CSR專區

1.通訊商品門市銷售 2.電信業務門號代辦 3.多元化商品服務：3C手機、家電、配件

1.協助臨床單位的各類行政庶務及文書處理 2.協助督考/評鑑/主管機關訪查等行政業務 3.參與並執行各類計畫推動 4.統籌病安會議及異常事件通報之分析統計 5.協助護理人力召募 6.協助蒐集與彙整護理品質指標相關資料 7.跨部門溝通協調 8.臨時交付事項

📢 誠徵總部櫃台人員｜加入我們的團隊！ 🔹 工作內容 接待來賓 電話接聽 接收信件 維護櫃台及樓層環境整潔 協助其他庶務相關事項 🔹 應徵條件 具親和力與良好溝通能力 工作態度積極、細心負責 🔹 工作時間 週一至週五08:30-17:30 (偶爾需配合加班) ✨ 歡迎活潑開朗、喜歡與人互動的你加入我們！ 有興趣者請私訊或來電洽詢。☎️

【我們在尋找這樣的你！】 你想進入穩定發展的生醫藥妝產業，卻擔心自己不是本科系嗎？別擔心！，只要你主動積極、配合度高、喜歡與人互動且帶著親切笑容，你就是我們要找的夥伴！ 【職務引路人—你的日常工作】 顧客有感服務： 負責健康食品、藥妝品介紹與銷售（分享專業，不對你施加業績壓力）。 門市全方位接待： 提供親切的顧客接待、電話諮詢、調貨、包裝及退換貨親手處理。 環境守護者： 維持店櫃週遭及店內整潔，給顧客最舒適的逛店體驗。 顧客關係維繫： 傾聽並妥善處理一般民眾的抱怨與疑慮。 團隊最強後盾： 協助處理店內瑣碎日常小事、店主管交辦事項。

解說台灣風情

．需有基本刀工概念。 ．提供完整的職務技能訓練規劃 ．定期職能考核、職務過站加給 工作內容－ 1. 食材前置準備。 2.串燒製備。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.配合主廚及主管指示執行工作。 工時&休假－ ＊上班時段為一頭班： ((依照個人可排班時段面議班段。)) ．11:00-19:30 ．11:00-17:00 ととや和道屋串燒專門【北區創始店】 -1998年開業，中部日式串燒居酒屋文化創始店- 台中市北區健行路766巷2號 ととや和道屋炉端 酒時【北屯旗艦店】 台中市北屯區敦仁街123號

【職缺需求】：當舖業務專員（無經驗可、完善的教育訓練）【上班地點】：台中市北區每日值班4小時（需輪班） 【工作待遇】： 基本保障底薪 29500UP 每月業績分紅獎金27000UP 每月業績達成獎金2000UP 每月分紅累積配息 1500-9000（入職六個月後月收入可達五萬） 【休假制度】：週休六日＋年假士特休 【福利制度】三節獎金十生日獎金＋國內外員工旅遊十年終尾牙入用資格：有企圖心想賺錢、無不良嗜好 TEL:0966440662 LINE:0987650777

1.調製各種冷熱飲料 2.負責吧台設備以及周遭工作環境 3.定期盤點剩下的物料 4.提供顧客諮詢及販售說明 5.負責結帳與收銀

需備長照人員證明-照顧服務員 一、服務區域： 政府公費特約區域: 台北市中山區、松山區、大同區 喘息服務特約區域: 台北市全區 自費居家服務區域: 台北市及新北市 二、服務內容： 1、居家服務(B碼)及喘息、短期照顧服務(G、SC碼)。 2、依據居家照顧服務核定項目提供服務 3、自費居家服務長時數 (薪資64拆帳制) 我們能提供你 1、我們的督導親切好相處好溝通，遇到事情，督導都在別擔心。背後有傳家寶教育課程部門講師群為顧問，讓你安心第一線工作。 2、案源穩定，不用怕沒案。 3、空班短，排班時間彈性(隨時都可以跟督導商量討論喔) 4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的，不會讓你路途遙遠) 5、開案獎金$1000、介紹獎金合計$5000 6、單一級證照有加給 7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 8、每月定期發放手套、口罩 其他該給的公司福利也是一樣不缺 1、績效獎金、三節禮品、穩定服務獎金、接班激勵獎金、生日禮金 2、特休假核實發放 3、勞、健保及勞退提撥、公司全額支付保費 : 專業責任險、團體保險 4、員工定期體檢免費 5、免費積分課程 6、尾牙聚餐 本機構照服員職缺可協助申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。

工作內容 1. 雪具租賃營運管理 * 租賃流程管理 * 器材庫存管理 * 器材維修送修管理 * 門市現場服務 * 旺季人員調度 ⸻ 2. 住宿與旅遊管理 * 民宿管理 * 房務外包管理 * 客戶入住服務 * 包車行程安排 * 餐廳與體驗預約 ⸻ 3. 行銷與客服 * Email回覆 * LINE客服 * Google評論管理 * Instagram內容協助 * OTA平台管理 ⸻ 4. 業績管理 * 每日營收統計 * 每月營運報表 * 成本控制 * KPI追蹤 ⸻ 5. 團隊管理 * 兼職人員管理 * 排班管理 * 教育訓練 * SOP建立 ⸻ 應徵條件 必要條件 * 日文 N2以上 * 普通汽車駕照 * 可於北海道長期工作 * 基本電腦能力 加分條件 * 滑雪經驗 * 旅館經驗 * 租車經驗 * 海外旅遊產業經驗 * 英文溝通能力

1.規劃每日工單下線排程及要求生產配合 2.收集與分析各製程站生產週期能力及限制條件 3.急件材料交期之跟催及回覆 4.排除廠內生控人員異常狀況 5.規劃與控制投入之材料規格 6.確認每日收料與營收達到預期目標 7.其他上級交辦事項

🔥【財務部經理｜高階管理職】🔥✨ 財務決策 × 預算管理 × 團隊領導 × 飯店營運核心 ✨ ❤️【你會愛上的理由】 ⭐ 月薪45,000元以上，依專業經歷與能力面議。 ⭐ 擔任飯店財務核心主管，直接參與營運決策與管理。 ⭐ 固定日班09:00～18:00，工作時間穩定。 ⭐ 完整發揮預算、成本、資金及財務分析專業。 ⭐ 提供員工宿舍及免費員工餐，降低生活與通勤負擔。 ⭐ 明確管理職發展方向，累積飯店財務與營運管理實力。 🛠【工作內容】 ➥ 統籌財務部門日常運作及整體財務管理制度。 ➥ 審核各項帳務、報表及財務資料，確保內容正確並符合相關規範。 ➥ 建立並落實內部控制制度，降低營運及財務風險。 ➥ 編製年度預算、財務計畫及各項營運分析報告。 ➥ 進行成本控管、費用分析及現金流管理。 ➥ 提供財務數據及分析建議，協助經營團隊制定營運決策。 ➥ 規劃資金調度，掌握應收、應付及整體資金運用狀況。 ➥ 帶領財務團隊完成各項帳務、稅務及管理作業。 ➥ 與各部門、會計師、銀行及外部相關單位進行溝通協調。 ➥ 完成主管交辦之財務管理及專案任務。 📌【職務需求】 ✔ 具財務、會計、成本管理或相關實務經驗。 ✔ 具部門管理、團隊帶領或主管職經驗者佳。 ✔ 熟悉財務報表、預算編製、成本分析及現金流管理。 ✔ 具備良好的數字敏銳度、邏輯分析及風險控管能力。 ✔ 具跨部門溝通協調能力，能獨立推動財務管理工作。 ✔ 做事細心負責，具高度誠信及管理決策能力。 ✔ 具飯店、旅宿、餐飲或服務業財務管理經驗者尤佳。 🎁【福利制度】 👍 三節獎金。 👍 勞保、健保及勞工退休金提撥。 👍 員工專屬宿舍。 👍 免費提供員工用餐。 👍 員工休憩空間。 👍 育嬰假及相關法定假別。 👍 完整教育訓練及職涯發展機會。 👍 明確升遷制度與管理職發展方向。 👍 其他福利依公司規定辦理。 ⏰【工作時間】 👉 日班09:00～18:00。 👉 實際班別及休息時間依公司規定安排。 📅【休假制度】 👉 依公司排班及相關規定辦理。 💰【薪資待遇】 👉 月薪45,000元以上。 👉 實際薪資將依個人專業能力、管理經驗及面談結果核定。 📍【工作地點】 👉 南投縣日月潭景區－經典大飯店。 📞【應徵方式】 👉 歡迎直接投遞1111履歷。 👉 符合資格者，將由公司主動聯繫並安排面試。 ✨ 如果你不只擅長處理數字，更能從財務數據中看見營運方向，歡迎加入經典大飯店，帶領財務團隊建立更穩健、精準且具前瞻性的管理制度。 🔥 讓你的專業不只停留在帳務管理，更成為推動飯店營運成長的重要力量！🔥

1.負責廠區所有相關機器設備維護修繕與問題解決 2.規劃廠區機械設備位置與安全性和作業順暢 4.協助廠區管理安全衛生管理 5.能源相關文件處理申報 5.完成工務部門及主管交辦事項

1.調理-食材分切(肉、菇、白菜....)、遵守公司製程sop 2.須搬運原物料及投料作業等等 3.須能配合產線加班作業及配合班表 4.須配合主管交辦事宜等等 無經驗可，但需對食品烹飪相關作業有熱忱

1. 商品規格書撰寫 2. 包裝標示審查 3. HACCP計畫書、QC工程圖撰寫與維護 4. 外銷文件申請 5. 教育訓練推動、計畫與執行 6. 供應商稽核 7. 內/外部稽核溝通與應對 8. 其他主管交辦事項

1. 定期清點和管理食品原料與成品庫存，確保正確存放與標示，維護無誤且方便取用。 2. 使用食品庫存管理系統記錄與追蹤庫存，分析數據，準確預測原材料需求及補充計劃。 3. 管理食品原料及成品的進出流程，核對收發文件以確保交易準確無誤。 4. 維護倉庫及儲存環境清潔，嚴格遵循食品安全與衛生規範，確保品質符合食品標準。 5. 與生產部門緊密合作，確保食品原料及時供應，支持生產與包裝流程順暢運作。 歡迎有熱忱的你加入我們，成為我們食品製造團隊的一員，一同為提供優質食品而努力！立即投遞履歷吧！

工作內容(本職位主要負責區域案場人力調度與勤務安排，管理約20個案場、50~60位同仁，是維持案場穩定運作的重要角色。) 1. 勤務排班與人力調度 負責區域案場班表安排與管理 處理人員請假、調班及代班需求 協助臨時缺員補位與人力調派 追蹤人力缺口並提出調整建議 加班與支援勤務安排 2. 人員關懷與穩定管理 關心同仁工作狀況與需求 協助處理人員異常狀況並即時回報 追蹤人員穩定度與離職風險 協助建立良好工作氛圍與溝通管道 3. 案場支援與跨部門協調 與營運督導協調案場人力需求 協助案場人力配置與調整 協助新人到職安排與銜接作業 協調跨案場支援勤務 4. 勤務行政管理 出勤資料維護與整理 班表建檔與更新 調班紀錄管理 人員到職、離職資料追蹤 與營運部門協調相關支援事項 §職位特色§ 我們希望你具備 細心且具良好的時間管理能力 喜歡與人溝通協調 面對突發狀況能冷靜應對 熟悉 Excel、Word 等基本文書操作 有客服、行政、排班或人員管理經驗者佳 月薪 40,000～48,000 元 依相關經驗及獨立作業能力核薪

1. 執行指定區域的安全巡邏與監控，包括建築物及周邊環境的巡視、門窗安全檢查、監控出入人員以及可疑活動。 2. 熟練處理緊急應變事件，例如竊盜防範、火災緊急處理，並精通安全和消防程序以及急救知識。 3. 操作並管理監控設備和門禁系統，負責鑰匙管理及相關設備操作，確保設施安全。 4. 維護所屬建築和公共設施之日常管理，監督設備維護情況，包含停車場設施管理。 5. 負責記錄和管理安全事件報告，並執行相關政策與安全程序之遵守與維護。 6. 補助住客糾紛處理，協助訪客登記及引導過程，提供基本客戶服務，提升住戶滿意度。 7. 確保人員與財產安全，於必要時提供貴重物品運送保護服務。 加入我們，您將成為維護安全的關鍵角色！歡迎投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 協助軌道電車線工程系統規劃及設計，確保工程流程有序進行 2. 軌道電車線安裝技術文件撰寫。

1.執行醫療輔助行為，並觀察病人反應隨時與醫師聯絡 2.護理指導與諮詢 3.評估病人需要擬定護理計畫並執行 4.登錄護理紀錄與報告 5.醫療器材之清潔保養與管理維護 6.熟悉急救技術及各種設備之使用 7.參與單位各項會議，提供建設性的建議 8.參與單位品質改善、評鑑工作 9.完成臨時交班事項 待遇：(含證照獎金4000元、洗腎室留任獎金5,000-7,000元) 專科 無經驗：44,148-46,148 有經驗(1年以上)：45,888 -47,888 認列1年：46,361 -48,361 認列2年：46,834 -48,834 認列3年：47,307-49,307 認列4年：47,780-49,780 認列5年：48,253-50,253 大學 無經驗：45,034-47,034 有經驗(1年以上) ：46,834-48,834 認列1年：47,307-49,307 認列2年：47,780-49,780 認列3年：48,253-50,253 認列4年： 48,726-50,726 認列5年：49,199-51,199 備註：洗腎室留任獎金(浮動)： 依實際洗腎人次及個人工時分配，約5,000/月-7,000元/月。 留任獎金：2年3萬。(依個別狀況簽訂) 久任獎金：視實際狀況個別簽訂。