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住商不動產及中信房屋雙品牌經營 五大網路行銷，成交最快 更是多年得獎無數的常勝軍 我們有最好的團隊作業氣氛，讓您不再單打獨鬥 我們有最棒的主管協同打拼，不佔點數安心衝刺 去年中才加入我們的一位夥伴，到今年中滿一年時已破千萬業績 歡迎同業轉職，讓您家庭事業兩得意 ※近70位夥伴的大南門菁英團隊歡迎您，共同開創不凡的人生，實現無限可能 我們的工作內容~ 1.房屋、店面、土地等買賣及租賃服務。 2.市場行情諮詢服務。 3.房地產相關稅制諮詢服務。 4.地政、不動產法令、稅費及其他相關法令諮詢 5.都市更新及危老重建諮詢服務等等... ※優渥的薪獎制度 1.保障底薪：保障新進人員基本底薪，安心學習，放心工作。 2.業績獎金：依業績分層跳級計算，挑戰高收入、高成長的夢想。 3.年終獎金：定額提撥、分紅獎勵，鼓勵整年度努力的付出。 4.團隊獎金：團隊共戰共榮，互助合作，利潤資源共享。 5.科技平台：物件流通、重點大樓、成交客戶，快速電腦配對。 6.行銷廣告：中信住商官網、比房網、591、每月大量文宣廣告。 7.員工團保：員工團體保險、意外保險、眷屬優惠團保 8.基本福利：生日禮金、三節獎金、年終尾牙、開工春酒。 ※豐富的休閒娛樂 1.國內旅遊：定期舉辦員工出遊，加深團隊情誼，享受家庭生活。 2.國外旅遊：不定期舉辦出國旅遊，讀萬卷書，行萬里路。 3.社團活動：壘球隊，定期與同異業互相交流，戰績輝煌。 4.每月員工聚餐：加深員工情誼，定期的壓力的舒解，凝聚團隊共識。 5.每月運動日：羽球、保齡球、籃球運動，活動筋骨，壓力釋放。 速洽李店長 0921-641614 住商不動產南門店深耕大安、中正、萬華區多年 擁有數十位優質經紀人及良好的團隊合作文化 主管群個個資歷深厚且經驗豐富，擁有相當多年的實務經驗！ 並設有店面、豪宅、商仲的專業團隊，提供最專業的全方位服務 109年8月總業績台北市第四名 109年上半年度TOP加盟店獎第一名 109年上半年度新秀獎第一名 109年上半年度新秀獎第三名 109年上半年度最佳銷售加盟店獎第三名 109年上半年度最佳人效加盟店獎第三名 109年上半年度住商之星 109年6月銷售件數北市第二名 109年6月總業績北市第四名 109年5月銷售件數北市第四名 109年5月總業績北市第四名 109年4月銷售件數北市第二名 109年4月總業績台北市第二名 109年3月銷售件數北市第二名 109年3月總業績台北市第四名 109年2月銷售件數北市第二名

1.開發、市場銷售。 2.商用、住宅房地不動產之開發銷售洽談。 3.執行房屋買賣仲介服務。 4.執行房屋租賃仲介服務。 5.提供完整教育訓練。

房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑，以及累積知名度，隨著時間的增加，你的資源會越來越多，是可以做一輩子的工作，直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60％、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營，7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫，精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程，成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★

1.一般文書資料處理工作、簽核文件整理 2.網站行銷、美編管理。 3.社群經營管理 3.能夠操作辦公軟體，如Word、Excel、PowerPoint等。 4.具有良好的溝通、組織和協調能力。 5.主管交辦事項

北極星全房產位在士林區文林路418號2樓(住商士林文林店樓上)，超過60坪大辦公空間，大型會議室，全新裝潢完成。 ● 住商北極星團隊共7店1部直營 ● 22店聯賣平台，千件庫存 ● 自由彈性工時，自律管理 ● 高獎金50％，另年度績優最高另獎勵15％ ● 利潤共享，績優者有機會成為股東，共享經營成果 ● 免值班，彈性安排《需正職，拒兼職》 ● 店長士林、天母從業27年，另土地買賣、土地整合，成功案例無數 ● 歡迎成為一輩子的不動產從業人員、高收入、高彈性 ● 歡迎小組2~3人一起加入，組長另享組經營獎金 歡迎有相關經驗高手加入 詳洽 楊副總 0932-366-423

1.小兒科臨床病房及急診等一線醫療工作。 2.須配合業務輪值夜班與部分假日排班。

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工業配線 熟PLC程式撰寫, 西門子.三菱,人機界面程式撰寫,PC圖控軟體撰寫,控制盤配線及現場工程.

１. 產品推廣及銷售：醫療用 AI　健康管理軟體及整合方案 ２. 建立顧客關係 : 開發固定/非固定地區醫院，建立長期合作夥伴關係，拓展市場，以達成業績目標。 ３. 提供技術性支援及服務：定期拜訪客戶，投標文件撰寫及投標作業，維繫穩定客戶關係，協助客戶使用產品，成為醫院專業合作夥伴。 ４. 負責國內業務接洽及訂單處理。 ５. 負責業務推展，專案管理，傳達及說明公司各項產品特色、重大訊息及相關活動。 ６. 維持銷售後服務及產品使用程度關切。 ７. 產品簡報。 ８. 完成主管交派之任務。 以下為加分項目: -醫學生技相關科系 -醫療設備相關業務銷售經驗 -優異的業務規劃及簡報能力，邏輯性及有說服力的溝通技巧 -個性主動積極，抗壓性高，自律性強，結果導向

1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.溝通協調及人員培訓

1、櫃台點單 2、吧檯泡茶 3、品管備料 4、外送服務 5、顧客開發 6、店內環境清潔 7、其他主管交辦事項 8、協助主管工作夥伴的管理 愉快工作環境、熱情工作夥伴！ 帶給消費者品質優良的飲品和舒服的消費體驗是我們宗旨。

1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責不動產之代銷代標業務。 6. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 7. 提供不動產買賣諮詢服務（如：房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢）。 8. 代辦各項低利房貸。 9. 提供客戶售後服務。

1.公共托育家園相關規劃事宜 2.人事差勤及薪資計算 3.收發文及文書管理 4.請採購作業 5.請付款作業 6.行政庶務工作 7.其他主管交辦工作 ＊具托嬰機構主管人員證照者優先錄取 ＊具托嬰中心相關經驗者，優先錄取 工作地點：台北市內湖區

1.軟硬體產品銷售 2.客戶網路設備需求規劃、資訊軟硬體建議及專案銷售 3.潛在客戶開發 ※業績獎金另計

店面理貨員，幫忙整理貨物，補貨，準備客人訂單，收送貨物等 工作內容：理貨送貨 薪資： 實領38000起(勞健保另計,並有團保,享年終福利等) 地點：台北市萬華區西藏路295號 條件：無經驗可，配合度高，需會開手排貨車 休假：跟市場公告的公休表休走 聯繫方式：0952253370臧小姐 電聯時間：早上9:00至下午6:00 備註：可立即上班者佳，歡迎電話詢問或親洽面試無經驗可，老闆會很願意教學 凌晨1：凌晨1:30~9:00 1:30~12:00 薪38000元 電話：(02)2339-3338 手機：0952-253370 台北市萬華區西藏路297號 (嚴禁廣告勿擾)

房仲業務助理 1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5.負責費用預估、控管及報表製作。 二. (1)歡迎健談、精通國台語、反應佳、外向活潑、不怕辛苦、自認抗壓性高、做事細心、有野心、缺錢、不怕與陌生人交談的夥伴，加入我們住商的大家庭。 (2)本公司注重個別培訓及業務協助, 採精兵制, 工作穩定。 (3)工作有業務挑戰性, 本公司知名度高且管理健全, 保障底薪+特殊獎金+成交獎金。 (4)上班時間：10:00-19:00 (5)負責住宅、店面、商用辦公室之案源查訪及客戶之帶看、簽約、交屋等仲介業務。

技師： 1.需有基本視圖能力 2.會基礎電焊、CO2、氬焊 起薪40000-45000元，後依能力調整 半技師:相較師傅(技師)，無法獨力完成全部作業者。 上班時間：8:30-17:30，須能配合加班 提供午餐，若有加班會提供晚餐 如有任何問題歡迎面試時詢問

【工作內容】 1.產後婦女照護(對產後護理或母乳哺育指導有興趣者) 2.二個月以下的新生兒照護(喜愛寶寶、細心有耐心者) 3.提供產後護理指導、育兒指導給產婦及家屬(態度積極主動、樂觀開朗) 4.告別輪班生活！可以選擇固定班別(但能配合單位臨時狀況的調度) 5.執行護理長交辦事項 【待遇範圍】：49,000~56,000元；三節獎金另計。 薪資保障會高於基本工資，但會依照個人專業能力、過往學經歷、特殊工作內容、協助主管執行護理行政相關工作等，我們願意用更高的待遇聘僱。 【工作成長/教育訓練】：新進人員教育訓練、每年在職教育、考核制度協助晉升 【福利制度】: 1.調薪制度 2.三節獎金(端午、中秋、年終) 3.生日禮金 4.不定期員工聚餐 5.每年健康檢查 6.享健勞保，提撥退休金 7.機構內外教育訓練公假補助

提供專業的醫療及諮詢服務 1.對病患需求評估及判斷檢查,並作適當之診斷。 2. 檢查查問病人病情，並於需進一步瞭解病情時，施行或安排檢查或其他特別檢驗。 3. 判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療。 4.負責診所看診業務, 並進行小兒科相關治療及專業諮詢

協助秘書整理檔案、不動產說明書製作、人事、行政、總務相關作業