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中壢打爆豬早班外場工讀

需具備職業小型車駕照。 開車到客戶公司收貨、送貨。 要搬重物。 其他交辦事項。 公司有提供宿舍。 週休二日，見紅休。 請電03-3237633李小姐，約定面試時間。

1.門市銷售、專案介紹、手機配件銷售。 2.顧客接待。 3.代收資費、繳費。 4.維持環境整潔。 ★☆有業務 / 銷售相關經驗，薪可再議☆★

1.配合公司營運方向擬定工務組織系統之執行策略 2.協助設計過程之相關圖說、規範及建管作業 3.協助業主及公司交辦事項之完成及督導。建案開發過程之協辦事項 4.協助建材、工法之規畫研擬 5.發包業務之協辦督導 6.施工過程成本、品質、進度、安衛之各項控制稽核 7.業主及公司交辦事宜處理 高階工務主管為董事長親自面議 需有工程主管經驗、現場工地經驗、熱誠、細心、吃苦耐勞 不得有品德瑕疵 歡迎建設同業或營建業高階主管共同努力奮鬥

1.工程進度掌握及推動 2.工程品質檢核 3.營造廠送審文件初核 4.配合公司及工務主管的指令 5.按圖施作監工及管理、轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 6.設計圖與施工圖複核、品質管理、製造圖說檢討、進度掌控 7.工地勞工安全衛生及工地環境等要求 8.工程計價、工程結算、客戶變更、設計變更追加減帳審核 9.工程修繕、驗收及交屋 10.與公司各部門的橫向聯繫溝通 11.營造廠送審材料初核 12.建照請領的進度追蹤及處理 13.營造廠之審核及發包 14.限土木、建築本科系

1.電話接聽。 2.協助公司文件建檔。 3.協助建築圖說出圖、簡易繪圖。 4.郵件及公文收發。 5.庶務性工作（如：文具用品採買、訂餐等）。 6.協助環境整理。 7.外出送件、物件寄送。 8.需要配合周末加班(偶爾) 技能需求： 熟悉 Office 軟體（Word、Excel、PowerPoint）。 能夠進行資料彙整、表單製作、簡單排版。 會基本 Photoshop 或美編軟體尤佳（用於宣傳品設計）。 行政與庶務能力： 協助資料歸檔、住戶資料維護、收發信件。 協助辦理說明會、會議場地安排、準備資料包等。 溝通能力： 具良好電話禮儀及基本口語應對能力。 協助與住戶或相關單位聯繫並進行追蹤。 其他特質： 細心負責、穩定度高、具時間觀念。 能接受外出支援工作者佳（如說明會現場支援）

1.設桌及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.送單點單收銀

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.貨品的輸送與成品包裝

★【工作內容】 基本日常照顧、家務清潔、備餐、陪伴照顧、陪同就醫、陪伴外出、協助沐浴⋯等。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【服務區域】 東區｜西區｜南區｜北區｜中區 西屯區｜南屯區｜北屯區 (其中西屯區大宗) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【薪資福利超有感】 (1) 薪資拆帳 6 / 4拆帳 (2) 假日喘息 7 / 3 拆帳 (3) 困難案加給 50元 / 次 (4) 單一丙證加給 500元（當月需服務滿50小時以上） (5) 轉場費另計（時薪換算） (6) 假日服務，另津貼加給 (7) 國定假日服務，津貼加倍 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【優渥獎金制度】 (1) 開案獎金 個案每月B碼使用金額 3％ 回饋，領到個案停止使用服務為止！ (2) 另享有： ✔ 介紹獎金 ✔ 節日獎金 ✔ 年終獎金 ✔ 課程補助獎金 ✔ 在職體檢補助 ✔ 免費積分課程福利 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【政府獎勵資格】 符合資格者可申請： ✔ 缺工獎金 ✔ 安穩就業獎金 （台中各就業服務站皆可申請） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【應備資料】 ✔ 長照小卡 ✔ 結業證書 (以下3樣可就職後3個月內進修取得) ✔身障20小時證書 ✔失智20小時證書 ✔急救證書 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ！歡迎有熱忱的你加入我們！ 工作有保障、收入有成長、團隊有溫度

【工作內容】 本公司主要承作金屬鐵件加工、欄杆扶手、鐵件工程及現場安裝相關作業。 學徒主要從基礎開始學習，工作內容包含： 協助師傅進行鐵件加工、搬料、備料、整理材料 學習基本工具操作，例如研磨、切割、鑽孔、組裝等作業 協助工廠內部加工製作及現場安裝 配合師傅進行材料確認、尺寸確認及簡單作業 工具、材料及工作區域整理與清潔 學習基本施工觀念、安全觀念與工程配合流程 依工程需求配合至工地現場施工 【我們需要的人】 這份工作不是輕鬆工作，前期需要從基礎做起，會需要流汗、搬料、操作工具，也可能需要配合工地現場作業。 我們希望找的是： 1.願意學技術的人 2.可以穩定上班的人 3.不怕辛苦、不怕流汗的人 4.做事不隨便、有責任感的人 5.聽得進師傅指導，願意慢慢累積經驗的人 6.有意願長期在金屬加工、鐵件工程這一行發展的人 7.可以配合公司工程安排及外地工作者 📢【不適合的人】 以下情況請先自行評估： 1.只想短期做幾天試看看 2.常常臨時請假，無法穩定上班 3.不能接受工廠加工或工地現場環境 4.不願意搬料、整理、協助基礎工作 5.被提醒就不高興，無法接受師傅指導 6.沒有想學技術，只是暫時找工作 7.剛到職沒幾天，就期待比照半技工或師傅薪資 8.無法配合外地工程或外宿安排 【薪資待遇】 日薪：1,700 元起 薪資會依照學習速度、工作態度、出勤穩定度、配合度及實際能力調整。 學徒階段需先從基礎工作做起，學得快、做得穩、願意配合，薪資會依實際能力往上調整。 剛到職者不會一開始即比照半技工或師傅薪資，請應徵者先評估自己是否願意從基礎學起，並穩定累積技術。 【工作地點】 公司工廠及依工程需求至工地現場配合施工。 近期有工程需至旭海地區工作，期間可能會有外宿需求。 外地工作期間，公司依工程安排提供住宿，並提供餐費補助，惟晚餐需自行處理。 相關工作地點、時間、住宿及補助方式，會依實際工程進度提前告知。 請應徵者先評估是否能配合外地工作、工地現場作業及外宿安排。 【發展遠景】 本職缺為學徒培養職位，無經驗可，但需要願意從基礎開始學習，也要能穩定上班。 剛進來會先從基本工作開始，例如搬料、備料、整理工具、協助師傅、研磨、切割、鑽孔及現場協助。這些都是鐵件加工一定要學會的基本功，熟悉後才能慢慢往技術工作學習。 後續會依照你的學習狀況、工作態度及出勤穩定度，逐步安排學習焊接、組裝、看簡單圖面、現場安裝、尺寸確認及現場問題處理。 公司重視穩定、肯學、肯做的人。學得快、做得穩、願意配合者，薪資與工作內容會依實際能力逐步調整，並往半技工、技工方向培養。 這份工作不是短期做幾天就能拿高薪，但如果願意長期學習、踏實累積，可以學到一門實用的金屬加工技術。 【上班時間】 依公司規定及工程進度安排。 需能配合工廠作業及現場施工時間。 【公司簡介】 本公司成立於 1994 年 2 月 21 日，屬於金屬加工製造業，主要承作鐵件加工、欄杆扶手、金屬工程製作及現場安裝等相關工程。 我們希望找可以穩定配合、願意學習技術的夥伴加入。只要肯學、肯做，公司願意從基礎開始培養。 【應徵方式】 有意應徵者，請先投遞履歷。 面試時請填寫本公司制定之履歷表，並說明過去工作經驗、可配合時間、是否有相關工具經驗、工地經驗，以及是否能配合外地工作及外宿安排。 ‼️本職缺工作內容包含工廠加工及工地現場作業，需能接受流汗、搬料、工具操作及現場施工環境。若無法穩定出勤，或僅想短期嘗試，請先自行評估是否適合，避免浪費雙方時間。‼️ 【聯絡方式】 0900056770張小姐

1. 接收與檢查食材及物料，確保符合餐廳規範並準確記錄 2. 定期清點及管理食材庫存，確保數量準確且食材新鮮度良好 3. 安排食材及物料存放位置，妥善利用冷藏冷凍空間並維持倉庫整潔 4. 處理食材進出，核對訂單、發票並更新庫存系統數據 5. 協助管理食材配送和運輸，確保物流流程順暢運作

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工人員或廠商確定施工期程、確認圖說及施工要領。 2.矯正與設計圖說不符的施工，並協助解釋施工規範問題。 3.協助工區進度與工程品質管理，施工狀況以及拍攝施工前中後照片。 4.整理施工前中後之相關資料並且建檔。 5.工程進度安排，聯絡協力廠商等事務。 6.核對廠商材料進場的數量及規格是否符合圖說規範。 7.需會開車(會開手排車佳)。 8.具備基本電腦(office佳)。 9.有工程經驗佳。 10.薪資四萬以上，面試可詳談。

1. 本專區依據「原住民族工作權保障法」第十二條規定之比例進用原則，為原住民徵才專區及建立原住民人士履歷資料庫使用。 2. 非具備原住民身份者，請前往其他職務進行投遞應徵。 3. 學經歷: 專科以上畢業、工作經驗不拘 4. 工作實際內容依過去經歷與專長安排面談，並依各職務現行規定敘薪 5. 工作實際地點依職缺分發 6. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試；如有合適職務，我們將主動與您聯繫。不適合者則不會另行通知。 ※本職缺依據原住民族工作權保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『原住民』，以盡法定義務。 ☆ 企業福利 ☆ ◎年節禮品、開工紅包 ◎端午節禮品 ◎中秋節禮品 ◎公司聚餐 ◎生日禮金 ◎各式獎金 ◆聯絡方式 ： 請投遞網路履歷

1. 負責業務推展、傳達及說明公司各項業務，負責國內業務接洽處理。 2. 開發潛在客戶，了解客戶需求。 3. 完成雇主簽約委託程序。 4. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 5. 追蹤移工生活及工作狀況並適時給予協助。 6. 負責客訴及其他異常狀況並給予完善之處理。 7. 完成主管交辦事項。 8. 具人力仲介業務經驗佳。 **歡迎想挑戰高薪的夥伴加入我們團隊!!** 【福利制度】 1. 保障底薪 2. 業績獎金

1. 需要會開車。 2. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 追蹤移工生活及工作狀況並適時給予協助。 4. 負責客訴及其他異常狀況並給予完善之處理。 5. 完成主管交辦事項。 6. 具人力仲介業務經驗佳。

1.抽砂柴油引擎保養簡易維修及操作 2.相關機械設備維修保養

工作內容 表現良好者有機會至日本總店參訪學習 1. 顧客服務 • 接待客人並安排座位 • 介紹菜單與推薦餐點 • 接受點餐並準確傳達給內場 • 回應客人需求，解決疑問或問題 2. 餐點服務 • 端送餐點與飲料至客人桌上 • 注意客人用餐情況，適時補充水或詢問需求 3. 環境維護 • 擦拭桌面、整理餐具，保持餐廳整潔 • 補充餐具與調味品 4. 收銀與結帳 • 計算帳單並協助客人結帳 • 處理現金或刷卡交易，提供發票 5. 其他工作 • 協助內場出餐與準備簡單飲品 • 與同事協作，確保營運順暢

從事各式植物種植、樹木修剪、樹木移植、割草維護等綠化工作。

【工作內容】 ・商品陳列作業 負責從商品進貨到陳列上架的一系列作業。西松屋的商品皆以可直接陳列的狀態進貨，因此進貨商品無需附加價簽或摺疊，僅需將商品擺放至指定賣場即可。 ・收銀 將顧客託付的商品逐一掃描。完成所有掃描後，告知顧客應付金額。 沒有收銀經驗者或許會稍感困惑，但我們會提供事前培訓，初期更有員工在旁協助指導，敬請放心。 ・賣場變更及環境維護 陳列的商品並非永遠固定不變。我們需配合季節更迭調整賣場佈局，以始終如新的賣場迎接顧客。 或許您會擔心打造新賣場難度較高，但請放心。變更賣場時只需依照作業指示書操作即可。指示書中已清晰標註所需工具與完成效果示意圖，即使毫無經驗者也能毫不迷惘地推進作業。 ・接待・服務櫃檯業務 為讓顧客能悠閒購物，西松屋不鼓勵員工主動攀談。 當然，當顧客提出疑問或諮詢時，我們會親切應對。 初來乍到或許會感到困惑，請多向同事或媽媽員工請教，逐步熟悉流程即可。 ・其他主管交辦業務 【教育訓練】 ・完備的操作手冊 西松屋的工作流程皆配備完善的手冊。無論是收銀作業或商品陳列，我們都為初次接觸銷售工作的人員編製了操作手冊，讓您能安心投入工作。 【考核公正、升遷透明】 每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親，不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 亦可於工作中接觸、學習日語並鍛鍊您的日語能力。 【試用期】3個月 【上班時間】 10:30～22:30的區間每次排班8小時。 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。(排班輪休) ※視情況有加班的可能。 ※兼職同仁國定假日出勤雙薪支付。 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 3、會日語者，薪資酌量調整。 【歡迎二度就業者】 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 竭誠歡迎加入台灣西松屋團隊，為消費者打造全方位的購物服務體驗！ 您的專業與熱忱將是我們邁向成功的最佳助力，期待您的加入！ 總社相關採用情報: https://saiyo.24028.jp/?_gl=1*1l6wh6x*_gcl_au*MTkxMzA1NzE4MS4xNzYxODA5NDM3&_ga=2.160822968.487026653.1765775050-129481965.1761809438

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