CSR專區

1.塑膠模具機加工操作(放電、磨床、洗床、鉗工) 2.操作CNC、線切割、編程等。 3.需與工程及相關單位檢討修模事宜。 4.需配合海外工作。 5.完成主管其他交辦事項。

[工作內容] 1.process module setup及修訂 2.製程持續改善 3.設計準則管理 4.客訴問題回覆 5.主管交辦事項處理 [職務需求] 1.具PCB產業相關經驗 2.大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍

本診所為專業健康檢查機構，提供特約會員健康檢查服務 執行婦科超音波及抹片檢查 *全職 / 兼職均可

週二～週六上班，需每天準時正常上班

1. 宴會廳現場服務管理。 2. 營業設備維護、控制備品成本。 3. 人員督導訓練及教育課程安排。 4. 工讀生管理。 *具飯店宴會廳相關經驗者尤佳。

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 社群運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 面試地址:台北市大安區基隆路二段232號4樓 (DONE-ONE 國際商務中心)

【工作內容】 - 接聽客戶來電，了解產品使用情況，判斷故障類型並提供初步技術排解建議。 - 協助客戶辦理產品報修、保固查詢及維修進度追蹤等售後服務事項。 - 提供產品使用、安裝、保養與常見故障的技術諮詢與指導。 - 協調內部維修技術單位、物流部門，確保維修流程順暢，提高客戶維修意願幫助維修需求成長。 - 處理技術相關客訴案件，進行問題回報與內部溝通，定期回覆客戶處理進度。 - 建立與維護客戶服務紀錄，準確記錄技術問題與反饋，供內部品質改善使用。 - 支援內部產品教育訓練、FAQ 建立與流程優化專案。 - 完成主管交辦事項。 【其他條件】 - 有家電產品、3C設備、機械設備等維修經驗或專業背景者佳。 - 曾任職技術支援工程師、現場維修工程師或售後服務專員經驗者佳。 - 具備客訴處理經驗，能獨立判斷並提出改善建議者佳。

專業實力是您的底氣，管理視野將是您的羽翼。我們正在尋找具備財會資深經歷、並渴望邁向管理崗位的優秀人才。 職涯藍圖： 透過系統化的引導，從儲備組長晉升至部門主管。 人才契合： 適合已具備管理雛形，或正在尋求升遷契機的專業人士。 這不只是一份職位更迭，而是一次精準的職涯定位。邀請您加入我們，實現從專業到卓越的跨越。 核心任務： 負責會計實務操作、參與財務分析、協助課長管理日常事務。 管理實戰場域： 不只是做帳，更參與財務流程優化與跨部門協作。 1.負責日常財務會計作業（含應收、應付、總帳、成本、資金流）。 2.協助月結、季結、年結及財報製作，確保帳務正確。 3.協助建立與維護 ERP 系統中之財務、進銷存資料流程。 4.協助與採購、倉庫、業務等單位協作，確保成本與存貨正確。 5.協助定期分析財務報表，提供管理層決策參考。 6.培訓與帶領財務團隊成員，逐步承擔管理職責。

底薪4萬只是起點 ONLY HAIR 南崁全新店家徵才中 ！ 我們要找的不是員工， 而是想賺錢、想成長、對未來有企圖心的夥伴。 前3個月保障底薪 $40,000 客源穩定，不怕沒客人做 展店發展中，升遷機會多 公司免費廣告資源曝光 Boris名師課程／國內外進修課程 技術獎金、全勤獎金、年終獎金 三節禮金、生日禮金 勞健保、勞退6％ 在這裡， 你的努力看得見、收入有機會持續成長。 如果你不想每天只是上班下班， 如果你想累積自己的客人與作品， 如果你想在一個願意投入資源培養人才的團隊發展， ONLY HAIR 歡迎你的加入。 南崁新店招募中 聯繫請洽QQ店長 0932-927-180

1.夜間於工地現場負責進出人員的身份查驗及登記 2.執行場內巡邏，確保工地強制安全措施執行及異常狀況通報 3.監控工地安全監視系統，記錄及處理發現的異常狀況 4.管理工地進出車輛，包含車輛登記與路權控制 5.協助應變突發事件，如火災、搶竊和侵入行為，並依流程回報 6.定期檢查工地設備（包含消防器材、門禁系統等）運作情況並紀錄 7.維護工地進出口及周邊區域的秩序，避免非經許可人員進入

1. 負責門市營運管理。 2. 負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3. 執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5. 門市人員排班和費用報表製作。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員， Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。

※投遞請提供作品集(過往提案、企劃、活動照片等)※ 1.國際媒體與公關管理：獨立負責國際媒體溝通與全球重點產業媒體合作，確保品牌訊息有效曝光；規劃並執行國際公關活動、新聞稿撰寫與發布，提升品牌於全球市場的能見度與影響力。 2.市場趨勢研究與競業分析：針對全球市場脈動與競爭者動態進行前瞻性研究，定期提交深度分析報告，作為行銷策略制定的重要依據。 3.跨部門與外部溝通協作：能獨立完成跨部門協調與外部廠商溝通，確保專案順利推進。 4.專案與主管交辦事項執行：依據公司需求執行各項專案與主管指派任務。 5.專案時程與進度管理：具備良好的專案時間管理能力，確保工作在預期時程內完成。

林口文化北路站-計時服務員

1.接待及提供顧客餐飲諮詢、點送餐、餐桌整理等服務。 2.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 3.餐廳備品管理。 4.其它主管交辦事項。 *另有空班津貼，每月另有2000-2500元津貼。

1.粵式燒臘食材前置處理、協助烹調作業 2.依照主廚/二廚指示完成其他任務 3.遵循食品安全與衛生規定 4.主管交辦事項。

1. 完成每日執勤工作任務。 2. 處理顧客評語及有關餐飲服務要求。 3. 負責外場管理與人力調配。 4. 監督食物製作流程、份量及擺盤等事務。 5. 能處理結帳、收銀及零用金管理。

1.餐廳營運管理及營運目標達成。 2.維持及控管餐飲服務、產品品質。 3.維護顧客關係、客訴及危機處理。 4.其他主管交辦事項及餐廳行政業務統籌。

1.食材前置處理、協助烹調作業 2.依照主廚/二廚指示完成其他任務 3.遵循食品安全與衛生規定 4. 主管交辦事項。 **勞動部【壯世代就業獎勵】幫求職者加薪** 《全時工作者》：每人最高領取6萬元 《部分工時工作者》：每人最高領取3萬元 ★欲申請獎勵者，請面試前至就服站取得推介卡

1. 宴會廳現場服務管理。 2. 營業設備維護、控制備品成本。 3. 工讀生管理。 具飯店宴會廳相關經驗者尤佳。

1.調酒及咖啡各飲品調製。 2.結帳與收銀，整理及保養護吧檯設備。 3.協助現場顧客服務、點單及產品介紹。