CSR專區

職務介紹 我們正在推動公司內部管理流程數位化，並逐步建置符合公司營運需求的管理系統與智慧製造平台。 此職務將參與企業內部系統的需求分析、架構設計、程式開發及系統整合。開發範圍將涵蓋營運管理、製造管理、物流管理、設備整合、數據分析及自動化作業等領域，並與公司既有的 ERP、MES、設備系統及其他企業應用進行串接。 我們希望尋找具備良好軟體開發基礎，願意深入了解企業實際作業流程，並能將使用者需求轉化為穩定、易用且可持續擴充之系統的夥伴。 工作內容 1. 參與企業內部管理系統及相關應用平台開發。 2. 與使用部門進行需求訪談、流程分析及功能規劃。 3. 負責後端服務、資料庫、API 或前端介面的設計與開發。 4. 建立系統間的資料交換與整合機制。 5. 串接 ERP、製造系統、物流系統、設備或其他外部服務。 6. 進行系統測試、部署、版本管理及問題排除。 7. 維護既有系統，並依實際使用情況持續改善功能及效能。 8. 建立相關技術文件、操作文件及系統架構文件。 9. 參與公司數位化、智慧製造及流程自動化專案。 10. 評估新技術、AI 工具及自動化技術於企業管理系統中的應用。

職務介紹 我們正在開發新一代智慧機電產品，產品涵蓋電子傳動、馬達驅動、感測控制、智慧自行車及其他機電整合應用，例如電子變速器、自行車中置動力模組及相關智慧控制產品。 此職務將參與產品從概念、系統架構、機構與電控整合、原型製作、演算法開發、測試驗證到量產導入的完整開發流程。 我們希望尋找具備機構、電機電子、韌體或控制演算法其中一項核心專長，並願意跨領域合作及學習的研發人才。職務重點不是要求一個人精通所有技術，而是能從系統角度理解各模組之間的關係，與團隊共同完成產品開發。 工作內容 1. 參與智慧機電產品的需求分析、規格制定及系統架構設計。 2. 進行機構、致動器、馬達、傳動、感測器及控制器的系統整合。 3. 參與電子變速器、中置動力模組或其他智慧電控產品開發。 4. 依個人專長負責機構、電機、韌體或控制演算法相關工作。 5. 進行馬達、減速機構、傳動元件、感測器及電子元件的選型與驗證。 6. 參與 MCU 韌體、通訊協定、感測器訊號及控制邏輯開發。 7. 建立馬達控制、位置控制、力量控制、狀態判定或保護演算法。 8. 進行產品原型製作、功能測試、性能驗證及耐久測試。 9. 分析機構、電子、韌體及控制系統間的異常原因。 10. 與機構、電子、軟體、測試、製造及供應商共同解決問題。 11. 參與設計驗證、設計審查、DFMEA 及量產導入。 12. 建立產品規格、測試方法、技術文件及開發紀錄。

工作內容 1. 參與自行車零組件與系統產品之實車騎乘測試，包括測試車準備、基本調整、路測執行、問題記錄與初步回饋。 2. 協調台灣、歐洲與美國測試人員之樣品分配、寄送、測試需求、時程與回收資訊，確保測試工作依計畫執行。 3. 彙整全球測試回饋、照片、影片與測試紀錄，協助製作清楚的中英文測試報告，並追蹤後續改善事項。 4. 與資深測試同仁密切合作；資深同仁將提供產品與測試經驗，本職位主要負責英文溝通、資訊整合與跨地區協調。 5. 支援產品開發團隊、產品管理團隊及海外同仁，協助建立更完整、可追蹤的實車測試流程與資料庫。

1. 具備會計、審計相關專業知識(會計公報)，熟悉相關稅務法令(如營業稅、所得稅法等)。 2. 制定及參與公司財務管理和內部控制。 3. 制定及執行年度財務計畫，編製各項財務報告，並進行必要之財務分析。 4. 制定及維護公司財務管理相關程序與政策，確保制度有效執行及風險控制。 5. 監控公司重大投資項目，確保在預算範圍內進行。

1.行政作業與文書處理(檔案整理.程式修改.核對.資料比對) 2.熟電腦office文書作業 3.高中畢,無經驗可 4.有責任心及抗壓性 5.資料處理科系畢業佳 6.需配合加班 NTD30,000-NTD35,000 (面試時間週一至週五 上午9點至11點下午13點30至4點) ●午休時間12:00-13:00請勿打擾.謝謝~! 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度

誠徵：組裝 領班 1. 生產排程掌控 2. 生產效率追蹤改善 3. 維護生產作業品質 4. 人員工作紀律監督 5. 電子廠生產經驗 6. Excel&Word電腦基本操作 7. 可配合生產加班 請先至1111線上投履歷，休息時間12:00-13:00勿擾 薪資含加班NTD32,000-NTD35,000 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度

職稱: 物料組長 工作說明: 1.物料與倉儲日常管理 2.產線發料與排程控管 3.異常追蹤與危機處理 工作條件: 1.學歷要求：專科、大學以上畢業（工業工程、物流管理、企管或商管相關科系尤佳 2.工作經驗：具備 3 年以上電子廠倉儲/物流經驗，其中包含 1 年以上管理團隊（組長/帶班）經驗 3.熟練操作 ERP 系統 加分條件：具備「堆高機操作期滿證明或證照」者優先錄取 請先至1111線上投履歷，休息時間12:00-13:00勿擾 薪資面議 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度

職稱: 生產部課長 工作說明: 1.產能管控 2.品質守護排除批量不良 3.異常處理 4.人員管理 5.回報每日生產日報。 工作條件: 1.具電子廠生產線管理經驗 1-3 年以上者佳 2.具備看懂 SOP、工單、基本品質報表（良率分析）的能力 3.具備良好的溝通協調能力、抗壓性強、思緒清晰、能配合產線調度。 加分條件：熟悉 ERP/MES 系統操作、具備 ISO 9001/IATF 16949 概念者優先錄用。 請先至1111線上投履歷，休息時間12:00-13:00勿擾 薪資面議 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度

本信安聯合稅務記帳士事務所，在地耕耘38年，服務範圍遍及中北部。對本所而言，面對社會經濟趨勢快速變換，財務會計與稅務工作不再僅侷限和數字關聯，更作為協助企業永續經營的重要推手。透過符合財稅法律與會計準則制度規範框架，進行專業財務會計運作與稅務會計處理，讓客戶掌握財務狀況、安心面對營運方略，將繁瑣帳務變得清晰、且更具有決策參考價值✨ 1. 負責日常帳務處理、傳票登錄及帳簿維護 2. 辦理應收、應付帳款及總帳對帳 3. 協助編製財務報表、管理報表及相關分析資料 4. 處理營業稅、營所稅等稅務申報作業 5. 執行成本資料彙整、成本分析及差異追蹤 6. 協助年度結算、與結盟會計師合作有關查帳資料準備 7. 使用標準會計作業系統進行資料整理與報表製作 8. 依會計原則及稅務法規檢核帳務資料，並與團隊協作完成客戶案件 透過多元產業的帳務與稅務案件，累積完整會計實務經驗，逐步深化財務報表、成本分析及稅務申報專業。歡迎喜歡與數字相處、重視精準度，並希望持續精進會計能力的夥伴加入。 如果你對會計與稅務工作充滿熱情，歡迎加入信安聯合稅務記帳士事務所，一起讓專業發揮價值！

1. 清洗食材 2. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3. 工作區域和設備的清潔以及保養

1.分期付款特約商開發與維護 2.分期付款專案企劃執行 3.分期付款特約商風險管理 4.熟悉機車、電動機車、重型機車、3C商品、文化書籍、腳踏車、健康器材、樂器、補教業、瘦身美容業、醫美通路者尤佳 5.歡迎熟悉異業合作提案、通路開發、管理經驗者加入 6.勞健保+團保+底薪+交通津貼+績效獎金+年終獎金 7.非一般銷售人員,經營通路關係,業績不歸零

1.分期付款特約商開發與維護 2.分期付款專案企劃執行 3.分期付款特約商風險管理 4.熟悉機車、電動機車、重型機車、3C商品、文化書籍、腳踏車、健康器材、樂器、補教業、瘦身美容業、醫美通路者尤佳 5.歡迎熟悉異業合作提案、通路開發、管理及維護經驗者加入 6.勞健保+團保+底薪+交通津貼+績效獎金+年終獎金 7.非一般銷售人員,經營通路關係,業績不歸零

✨【穩定技術職】彈簧平車 / 拷克人員 ❝ 無學歷限制｜學一技之長不怕沒飯吃 ❞ ––––––––––––––––- 你是否正在找一份 ✓穩定上下班 ✓有技術含量、不易被取代 ✓有獎金、有成長空間的工作？ ––––––––––––––- 🚀【你的日常】 ▸操作平車／拷克機，進行產品車縫製作 ▸協助成品加工、修改與品質確認 👉 有經驗佳，沒有也願意教，重點是肯學！ ––––––––––––––––––––––- 💰【薪資福利一次看】 • 月薪 30,000元以上（依能力再往上調） • 全勤 / 三節 / 年終 / 績效 / 激勵獎金 • 免費供餐（幫你省一筆） • 員工聚餐、春酒 • 勞保 / 健保 / 勞退 / 團保 👉 認真做，收入絕對不只底薪！ –––––––––––––––––– 🕒【工作資訊】 • 地點：新北市樹林區（柑園街二段） • 時間：08:30～17:30（固定日班） • 休假：週休二日（六日固定休） –––––––––––––––––––––––––– 👥【我們在找這樣的你】 ✓有半年以上車縫相關經驗佳 ✓細心、穩定、願意學習技術 –––––––––––––––––––––––––– 🌱【加入後，你可以期待】 ✦學會一技之長，工作更有價值 ✦技術越熟，收入與成就感一起提升 ✦在穩定環境中長期發展，不用一直換工作 ––––––––––––––- 📞【應徵方式】 • 直接來電預約面試：黃小姐 (02)2680-5649 • 面試地點：新北市樹林區柑園街二段426之1號

1.負責客人點選菜單及餐點 2.確保遵守食材均符合衛生管理的規定 3.維持與確保廚房及冷凍庫的衛生及清潔 4.保持烹飪食材適當存量

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或組裝麵包 調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。

1.設備報修單處理 2.設備安裝及維修 3.斷電進行維修，更換舊損部分及線路，必要時拆除全部或部分設備 4.主管交辦事項 5.沒經驗可，會有師傅帶 ▸需會開手排車 ▸須配合公司加班

1.主管交辦事項 2.一般文書資料處理及歸檔 3.日常控管物料進出、整理倉庫、搬運貨物、盤點物料。 其他條件： 1.細心、認真負責具抗壓性 2.邏輯能力好 3.積極主動、擅溝通、能獨立作業 具備機車、汽車駕照 會AUTOCAD尤佳

1. 負責一般文書資料處理，如文件統計、輸入及整理，確保資訊的準確性與完整性。 2. 協助各類文件的維護、定期更新、歸檔與管理，確保資料易於調用。 3. 熟練操作鼎新ERP系統，進行數據管理與系統維護。 4. 協助生產報告的撰寫與相關數據彙整，為內部分析提供支援。 5. 負責內部與外部的文件製作，包括簡報、報告及工程資料等。 6. 協助部門進行工作安排、會議紀錄與日程管理。 7. 配合主管交辦事項，支援部門各項業務運作。 8. 負責工廠內部環境的檢查與簡單維護，確保工作環境良好。 我們期待有責任感且善於協作的您加入我們的團隊，期待您的加入，一起創造更美好的明天！

1.醫護行政相關庶務。 2.諳電腦&行政文書。 3.主管交辦事項。 4.具醫護相關科系。 5.具參與機構評鑑經驗者更佳。

1. 協助會計處理或完成會計事項 2. 應收/付帳款作業與營業稅申報 3. 發票(進項發票)管理及支援財會業務