CSR專區

1. 平面與包裝設計：負責規劃與製作公司行銷宣傳物（型錄、海報、DM、攤位設計等），並負責品牌周邊發展設計、與內部員工活動設計，確保品牌形象一致性。 2. 數位與多媒體內容製作：負責製作社群平台與自媒體素材（圖文、短影音），並依市場需求調整設計風格，提升數位行銷效果。 3. 網站維護與數位平台管理：負責維護公司網站後台內容，定期更新產品與品牌資訊，並確保瀏覽體驗順暢。 4. SEO 與數位行銷支援：協助規劃與執行基本 SEO 工作（關鍵字更新、內容優化），支援品牌在搜尋與數位平台的能見度。 5. 供應商與跨部門協作：與外部印刷、廣告行銷供應商合作與進度管理，並跨部門支援業務、管理部門的設計需求，把控成本與交付品質。 6. 主管交辦與專案支援：例會資料彙整、協助完成主管交辦事項及臨時行銷專案，確保專案執行符合公司策略方向。

我們正在找一位做事謹慎、願意一起把事情做好的夥伴 工作內容主要是家具商品的整理、進出貨與倉庫管理 ▸ 工作內容 ・家具進貨、出貨整理 ・商品數量清點與庫存管理 ・倉庫環境整理、商品擺放 ・協助家具搬運、裝卸貨 ・交辦相關事項 家具體積較大，工作會需要一定的體力 但只要願意做，內容並不複雜 歡迎加入我們！

工作內容： 1.配合診所門診療程預約及相關檢測安排。 2.協助醫師跟診作業。 3.熟悉點滴注射抽血 4.提供療程服務，進行護理指導及衛教講解。 5.醫療器材消毒整理，醫療耗材盤點、補充。 6.執行主管交辦的其他相關事宜。 7.週日固定休息 職位條件： 需具備護士執照 【加分項目】 1. 具健檢中心、診所、病房或抽血相關經驗者佳。 2. 靜脈注射及抽血技術熟練者優先錄取。 3. 熟悉自費醫療項目介紹與諮詢。 薪資與福利： 保證年薪13個月(試用期滿) 加入我們的理由： 全台獨創的醫療與健康運動結合模式，提供多元發展空間。 與專業醫療及運動團隊合作，實現預防醫學的願景。 支援在職進修及專業技能培訓，助您不斷成長。 ✨ 加入昊霖，與我們一同打造健康產業的新未來！期待您的加入！ 📍 機構官網： www.izo.com.tw 📩 聯絡方式：歡迎來信洽詢或投遞履歷！

1. 機構圖面繪製設計&繪製(2D&3D作圖)。 2. 機構圖面2D/3D拆圖。 3. 機構相關的文件表單作業。 4. 2D/3D圖面歸檔。 5. 主管交代事項處理。

★薪資福利 中班正職：月薪47000-51000(需輪班，加班費另算) 晚班正職：月薪47000-51000(需輪班，加班費另算) 中空班正職：月薪47000-51000(需輪班，加班費另算) ★月休９天、國定假日補休或雙薪、聚餐、生日餐卷、春酒、除夕休假、員工旅遊、中秋禮盒、用餐折扣、供膳等 【外場工作說明】顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護 【吧台工作說明】飲品調製、甜點製作、沙拉製作、環境維護、外場協助 【內場工作說明】食材處理、餐點製作、食材保存、環境維護 【上班時間】 中班：1200-2030 中空班：1200-1430及1800-2400 晚班：1730-0200 【應徵方式】 1.請先投遞履歷，如通過審核，將以電話通知安排面試。 2.若您接獲面試通知，請下載履歷表填妥後，攜帶履歷前來面試。 履歷下載連結網址: https://reurl.cc/grA9vp

昊霖預防醫學機構禮聘專業醫師 加入全台首創 『診所 + 健康運動館』 的複合式服務團隊， 攜手推動預防醫學與健康管理的願景！ 誠徵職位： 1.家庭醫學科醫師 2.一般內科醫師 3.心臟內外科醫師 4.台中分館兼職醫師 工作內容： 1.提供體外反搏（EECP）治療相關諮詢，協助患者了解治療方案。 2.判斷檢查與檢驗結果，進行專業診斷並開立處方箋。 3.妥善記錄病患的病情、治療進程及處方資料，確保醫療紀錄完整性。 職位條件： 誠徵診所約聘（診）醫師 專業醫療背景，具備相關執業資格 工作時間與待遇： 工作時間：診次面議 工作待遇：面議 為何加入昊霖？ 全台首家融合預防醫學與健康運動的綜合型機構 結合診療與創新健康管理模式 與專業團隊攜手實現健康產業的突破 ✨ 期待專業的您成為我們的一份子，共創健康新里程！ 📍 機構官網： www.izo.com.tw 📩 聯絡方式：歡迎來信洽詢或投遞履歷！

1.將食材依照菜單需求備料。 2.餐盒配膳及包裝。 3.工作區域和設備的清潔及保養。

2.廁所清潔 3.地面、桌面清潔 4.公共區域清潔 5.垃圾收取 應徵專線：365-3601

1. 新產品開發與專案執行 2. 新產品試量產與量產評估 3. 專案時程、進度控管與溝通協調 4. 證照申請及產品特性說明 5. 技術文件整合 6. 異常處理及跨單位合作協調 7. 其他主管交辦事項

自2002年以來，Enspyre已為甲骨文(Oracle)、樂天、eBay等數千家全球頂尖公司提供商機開發行銷服務。 近年來我們積極與新創產業連結，協助新創團隊拓展台灣市場，越來越多的新創公司，如凱鈿行動科技、點點簽DottedSign、陽光伏特家(SunnyFounder)、歪國零食嘴、beBitTech、ChiChat、havppen 和 Owlsome Tech 也使用我們來推廣和開發新的潛在客戶。 我們是一群強大的專業行銷團隊，認真對待每一項專案，並熟知如何協助B2B客戶進行業務開發。 ☆邀請您加入一起以專業和熱情，幫助客戶改善受眾溝通和提升業績！☆ 【公司業務範圍】 1. B2B企業商機開發 協助許多知名企業及新創團隊進行台灣市場開發，透過研討會/活動邀約、尋求拜訪機會、企業問卷等服務觸及潛在企業客戶，蒐集高價值產業的資訊，加速企業方鎖定客戶，進行有效開發。 2. 數位行銷策略規劃 提供B2B、B2C數位行銷策略規劃，SEO、網站管理、線上廣告投放、CRM串接、粉絲團經營、電子報行銷、社群媒體管理等服務，幫助企業/非營利組織獲得潛在客戶名單和增加營收/募款。 ■ 職缺說明 我們正積極推廣新創圈市場，並願意支持新創公司拓展業務，我們正在尋找一位了解台灣創業圈的傑出業務推手，希望您有新創產業的相關經驗，並且願意積極參與各項新創圈的活動及新創公司客戶開發，與業界人脈建立連結，並推廣及強化Enspyre的商機服務，能協助B2B新創產業建立更強大的台灣本土商機。 ■ 工作內容 1 規劃及執行商務開發策略，尋找潛在合作夥伴並協助需求開發。 (例如：出席商業展、新創活動...等） 2. 熟悉市場趨勢和競爭對手，能夠根據市場需求調整產品和銷售策略。 3. 了解客戶需求並且提供客製化方案，並與內部同仁協調專案進度。 4. 維護及關懷既有客戶及挖掘新專案需求。 ■ 應徵條件/必須條件 1.具備三年以上業務或者新創產業經驗，能夠迅速掌握業務工作，展現戰力。 2.具備專業中英文聽說讀寫能力。 3.擅長與人溝通、精通計畫策劃與執行。 4.熱愛商務開發、人脈拓展與經營。 5.認同公司平行的組織文化與價值觀。 6.對IT產業及新創產業服務有興趣，希望能與公司共同成長的人才

1. 擔任半導體工廠之AMHS(自動化搬運系統)工程師，負責AMHS與相關設備維運。 2. 負責AMHS系統規劃、導入、異常處理與維護保養。 3. 系統與效能改善(硬體、軟體、搬運邏輯、系統參數)。 4. 負責軟、硬體及系統周邊裝置的異常處理及維修。 5. 建立異常處理手冊及程序。 6. 各項相關安全衛生事項工作及教育訓練執行。 『具工作經驗者，薪資另議』

💼 工程助理~工讀生 熱情招募中！ 你對IC設計和工程領域感興趣嗎？ 如果你有耐心且樂於學習，快加入我們的行列，一起探索工程的無限可能吧！🌟 🛠️ 加入我們，你將會： 1. 協助進行IC燒錄，並支持工程測試板的各種測試工作。 2. 點點滴滴學習工程實務操作，無經驗也無妨，只需有耐心！ 3. 每週工作時數可彈性協商，讓課業與工作完美平衡。 🌟 不論你是對半導體產業懷抱熱情，還是單純喜歡有條理的技術工作，這裡都是你的舞台！ 準備好迎接工程挑戰了嗎？一起加入我們，成為團隊的一份子吧！💪

1.優化現有工作流程，推動自動化、智能化或數據化管理。 2.制定自動化團隊的工作計畫、任務分配與進度管控。 3.統籌廠內生產線的自動化專案推動、設備與系統整合優化，以及跨部門溝通協調。 4.對接製造、製程、設備及IT等單位，解決生產線上的痛點。 5.異常監控、防範及處理。 6.人員管理。

1.具醫師證書 2.具婦產科專科醫師證書

製造職務說明： 1.麵包準備(攪拌、分割、整形、烤焙等) 2.產品品質維護 3.店鋪環境、設備清潔維護 面試地點：台北市松山區敦化北路88號2樓之1(台北金融中心大樓) 上班地點：台北市信義區忠孝東路5段8號(統一時代百貨B2)

門市職務說明： 1.蛋糕陳列上架 2.產品包裝、切片/切塊 3.收銀工作 4.現場顧客應對服務 5.店鋪環境、設備清潔維護

1.土料配方特性監控與調整。 2.進料異常調整與追蹤提報。 3.新原料引進量試調整與執行及資料呈報。 4.原料做桶配方開立。 5.專案執行。 ＜＜　歡迎撥0965378391或加LINE詢問職缺，LineID帳號:cphr002　＞＞

1.開發新客戶(含重點客戶與潛在客戶)。 2.負責年度業績目標達成與成長。 3.收集客戶情報，維護及提升客戶關係。 4.處理客訴問題與售後服務。 5.收集並分析市場及競爭對手情報。 【本職缺為總經銷公司職務相關福利制度與冠軍總部稍有不同，請依各公司制度規劃及面談說明為主】

1.擬訂教學計劃，實施教學活動 2.課程設計及安排，熟用課綱撰寫課程教案、記錄課程及學習檔案 3.班級經營管理及規劃教室學習區與情境佈置 4.輔導幼兒的身心發展及協助幼兒學習自理生活 5.維護幼兒在園的健康與安全 6.參加每年18小時以上的教保專業知能研習，含每2年/安全教育、CPR…) 7.與家長保持聯繫，溝通幼兒學習狀況 8.參與園務活動、會議 9.園所交辦事項 在柏翠非營利幼兒園，我們相信，照顧孩子之前，也要先照顧陪伴孩子成長的教育夥伴，打造一個安心、溫暖且能持續成長的工作環境。 ==柏翠非營利幼兒園福利措施亮點== 晉薪制度：依相關規定辦理，鼓勵夥伴持續成長，讓努力與付出獲得肯定。 生日假：生日當月可享有一天有薪生日假，與重要的人共享專屬於自己的幸福時光。 旅遊補助：鼓勵夥伴在工作之餘安排一趟小旅行，放鬆身心、充電再出發。 員工健檢：守護每位夥伴健康，讓教育夥伴在陪伴孩子成長的路上，也獲得完善支持。 績效獎金：依園所評鑑成果，肯定團隊共同努力與付出，分享園所發展成果。 年終獎金：依考核與營運績效發放，讓每一份投入都獲得實質回饋。 春酒活動：舉辦溫馨的饗宴，凝聚團隊情感，共同創造美好回憶。 員工協助方案（EAP ）：專業心理諮商與支持，陪伴同仁照顧自己、安心前行。

眼科相關醫療業務、提供眼科相關醫療服務及提供醫療諮詢等