CSR專區

在土城做居服，除了薪資、案量和距離，背後有沒有完整的長照團隊支援，也很重要。 嘉豐在土城不只有居家服務團隊，同時設有社區整合型服務中心（A單位）。 從個案管理、長照資源連結，到實際進入案家的居家服務，我們更了解第一線服務會遇到哪些問題，也希望讓居服員不是只有「接到一張班表」，而是背後有團隊可以一起處理問題。 嘉豐採「分區派案」，並提供「時薪制／拆帳制」兩種薪資制度，讓夥伴依自己的工作習慣選擇適合的方式。 《土城的不同｜A單位 × 居家服務團隊》 嘉豐在土城設有A單位個案管理服務，也有自己的居家服務團隊。 對第一線居服夥伴來說，我們希望這樣的配置不只是組織架構，而是真的能成為工作上的支援。 當服務過程中發現： ◎ 個案身體功能或照顧需求改變 ◎ 現有服務內容與實際需求出現落差 ◎ 家庭照顧負荷增加 ◎ 個案可能需要其他長照資源 ◎ 服務現場出現需要進一步協調的問題 可以先回報督導，由團隊依實際狀況進行後續聯繫、通報或資源協調。 你負責把服務做好，服務背後需要協調的事情，不需要全部自己扛。 ※ A單位個案管理與居家服務仍依長照相關規範及實際個案需求辦理，不代表指定或保證派案。 《薪資制度｜時薪、拆帳自己選》 嘉豐提供兩種薪資制度，每年可選擇一次，選定後原則上一年內不變更。 【方案一｜時薪制】 ◎ 適用期：240元／時 ◎ 平常日工時未滿90小時：240元／時 ◎ 平常日工時90～未滿140小時：250元／時 ◎ 平常日工時140小時以上：260元／時 ◎ AA05、AA06、AA11另依規定計算 ◎ 加班及假日出勤依法計給 時薪依當月平常日總工時計算，級距清楚，方便掌握自己的收入。 【方案二｜拆帳制】 ◎ BA＋GA＋SC：依實際核銷金額60％計算 ◎ 當月BA＋GA＋SC核銷未達50,000元：AA碼依50％計算 ◎ 當月BA＋GA＋SC核銷達50,000元：AA碼依60％計算 ◎ 工作日時薪：200元／時 ◎ 轉場津貼：依轉場工時計算 拆帳制依實際核銷、轉場及相關薪資規則計算，面談時可依預計服務型態協助試算。 兩種制度差別主要在「薪資計算方式」，不影響派案、排班及督導支援原則。 《我們怎麼派案？》 ◎ 採分區派案，減少跨區奔波 ◎ 原則安排「一個主責區＋一個鄰近支援區」 ◎ 依居住地及可服務區域安排個案 ◎ 轉場交通時間原則以 Google Maps 評估15分鐘內 ◎ 依各區現有案量控管招募人數，不一次大量招募 我們希望新進夥伴加入後是真的有案可以銜接，而不是先把人招進來再慢慢等案。 現職居服員若遇原有個案住院、請假、暫停服務或結案，也會持續協助媒合適合的服務。 《工作內容》 至個案家中依照照顧計畫提供居家照顧服務： ◎ 身體照顧：沐浴、如廁、移位、翻身、進食等 ◎ 日常生活照顧：陪伴、簡易家務、環境整理等 ◎ 陪同外出、陪同就醫 ◎ 代購、代領或代送等核定服務 ◎ 使用手機APP完成打卡及服務紀錄 ◎ 觀察個案狀況並完成必要的異常回報 ◎ 與督導保持聯繫，遇個案、家屬或服務問題即時討論 《一個人進案家，不代表一個人處理》 居家服務多數時間是由居服員單獨進入案家工作，但遇到事情，不需要自己扛。 服務過程中若遇到： ◎ 個案體況異常或意外事件 ◎ 家屬溝通問題 ◎ 服務內容或執行疑問 ◎ 排班、服務時間等問題 可即時聯繫督導討論，必要時由主管介入協助處理。 在土城，我們更希望把A單位的個案管理資源、居家督導與第一線服務串起來，讓問題有人接、需求有人協調。 《福利制度》 ◎ 勞保、健保 ◎ 勞工退休金依法提繳 ◎ 雇主責任險 ◎ 團體意外險 ◎ 免費長照積分課程 ◎ 現職夥伴介紹居服員加入，符合條件者介紹獎金最高6,000元 ◎ 符合資格者可依規定申請政府缺工／照顧服務就業獎勵 ◎ 薪資於次月15日匯入元大銀行帳戶 《應徵資格》 ◎ 具照顧服務員訓練結業證明 ◎ 具長照服務人員認證證明／長照小卡 ◎ 可配合手機APP打卡及服務紀錄 ◎ 願意配合分區排班及服務安排 剛取得照服員資格、尚未有居家服務經驗，也歡迎洽談。 《為什麼在土城選嘉豐？》 我們不想只用「時薪多少」或「拆帳幾成」來招募居服員。 因為一份居服工作能不能做得久，除了收入，還包括： 案子能不能穩定銜接、轉場會不會跑太遠、排班能不能符合生活，以及服務現場遇到問題時，背後有沒有人接得住。 嘉豐在土城同時有A單位個案管理與居家服務團隊。 我們希望做的不只是把服務排給你，而是讓個案管理、督導與居服服務形成一個完整的支援網絡。 薪資制度，你可以選適合自己的； 服務現場需要的支援，我們一起處理。 如果你想在土城穩定做居家服務，也希望背後有一個熟悉在地長照資源的團隊，歡迎來嘉豐聊聊。 面試地點：新北市板橋區沙崙街29-7號1樓

需具備親切的服務態度，頭腦清晰學習點餐。 餐具的清洗，環境店內整潔。 上班期間供餐，不定時飲料 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 此職缺不需任何餐飲經驗亦可上手的，只要您有刻苦耐勞以及肯學習的心，歡迎您的加入

★三貝德數位文創集團( https://www.samebest.com.tw/)成立於2006年,為國內上櫃. 上市公司 (股票代號:8489)旗下上櫃子公司有亞州教育、弋果美語、極上教育等教育 背景... AI智能書包並於(2025年6月榮獲國家品牌玉山獎、永續教育獎及金炬獎等殊榮 2026年榮獲國家創新商務獎金牌和最佳產品創新銅牌)目前國內唯一AI智能產業 領導品牌: ★ 國內數位領導品牌最夯AI智能書包學習系統- 語順數位文創為高雄所屬營業處: 1.符合教育部最新課綱製作;產品適用性:國小/國中/高中.職等學生課程學習(線上線下 課程),並獲得國內多項獎項,由北部一流名師拍攝授課(不用負責教學,純做推廣性質)。 2.藉由電話約訪邀請家長學生試聽課程,對產品操作功能使用說明。 3.一對一職前訓練(無經驗可),對電腦基本操作孰悉者並願接受公司培訓。 4.享三節禮品,採底薪制,另有目標達成獎金.成交獎金.促銷獎金,春酒,國內外旅遊活動....等 5.儲備幹部培育,完善的晉升制度。 6.凡錄取者享有基本保障底薪 ◆凡對AI科技教育學習推廣有興趣想挑戰高收入.高獎金者改變生活品質,歡迎加入我們工 作行列！ ◆ AI智能學習系統，AI科技是目前全球潮流,現階段及未來性發展的趨勢；歡迎加入我們的 優質教育推廣團隊! ＜＜ https://www.samebest.com.tw/ ＞＞

★三貝德數位文創集團( https://www.samebest.com.tw/)成立於2006年,為國內上櫃. 上市公司 (股票代號:8489)旗下上櫃子公司有亞州教育、弋果美語、極上教育等教育 背景... AI智能書包並於(2025年6月榮獲國家品牌玉山獎、永續教育獎及金炬獎等殊榮 2026年榮獲國家創新商務獎金牌和最佳產品創新銅牌)目前國內唯一AI智能產業 領導品牌: ★ 國內數位領導品牌最夯AI智能書包學習系統- 語順數位文創為高雄所屬營業處: 1.符合教育部最新課綱製作;產品適用性:國小/國中/高中.職等學生課程學習(線上線下 課程),並獲得國內多項獎項,由北部一流名師拍攝授課(不用負責教學,純做推廣性質)。 2.藉由電話約訪邀請家長學生試聽課程,對產品操作功能使用說明。 3.一對一職前訓練(無經驗可),對電腦基本操作孰悉者並願接受公司培訓。 4.享三節禮品,採底薪制,另有目標達成獎金.成交獎金.促銷獎金,春酒,國內外旅遊活動....等 5.儲備幹部培育,完善的晉升制度。 6.凡錄取者享有基本保障底薪 ◆凡對AI科技教育學習推廣有興趣想挑戰高收入.高獎金者改變生活品質,歡迎加入我們工 作行列！ ◆ AI智能學習系統，AI科技是目前全球潮流,現階段及未來性發展的趨勢；歡迎加入我們的 優質教育推廣團隊! ＜＜ https://www.samebest.com.tw/ ＞＞

1. 協助銷售視聽家電及相關配件，提供產品建議與介紹。 2. 支援店內擺設、庫存管理及商品陳列，確保環境整潔。 3. 協助顧客排解問題，提供優質的售後服務與技術諮詢。 4. 處理每日收銀、點數操作及相關店務工作。 5. 參與促銷活動支援，提高商品銷售與顧客滿意度。 6. 定期整理文件、檢查數據與報表，確保準確性。 7. 配合執行年度盤點，支援物料整理與數據錄入。 8. 參與每日工作會議，了解銷售策略與交辦事項。

【微風集團】上海茶樓中餐廳 - 外場主管/儲備幹部/外場服務人員 微風集團透過中華傳統美食，傳承道地上海佳餚：上海浙江菜系。 歡迎喜愛美食與對餐飲服務有熱忱的您，透過微風集團良好的工作環境和完善的升遷考核制度，期許帶給每位優秀人才一個職涯發展舞台，歡迎您加入我們的行列！ 【工作內容】 1. 營運現場管理(主管)、外場服務(儲備幹部) 2. 餐點介紹，顧客點餐，桌邊服務，清潔整理 3. 營運成本控管及達到營運目標 4. 人力調配、員工教育訓練 5. 維護顧客關係、客訴處理、危機處理 6、可配合排班及輪休

~上海茶樓，道地江浙菜，嶄新裝潢，名媛貴婦的最愛美食~ 歡迎對美食與餐飲服務業懷抱熱忱的您， 透過微風集團良好的工作環境，和完善的福利制度， 期許帶給優秀人才一個職涯的發展舞台，歡迎您加入我們的行列！ 【工作內容】 1、為顧客帶位、點餐、送餐與櫃台結帳 2、為顧客介紹餐點，提供桌邊服務禮儀 3、門市打掃與清理，環境清潔服務 4、對美食料裡有熱忱 **班別為兩頭班，11:00~15:00、17:30~22:00，可選擇只上早班或晚班及彈性排班** 【公司福利】 1.享勞健保 2.勞退新制6％提撥 3.國定假日雙倍薪 4.依工作表現調薪

工作內容： 1. 負責日常辦公室文書處理與資料歸檔，確保行政文件的準確性與完整性。 2. 協助處理簽核文件的整理與分發，維持文件流程的流暢。 3. 處理郵件的收發與歸類，及其他一般性行政業務。 4. 管理辦公室的日常環境及維護用品的庫存，確保行政資源充足。 5. 其他上級主管交辦事項，及協助工程相關文件與報告的整理。

【幸福企業-微風集團】中式-上海茶樓洗碗人員 【工作內容】 1.將顧客使用之餐具器皿，清洗乾淨。 2.將餐具擦乾或烘乾後歸位，以及餐具盤點及管理。 3.工作環境清潔維護及打掃。 4.主管交辦事項。 5.工作地點：微風廣場本店GF樓。 **班別為兩頭班，11:00~15:00、17:30~22:00，可選擇只上早班或晚班及彈性排班**

1.港式或江浙點心烹調。 2.進行廚房內的衛生管理工作。 3.會江浙菜點心料理尤佳。 4.具有中餐料理研發相關經驗者佳。 5.上班時間為雙頭班

1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5. 負責研發新菜色。 6. 計算食材進貨的數量，並進行成本之控管。 7. 進行食材之採買。 8.上班時間為雙頭班

1.中式熱菜、港式或江浙點心烹調。 2.進行廚房內的衛生清潔工作。 3.上班時間為雙頭班

1.官網及第三方電商營運 2.社群經營與投廣優化 3.商品上架庫存管理 4.會員數據管理 5.銷售報告 6.消費者客服 7.主管交辦事項 負責品牌： 美國精品潮奢服飾 alexanderwang https://www.instagram.com/breezecouturetw 義大利奢華鞋履 Sergio Rossi https://www.sergiorossi.com/tw-en/ 英國香氛洗浴 Molton Brown https://www.instagram.com/moltonbrowntaiwan 國際精品童裝 babyMADISON （Burberry、Fendi、Moschino、Chloe、Dolce&Gabbana） https://www.ilovebabymadison.com/

1.負責現場營運管理，提升餐廳營業額並制定餐飲策略 2.安排員工培訓與團隊建設，強化員工領導力與團隊合作 3.執行庫存控制與採購管理，確保原料充足並降低成本 4.遵循食品安全與衛生法規，監控環境清潔與衛生品質 5.妥善處理顧客投訴，確保高水準顧客服務與客戶滿意度 6.分析餐飲市場趨勢，規劃並配合營養師優化菜單設計 7.熟悉系統操作，使用餐飲管理軟體提升效率 8.其他由公司交辦之工作

1.協助國小學生完成課後作業並指導課業 2.設計教學活動並準備相關教材教具 3.輔導學童行為並培養良好生活習慣 4.執行節慶活動與環境整潔維護工作 5.接送學童並確保安全與衛生意識 6.定期製作學習進度報告並進行親師溝通 7.協助招生宣傳及提供行政支援

不會銷售？我們有專人教 沒經驗？從新人到高手一步步帶 【團隊互助文化】不怕你問，只怕你不學 彈性工時 / 月休8天 / 不打卡 年輕人年收破百萬不是夢，我們做到了！ 1.開發房地產市場，推廣並銷售不動產物件。 2.負責不動產買賣及租賃仲介服務。 3.提供房地產市場分析與投資建議。 4.準備並審核不動產合同文件。 5.進行土地投資評估及開發規劃。 6.熟悉不動產相關法規與都市計畫。 7.使用地理資訊系統(GIS)進行選址與分析。

月薪起薪$60,910(大學學歷計算)~$68,085(依個人條件經歷) 年薪78萬~90萬 另提供簽約獎金：兩年6萬元 1.具備護理師執照、專科護理師證書者。 2.學歷專科以上。 3.有相關經驗者尤佳。 **無須值夜班，可內部轉任公職身分機會**

1. 負責社區預防延緩失能課程之個案管理與照護追蹤 2. 擬定認知課程及肌力訓練課程，完成活動紀錄 3. 協助課程執行前後健康評估-周全性老年評估 4. 與團隊合作辦理健康促進活動與相關據點營運事務 5. 追蹤個案參與情形、健康變化與轉介服務狀況 6. 其他主管交辦事項

1.系統規劃與設計，及工程進行流程規劃 2.進行系統檢討，提出改善及維護方案 3.協調土木和機電系統的整合設計與施工 4.工程估算並監督建築設備運作，確保流程正確進行 5.安裝、測試及穩定性控制，確保系統高效運行 6.進行故障分析及維修，提供技術支援與解決方案 7.熟悉並遵守相關法規及安全標準，推動安全施工

1.具合格教師資格。 2.設計幼兒課程與活動，運用創意設計教具及教材 3.觀察記錄幼兒發展，擬定個別化教學計畫 4.教導幼兒良好生活習慣，培養生活與社交技能 5.確保幼兒安全，提供日常照顧及情緒支持 6.持有幼兒園教師證，熟悉急救及安全相關知識 7.處理行政事務，佈置及維護教室環境整潔安全 8.與家長保持良好溝通，執行招生活動與推廣 9.請填寫最高學歷及次高學歷。