CSR專區

1. 規劃並設計智能客服對話流程及使用者旅程 2. 參與法金各項AI客服導入與優化 3. 客戶需求與相關數據分析 4. 追踨AI技術趨勢，籍以提升客服自動化及服務品質 ※請至中信官方招募網站投遞履歷：https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR5833

1.包裹郵件登錄，住戶通知 2.監控出入人員及可疑活動，維護大廳秩序 3.處理突發緊急情況，熟悉消防與安全程序 4.記錄安全事件詳情，撰寫日常巡邏報告 5.操作監控設備及門禁系統，管理進出紀錄 6.提供基本客戶服務，協助訪客登記與引導 7.熟悉急救常識，協助處理人員緊急健康狀況

*休假日加班倍率優於勞基法* 【工作內容】 1.人員訓練、任務安排與督導 2.工作進度確認、異常彙整、RD導入 3.庫存、耗材、設備供料管理 4.支援緊急供料 5.生產管理、文件歸檔、新產品導入、新製程導入、異常處理 職務班別：做四休二或做五休二 工作時間：休息2.5小時、實際工時9.5小時(每三個月日夜輪班乙次) 日班:08:30-20:30 夜班:20:30-08:30 【優質福利】 * 員工餐廳與用餐補助 * 室內免費機車停車場 * 每季生產績效獎金 * 員購優惠 * 員工宿舍 *歡迎與眾不同的你加入晶碩光學的行列*

＜徵才對象＞：有舞台感、注重儀式感、擅長與人互動、沒偶包 ＜理想特質＞：戲劇性、有溫度、需要時能有專業感 每一次出餐、每一次問候， 都是一場與客人互動的表演。 你不需要完美台詞， 只要有溫度、有節奏、懂得讓人舒服的氣場。 我們要找的，不只是外場服務員， 而是一位能「演繹」品牌風格的主角。 職位職稱：外場正職人員 / 儲備店長 上班時間：10:30–19:30、12:30–21:30（輪班） 工作薪資 : 正職人員 3.8萬起 / PT人員 200元起 / 儲備主管 4.2萬起 其他福利：月休8-11天 / 升遷透明 / 三節禮品禮金 / 員工旅遊 / 年終獎金 / 績效獎金 舞台已經準備好， 接下來只差一位懂得如何閃亮的你。 #儀式感 #表演感服務 #氣場主角 點選 ＞＞ 了解更多職缺內容 ＞＞ https://lin.ee/opx5hBr 或是加LINE立即應徵 ＞＞ ID輸入 「@952xgfhx」

＜徵才對象＞：重視專業形象、想被看見、希望成為品牌代表的人 ＜理想特質＞：有儀式感、有歸屬感、重視風格、帶點「職人魂」 外場，不只是端餐。 你是客人第一眼看到的品牌靈魂，是店裡最重要的氣場來源。 我們要找的不只是服務人員， 而是一位能讓客人記得「這家店氣氛很好」的靈魂角色。 職位職稱：外場正職人員 / 儲備店長 上班時間：10:30–19:30、12:30–21:30（輪班） 工作薪資 : 正職人員 3.8萬起 / PT人員 200元起 / 儲備主管 4.2萬起 其他福利：月休8-11天 / 升遷透明 / 三節禮品禮金 / 員工旅遊 / 年終獎金 / 績效獎金 我們相信，真正的服務不是流程，而是感覺。 如果你喜歡把每個細節都做得漂亮， 歡迎一起，成為我們的品牌靈魂。 #品牌代表 #職人精神 #氣質外場 點選 ＞＞ 了解更多職缺內容 ＞＞ https://lin.ee/opx5hBr 或是加LINE立即應徵 ＞＞ ID輸入 「@952xgfhx」

1 開班事項 2 準備餐期食材 3 熟悉收銀作業、向旅客解說餐點內容 4 外場整理

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 7.加油站營運的經營管理 8.人員的招募、訓練、與管理與調度 9.員工績效考核以及升遷的判定

執行護理之家護理師工作： 1.一般照顧個案之護理工作(如排藥、給藥及換藥、量生命徵象等等)。 2.文書作業(如平常交班表、給藥紀錄及護理紀錄、平日即有進行評鑑資料繕打等等)。 3.緊急/意外狀況應變處理。 4.觀察追蹤住民症狀及監督照護品質。 5..督導照顧服務員確實執行照護工作。 6.其他交辦事項。

配膳、送餐、廚區清潔、洗碗、其它臨時交辦事項

1. 前瞻技術研究與開發： (1)探索前沿 Agent 框架： 研究並實驗如 ReAct、Tree of Thoughts 等先進的 Agent 框架，提升 Agent 在面對未知問題時的規劃與自我修正能力，目標是讓 Agent 不僅能解決單一問題，更能應對多步驟、長週期的複雜任務。 (2)程式Agent技術研發：專注於開發與優化能自主理解、規劃、並執行複雜任務的 Code Agent, 驗證 Agent 的邏輯推理與程式碼生成能力，實現自動化開發專案的Agent，並將研究成果發表為學術論文。 2. 工程實務與集團賦能： (1)FoxBrain Agent 系統建構： 將研究成熟的 Agent 技術整合至 FoxBrain 模型，開發能夠自動化執行軟體開發專案的工程 Agent。此 Agent 將能進行需求分析、任務拆解、程式碼撰寫、單元測試、偵錯與部署，實現軟體開發流程的自動化。 (2)集團內部專案協作：與鴻海集團內部不同事業單位合作，基於 FoxBrain 平台打造客製化的 AI Agent 解決方案。例如，透過 RAG 技術，讓 Agent 學習特定領域的內部文件與知識庫，成為能協助解決特定領域問題的專家助手，賦能各單位的數位轉型。

1. 參與光學電子整合開發 2. 協助高速光通訊及矽光晶片量測及系統架設 3. 支援矽光晶片與矽光子關鍵元件的製程開發及實驗下線（tape-out） 4. 導入最佳化設計演算法，進行奈米光電元件的設計與模擬 5. 完成晶圓級矽光子關鍵元件的佈局（layout）設計

1. 參與部門研究、專案管理與跨部門溝通協作 2. 針對生成式 AI（含大型語言模型，LLM）、分散式通訊中介層（如 ROS 2、DDS）以及工業控制系統（ICS）的架構環境，開展前瞻性資安威脅研究與防護技術研發 3. 將研究成果轉化為學術論文或專利 4. 探索並驗證資安防護技術應用的可行性，轉化為實際的技術方案 5. 持續追蹤與分析前沿技術發展趨勢，評估其在資安領域的應用潛力

主要進行以下範疇之研究或專案(實際將依能力與興趣) 1.量子計算相關實驗或理論分析 (任何物理系統，例如：冷原子或離子、超導量子系統、量子點、光子、矽晶體等等） 2.原子物理背景相關 - 雷射冷卻、原子捕捉、雷射光譜等等 3.量子力學相關計算與模擬 - Mathematica/Python/Matlab 4.雷射穩頻相關技術 5.數位控制 - FPGA 程式撰寫 6.數位資料擷取 - 針對實驗系統撰寫相關控制程式 7.數位或類比電路設計 8.微米或奈米級半導體元件製程相關經驗 9.計算電磁相關模擬計算 - COMSOL 或是 ANSYS HFSS 10.計算機系統與架構 11.語言程式編譯、作業優化排程、人機操作介面撰寫

1.負責非標自動化設備設計、開發與架構規劃。 2.帶領團隊執行設備設計、組裝、驗證與量產導入。 3.主導機構問題分析，檢查設計圖面並協助排除設備異常。

1. 負責總帳帳務作業，確保帳務處理符合會計準則，並維持財務報表正確性 2. 負責審核費用、固定資產應付結報之發票、單據、明細及正確性 3. 關係人對帳作業 4. 主管交辦事項

結帳收銀，盛飯裝湯打包，服務客人帶位給餐，後廚備料，收洗餐盤器具

結帳收銀，盛飯裝湯打包，服務客人帶位給餐，後廚備料，收洗餐盤器具

新人試用期3-12個月 月薪32000～35000 工作內容 專業知識學習 每月報價 8次 每月陪同拜訪4次 每月個人拜訪15次 正式業務 1.基本底薪+業務獎金營業額 * Y％ 營業額比例 Y 值計算 1000萬以下 Y = 2 1000-1700萬 Y = 2.5 1700-2200萬 Y = 3 2200-2600萬 Y=3.5 2700-3000萬 Y=4

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