心負責、肯學習，配合度高，有機會需要配合加班🎯 6. 如果你有催收相關經驗，那就更棒了，但新手也完全不用擔心，因為…… 7. 無經驗也ＯＫ！我們提供職前及在職的完整訓練！💪 8. 底薪不倒扣外再加超誘人高獎金，讓你的努力獲得超值回報🏆 9. 地點超方便！公司位於鄰近西門捷運站，步行 5 分鐘就能輕鬆到達！🚶‍️ 準備好加入我們的行列了嗎？在這裡，你將成為緊密團隊的一份子，攜手創造無限可能！🎉

  • 4/3
  • 業務工程師
  • 高雄市楠梓區
  • 力通自動化科技有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 45,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.推廣公司產品。 2.協助客戶選用適當產品。 3.協助客戶教育訓練及售後服務。 4.有自動控制相關經驗佳。

  • 4/3
  • 房務員(花蓮富野渡假酒店)
  • 花蓮縣花蓮市
  • 儷野大飯店【股】(武陵富野渡假村)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 30,000~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 凡具有高度熱忱工作者，皆歡迎您加入花蓮富野渡假酒店。 1.負責每日客房及樓層清潔與保養工作 2.體力佳。 3.需具備耐心及細心之特質。

  • 4/3
  • 三級廚師(花蓮富野渡假酒店)
  • 花蓮縣花蓮市
  • 儷野大飯店【股】(武陵富野渡假村)
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 凡具有相關工作經驗及專業技術，皆歡迎您加入花蓮富野渡假酒店。 1.三級廚師2年以上西式料理經驗，具飯店經驗尤佳。 2.維持食品、凍庫及場地均符合衛生管理規定及清潔標準。 3.具烹調高度熱忱與團隊精神。

  • 4/3
  • 二級廚師(花蓮富野渡假酒店)
  • 花蓮縣花蓮市
  • 儷野大飯店【股】(武陵富野渡假村)
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 凡具有相關工作經驗及專業技術，皆歡迎您加入花蓮富野渡假酒店。 1.二級廚師2年以上西式料理經驗，具飯店經驗尤佳。 2.維持食品、凍庫及場地均符合衛生管理規定及清潔標準。 3.具烹調高度熱忱與團隊精神。